2022年瀘州市住房公積金管理中心招聘編外人員公告
來源:瀘州人事考試網(wǎng) 閱讀:857 次 日期:2022-04-02 15:35:49
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瀘州市住房公積金管理中心關(guān)于公開招聘編外人員的公告

根據(jù)工作需要,瀘州市住房公積金管理中心擬面向社會(huì)公開招聘編外工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招考對(duì)象

符合職位要求的社會(huì)在職、非在職人員。

二、招考條件

(一)基本條件

1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),具有良好的政治素質(zhì)和思想品德,遵紀(jì)守法,誠實(shí)守信,廉潔自律;

2.具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,創(chuàng)新意識(shí)、協(xié)作意識(shí)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng);

3.具有良好的心理素質(zhì)和正常履職的身體條件;

4.具有下列情形之一的,不得報(bào)考:

(1)曾因犯罪受到刑事處罰或治安處罰以及紀(jì)律處分的;

(2)曾被用人單位開除的;

(3)涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查,尚未作出結(jié)論的;

(4)被依法納入失信被執(zhí)行人名單的人員;

(5)因其他原因不適合報(bào)考的。

(二)崗位具體要求

序號(hào)

崗位名稱

招聘人數(shù)

年齡

學(xué)歷

專業(yè)要求

 

任職條件

崗位要求

1

綜合業(yè)務(wù)崗

1

35周歲及以下

大專及以上

會(huì)計(jì)(學(xué))、財(cái)務(wù)管理、法學(xué)、法律事務(wù)

 

熟悉計(jì)算機(jī)操作;具有良好的職業(yè)操守。

負(fù)責(zé)公積金綜合業(yè)務(wù)辦理,工作地點(diǎn)包括城區(qū)和縣區(qū),需服從調(diào)配。

三、招聘程序

報(bào)名—資格初審—考核—體檢—考察—公示—聘用

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:2022年4月11日(上午9:00-12:00,下午14:30-17:00)

2.報(bào)名地點(diǎn):瀘州市住房公積金管理中心(瀘州市江陽區(qū)江陽西路47號(hào)1號(hào)樓2樓206辦公室)。

溫馨提示:疫情期間請(qǐng)按要求做好疫情防護(hù),全程佩戴口罩,保持1米線距離,自覺配合工作人員做好適時(shí)疫情防控相關(guān)工作。有境外旅居史的,應(yīng)提供入境后解除21天居家或集中隔離的核酸雙采雙檢陰性證明。有陸地邊境口岸城市(與香港、澳門有口岸相連的除外)旅居史的需提供48小時(shí)內(nèi)核酸陰性證明。有國內(nèi)中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)及所在縣(市、區(qū)、旗)旅居史的,需提供解除14天居家或集中隔離核酸陰性證明。有國內(nèi)中高風(fēng)險(xiǎn)地點(diǎn)所在地市其他縣(市、區(qū)、旗)旅居史的,需提供48小時(shí)內(nèi)核酸陰性證明和到達(dá)川內(nèi)目的地后24小時(shí)內(nèi)核酸陰性證明。與新冠病毒肺炎確診、疑似病例或無癥狀感染者有密切接觸史的需提供解除隔離時(shí)的核酸雙檢陰性證明。當(dāng)天進(jìn)入招聘單位時(shí),應(yīng)當(dāng)持“四川天府健康通”綠碼和通信大數(shù)據(jù)行程卡(綠卡),并按要求主動(dòng)接受體溫測量,經(jīng)現(xiàn)場測量體溫正常(<37.3℃)者方可進(jìn)入。其他疫情防控要求,按瀘州市疫情防控指揮部適時(shí)發(fā)布的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3.應(yīng)聘者需登陸瀘州人事考試網(wǎng)(或者瀘州市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)),在招聘公告下載填寫《應(yīng)聘人員登記表》并帶至報(bào)名現(xiàn)場,須本人簽字確認(rèn)。

4.應(yīng)聘者需提供本人身份證(必須件)、畢業(yè)證(必須件)、學(xué)位證、職稱證、執(zhí)業(yè)/職業(yè)資格證書、工作業(yè)績材料及相關(guān)能力佐證等資料的原件及復(fù)印件。

5.應(yīng)聘者需提供本人2寸證件照一張。

6.請(qǐng)將以上資料紙質(zhì)件帶至報(bào)名現(xiàn)場,并提交《應(yīng)聘人員登記表》電子文檔發(fā)送至電子郵箱532713917@qq.com,電子文檔標(biāo)題統(tǒng)一按照“崗位名稱+姓名”格式編寫。

(二)現(xiàn)場初審

報(bào)名現(xiàn)場即根據(jù)應(yīng)聘人員提供的資料進(jìn)行初步審核是否符合崗位條件。其中:學(xué)歷以畢業(yè)證書記載為準(zhǔn);專業(yè)以畢業(yè)證書或?qū)W位證書記載為準(zhǔn);職稱/職業(yè)資格以實(shí)際取得的有效證書為準(zhǔn);年齡以有效身份證記載為準(zhǔn)(年齡計(jì)算至2022年4月11日)。

(三)考核

1.經(jīng)審查符合條件的應(yīng)聘人員,將在報(bào)名截止后5個(gè)工作日內(nèi)用電話或短信通知參加考核的具體時(shí)間、地點(diǎn)、方式(若未入圍,恕不通知)。

2.參加考試考核的人員須將提交的初審資料原件帶至考試考核現(xiàn)場進(jìn)行復(fù)核,復(fù)核通過方可參加考試考核。

3.考試方式及范圍:采用筆試和面試相結(jié)合的方式,先筆試后面試。根據(jù)考生的筆試成績,從高分到低分以3:1的比例確定進(jìn)入面試人選。面試人選達(dá)不到規(guī)定比例的,按實(shí)際參加筆試人數(shù)確定。擬進(jìn)入面試的最后一名筆試成績相同的一并進(jìn)入面試。

筆試中缺考或在筆試中違規(guī)違紀(jì)被取消考試成績或考試資格的人員,不能進(jìn)入面試。筆試成績、面試成績總分均為100分。考試總成績按滿分100分計(jì)算,筆試占60%,面試成績占40%。

考核中違規(guī)違紀(jì)被取消考核成績或考核資格的人員、未參加考核的人員、考核成績?yōu)榱惴值娜藛T或形不成競爭崗位面試成績低于80分的人員,不予確定為體檢、考察對(duì)象。

(四)體檢

按照總成績由高到低的順序按1:1確定進(jìn)入體檢人選??荚嚳偝煽兿嗤?,再次組織面試,成績高的確定進(jìn)入體檢人選。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

體檢在二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》及《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》執(zhí)行。其中,乙肝檢測項(xiàng)目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行(體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者自行承擔(dān))。應(yīng)聘者未按通知要求到達(dá)指定地點(diǎn)或未在規(guī)定期限內(nèi)完成體檢的,視為自動(dòng)放棄。應(yīng)聘者對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出書面復(fù)檢要求,復(fù)檢應(yīng)在原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只進(jìn)行一次,只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

(五)考察

對(duì)體檢合格人員,將組織專人進(jìn)行考察??疾靸?nèi)容主要是德、能、勤、績、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)等。

(六)公示

通過體檢和考察的人員名單在瀘州人事考試網(wǎng)上進(jìn)行為期5個(gè)工作日的公示。公示期間接受社會(huì)舉報(bào),舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。

(七)聘用

對(duì)擬聘人員按程序辦理聘用手續(xù)后,簽訂勞動(dòng)合同,約定試用期。對(duì)在試用期滿經(jīng)考核后不符合聘用條件的,解除勞動(dòng)關(guān)系。試用期滿經(jīng)考核合格的,按照有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

四、其他事項(xiàng)

(一)此次招聘工作由市住房公積金管理中心負(fù)責(zé)組織實(shí)施,按崗位所需人數(shù)擇優(yōu)聘用,擬招聘人員均為編外聘用,簽訂勞動(dòng)合同,薪酬待遇按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,含基本工資、購買五險(xiǎn)一金等,同時(shí)按有關(guān)規(guī)定享受國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假和帶薪年休假等福利待遇。

(二)受聘人員如系其他單位的工作人員,應(yīng)當(dāng)先依法解除與原單位的聘用合同或勞動(dòng)合同,不能在規(guī)定期限內(nèi)解除與原單位的聘用合同或勞動(dòng)合同的,不予聘用。

(三)受聘人員經(jīng)聘用后不服從安排、不能正常履行工作職責(zé)、不能勝任工作任務(wù)的,予以解聘。

(四)本公告及未盡事宜由瀘州市住房公積金管理中心負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系人及聯(lián)系方式:

瀘州市住房公積金管理中心辦公室,何夢,3190125。

附件1:應(yīng)聘報(bào)名表

瀘州市住房公積金管理中心

2022年4月1日

來源:http://www.lzsrsks.com/News/NewsDetailed.aspx?newsId=f90bc6af33f54e56abc92870232b4638

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