2022年文山州硯山縣平遠(yuǎn)鎮(zhèn)道路運(yùn)輸管理分局招聘公告
來源:硯山縣人民政府網(wǎng)站 閱讀:1495 次 日期:2022-03-15 17:31:11
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平遠(yuǎn)鎮(zhèn)道路運(yùn)輸管理分局協(xié)助管理人員招聘公告

為滿足平遠(yuǎn)轄區(qū)道路運(yùn)輸管理工作需要,經(jīng)文山州道路運(yùn)輸管理局同意,平遠(yuǎn)鎮(zhèn)道路運(yùn)輸管理分局決定面向社會(huì)公開招聘3名協(xié)助管理人員(以下簡稱“協(xié)管員”)。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘人數(shù)及崗位

招聘人數(shù):3人。

崗位:辦公室文秘及協(xié)助參加道路運(yùn)輸市場監(jiān)管工作,詳見《平遠(yuǎn)鎮(zhèn)道路運(yùn)輸管理分局招聘協(xié)助管理人員崗位設(shè)置表》。

二、招聘條件

(一)資格條件

1.具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中華人民共和國憲法,遵守國家法律法規(guī),擁護(hù)黨的路線、方針和政策;作風(fēng)正派、品行端正、責(zé)任心強(qiáng),熱愛道路運(yùn)輸管理工作;

2.具有文山州內(nèi)戶籍,在本鎮(zhèn)有固定住所,年滿18至35周歲,具有全日制大專及以上學(xué)歷;

3.身體健康,無明顯紋身,具有正常履行職責(zé)所需的身體素質(zhì),能適應(yīng)道路運(yùn)輸管理工作;

4.具有吃苦耐勞精神,服從組織管理及安排。

(二)優(yōu)先聘用條件

1.優(yōu)先招聘退役軍人、見義勇為的治安積極分子和先進(jìn)個(gè)人,公安院校畢業(yè)生、政法學(xué)院類畢業(yè)生以及具有崗位所需的專業(yè)資質(zhì)和專業(yè)技能人員。

2.同等條件下,學(xué)歷高者、持有C1以上駕駛證的優(yōu)先。

(三)不具備招聘條件

1.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的以及家庭成員、近親屬被判處刑事處罰的;

2.曾被行政拘留、勞動(dòng)教養(yǎng)或有吸毒史的;

3.本人或直系親屬參加非法組織、參與邪教活動(dòng)的或者參加其他危害國家安全活動(dòng)的;

4.被國家機(jī)關(guān)或事業(yè)單位開除公職的或辭退的、被軍隊(duì)(武裝警察部隊(duì))退兵的或開除軍籍的;

5.因犯錯(cuò)誤正在接受審查或受處分且處分期未滿的;

6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

7.個(gè)人品德差,有不贍養(yǎng)老人和撫養(yǎng)子女,虐待家庭成員和其他影響重大社會(huì)公德記錄的;

8.法律、法規(guī)、規(guī)章、政策規(guī)定和其他不適合道路運(yùn)輸管理工作的情形。

三、薪酬待遇

(一)協(xié)管員每月工資總額不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

(二)協(xié)管員人均月工資總額不高于4500元,其工資構(gòu)成為:基本工資+工齡工資+五項(xiàng)法定社會(huì)保險(xiǎn)+績效(包含:工作業(yè)績、工作崗位、考勤、出差、加班)。

(三)聘用單位為協(xié)管員繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)五項(xiàng)法定社會(huì)保險(xiǎn),個(gè)人承擔(dān)的部分從工資中扣繳。

四、招聘程序

(一)報(bào)名

1.報(bào)名方式:采取現(xiàn)場報(bào)名方式進(jìn)行。

2.報(bào)名時(shí)間:2022年3月15日至3月21日期間的工作日;

報(bào)名時(shí)間:工作日上午08:00—11:30;下午14:30—17:30。

3.報(bào)名地點(diǎn):平遠(yuǎn)鎮(zhèn)道路運(yùn)輸管理分局一樓業(yè)務(wù)大廳。

4.報(bào)名流程:報(bào)名人提交報(bào)名表、本人相關(guān)證件、證明。

報(bào)名時(shí)需提供材料如下:

(1)居民身份證、戶口簿原件及復(fù)印件1份;

(2)畢業(yè)證書、學(xué)位證書等材料原件及復(fù)印件1份;

(3)近期正面白底免冠大一寸彩色照片2張;

(4)《平遠(yuǎn)鎮(zhèn)道路運(yùn)輸管理分局協(xié)助管理人員招聘報(bào)名表》可在硯山縣人民政府網(wǎng)站(http://www.yanshan.gov.cn)自行下載或到平遠(yuǎn)鎮(zhèn)道路運(yùn)輸管理分局現(xiàn)場填寫);

(5)符合優(yōu)先聘用人員需提供相關(guān)證明材料。

5.資格審查

平遠(yuǎn)鎮(zhèn)道路運(yùn)輸管理分局負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查。(資格審查及政審不合格人員不得參加后續(xù)招聘環(huán)節(jié))按招聘人數(shù)1:3的比例確定資格審查合格人員進(jìn)入考核??己藭r(shí)間、地點(diǎn)將以電話方式通知本人。

(四)考核

考核方式:筆試加面試。

筆試為綜合能力測(cè)驗(yàn),筆試后按成績由高到低順序按招聘人數(shù)1:2的比例確定進(jìn)入面試人員,面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。最終按面試成績確定擬聘用人員進(jìn)入政審。

(三)政審

擬聘用人員需提交《平遠(yuǎn)鎮(zhèn)道路運(yùn)輸管理分局協(xié)助管理人員招聘政審表》和本人征信報(bào)告,平遠(yuǎn)鎮(zhèn)道路運(yùn)輸管理分局參照《文山州道路運(yùn)輸協(xié)助管理人員聘用和管理辦法(試行)》標(biāo)準(zhǔn)對(duì)擬聘人員進(jìn)行政審。出現(xiàn)自愿放棄或政審不合格等情形,按考核成績由高到低順序遞補(bǔ)進(jìn)入體檢。

(四)體檢

通過政審的擬聘用人員須到硯山縣第二人民醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》,體檢費(fèi)用由擬聘人員自理。出現(xiàn)自愿放棄或出現(xiàn)體檢不合格等情形,按考核成績由高到低順序政審合格后遞補(bǔ)進(jìn)入體檢。

(五)公示

擬聘人員名單將在平遠(yuǎn)鎮(zhèn)道路運(yùn)輸管理局公示欄進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。如對(duì)擬聘人員有舉報(bào)和反映問題的,所反映問題影響聘用的不予錄用;反映問題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用。

(六)聘用

公示期滿無異議后,按照平等自愿、協(xié)商一致的原則,依法簽訂勞動(dòng)合同,首次簽訂合同期限為1年,試用期為1個(gè)月(試用期包含在聘用期限內(nèi)),聘用期滿后經(jīng)考核在合格以上檔次的繼續(xù)聘用,重新續(xù)簽聘用合同。

辦理聘用手續(xù)之前,擬聘人員須自行與原單位協(xié)商解除勞動(dòng)關(guān)系,并提交解除勞動(dòng)合同的相關(guān)手續(xù),方可辦理聘用。否則將按規(guī)定取消其聘用資格,造成后果由擬聘人員自行承擔(dān)。

五、其他說明及要求

(一)考試詳情、進(jìn)度查詢等有關(guān)事項(xiàng)將采取單一聯(lián)系的方式通知報(bào)名人。報(bào)名人須確保通訊暢通,若因報(bào)名人原因無法聯(lián)系、或從其他渠道獲取錯(cuò)誤信息造成報(bào)考失誤的,后果自行承擔(dān)。

(二)報(bào)名人需根據(jù)報(bào)考要求如實(shí)填寫各項(xiàng)信息,因信息、證明材料有誤或不完整造成的后果,由報(bào)名人承擔(dān);對(duì)于弄虛作假行為,一經(jīng)查實(shí),立即終止或取消聘用資格,對(duì)違反招聘紀(jì)律的相關(guān)人員按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

(三)在招聘過程中,報(bào)名人合法權(quán)益被侵害的,有權(quán)向有關(guān)部門反映申訴。對(duì)查實(shí)的違規(guī)違紀(jì)行為將從嚴(yán)處理。

(四)出現(xiàn)成績并列無法確定人選的,按照市內(nèi)生源、州內(nèi)生源順序依次確定。若按生源仍無法確定的進(jìn)行加試。

(五)本公告由平遠(yuǎn)鎮(zhèn)道路運(yùn)輸管理分局負(fù)責(zé)解釋,咨詢及舉報(bào)電話:0876-3882483。

附件:1.平遠(yuǎn)鎮(zhèn)道路運(yùn)輸管理分局協(xié)助管理人員招聘崗位設(shè)置表

2.平遠(yuǎn)鎮(zhèn)道路運(yùn)輸管理分局協(xié)助管理人員招聘報(bào)名表

3.平遠(yuǎn)鎮(zhèn)道路運(yùn)輸管理分局協(xié)助管理人員招聘政審表

4.平遠(yuǎn)鎮(zhèn)道路運(yùn)輸管理分局協(xié)助管理人員招聘誠信承諾書

平遠(yuǎn)鎮(zhèn)道路運(yùn)輸管理局

2022年3月14日

來源:http://www.yanshan.gov.cn/zwzx/gsgg/content_67123

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