彌勒市2022年事業(yè)單位校園公開招聘公告（其他崗位）

為進(jìn)一步加強(qiáng)彌勒市人才隊(duì)伍建設(shè)，改善人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提高服務(wù)能力，促進(jìn)我市事業(yè)可持續(xù)發(fā)展，根據(jù)根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》、《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》、《紅河州事業(yè)單位緊缺人才招聘引進(jìn)實(shí)施辦法（試行）》等文件有關(guān)規(guī)定，遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的招聘原則，報(bào)經(jīng)紅河州人力資源和社會保障局批準(zhǔn)，彌勒市水電勘測設(shè)計(jì)隊(duì)、彌勒市建設(shè)工程抗震服務(wù)中心、彌勒市市政設(shè)施建設(shè)中心決定校園公開招聘工作人員3名?，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘范圍和對象

（一）彌勒市水電勘測設(shè)計(jì)隊(duì)：具有碩士研究生及以上學(xué)歷，并取得碩士及以上學(xué)位畢業(yè)生。

除上述招聘對象外，985、211、雙一流大學(xué)高等院校本科及以上學(xué)歷應(yīng)往屆畢業(yè)生也可按校園公開招聘。

（二）彌勒市建設(shè)工程抗震服務(wù)中心、彌勒市市政設(shè)施建設(shè)中心：具有碩士研究生及以上學(xué)歷，并取得碩士及以上學(xué)位畢業(yè)生。

除上述招聘對象外，985、211、雙一流大學(xué)高等院校2022年應(yīng)屆本科及以上學(xué)歷并取得學(xué)士及以上學(xué)位畢業(yè)生也可按校園公開招聘。

二、招聘崗位

詳見《彌勒市2022年事業(yè)單位校園公開招聘工作人員崗位信息表》（附件1）。

應(yīng)聘人員必須具有與招聘崗位相對應(yīng)的專業(yè)范圍和學(xué)歷。本科畢業(yè)繼續(xù)攻讀研究生（學(xué)習(xí)經(jīng)歷不間斷）的考生，招聘時(shí)若研究生條件與招聘崗位條件不符合，可按考生的本科條件視為本年度應(yīng)屆畢業(yè)生來招聘；博士畢業(yè)生除要符合崗位要求的專業(yè)條件外，其他崗位條件可不受限制。

三、招聘對象的基本條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵守憲法和法律，無失信記錄；

（三）具有應(yīng)聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)和技能；

（四）適應(yīng)崗位要求的身體條件；

（五）符合崗位規(guī)定的條件要求；

（六）招聘本科學(xué)歷的年齡30周歲以下（1992年6月及以后出生），研究生學(xué)歷的年齡35周歲以下（1987年6月及以后出生），博士學(xué)歷的年齡40周歲以下（1982年6月及以后出生）。

有下列情形之一者不得報(bào)名：

各級機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編人員；受過黨紀(jì)、政務(wù)處分尚未解除處分或影響期未滿的；正在接受紀(jì)律審查或監(jiān)察調(diào)查的人員；受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；其他按法律法規(guī)規(guī)定不符合應(yīng)聘條件的。

四、招聘方式

本次招聘由彌勒市人力資源和社會保障局工作人員，市人大、市政協(xié)等監(jiān)督機(jī)關(guān)人員和考官（3-5名）組成招聘工作組，采取校園現(xiàn)場招聘方式進(jìn)行。

招聘工作組擬到中南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)、昆明理工大學(xué)進(jìn)行校園現(xiàn)場招聘。

五、招聘程序

（一）報(bào)名及資格審查

1.組織報(bào)名

具體招聘崗位、時(shí)間和地點(diǎn)以招聘會承辦單位、高等院校就業(yè)指導(dǎo)中心發(fā)布信息為準(zhǔn)。符合條件有意向的畢業(yè)生請?zhí)崆瓣P(guān)注中南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)、昆明理工大學(xué)等院校發(fā)布的信息，并在相關(guān)院校公示的招聘時(shí)間、地點(diǎn)現(xiàn)場報(bào)名。

招聘安排計(jì)劃如下：

彌勒市水電勘測設(shè)計(jì)隊(duì)于2021年12月20日至12月21日期間，在中南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)組織舉行專場招聘會并現(xiàn)場組織考試。

彌勒市建設(shè)工程抗震服務(wù)中心、彌勒市市政設(shè)施建設(shè)中心于12月21日在昆明理工大學(xué)舉行專場招聘會并現(xiàn)場組織考試。

2.報(bào)名所需材料

應(yīng)屆畢業(yè)生需提交：本人身份證原件及復(fù)印件、近期免冠彩色一寸照片一張、畢業(yè)生就業(yè)推薦表（需蓋有畢業(yè)院校公章）、大學(xué)所學(xué)課程成績表（需蓋有畢業(yè)院校公章）、學(xué)校證明（需有姓名、身份證號、入學(xué)時(shí)間、錄取批次、畢業(yè)時(shí)間、所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位等考生基本情況的內(nèi)容，并蓋有畢業(yè)院校公章）、所報(bào)考崗位條件要求的相關(guān)證書原件和復(fù)印件（如報(bào)名時(shí)未取得相關(guān)證書的，由考生本人書面承諾在資格復(fù)審時(shí)提交原件）。

985、211、雙一流大學(xué)高等院校往屆本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生需提交：本人身份證原件和復(fù)印件、近期免冠彩色一寸照片一張、畢業(yè)證原件和復(fù)印件、學(xué)位證原件和復(fù)印件、大學(xué)所學(xué)課程成績表（需蓋有畢業(yè)院校公章）和復(fù)印件、所報(bào)考崗位條件要求的相關(guān)證書原件和復(fù)印件。

提交的復(fù)印件均為一式一份。

3.報(bào)名資格審核

由工作人員嚴(yán)格按照招聘公告和崗位條件對報(bào)名考生進(jìn)行資格審查?？忌鷮λ峤坏牟牧虾吞顚懶畔⒌恼鎸?shí)性負(fù)責(zé)，若存在弄虛作假行為，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格，造成的后果由考生本人承擔(dān)。

（二）組織考試

考試在當(dāng)場招聘審核完考生報(bào)名資料后進(jìn)行，在考試開始后不再接受現(xiàn)場報(bào)名。

1.考試原則。堅(jiān)持“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”原則；堅(jiān)持保密和回避原則；堅(jiān)持專業(yè)性、實(shí)用性與崗位要求相匹配原則。

2.考試方式。本次招聘不設(shè)開考比例，凡資格審查通過人員均進(jìn)入考試?？荚嚥扇〗Y(jié)構(gòu)化面試即現(xiàn)場抽題回答問題的方式進(jìn)行。考試主要測試考生的主要測試專業(yè)基礎(chǔ)知識、業(yè)務(wù)能力、綜合分析能力等。

3.成績計(jì)算。按考官的評分求出平均分即為該考生考試成績?？荚嚦煽儩M分為100分，最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。成績按四舍五入保留兩位小數(shù)進(jìn)行計(jì)算。

（三）簽訂協(xié)議

在最低合格分?jǐn)?shù)線上，根據(jù)考生考試成績從高分到低分順序，按開考崗位招聘人數(shù)等額確定進(jìn)入資格復(fù)審人員，并現(xiàn)場簽訂就業(yè)意向協(xié)議。其成績達(dá)不到最低合格分?jǐn)?shù)線的，不得確定為進(jìn)入資格復(fù)審人員簽訂就業(yè)意向協(xié)議。自愿放棄簽訂就業(yè)意向協(xié)議的，在合格分?jǐn)?shù)線上，按照同崗位從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次，在簽訂就業(yè)意向協(xié)議環(huán)節(jié)遞補(bǔ)過的，在后續(xù)環(huán)節(jié)就不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

（四）成績公示

考試工作結(jié)束后，成績由招聘單位主管部門審核，經(jīng)彌勒市人力資源和社會保障局核準(zhǔn)后，報(bào)紅河州人力資源和社會保障局進(jìn)行公示?？荚嚦煽冊?ldquo;紅河人才網(wǎng)”進(jìn)行公示。

（五） 資格復(fù)審、體檢和考察

1.資格復(fù)審。資格復(fù)審由彌勒市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)。資格復(fù)審時(shí)考生必須提交身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)登記證或報(bào)到證、崗位要求的相關(guān)證書原件和復(fù)印件各一份。

2.體檢。體檢由彌勒市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織到縣級以上公立醫(yī)院進(jìn)行體檢。對體檢結(jié)論有疑義的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起七天內(nèi)申請復(fù)檢。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、體檢操作手冊和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）等規(guī)定執(zhí)行。

體檢時(shí)，體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的，應(yīng)予回避。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考人員，按有關(guān)規(guī)定處理。

3.考察?？疾斓闹攸c(diǎn)是了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn)，同時(shí)要核實(shí)考察對象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況?？疾觳缓细裾?，不予聘用；與報(bào)名時(shí)填報(bào)情況不符或提供虛假證明材料的，不予聘用。考察工作由招聘單位和主管部門按有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。

對資格復(fù)審、體檢、考察不合格者，以及自愿放棄簽訂就業(yè)意向協(xié)議、資格復(fù)審、考察、體檢的，在合格分?jǐn)?shù)線上，按照同崗位從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。如在簽訂就業(yè)、資格復(fù)審、體檢、考察其中一個(gè)環(huán)節(jié)已經(jīng)遞補(bǔ)過的，在其后環(huán)節(jié)就不再遞補(bǔ)。

資格復(fù)審、體檢、考察時(shí)間和相關(guān)事宜在“紅河人才網(wǎng)”另行公告通知。

（六）擬聘人員公示

根據(jù)考試成績、體檢結(jié)果、考察情況確定擬聘人員。擬聘人員名單在“紅河人才網(wǎng)”進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。

公示期間因出現(xiàn)問題或個(gè)人放棄有崗位空缺的，如該崗位在簽訂就業(yè)意向協(xié)議、資格復(fù)審、體檢、考察環(huán)節(jié)未出現(xiàn)過遞補(bǔ)的，可進(jìn)行一次遞補(bǔ)；如該崗位在簽訂就業(yè)意向協(xié)議、資格復(fù)審、體檢、考察環(huán)節(jié)已經(jīng)遞補(bǔ)過的，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。公示期滿后，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

（七）辦理審批手續(xù)

公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的，報(bào)紅河州人力資源和社會保障局辦理審批手續(xù)，下發(fā)聘用通知；對反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；公示期內(nèi)有反映且相關(guān)部門對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用。為保護(hù)個(gè)人權(quán)益，反映問題時(shí)須實(shí)名反映。

審批手續(xù)原則上于2022年8月31日前基本完成。

（八）簽訂聘用合同

聘用通知下發(fā)后，聘用人員必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)持有關(guān)材料報(bào)到，并與用人單位簽訂聘用合同。逾期不報(bào)到者，取消其聘用資格。

六、聘用和管理

（一）聘用后按現(xiàn)行事業(yè)單位人事管理相關(guān)規(guī)定進(jìn)行管理。

（二）新聘用人員實(shí)行一年試用期，試用期間的工資福利待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

七、紀(jì)律要求

（一）對違反招聘紀(jì)律的考生，依照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）進(jìn)行處理。

（二）遵守回避規(guī)定。工作人員與應(yīng)試人員有直系血親關(guān)系、夫妻關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的，應(yīng)實(shí)行回避。

（三）遵守考試紀(jì)律，保守工作秘密，接受社會和有關(guān)部門的監(jiān)督。

（四）校園公開招聘工作按照公平、公正、公開的原則，嚴(yán)格遵守公開招聘的有關(guān)紀(jì)律規(guī)定，杜絕弄虛造假。若發(fā)現(xiàn)影響公平、公正，違紀(jì)違規(guī)行為的，可直接向當(dāng)?shù)丶o(jì)委反映，也可向紅河州人力資源和社會保障局反映。對違反紀(jì)律的工作人員按《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定處理。

八、重要提示

（一）公告及有關(guān)通知或安排發(fā)布的官方網(wǎng)站為“紅河人才網(wǎng)”（網(wǎng)址為：www.hhzrc.cn），請各位報(bào)考人員主動(dòng)及時(shí)關(guān)注“紅河人才網(wǎng)”發(fā)布的相關(guān)通知、公告，同時(shí)務(wù)必保持報(bào)名時(shí)所留電話的暢通，如因報(bào)考人員本人不及時(shí)上網(wǎng)查閱或電話聯(lián)絡(luò)不上造成的后果，完全由本人負(fù)責(zé)。

（二）報(bào)考人員對自己報(bào)名時(shí)填寫的信息負(fù)責(zé)。如果報(bào)名填寫信息與報(bào)考人員所持證明材料兩者不一致，由此帶來的資格復(fù)審不合格或其他后果將由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

（三）本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。社會上出現(xiàn)的假借事業(yè)單位招聘命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次考試的主管部門無關(guān)。敬請廣大報(bào)考人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

（四）資格審查將貫穿整個(gè)招聘過程，對在任何一個(gè)環(huán)節(jié)查明不符合公告要求的考生，一律取消考試或聘用資格。

（五）本次招聘專業(yè)目錄參照《2021年紅河州事業(yè)單位公開招聘考試專業(yè)指導(dǎo)目錄》（附件2）。

（六）凡人社部門、用人單位和主管部門以公告、電話、通知等形式通知考生進(jìn)行資格復(fù)審、體檢及其他事項(xiàng)時(shí)，不按時(shí)到達(dá)指定地點(diǎn)者均視為自動(dòng)放棄招聘資格，責(zé)任自負(fù)。

（七）招聘單位和考試機(jī)構(gòu)對公開招聘過程中一切違紀(jì)違規(guī)違法犯罪行為實(shí)行“零容忍”，請考生務(wù)必認(rèn)真學(xué)習(xí)《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號），務(wù)必誠信參考，否則不但影響考生的本次考試結(jié)果，還將影響考生的誠信檔案，并可能被追究刑事責(zé)任。

（八）報(bào)考人員要嚴(yán)格遵守招聘會承辦單位、高等院校及當(dāng)?shù)匦鹿诜窝滓咔榉揽匾?，未?jīng)招聘會承辦單位、高等院校許可的報(bào)考者不得進(jìn)入報(bào)名和考試場所，不得參加報(bào)名和考試。請報(bào)考人員關(guān)注招聘會承辦單位、高等院校地區(qū)的新冠肺炎疫情防控最新要求。報(bào)考人員應(yīng)做好自我防護(hù)，考試前主動(dòng)減少外出和不必要的聚集、人員接觸。對瞞報(bào)、謊報(bào)人員依法追究有關(guān)責(zé)任。在招考組織實(shí)施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控要求，落實(shí)防疫措施，必要時(shí)將對有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，請廣大報(bào)考者理解、支持和配合。

九、未盡事宜另行公告。

十、本公告由彌勒市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系方式：

彌勒市人力資源和社會保障局聯(lián)系電話：

0873—6355928（王老師）

通訊地址：云南省紅河州彌勒市彌陽街道上清路22號

彌勒市水電勘測設(shè)計(jì)隊(duì)聯(lián)系電話：

0873-6122373（馬老師)

通訊地址：云南省紅河州彌勒市彌陽街道吉山南路延長線

彌勒市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局聯(lián)系電話：

0873-6137223（譚老師）

通訊地址：彌勒市彌陽街道吉山北路102號

附件：

附件1：彌勒市2022年事業(yè)單位校園公開招聘崗位信息表.xls

附件2：2021年紅河州事業(yè)單位公開招聘考試專業(yè)分類試行指導(dǎo)目錄.doc

彌勒市人力資源和社會保障局

2021年12月8日

來源：https://www.hhzrc.cn/Article/Index/Index/show/id/10287