中國自然資源航空物探遙感中心2021年公開招聘社會在職人員(第二批)的公告
中國自然資源航空物探遙感中心創(chuàng)建于1957年,是自然資源部中國地質(zhì)調(diào)查局直屬正局級公益一類事業(yè)單位,是我國從事航空物探和遙感技術(shù)研究、開發(fā)和應(yīng)用的專業(yè)技術(shù)中心,擁有多個(gè)國家級和省部級科技創(chuàng)新平臺、多種專業(yè)飛機(jī)和國際先進(jìn)的技術(shù)裝備?,F(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,根據(jù)工作需要,現(xiàn)面向社會公開招聘在職人員2名,有關(guān)事宜公告如下。
一、招聘原則
堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,采取考試和考核相結(jié)合的方式招聘。
二、招聘數(shù)量及條件
崗位 編碼 | 部門 | 擬聘工作崗位 | 崗位簡介 | 學(xué)歷學(xué)位 | 招聘人數(shù) | 專業(yè) | 招聘 對象 | 備注 |
01 | 自然資源督察技術(shù)中心 | 督察技術(shù)崗5 |
主要從事自然資源督察技術(shù)、自然資源督察執(zhí)法調(diào)查監(jiān)測與技術(shù)研究、無人機(jī)攝影測量遙感應(yīng)用等相關(guān)工作。 |
碩士及以上 | 1 |
測繪科學(xué)與技術(shù)類(0816)、 地理學(xué)類(0705) |
社會在職人員 | |
02 | 基礎(chǔ)地質(zhì)調(diào)查中心 | 基礎(chǔ)地質(zhì)調(diào)查崗4 |
主要從事區(qū)域地質(zhì)構(gòu)造和綜合地質(zhì)調(diào)查,研究地下水分布及形成規(guī)律、砂層結(jié)構(gòu)特征、三維可視化等相關(guān)工作。 |
碩士及以上 | 1 |
地球物理學(xué)類(0708)、地質(zhì)學(xué)類(0709)、 海洋科學(xué)類(0707)、地理學(xué)類(0705)、地質(zhì)資源與地質(zhì)工程類(0818)、環(huán)境科學(xué)與工程類(0830)、測繪科學(xué)與技術(shù)類(0816)、水利工程類(0815) |
社會在職人員 | |
注:1.高等學(xué)歷教育各階段均需取得學(xué)歷和學(xué)位,崗位要求專業(yè)為報(bào)考者最高學(xué)歷對應(yīng)專業(yè); 2.上述專業(yè)主要依據(jù)教育部《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科專業(yè)目錄》《學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄》; 3.所學(xué)專業(yè)接近但不在上述參考目錄中的,考生可與招聘單位聯(lián)系,確認(rèn)報(bào)名資格。 |
三、基本條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.思想品德好、遵紀(jì)守法、品行端正。
3.具備與招聘崗位相匹配的專業(yè)、技能等條件和身體、心理素質(zhì),適應(yīng)野外地質(zhì)工作。
4.具有應(yīng)聘崗位的相關(guān)工作經(jīng)歷。
5.年齡在35周歲以下,具有中級職稱者年齡放寬到40周歲,具有高級職稱者年齡放寬到45周歲。
6.具有北京市正式戶口的社會在職人員或符合落戶政策的2021年博士后出站人員。
7.報(bào)名人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。
四、招考程序
(一)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:自公告發(fā)布之日起至11月30日。
報(bào)名方式:請于報(bào)名期限內(nèi)登錄“自然資源部中國地質(zhì)調(diào)查局直屬事業(yè)單位公開招聘系統(tǒng)”(網(wǎng)址:http://gkzp.cgs.gov.cn/zkptPC,推薦使用Chrome、火狐瀏覽器登錄),仔細(xì)閱讀注意事項(xiàng),按照系統(tǒng)要求瀏覽招考崗位并選擇報(bào)名。
(二)資格審查
依據(jù)招聘崗位及條件進(jìn)行資格審查,應(yīng)聘人員應(yīng)誠信應(yīng)聘,對提供的信息、材料負(fù)責(zé),確保真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。審核結(jié)果將在我單位門戶網(wǎng)站公布。資格審核通過的應(yīng)聘人員方可參加統(tǒng)一筆試。通過資格審查而筆試未到場的考生視為自動放棄報(bào)考資格。
(三)筆試
筆試采取閉卷考試方式,主要測試專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力、綜合素質(zhì),滿分為100分,按照成績的前75%確定各崗位筆試合格分?jǐn)?shù)線。達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線方可進(jìn)入面試。
(四)面試
根據(jù)筆試成績,按該崗位1∶5的比例確定面試人員。不足1∶5的,按實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。如遇末位同分情況,一并進(jìn)入面試。面試以聽取考生陳述、回答考官提問的方式對其進(jìn)行綜合評價(jià),總分為100分。面試人員名單和面試安排將在我單位門戶網(wǎng)站發(fā)布。
(五)體檢和考察
考生面試成績不低于70分方可被確定為考察對象。各崗位按照綜合成績(筆試成績*40%+面試成績*60%)從高到低的順序等額確定體檢和考察人選,組織體檢和考察。考察包括復(fù)查資格條件、了解現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、查閱人事檔案等。體檢按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行??疾鞂ο笠騻€(gè)人原因主動放棄應(yīng)聘或未通過考察的,按照綜合成績排序依次遞補(bǔ)。考察對象名單在本單位門戶網(wǎng)站發(fā)布。
(六)擬聘用人員公示
根據(jù)綜合成績、考察情況、體檢結(jié)果,經(jīng)本單位黨組織集體研究后確定擬聘用人員,擬接收人選名單在中央和國家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺、中國地質(zhì)調(diào)查局門戶網(wǎng)站以及我單位門戶網(wǎng)站進(jìn)行公示。公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示結(jié)果不影響聘用的,辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
五、待遇
一經(jīng)聘用,簽訂事業(yè)單位聘用合同,執(zhí)行國家事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例和工資、福利待遇。
六、其他
(一)每名應(yīng)聘人員只能報(bào)考1個(gè)崗位。
(二)應(yīng)聘人員應(yīng)保證所提供的各種材料真實(shí)、準(zhǔn)確,招聘過程中如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、舞弊等行為,一經(jīng)查實(shí),立即取消考試資格及聘用資格。
(三)公開招聘有關(guān)信息向社會公布,請應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站相關(guān)信息,對未通過資格審查、筆試或面試者,不再單獨(dú)通知。
聯(lián)系人:羅老師
聯(lián)系電話:010-62060010
電子郵箱:agrsrenshichu@163.com
單位網(wǎng)址:http://www.agrs.cgs.gov.cn/
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