2021年中國(guó)民生銀行連云港分行誠(chéng)聘英才
來(lái)源:中國(guó)民生銀行網(wǎng)站 閱讀:1222 次 日期:2021-12-14 14:56:32
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中國(guó)民生銀行連云港分行誠(chéng)聘英才

中國(guó)民生銀行股份有限公司于1996年1月12日在北京成立,是中國(guó)第一家主要由民營(yíng)企業(yè)發(fā)起設(shè)立的全國(guó)性股份制商業(yè)銀行,2000年、2009年先后在上交所和香港聯(lián)交所掛牌上市,現(xiàn)已發(fā)展成為一家擁有商業(yè)銀行、金融租賃、基金管理、境外投行等金融牌照的銀行集團(tuán),在英國(guó)《銀行家》雜志2021年“全球銀行1000強(qiáng)”中居第26位,在美國(guó)《財(cái)富》雜志2021年“世界500強(qiáng)企業(yè)”中居第224位。

中國(guó)民生銀行連云港分行是江蘇省內(nèi)第十二家二級(jí)分(支)行,成立于2020年3月9日。成立以來(lái),連云港分行各項(xiàng)業(yè)務(wù)穩(wěn)健發(fā)展,各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)增長(zhǎng)態(tài)勢(shì)穩(wěn)居連云港地區(qū)同類(lèi)股份制商業(yè)銀行前列,資產(chǎn)規(guī)模不斷擴(kuò)大,資產(chǎn)質(zhì)量始終保持優(yōu)質(zhì)。連云港分行貫徹“公平、公正、公開(kāi)”的內(nèi)部運(yùn)行機(jī)制,積極打造積極、健康、和諧的特色家園文化。

迎風(fēng)方可逆行,沖浪才能搏擊!為滿足連云港地區(qū)業(yè)務(wù)拓展需求,助力連云港的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘有志于民生銀行事業(yè)的業(yè)務(wù)精英加盟民生。中國(guó)民生銀行愿與您一道,全力以赴將連云港分行建設(shè)成“政府支持、監(jiān)管信任、客戶滿意、員工幸福”的港城最優(yōu)秀主流銀行。

一、具體崗位及要求

(一)交易銀行部總經(jīng)理(1名)(工作地點(diǎn):連云港)

1、工作職責(zé):

(1)負(fù)責(zé)統(tǒng)籌發(fā)展對(duì)公國(guó)際業(yè)務(wù)、國(guó)內(nèi)貿(mào)易融資及保理業(yè)務(wù)、票據(jù)業(yè)務(wù)、供應(yīng)鏈業(yè)務(wù);

(2)負(fù)責(zé)本行結(jié)售匯及衍生品業(yè)務(wù)的營(yíng)銷(xiāo)與推動(dòng);

(3)牽頭管理外匯業(yè)務(wù);負(fù)責(zé)對(duì)公賬戶產(chǎn)品的推廣、運(yùn)行等全流程管理;制定客戶提升與開(kāi)發(fā)方案并推動(dòng)落實(shí);

(4)負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)和團(tuán)隊(duì)管理工作;管理、培養(yǎng)和指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員拓展客戶業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo),完成業(yè)務(wù)指標(biāo)。

2、任職要求:

(1)年齡40周歲(含)以下;

(2)全日制大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷或取得碩士(含)以上學(xué)位;

(3)具有5年以上銀行公司業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn),2年以上相關(guān)崗位營(yíng)銷(xiāo)管理經(jīng)驗(yàn);

(4)熟悉銀行對(duì)公國(guó)際業(yè)務(wù)、國(guó)內(nèi)貿(mào)易融資及保理業(yè)務(wù)、票據(jù)業(yè)務(wù)、供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)等相關(guān)業(yè)務(wù)。

(二)小微金融部總經(jīng)理(1名)(工作地點(diǎn):連云港)

1、工作職責(zé):

(1)負(fù)責(zé)制定分行小微/普惠金融業(yè)務(wù)的開(kāi)發(fā)及營(yíng)銷(xiāo)規(guī)劃,開(kāi)展?fàn)I銷(xiāo)協(xié)同工作,實(shí)施中小及小微客戶開(kāi)發(fā)與管理;

(2)負(fù)責(zé)建立分行小微客戶關(guān)系管理體系,組織開(kāi)展對(duì)小微客戶的分類(lèi)分層管理,建立與優(yōu)化客戶服務(wù)體系;

(3)負(fù)責(zé)推動(dòng)完成小微/普惠金融產(chǎn)品業(yè)務(wù)指標(biāo);

(4)負(fù)責(zé)組織推動(dòng)分行小微/普惠專(zhuān)業(yè)團(tuán)隊(duì)建設(shè)和團(tuán)隊(duì)管理,統(tǒng)籌分行普惠金融業(yè)務(wù)及相關(guān)工作。

2、任職要求:

(1)年齡40周歲(含)以下;

(2)全日制大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷或取得碩士(含)以上學(xué)位;

(3)具有5年以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn);

(4)熟悉零售類(lèi)金融產(chǎn)品和服務(wù)、相關(guān)業(yè)務(wù)流程及特點(diǎn),具有扎實(shí)的零售業(yè)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)以及激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)、領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)的能力;

(5))熟悉本地市場(chǎng)情況;具有較強(qiáng)的戰(zhàn)略、策略化思維。

(三)小微營(yíng)銷(xiāo)推動(dòng)崗(1名)(工作地點(diǎn):連云港)

1、工作職責(zé):

(1)組織開(kāi)展?fàn)I銷(xiāo)管理、小微業(yè)務(wù)推動(dòng)、客戶管理、客群分析等業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),以推動(dòng)小微金融部完成市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作目標(biāo);

(2)管理小微客群,分析客群需求,強(qiáng)化小微客群經(jīng)營(yíng)能力;

(3)根據(jù)小微業(yè)務(wù)的發(fā)展目標(biāo),制定銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)規(guī)范與考核體系,提高團(tuán)隊(duì)服務(wù)效率與質(zhì)量。

2、任職要求:

(1)年齡35周歲(含)以下,全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,或取得國(guó)家承認(rèn)的碩士及以上學(xué)位;

(2)具有2年以上金融行業(yè)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)工作經(jīng)驗(yàn);

(3)熟悉國(guó)家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策和金融業(yè)發(fā)展趨勢(shì),具備業(yè)務(wù)規(guī)劃、信息收集與分析等專(zhuān)業(yè)知識(shí)。

(四)小微團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人(1名)(工作地點(diǎn):連云港)

1、工作職責(zé):

(1)負(fù)責(zé)小微業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)和團(tuán)隊(duì)管理工作,組織小微業(yè)務(wù)規(guī)劃、營(yíng)銷(xiāo)和推動(dòng);

(2)參與重點(diǎn)客戶營(yíng)銷(xiāo),發(fā)展分行重點(diǎn)客戶;

(3)管理、培養(yǎng)和指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員拓展客戶業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo),完成小微業(yè)務(wù)指標(biāo)。

2、任職要求:

(1)年齡35周歲(含)以下,全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,或取得國(guó)家承認(rèn)的碩士及以上學(xué)位;

(2)具有3年以上市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn);

(3)熟悉小微產(chǎn)品和服務(wù)、相關(guān)業(yè)務(wù)流程及特點(diǎn),具有扎實(shí)的小微業(yè)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)以及激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)、領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)的能力;熟悉本地市場(chǎng)情況;

(4)具有較強(qiáng)的戰(zhàn)略、策略化思維;

(5)掌握和綜合運(yùn)用銀行小微產(chǎn)品、信貸、按揭業(yè)務(wù)等領(lǐng)域的金融產(chǎn)品,具有較強(qiáng)的營(yíng)銷(xiāo)規(guī)劃、產(chǎn)品組合和創(chuàng)新能力。

(五)小微客戶經(jīng)理(3名)(工作地點(diǎn):連云港)

1、工作職責(zé):

(1)開(kāi)展小微業(yè)務(wù)市場(chǎng)拓展、活動(dòng)策劃、客戶營(yíng)銷(xiāo)、產(chǎn)品銷(xiāo)售等工作,管理與維護(hù)客戶關(guān)系;

(2)完成各項(xiàng)業(yè)務(wù)或產(chǎn)品銷(xiāo)售任務(wù),及時(shí)反饋市場(chǎng)銷(xiāo)售信息。

2、任職要求:

(1)年齡35周歲(含)以下,全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,或取得國(guó)家承認(rèn)的碩士及以上學(xué)位;

(2)具有2年及以上金融行業(yè)營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn);

(3)熟悉連云港經(jīng)濟(jì)、金融政策,了解銀行的各項(xiàng)信貸業(yè)務(wù),具備豐富的小微金融知識(shí),熟悉小微業(yè)務(wù)產(chǎn)品、流程及風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工作。

(六)個(gè)人產(chǎn)品經(jīng)理(1名)(工作地點(diǎn):連云港)

1、工作職責(zé)

(1)根據(jù)縣域客戶需求,研究產(chǎn)品整合或包裝方案,提出縣域性產(chǎn)品需求及建議;(2)策劃營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),協(xié)助進(jìn)行集群開(kāi)發(fā),提高批量開(kāi)發(fā)客戶的效率;

(3)制定并實(shí)施零售產(chǎn)品培訓(xùn),提高客戶經(jīng)理等相關(guān)崗位的業(yè)務(wù)水平。

2、任職要求:

(1)35周歲(含)以下,全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,或取得國(guó)家承認(rèn)的碩士及以上學(xué)位;

具有1年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn);

銀行從業(yè)資格、零售專(zhuān)業(yè)知識(shí)等級(jí)考試、相關(guān)產(chǎn)品銷(xiāo)售資格;

了解國(guó)家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策和金融業(yè)發(fā)展趨勢(shì),熟悉本行零售類(lèi)金融產(chǎn)品和服務(wù),具有扎實(shí)的商業(yè)銀行零售業(yè)務(wù)知識(shí)功底;

較強(qiáng)的溝通影響能力、分析與解決問(wèn)題能力、較強(qiáng)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)能力、敬業(yè)愛(ài)崗,熟練使用計(jì)算機(jī)/語(yǔ)言/及其他等技能。

(七)公司產(chǎn)品經(jīng)理(1名)(工作地點(diǎn):連云港)

1、工作職責(zé):

(1)結(jié)合連云港本地市場(chǎng)和客戶需求,進(jìn)行公司類(lèi)金融產(chǎn)品的研究;

(2)牽頭或參與產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、服務(wù)定制和交叉營(yíng)銷(xiāo),為客戶提供系統(tǒng)金融服務(wù)方案;

(3)負(fù)責(zé)拓展并維護(hù)公司客戶,提供專(zhuān)業(yè)金融服務(wù),完成下達(dá)的工作任務(wù)。

2、任職要求:

(1)年齡35周歲(含)以下,全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,或取得國(guó)家承認(rèn)的碩士及以上學(xué)位;

(2)具有1年以上銀行公司業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn),熟悉公司業(yè)務(wù)操作流程及金融產(chǎn)品,具有良好的財(cái)務(wù)分析和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力,掌握相關(guān)行業(yè)信息與發(fā)展動(dòng)態(tài);

(3)具有強(qiáng)烈的營(yíng)銷(xiāo)意識(shí)和較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力。

(八)公司客戶經(jīng)理(3名)(工作地點(diǎn):連云港)

1、工作職責(zé):

(1)負(fù)責(zé)拓展并維護(hù)公司客戶,提供專(zhuān)業(yè)金融服務(wù),完成下達(dá)的工作任務(wù);

(2)協(xié)助或參與產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、服務(wù)定制和交叉營(yíng)銷(xiāo),為客戶提供系統(tǒng)金融服務(wù)方案。

2、任職要求:

(1)年齡35周歲(含)以下,全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,或取得國(guó)家承認(rèn)的碩士及以上學(xué)位;

(2)具有1年以上銀行相關(guān)崗位工作經(jīng)歷;

(3)熟悉連云港市場(chǎng),有較強(qiáng)的營(yíng)銷(xiāo)意識(shí)、溝通能力和市場(chǎng)開(kāi)拓能力;

(4)熟悉公司業(yè)務(wù)操作流程及金融產(chǎn)品,具有良好的財(cái)務(wù)分析、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和市場(chǎng)拓展能力,掌握相關(guān)行業(yè)信息與發(fā)展動(dòng)態(tài)。

(九)授信評(píng)審崗(1名)(工作地點(diǎn):連云港)

1、工作職責(zé):

(1)傳達(dá)與實(shí)施總分行小微/普惠業(yè)務(wù)市場(chǎng)前期的規(guī)劃、調(diào)研、產(chǎn)品等相關(guān)環(huán)節(jié)的風(fēng)險(xiǎn)防范,保障風(fēng)險(xiǎn)管理前置;

(2)負(fù)責(zé)分行小微/普惠授信業(yè)務(wù)及非授信業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)審查,出具授信評(píng)審意見(jiàn),為有權(quán)審批人提供決策依據(jù);

(3)協(xié)助組織小微授信評(píng)審培訓(xùn),落實(shí)分行小微授信評(píng)審政策。

2、任職要求:

(1)年齡35周歲(含)以下,全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,或取得國(guó)家承認(rèn)的碩士及以上學(xué)位;

(2)具有3年以上銀行業(yè)信貸工作經(jīng)驗(yàn);

(3)對(duì)國(guó)家金融法律法規(guī)和授信政策法規(guī)具有的一定的了解和認(rèn)識(shí);掌握我行小微授信業(yè)務(wù)的各類(lèi)制度及相關(guān)操作規(guī)定;熟練掌握我行個(gè)人商戶授信業(yè)務(wù)制度及相關(guān)操作規(guī)定,較強(qiáng)的商戶授信業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與判別能力;

(4)為人正直,品行端正,具備良好的敬業(yè)精神,有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)控制能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、溝通能力和分析能力。

(十)法律合規(guī)崗(1名)(工作地點(diǎn):連云港)

1、工作職責(zé):

(1)審查分行各類(lèi)法律性文件,出具各類(lèi)合法性審查意見(jiàn);

(2)提供法律咨詢(xún),提供各類(lèi)法律風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警;

(3)管理分行訴訟、仲裁等法律事務(wù),提供法律支持降低分行訴訟風(fēng)險(xiǎn);

(4)協(xié)助上級(jí)分行法律合規(guī)部開(kāi)展合規(guī)內(nèi)控管理工作。

2、任職要求:

(1)年齡35周歲(含)以下,全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,或取得國(guó)家承認(rèn)的碩士及以上學(xué)位;

(2)具有2年以上法律合規(guī)工作經(jīng)驗(yàn)。熟悉國(guó)家金融方針政策及外部監(jiān)管部門(mén)對(duì)銀行的要求,具備一定法律專(zhuān)業(yè)知識(shí);

(3)具備較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力,具有較強(qiáng)的法律合規(guī)意識(shí)。

(十一)貸后監(jiān)督檢查崗(1名)(工作地點(diǎn):連云港)

1、工作職責(zé):

(1)負(fù)責(zé)監(jiān)督、指導(dǎo)、檢查一道防線部門(mén)的貸后管理情況及管理質(zhì)量,根據(jù)管理需要對(duì)重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)客戶開(kāi)展非現(xiàn)場(chǎng)或現(xiàn)場(chǎng)檢查,對(duì)授信客戶進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測(cè),按規(guī)定做好預(yù)警審查及組織督導(dǎo)工作;

(2)負(fù)責(zé)根據(jù)管理需要,開(kāi)展的授信專(zhuān)項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)排查和授信客戶貸后檢查工作;對(duì)授信和貸后檢查報(bào)告進(jìn)行審查;

(3)負(fù)責(zé)按照本級(jí)信貸管理部門(mén)要求,對(duì)一道防線部門(mén)的貸后管理規(guī)范性進(jìn)行指導(dǎo),對(duì)貸后管理質(zhì)量、風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測(cè)及時(shí)性及有效性進(jìn)行監(jiān)督檢查。

2、任職要求:

(1)年齡35周歲(含)以下,全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,或取得國(guó)家承認(rèn)的碩士及以上學(xué)位;

(2)具有3年以上銀行信貸工作經(jīng)驗(yàn);

(3)熟悉國(guó)家金融方針政策及外部監(jiān)管部門(mén)對(duì)銀行的要求,了解銀行信貸專(zhuān)業(yè)知識(shí),具備一定法律專(zhuān)業(yè)知識(shí);

(4)工作責(zé)任心強(qiáng)、具備較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)溝通能力,具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí)。

(十二)綜合文秘崗(1名,工作地點(diǎn):連云港)

1、工作職責(zé):

(1)管理分行綜合文秘類(lèi)工作,開(kāi)展會(huì)務(wù)組織與服務(wù);

(2)督辦分行相關(guān)會(huì)議議定事項(xiàng),協(xié)調(diào)跨部門(mén)溝通;

(3)管理分行的公文及印章,確保公文正常流轉(zhuǎn)及分行業(yè)務(wù)順利進(jìn)行;

(4)統(tǒng)籌分行檔案管理,推動(dòng)分行檔案的標(biāo)準(zhǔn)化和信息化建設(shè),保證檔案資料的齊全和完整性;

(5)做好內(nèi)部機(jī)要文件的保密管理,確保資料的安全性。

2、任職要求:

(1)年齡35周歲(含)以下,全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,或取得國(guó)家承認(rèn)的碩士及以上學(xué)位;

(2)具有2年以上綜合秘書(shū)、品牌宣傳、公關(guān)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

(3)熟悉經(jīng)濟(jì)、金融政策,熟悉新聞宣傳、品牌公關(guān)理論及實(shí)務(wù);

(4)具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通、文字綜合和語(yǔ)言表達(dá)能力。

二、應(yīng)聘方式

(一)符合條件且有意應(yīng)聘者,請(qǐng)登錄中國(guó)民生銀行官方網(wǎng)(http://www.cmbc.com.cn),點(diǎn)擊“民生招聘”,進(jìn)入民生銀行招聘頁(yè)面,注冊(cè)個(gè)人簡(jiǎn)歷后申請(qǐng)相應(yīng)職位。

(二)如需變更已投遞職位,請(qǐng)?jiān)?ldquo;申請(qǐng)助手”中刪除已提交職位后重新提交。

(三)簡(jiǎn)歷接收截止時(shí)間為2022年1月10日24點(diǎn)。

(四)中國(guó)民生銀行對(duì)于收集的相關(guān)招聘資料將予以嚴(yán)格保密,僅用于此次工作申請(qǐng),選拔全程本行不會(huì)向應(yīng)聘者收取任何費(fèi)用。

中國(guó)民生銀行連云港分行

2021年12月

文章來(lái)源:http://career.cmbc.com.cn:8080/index.jsp#/app/notice/e62c84f4-df94-4a89-94ff-5faa945699dd

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