中國煙草總公司遼寧省公司2022年人員招聘公告
遼寧省煙草專賣局/中國煙草總公司遼寧省公司組建于1983年,下轄13家地市級(jí)煙草專賣局(公司)、51家縣級(jí)煙草專賣局(分公司、營(yíng)銷部)、1家進(jìn)出口公司。根據(jù)隊(duì)伍建設(shè)需要,擬公開招聘132名工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘對(duì)象
本次招聘對(duì)象為本科及以上學(xué)歷高校畢業(yè)生。具體為:
(一)國(境)內(nèi)普通高校統(tǒng)分統(tǒng)招2022年本科畢業(yè)生;
(二)國(境)內(nèi)普通高校碩士研究生及以上學(xué)歷人員,在2020年8月1日至2022年7月31日期間畢業(yè),且未落實(shí)就業(yè)單位;
(三)國(境)外高校畢業(yè)生,在2021年1月1日至本次招聘面試前,取得國(境)外高校本科及以上學(xué)歷和相應(yīng)學(xué)位,獲得教育部留學(xué)服務(wù)中心的認(rèn)證,且未落實(shí)就業(yè)單位;
(四)年齡一般為26周歲以下(1996年4月1日及以后出生),碩士及以上學(xué)歷人員年齡放寬至30周歲以下(1992年4月1日及以后出生)。
特殊說明:未落實(shí)就業(yè)單位是指畢業(yè)生戶口、檔案、組織關(guān)系保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu),且未簽訂高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議、未派遣報(bào)到,未簽訂勞動(dòng)合同。
二、招聘崗位
本次招聘崗位計(jì)劃、專業(yè)及資格要求,具體詳見《中國煙草總公司遼寧省公司2022年人員招聘崗位計(jì)劃與資格條件》(附件1)
三、報(bào)考條件
(一)報(bào)考者應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件:
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
5.具有符合崗位要求的工作能力;
6.具有擬任崗位所要求的資格條件(附件1),且能按照招聘要求提供相關(guān)資料。
(二)不得報(bào)考的情形:
1.在讀的普通高校非2022屆畢業(yè)生(在讀研究生不得以本科學(xué)歷報(bào)考);
2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或開除公職人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;
3.在各級(jí)公務(wù)員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員;
4.公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員被辭退未滿5年的人員;
5.法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的人員。
(三)回避要求
應(yīng)聘者不得報(bào)考錄用后即構(gòu)成干部任職回避情形的崗位,也不得報(bào)考與本人有親屬關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的崗位。
親屬關(guān)系指:夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系(包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孫子女、外孫子女)、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系(包括伯叔姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女)以及近姻親關(guān)系(包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以內(nèi)旁系血親的配偶)
四、報(bào)考程序及方法
(一)網(wǎng)上報(bào)名
1.提交報(bào)名信息。報(bào)考人員于2022年4月18日10:00至2022年4月27日16:00,登錄招聘報(bào)名官網(wǎng)進(jìn)行報(bào)名。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。
2.上傳報(bào)名資料。報(bào)考人員統(tǒng)一上傳二代身份證(有效期內(nèi))、近期免冠2寸正面電子照片、《誠信考試承諾書》(附件3,自行下載,本人簽字掃描上傳),并分類上傳以下資料:
2022年高校畢業(yè)生需提供:
(1)就業(yè)推薦表電子掃描件;
(2)學(xué)生證或成績(jī)單電子掃描件;
(3)教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告(確保驗(yàn)證碼清晰,并保證驗(yàn)證碼在有效期內(nèi));
(4)國(境)外高校畢業(yè)生提供教育部留學(xué)服務(wù)中心開具的《留學(xué)回國人員證明》及《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》掃描件(如報(bào)名時(shí)暫未取得,請(qǐng)?zhí)峁┢渌妥x證明,并確認(rèn)能在面試前取得上述證明)。
其他畢業(yè)生需提供:
(1)畢業(yè)證書電子掃描件;
(2)學(xué)位證書電子掃描件;
(3)教育部學(xué)歷電子注冊(cè)備案表(確保驗(yàn)證碼清晰,并保證驗(yàn)證碼在有效期內(nèi));
(4)全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書電子掃描件;
(5)報(bào)到證電子掃描件;
(6)國(境)外高校畢業(yè)生提供教育部留學(xué)服務(wù)中心開具的《留學(xué)回國人員證明》及《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》掃描件;
說明:資料逐頁掃描后,請(qǐng)合并形成PDF文件,以便進(jìn)行資格審查。
為提升崗位報(bào)考的有效性和準(zhǔn)確性,招聘項(xiàng)目組將于報(bào)名截止前,在招聘報(bào)名官網(wǎng)公布報(bào)考單位及崗位投遞人員數(shù)量,報(bào)考人員可于公布期內(nèi),根據(jù)個(gè)人實(shí)際情況和各崗位投遞情況,自愿調(diào)整報(bào)考崗位、完善簡(jiǎn)歷資料。公布期為2022年4月24日16:00至2022年4月27日16:00時(shí)止。
(二)資格審查
資格審查貫穿招聘工作全過程。在招聘各環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)有報(bào)考信息不實(shí)、報(bào)考資格條件不符等情形,取消其報(bào)考或錄用資格。
報(bào)名結(jié)束后,招聘項(xiàng)目組審查報(bào)考人員的報(bào)考條件,對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行簡(jiǎn)歷初篩,初篩合格者進(jìn)入面試初審環(huán)節(jié)。通過面試初審的報(bào)考人員可進(jìn)入筆試環(huán)節(jié),招聘項(xiàng)目組將在面試初審結(jié)束后5日內(nèi),以短信、電子郵件或電話等形式通知報(bào)考人員。未通過面試初審的,不再通知。
資格審查未通過的情形:未按規(guī)定要求參加面試初審的報(bào)考人員,視為放棄資格審查;提交材料主要信息不實(shí),不符合招考崗位條件或不符合回避要求的,資格審查為不合格。惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序或偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)材料騙取考試資格的,取消本次報(bào)考資格。
(三)筆試
開考比例不低于崗位擬招聘人數(shù)1:5的有效競(jìng)爭(zhēng)比例,如低于有效競(jìng)爭(zhēng)比例將調(diào)減招聘名額直至取消該招聘崗位。
筆試科目為行政職業(yè)能力測(cè)試、申論及心理測(cè)試,報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)參加全部規(guī)定科目的考試,成績(jī)方視為有效。筆試結(jié)束后5日內(nèi),在遼寧省煙草專賣局(公司)官方網(wǎng)站、招聘報(bào)名官網(wǎng)公布入圍面試人選名單及筆試成績(jī),公示期3日。
取消考試資格情形:
1.有抄襲、協(xié)助抄襲、持偽造證件參加考試、使用禁止自帶的通訊設(shè)備或具有計(jì)算、存儲(chǔ)功能電子設(shè)備入場(chǎng)等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的;
2.有串通作弊或參與有組織作弊、代替他人或讓他人代替自己參加考試、組織作弊及為組織作弊提供作弊器材或者其他幫助、非法出售或者提供考試試題或答案等特別嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的;
3.報(bào)考者之間作答內(nèi)容雷同,并有其他相關(guān)證據(jù)證明其作弊行為成立的。
(四)面試
根據(jù)筆試成績(jī),按照招聘崗位計(jì)劃1:5比例確定入圍面試人選。因面試人選明確放棄出現(xiàn)空缺的,在報(bào)考同一崗位的筆試人員中按照筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)面試人選。出現(xiàn)成績(jī)并列的,并列人選全部進(jìn)入面試。遞補(bǔ)后,如面試比例未達(dá)到1:5,按不低于1:3的比例確定參加面試人選。如低于1:3比例,則取消該招聘崗位計(jì)劃。面試當(dāng)日前3天出現(xiàn)空缺的,不再遞補(bǔ)。
面試前統(tǒng)一對(duì)面試人選進(jìn)行資格復(fù)核,請(qǐng)報(bào)考人員備齊報(bào)名時(shí)上傳的全部資料原件。
面試成績(jī)滿分為100分,合格線為60分,面試不合格的,不確定為考察與體檢人選。
(五)成績(jī)計(jì)算方法及公布
綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%
筆試各科目單項(xiàng)成績(jī)、面試成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字,綜合成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后三位數(shù)字。綜合成績(jī)相同的,按照面試成績(jī)從高分到低分的順序排名。
面試結(jié)束后3日內(nèi)在遼寧省煙草專賣局(公司)官方網(wǎng)站和招聘報(bào)名官網(wǎng)公布考察人選名單,公示期3日。
(六)考察
按照招聘崗位計(jì)劃1:1的比例,在面試人選中按綜合成績(jī)高低確定考察人選。因考察人選明確放棄或因資格復(fù)審未通過、考察不合格出現(xiàn)的缺額,可在報(bào)考同一崗位人員中按綜合成績(jī)高低依次遞補(bǔ)。
考察期間進(jìn)行資格復(fù)審,核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確,是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況??疾烊诉x應(yīng)按要求提供相關(guān)材料。
考察主要了解掌握考察對(duì)象在政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、職位匹配度等方面的情況以及學(xué)習(xí)和報(bào)考期間的表現(xiàn),考察人選按要求提交《中國煙草總公司遼寧省公司2022年招錄高校畢業(yè)生考察表》(附件2)
考察時(shí),發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考條件或不符合回避要求的,違背本人簽署承諾協(xié)議的,考察結(jié)果為不合格,取消體檢資格。
考察時(shí)間、地點(diǎn)及具體要求,由報(bào)考單位人事部門直接通知本人。
(七)體檢
考察合格人員進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。因體檢不合格或本人放棄等出現(xiàn)的缺額,可在報(bào)考同一崗位人員中按綜合成績(jī)高低依次遞補(bǔ)。
體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對(duì)心率、視力、聽力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的,應(yīng)當(dāng)日復(fù)檢;對(duì)邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實(shí))等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的,應(yīng)當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢。當(dāng)日復(fù)檢和當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院,復(fù)檢時(shí)間不超過當(dāng)天17:30。報(bào)考人員對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問時(shí),可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請(qǐng)。當(dāng)日復(fù)檢、當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢及非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢都只能進(jìn)行一次,復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)?!豆珓?wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》中的所有體檢項(xiàng)目均可不進(jìn)行復(fù)檢。
不按規(guī)定要求進(jìn)行體檢的,視為放棄體檢。報(bào)考人員在體檢過程中如有隱瞞影響錄用的疾病或者病史,串通工作人員作弊或者請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等行為,取消擬錄用資格。
(八)公示
根據(jù)報(bào)考人員考試綜合成績(jī)、資格復(fù)審、考察情況和體檢結(jié)果確定擬錄用人員。招聘結(jié)果在中國煙草人才招聘平臺(tái)、遼寧省煙草專賣局(公司)官方網(wǎng)站和招聘報(bào)名官網(wǎng)進(jìn)行公示。公示內(nèi)容包括招錄單位名稱、擬錄用崗位,擬錄用人員姓名、性別、畢業(yè)院校及專業(yè)等內(nèi)容,同時(shí)公布監(jiān)督電話,接受社會(huì)監(jiān)督,公示期不少于5個(gè)工作日。
(九)錄用
公示期滿,對(duì)沒有問題或者反映問題不影響錄用的,按照規(guī)定程序辦理錄用手續(xù);對(duì)有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,不予錄用;對(duì)反映有嚴(yán)重問題,但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩錄用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否錄用。因擬錄用人員明確放棄出現(xiàn)的空缺,或試用期內(nèi)本人自愿離職的,不予補(bǔ)錄。
報(bào)考單位人事部門將通知本人辦理錄用手續(xù),擬錄用人員報(bào)到時(shí)應(yīng)提供身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證、就業(yè)協(xié)議書,留學(xué)人員還應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。
錄用后發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件、弄虛作假或違反有關(guān)規(guī)定程序招錄的人員,一經(jīng)查實(shí),解除勞動(dòng)合同,予以清退。
五、特別提示
(一)報(bào)考人員請(qǐng)選擇中國煙草人才招聘平臺(tái)、遼寧省煙草專賣局(公司)官網(wǎng)及招聘報(bào)名官網(wǎng)查看公告及相關(guān)信息。因查看轉(zhuǎn)載信息造成的一切報(bào)考失誤,由本人自行負(fù)責(zé)。
中國煙草人才招聘平臺(tái):http://www.tobacco.gov.cn;
遼寧省煙草專賣局(公司)官網(wǎng):http://ln.tobacco.gov.cn/serviceweb/;
招聘報(bào)名官網(wǎng):http://lnyc2022.zhaopin.com
(二)報(bào)考人員務(wù)必準(zhǔn)確填寫本人的聯(lián)系方式,保持通訊工具通暢。通過短信、電子郵件或電話等方式確認(rèn)本人是否獲取參加資格審查、筆試、面試、資格復(fù)審、考察、體檢、錄用等資格,報(bào)考人員接到通知后,未按通知要求參加相應(yīng)環(huán)節(jié)的,視為自動(dòng)放棄報(bào)考資格。未獲取上述資格的,不再通知。
(三)報(bào)考人員需按照《誠信考試承諾書》的要求,誠信參與考試錄用的各個(gè)環(huán)節(jié),不弄虛作假,不違紀(jì)違規(guī),不隨意放棄。對(duì)面試后放棄的人員,記入考試誠信檔案庫;對(duì)已公示擬錄用后放棄,以及取消錄用資格的人員,兩年內(nèi)不得參加遼寧省煙草專賣局(公司)公開招聘工作人員考試。
(四)報(bào)考人員要隨時(shí)關(guān)注考區(qū)所在地政府關(guān)于出行、隔離、檢測(cè)等各項(xiàng)防疫規(guī)定,提前做好相關(guān)準(zhǔn)備并嚴(yán)格執(zhí)行,確保能夠按時(shí)參加考試??荚嚠?dāng)天凡不符合疫情防控要求的,不得參加考試。
(五)招聘項(xiàng)目組如對(duì)報(bào)考信息真實(shí)性存疑,有權(quán)要求本人提供證明材料,報(bào)考人員應(yīng)積極配合,對(duì)拒不提供的,視為資格審查不合格。
(六)本次招聘考試不收取任何費(fèi)用,不指定輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班,報(bào)考人員謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。
(七)招聘組織實(shí)施過程中,將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求,落實(shí)防疫措施,執(zhí)行具體招聘環(huán)節(jié)時(shí),會(huì)預(yù)先通知報(bào)考人員時(shí)間、地點(diǎn)、形式和要求,必要時(shí)將對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,請(qǐng)廣大報(bào)考人員理解支持和配合。
咨詢電話:024-31239550
咨詢時(shí)間:工作日上午9:00-11:30、下午13:30-17:00
附件1:中國煙草總公司遼寧省公司2022年人員招聘崗位計(jì)劃與資格條件
附件2:中國煙草總公司遼寧省公司2022年招錄高校畢業(yè)生考察表
中國煙草總公司遼寧省公司
2022年4月18日
來源:http://www.tobacco.gov.cn/gjyc/zpxx/202204/5d35f2b961a1442bbcb7d0ee49fa6a63.shtml