古藺縣人力資源和社會(huì)保障局

關(guān)于2021年從服務(wù)于古藺縣的“三支一扶”

高校畢業(yè)生中直接考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員的公告

根據(jù)中共四川省委組織部、四川省人力資源和社會(huì)保障廳等九部門《關(guān)于“十三五”期間實(shí)施高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃的通知》（川人社發(fā)〔2016〕34號(hào)）和瀘州市人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于做好2021年高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃直接考核聘用工作的通知》（瀘市人社辦〔2021〕71號(hào)）文件精神，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,我縣決定從服務(wù)古藺縣基層的“三支一扶”高校畢業(yè)生中直接考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員8名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、考生須知

根據(jù)新冠肺炎疫情防控要求，本次招聘可能會(huì)調(diào)整考試日程，調(diào)整情況和相關(guān)疫情防控工作要求將提前由古藺縣人力資源和社會(huì)保障局通過古藺縣人民政府官網(wǎng)招考錄用欄(http://www.gulin.gov.cn/zwgk/fdzdgknr/rszl)予以發(fā)布，請(qǐng)報(bào)考人員隨時(shí)關(guān)注變化情況并做好相應(yīng)安排。凡因報(bào)考者不按本公告約定時(shí)間查閱考試動(dòng)態(tài)信息而造成的一切后果，由考生本人自行承擔(dān)。

二、招聘名額及崗位編碼

古藺縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心管理崗位工作人員8名，崗位編碼：2021425073。

三、招聘對(duì)象及條件

（一）招聘對(duì)象：截止2021年8月31日，古藺縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)在崗且服務(wù)期滿4年經(jīng)考核合格的“三支一扶”高校畢業(yè)生。

（二）應(yīng)聘人員必須符合下列條件

1.具有中華人民共和國國籍，熱愛社會(huì)主義祖國，擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。

2.身體健康，能正常履行聘用崗位職責(zé)。

3.應(yīng)當(dāng)符合《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》明確的相關(guān)回避規(guī)定。

（三）凡有下列情形之一的人員不得報(bào)考

1.受過各類刑事處罰或開除處分的。

2.有違法違紀(jì)行為正在接受審查的。

3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。

4.按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人。

5.其他不符合報(bào)考條件或違反法律法規(guī)等規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。

四、報(bào)名及資格審查

（一）報(bào)名

1.報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。

2.報(bào)名時(shí)間：2021年11月8日上午8：30-12:00，下午14：30-18:00。

3.報(bào)名地點(diǎn)：古藺縣人力資源和社會(huì)保障局人才管理股，地址：古藺縣彰德街道迎賓大道865號(hào)2棟（古藺縣政務(wù)服務(wù)中心后面人社局五樓）。

4.報(bào)名所需資料：《古藺縣2021年從服務(wù)于古藺縣的“三支一扶”高校畢業(yè)生中直接考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》（附件）、有效居民身份證原件及復(fù)印件、學(xué)歷證書原件及復(fù)印件、服務(wù)證書和“三支一扶”服務(wù)協(xié)議原件及復(fù)印件、服務(wù)期間年度考核表原件及復(fù)印件；本人近期1寸正面免冠彩色證件照片2張。

（二）資格審查

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名同時(shí)進(jìn)行資格審查，報(bào)考人員應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，資格審查貫穿直接考核招聘的整個(gè)過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者隱瞞或弄虛作假、不符合聘用條件的，均要取消其應(yīng)聘或聘用資格，且后果自負(fù)。

報(bào)名人員資格審查情況將于2021年11月10日通過古藺縣人民政府官網(wǎng)招考錄用欄(http://www.gulin.gov.cn/zwgk/fdzdgknr/rszl)進(jìn)行公示，公示至2021年11月18日。

五、考試

（一）筆試

1.領(lǐng)取準(zhǔn)考證：資格審查合格的考生于2021年12月3日上午8:30-12:00到古藺縣人社局人才管理股領(lǐng)取準(zhǔn)考證，并于考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證和有效居民身份證(不含過期身份證、身份證復(fù)印件)到準(zhǔn)考證指定的考點(diǎn)參加筆試。

2.筆試內(nèi)容：筆試科目是《綜合知識(shí)》和《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》?！毒C合知識(shí)》包括：時(shí)事、法律、管理、政治理論、公文寫作、職業(yè)道德、人文與科技、事業(yè)單位知識(shí)等。本次考試所有科目均不指定專門用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

3.筆試時(shí)間:2021年12月4日。

4.地點(diǎn)：詳見本人《準(zhǔn)考證》。

5.筆試成績計(jì)算：《綜合知識(shí)》《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》滿分均為100分。筆試成績=《綜合知識(shí)》×50%+《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》×50%。

6.筆試成績公布：筆試成績于2021年12月24日通過古藺縣人民政府官網(wǎng)招考錄用欄目(http://www.gulin.gov.cn/zwgk/fdzdgknr/rszl)公布。

（二）面試

1.面試人員確定：參加筆試人員全部進(jìn)入面試，但筆試有缺考科目、單科或雙科成績?yōu)榱惴终?、在考試中違規(guī)違紀(jì)被取消考試成績或考試資格者均不能進(jìn)入面試。

2.領(lǐng)取面試通知書：2022年1月8日上午8：30-12:00到古藺縣人事考試中心領(lǐng)取面試通知書，并于面試當(dāng)天持本人有效居民身份證（不含過期身份證、身份證復(fù)印件）和面試通知書到指定考點(diǎn)參加面試。

3.面試方式：采取結(jié)構(gòu)化面試方式。

4.面試時(shí)間及地點(diǎn)：詳見《面試通知書》。

5.形不成競爭的面試成績合格線：若由于缺考、面試成績?yōu)榱惴?、違紀(jì)等原因形不成競爭的，考生面試成績低于80分為不合格，不合格的不能參加體檢，不能確定為聘用人員。

（三）綜合成績

面試成績滿分為100分。綜合成績=筆試成績+面試成績。綜合成績?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)公布。

六、體檢

（一）體檢人員確定：根據(jù)綜合成績從高到低，按照崗位招聘人數(shù)依次等額確定體檢對(duì)象（綜合成績并列的，按照筆試成績高低確定排序，筆試成績?nèi)匀徊⒘械?，按《綜合知識(shí)》成績高低確定排序，所有成績都并列的，再次組織面試進(jìn)行篩選）。面試中違規(guī)違紀(jì)被取消面試成績或面試資格的人員、未參加面試的人員、面試成績?yōu)榱惴值娜藛T或形不成競爭崗位未達(dá)到面試成績合格線的人員，不能確定參加體檢。

（二）體檢組織及標(biāo)準(zhǔn)：體檢應(yīng)在二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》及《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》執(zhí)行。其中乙肝檢測(cè)項(xiàng)目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。

考生對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出書面復(fù)檢要求，復(fù)檢應(yīng)在原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

考生未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的，視為自動(dòng)放棄。

七、考核

古藺縣人力資源和社會(huì)保障局組織對(duì)體檢合格的人員進(jìn)行考核，考核內(nèi)容主要包括政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、社會(huì)關(guān)系、失信被執(zhí)行情況以及是否需要回避等方面的情況，并復(fù)核是否符合報(bào)考條件，作出考核合格與否的結(jié)論。經(jīng)考核發(fā)現(xiàn)不符合崗位要求、反映較差以及有嚴(yán)重精神疾病的，可以暫緩直至取消聘用資格。

八、遞補(bǔ)

因體檢、考核不合格或個(gè)人放棄等原因出現(xiàn)的空額，有遞補(bǔ)對(duì)象的，古藺縣人力資源和社會(huì)保障局按規(guī)定依次遞補(bǔ)。

九、公示及聘用

經(jīng)考試、體檢、考核合格的人員，由古藺縣人力資源和社會(huì)保障局通過古藺縣人民政府官網(wǎng)招考錄用欄（http://www.gulin.gov.cn/zwgk/jbxx/rsxx/rszl）進(jìn)行公示，公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。

對(duì)公示期間反映有問題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的，取消其擬聘資格。一經(jīng)公示后，因各種原因產(chǎn)生的空額，均不再遞補(bǔ)。

公示無異議的人員，結(jié)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位編制和崗位空缺情況，按照考生綜合成績由高到低選崗，選崗后按規(guī)定程序報(bào)批，審批通過后由招聘單位按規(guī)定程序辦理占編聘用手續(xù)。受聘人員如系其他單位的工作人員，應(yīng)當(dāng)先依法解除與原單位的聘用合同或勞動(dòng)合同，不能在規(guī)定期限內(nèi)解除與原單位的聘用合同或勞動(dòng)合同的，不予聘用。

聘用后，聘用人員在古藺縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)的最低服務(wù)期限為8年。

十、疫情防控相關(guān)要求

根據(jù)疫情防控工作安排，請(qǐng)參加報(bào)名（含資格審查）、筆試、面試的考生提前做好以下疫情防控工作準(zhǔn)備。

(一)請(qǐng)考生近期注意做好自我健康管理，通過微信小程序“四川天府健康通”申領(lǐng)本人防疫健康碼，并持續(xù)關(guān)注健康碼狀態(tài)。

(二)考生自行準(zhǔn)備好所需證件和材料、“健康碼”、防疫物品(一次性醫(yī)用口罩、手套、紙巾、速干手消毒劑等)和雨傘。如乘坐公共交通工具前往報(bào)名（含資格審查）、筆試、面試現(xiàn)場(chǎng)的，須全程佩戴口罩，可佩戴一次性手套，并做好手部衛(wèi)生，同時(shí)注意社交距離。

(三)考生入場(chǎng)時(shí)，請(qǐng)佩戴好口罩，主動(dòng)出示身份證和當(dāng)天的本人健康碼信息(綠碼)，并按要求主動(dòng)接受體溫測(cè)量。

(四)來自國內(nèi)疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)的考生，應(yīng)按照疫情防控有關(guān)規(guī)定，自覺接受隔離觀察、健康管理和核酸檢測(cè)，并于報(bào)名當(dāng)天提供3天內(nèi)新冠病毒核酸檢測(cè)陰性結(jié)果的證明。

(五)考生參加報(bào)名（含資格審查）、筆試、面試必須全程佩戴口罩。

(六)參加報(bào)名（含資格審查）、筆試、面試期間，考生要自覺維護(hù)現(xiàn)場(chǎng)秩序，與其他考生保持安全距離，服從現(xiàn)場(chǎng)工作人員安排，報(bào)名（含資格審查）、筆試、面試結(jié)束后按規(guī)定有序離場(chǎng)，不得在現(xiàn)場(chǎng)逗留、聚集。考生在報(bào)名（含資格審查）、筆試、面試過程中如發(fā)現(xiàn)或主動(dòng)報(bào)告身體不適，經(jīng)復(fù)測(cè)復(fù)查確有發(fā)熱、咳嗽等呼吸道異常癥狀，由工作人員帶至臨時(shí)觀測(cè)點(diǎn)進(jìn)行個(gè)案預(yù)判后按規(guī)定妥善處置。

(七)考生在報(bào)名（含資格審查）、筆試、面試現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)注意個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣，咳嗽、打噴嚏時(shí)用紙巾遮擋口鼻，使用過的口罩等防護(hù)用品必須投入指定的廢棄口罩垃圾桶。

(八)凡隱瞞或謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息，不配合工作人員進(jìn)行防疫檢測(cè)、詢問等造成不良后果的，責(zé)任自負(fù)；如有違法情況，將依法追究法律責(zé)任。

十一、紀(jì)律與監(jiān)督

(一)事業(yè)單位工作人員招聘工作實(shí)行回避制度。

(二)事業(yè)單位工作人員招聘工作要做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。

(三)對(duì)違反招聘紀(jì)律的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）等規(guī)定嚴(yán)肅處理。

十二、公告解釋權(quán)

本公告由古藺縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜按照有關(guān)法律政策規(guī)定執(zhí)行。

咨詢電話：0830－7211225

監(jiān)督電話：0830－7222344

附件：古藺縣2021年從服務(wù)于古藺縣的“三支一扶”高校畢業(yè)生中直接考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員報(bào)名表.doc

古藺縣人力資源和社會(huì)保障局

2021年10月26日

來源：http://www.gulin.gov.cn/zwgk/fdzdgknr/rszl/content_68136