中國郵政儲蓄銀行浙江省分行2022年春季校園招聘

中國郵政儲蓄銀行（簡稱“郵儲銀行）是六大國有商業(yè)銀行之一，成立于2007年3月，于2016、2019年分別在港交所和上交所掛牌上市。郵儲銀行在全國設(shè)有近4萬個營業(yè)網(wǎng)點，服務(wù)個人客戶超過6億戶，超全國總?cè)丝诘?0%。本行擁有優(yōu)良的資產(chǎn)質(zhì)量和顯著的成長潛力，是中國領(lǐng)先的大型零售銀行，短短15年來，本行的市場地位和影響力日益彰顯。2021年，在英國《銀行家》雜志“全球銀行 1000 強”中，本行一級資本位列第15位。

郵儲銀行視員工為財富，構(gòu)建了富有郵儲銀行特色的人才發(fā)展體系，完善的人才培養(yǎng)和激勵約束機制，為員工建立“縱向能晉升、橫向能轉(zhuǎn)換”的職業(yè)發(fā)展通道，鼓勵員工根據(jù)個人特點和專業(yè)特長選擇適合自己的發(fā)展路徑。本行積極落實新發(fā)展理念，提煉出簡單清新、陽光透明、積極向上的企業(yè)文化理念，進一步凝聚全行干部員工的精神力量和文化自覺，為高質(zhì)量發(fā)展提供有力支撐。

浙江省分行作為郵儲銀行系統(tǒng)內(nèi)名列前茅的一級分行，成立于2008年1月8日，下轄10家二級分行、56家一級支行、1371個網(wǎng)點、資產(chǎn)規(guī)模超5000億元，是省內(nèi)網(wǎng)點數(shù)量最多的金融服務(wù)機構(gòu)，截至2021年底，累計投放資金超3萬億元，服務(wù)客戶超3800萬，占浙江總?cè)丝诮?0%。浙江省分行在零售業(yè)務(wù)、公司業(yè)務(wù)、國際金融、金融市場、資產(chǎn)管理等多項業(yè)務(wù)領(lǐng)域發(fā)展迅速，多項指標(biāo)在全國系統(tǒng)內(nèi)、省內(nèi)同業(yè)中名列前茅，2021年，獲得"中國年度最佳雇主—杭州最佳雇主"的稱號。

一、招聘機構(gòu)

舟山市分行、臺州市分行、麗水市分行、衢州市分行、金華市分行、紹興市分行、湖州市分行、嘉興市分行、溫州市分行、杭州市分行、省分行本部。

二、薪酬福利

l舒適的工作環(huán)境：現(xiàn)代化營業(yè)網(wǎng)點、人性化辦公設(shè)施、健身房、餐廳...

l全面的福利關(guān)懷：免費體檢、年休假、療休養(yǎng)、生日祝福、工會活動...

l有競爭力的薪酬：五險一金、企業(yè)年金、補充醫(yī)療保險、帶薪年假、午餐補貼、交通補貼、通訊補貼、節(jié)日補貼...

l貼心的住宿保障：提供員工宿舍或最高2000元/月租房補貼

l暢通的晉升機制：管理類、專業(yè)類雙軌晉升，自己的道路自由選

l清新的企業(yè)文化：刪繁就簡，讓管理變輕，尊重年輕人的處事方式

三、招聘崗位

1.專業(yè)類崗位

通過校園招聘方式選拔優(yōu)秀畢業(yè)生，作為我行金融、科技、法務(wù)、工程等專業(yè)崗位的人才儲備。入職后，由各分行定制跨機構(gòu)、跨崗位專業(yè)培養(yǎng)方案。之后根據(jù)企業(yè)需要、個人潛質(zhì)進行工作安排。

為推動浙江共同富裕示范區(qū)建設(shè)，支持山區(qū)26縣高質(zhì)量發(fā)展，踐行大行擔(dān)當(dāng)，省分行優(yōu)先招錄博士人才，組建專業(yè)研究團隊。

崗位職責(zé)：

通過校園招聘方式選拔優(yōu)秀畢業(yè)生，作為我行金融、科技、法務(wù)、工程等專業(yè)崗位的人才儲備。

2.運行類崗位

主要從事分支行客戶營銷、柜面服務(wù)等工作，旨在為我行培養(yǎng)熟悉零售金融、公司金融的優(yōu)秀人才。入職后，安排一對一導(dǎo)師輔導(dǎo)。工作1年后即有機會參加各類人才競聘選拔，聘任至營業(yè)網(wǎng)點或其他機構(gòu)相關(guān)崗位，獲得多方向職業(yè)發(fā)展。

崗位職責(zé)：

主要從事分支行客戶營銷、柜面服務(wù)等工作，旨在為我行培養(yǎng)熟悉零售金融、公司金融的優(yōu)秀人才。

薪酬范圍：8000元-12000元/月

四、招聘條件

（一）基本條件

1. 遵紀(jì)守法、誠實守信、品德端正、身體健康、無不良記錄。具有較強的溝通協(xié)調(diào)和開拓創(chuàng)新能力，有團隊合作精神。

2. 2022年高校應(yīng)屆畢業(yè)生。其中，境內(nèi)院校畢業(yè)生應(yīng)在2022年1月1日至2022年8月31日之間畢業(yè)，并取得畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報到證；境外院校畢業(yè)生應(yīng)在2021年9月1日至2022年8月31日之間畢業(yè)，獲得學(xué)歷（學(xué)位）證書，并取得國家教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認證。

3.符合本行招錄回避相關(guān)要求，符合銀保監(jiān)會有關(guān)銀行業(yè)從業(yè)人員有關(guān)要求。

4.為踐行國有大行責(zé)任，關(guān)愛貧困大學(xué)生群體，支持共同富裕建設(shè)，本次招聘中同步開展“貧困大學(xué)生專項招聘”，對符合條件的貧困大學(xué)生在招錄過程中予以傾斜。

（二）專業(yè)類崗位

碩士研究生及以上學(xué)歷，以金融、經(jīng)濟、財務(wù)會計、管理、法律、信息技術(shù)等專業(yè)為主，省分行博士優(yōu)先。部分機構(gòu)要求英語六級及以上或相當(dāng)水平(如TOEIC聽讀公開考試715分以上、TOEFLiBT85分以上、IELTS6.5分以上)。

（三）運行類崗位

本科及以上學(xué)歷，以金融、經(jīng)濟、財務(wù)會計、管理、法律、信息技術(shù)等專業(yè)為主。

五、招聘流程

（一）網(wǎng)申報名

即日起，應(yīng)聘者可掃描二維碼，在線注冊并填寫個人簡歷后，選擇相應(yīng)機構(gòu)崗位進行在線報名。

l第一階段報名截止至2022年4月10日24：00。

l第二階段：2022年4月11日-報名截止。（截止時間另行通知，期間我行將持續(xù)接收簡歷）

l每位應(yīng)聘者可申請2個機構(gòu)，每個機構(gòu)只能填報1個崗位。

l簡歷投遞過程中，您可選擇2個意向工作地點，該選項將作為招聘錄用的重要參考，請認真填寫。

（二）簡歷篩選

我行將根據(jù)招聘條件對應(yīng)聘者進行資格審查，并根據(jù)崗位需求及報名情況等，擇優(yōu)甄選確定入圍筆試人員。

（三）筆、面試

浙江省內(nèi)統(tǒng)一組織筆、面試，時間為2022年4月中下旬（具體時間地點另行通知）。

（四）體檢、背景調(diào)查、簽約及錄用

具體安排后續(xù)另行通知，請及時關(guān)注。

六、注意事項

（一）本次招聘統(tǒng)一采取網(wǎng)上報名方式。請應(yīng)聘者準(zhǔn)確、完整填寫簡歷和相關(guān)資料信息，保證信息真實性。如與事實不符，我行有權(quán)取消其應(yīng)聘資格，解除相關(guān)協(xié)議約定。

（二）各機構(gòu)的招聘崗位、應(yīng)聘條件存在一定差異，請應(yīng)聘者根據(jù)本人情況申報，避免無效申請。

（三）招聘期間，我行將通過應(yīng)聘者在線報名時填寫的聯(lián)系方式（包括手機、電子郵件等）與本人聯(lián)系，請確保準(zhǔn)確填寫并保持通信暢通。

（四）我行從未成立或委托成立任何考試中心、命題中心等機構(gòu)或類似機構(gòu)，從未編輯或出版過任何招聘考試參考資料，從未向任何機構(gòu)提供過招聘考試相關(guān)的資料和信息。

（五）我行有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報名情況等因素，調(diào)整、取消或終止個別崗位的招聘工作，并對本次招聘享有最終解釋權(quán)。

（六）報名工作中如有報名系統(tǒng)操作疑問，請與第三方機構(gòu)工作人員聯(lián)系，聯(lián)系電話：13186951806。

（七）了解更多招聘信息及我行動態(tài)，敬請關(guān)注“郵儲銀行浙江分行”微信公眾號。

請掃碼投遞簡歷，獲取公司介紹、辦公環(huán)境、企業(yè)福利、聯(lián)系方式等更多有趣信息。

聯(lián)系方式

聯(lián)系人：丁老師

聯(lián)系電話：0571-87335240

文章來源：http://job.kmust.edu.cn/detail/online?id=2187745&menu_id=