華夏銀行杭州分行2022年社會招聘公告

華夏銀行于1992年10月在北京成立。成立至今，華夏銀行走過了奮勇拼搏、成果豐碩的發(fā)展歷程。目前，在全國122個地級以上城市設立了44家一級分行，79家二級分行，營業(yè)網點總數達1022家，形成了“立足經濟發(fā)達城市，輻射全國”的機構體系。英國《銀行家》全國1000家銀行排名中，按一級資本排名全球第51位。

華夏銀行杭州分行成立于1995年6月，是系統內最具發(fā)展活力的先進分行之一。自成立以來，杭州分行立足杭州、輻射浙江，截至2021年末，杭州分行在臺州、湖州、嘉興、舟山、金華、衢州、麗水等周邊重要區(qū)域設立分支機構60余家，員工1500余人，總資產規(guī)模近1600億元。近年來，先后榮獲浙江省委省政府頒發(fā)的“支持浙江經濟發(fā)展優(yōu)秀獎”、“浙江綠色金融標桿銀行”、“小微金融先進單位”、“全國金融系統文化建設先進單位”等榮譽稱號。

根據業(yè)務發(fā)展需要，華夏銀行杭州分行面向社會誠聘各類優(yōu)秀人才加盟，共同打造美好未來。

一、招聘崗位及條件

1.同城支行行長、副行長

（1）年齡40周歲（含）以下。

（2）全日制大學本科及以上學歷。

（3）金融工作8年以上，或經濟工作10年以上，其中金融工作5年以上。

（4）熟悉國家經濟、金融政策和銀行管理制度，熟悉國家和當地產業(yè)政策和市場情況，熟悉銀行產品和營銷理論。

（5）有較強的組織協調能力和市場拓展能力，善于帶領和培養(yǎng)團隊，具有較豐富的客戶資源。

（6）符合高級管理人員任職資格。

2.公司金融部總經理、副總經理

（1）年齡40周歲（含）以下。

（2）全日制大學本科及以上學歷。

（3）金融工作8年以上，或經濟工作10年以上，其中金融工作5年以上。

（4）熟悉國家經濟、金融政策和銀行管理制度，熟悉國家和當地產業(yè)政策和市場情況，熟悉銀行產品和營銷理論。

（5）有較強的組織協調能力和市場拓展能力，善于帶領和培養(yǎng)團隊，具有較豐富的客戶資源。

3.支行客戶部經理、副經理

（1）年齡35周歲（含）以下。

（2）全日制大學本科（含）及以上學歷。

（3）金融工作3年以上，或經濟工作5年以上；2年及以上銀行信貸從業(yè)經歷，實際參與過授信業(yè)務調查，具備企業(yè)財務分析經驗。

（4）熟悉國家金融管理制度，熟悉國家和當地產業(yè)政策和市場情況，熟悉銀行產品和營銷理論；有一定的組織協調能力和市場拓展能力，有一定的客戶資源。

4.客戶經理崗

（1）年齡28周歲（含）以下。

（2）大學本科（含）及以上學歷，金融類、經濟類、管理類等專業(yè)畢業(yè)。

（3）具備2年及以上銀行營銷、信貸類業(yè)務從業(yè)經歷。

（4）掌握銀行公司、零售、普惠信貸業(yè)務流程及產品，具有信貸業(yè)務操作經驗，有一定的客戶資源和較強的客戶營銷經驗。

應聘人員一經錄用，待遇從優(yōu)。

二、工作地點

杭州、臺州、湖州、嘉興、舟山、金華、衢州、麗水等所轄網點。

三、招聘流程

網申投遞→筆試→面試→體檢→錄用（具體安排以我行通知為準）。

四、報名方式及時間

1.報名方式：

登陸華夏銀行招聘網站（https://zhaopin.hxb.com.cn），選擇“華夏銀行杭州分行2022年社會招聘”，在線注冊及報名。

2.投遞時間：即日起至2022年4月30日24時。

五、報名須知

1.請應聘者準確、完整填寫簡歷和相關信息，保證信息真實性，并上傳電子版免冠照片（其中證件照需為白底）。如所填信息與事實不符，華夏銀行有權取消其應聘資格。

2.經初審符合條件者，我行將通過電話、短信、郵件等方式通知筆試、面試等相關事宜，請確保提供的通訊方式準確有效，并及時關注招聘網站最新消息。

3.在應聘過程中，應聘者填報的簡歷信息存在變更的，須及時更新并告知本行，如有瞞報，本行有權取消應聘資格并不予錄用。

4.在招聘過程中華夏銀行不會向應聘者收取任何費用，請?zhí)岣呔?，謹防受騙。

咨詢電話：0571-86818679

華夏銀行杭州分行

2022年3月25日

來源：https://zhaopin.hxb.com.cn/zpWeb/zpweb/bulletinEdit.do?actPara=findBulletin&bulletinId=ZTZlOThmOTA6ZjkyNmQ4MDAxN4ZiZjIyYTQ2ZjAwNzA-