四川省濱水城鄉(xiāng)發(fā)展有限責任公司中層管理人員公開招聘公告

四川省濱水城鄉(xiāng)發(fā)展有限責任公司（以下簡稱“濱水城鄉(xiāng)公司”）是四川省港航投資集團一類核心投資平臺，成立于2020年，注冊資本4.8億元，總資產(chǎn)逾100億元。借助集團公司物貿平臺和參與流域經(jīng)濟建設的優(yōu)勢，濱水城鄉(xiāng)公司從發(fā)展特色農業(yè)、休閑農業(yè)、現(xiàn)代農產(chǎn)品加工業(yè)、鄉(xiāng)村手工業(yè)、綠色建材、鄉(xiāng)村旅游、康養(yǎng)等鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)出發(fā)，在落實集團公司服務四川對外開放和內陸開放經(jīng)濟高地建設要求及鄉(xiāng)村振興、“雙碳”目標、成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟圈、成都都市圈建設等國家重大戰(zhàn)略實施上開拓進取。

四川港投濱水農業(yè)研究院有限公司是在四川省港航投資集團“一載體、四平臺”戰(zhàn)略引領下，由四川省濱水城鄉(xiāng)發(fā)展有限責任公司出資設立，旨在打造具有強大創(chuàng)新能力和全面賦能能力的農業(yè)高端智庫和農旅產(chǎn)業(yè)高質量發(fā)展促進平臺，通過平臺運營機制創(chuàng)新提升儲備項目的經(jīng)營質量和效益，孵化服務社會農旅項目，助推“品牌助農”、“鄉(xiāng)村振興”、“川貨出川”。

四川濱水百丈湖農業(yè)發(fā)展有限責任公司是四川省濱水城鄉(xiāng)發(fā)展有限責任公司旗下控股公司。公司成立于2019年，主要從事雅安百丈湖國際旅游區(qū)項目的整體開發(fā)、建設和經(jīng)營。百丈湖項目是省港投集團及濱水城鄉(xiāng)公司重要的大型農旅綜合開發(fā)項目，總投資約80億元。

為全面落實集團公司發(fā)展要求，根據(jù)濱水城鄉(xiāng)公司優(yōu)化產(chǎn)業(yè)布局、業(yè)務拓展相關戰(zhàn)略部署，結合四川港投濱水農業(yè)研究院有限公司及四川濱水百丈湖農業(yè)發(fā)展有限責任公司管理需要，擬通過市場化方式選聘四川港投濱水農業(yè)研究院有限公司及四川濱水百丈湖農業(yè)發(fā)展有限責任公司中層管理人員4名，統(tǒng)籌做好部門管理工作。

一、選聘崗位

1.四川港投濱水農業(yè)研究院有限公司濱水云倉管理中心經(jīng)理1名；

2.四川港投濱水農業(yè)研究院有限公司科技研發(fā)中心副經(jīng)理1名；

3.四川濱水百丈湖農業(yè)發(fā)展有限責任公司建設管理部經(jīng)理1名；

4.四川濱水百丈湖農業(yè)發(fā)展有限責任公司運營管理部經(jīng)理1名。

二、選聘原則

（一）黨管干部與董事會依法選擇經(jīng)營管理者相結合；

（二）德才兼?zhèn)?、注重實績?/p>

（三）市場認可、出資人認可；

（四）依法依規(guī)、嚴格考核；

（五）公開公平、競爭擇優(yōu)。

三、任職條件

（一）基本條件

1.具備良好的政治素質，擁護黨的路線、方針、政策，遵守政治紀律和政治規(guī)矩，大局意識強，認真履行政治、經(jīng)濟和社會責任；

2.具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，遵紀守法，誠信廉潔，勤勉盡責，團結協(xié)作，工作業(yè)績、從業(yè)記錄和品行聲譽良好；

3.具備履行崗位職責所必需的專業(yè)知識，具備較強的組織協(xié)調能力、團隊管理能力、改革創(chuàng)新能力和崗位適應能力；

4.具備良好的心理素質和身體素質。

（二）崗位資格條件及職責

1.四川港投濱水農業(yè)研究院有限公司濱水云倉管理中心經(jīng)理

（1）崗位資格條件

①年齡40周歲及以下（特別優(yōu)秀者可放寬至43周歲），物流類、管理類、統(tǒng)計類等相關專業(yè)，大學本科及以上學歷。

②5年及以上物流或農產(chǎn)品經(jīng)營相關領域工作經(jīng)驗，熟悉供應鏈管理、物流信息管理系統(tǒng),了解電商倉儲管理的出入庫流程及在庫管理流程與標準；

③了解農產(chǎn)品資源分布，有豐富的農產(chǎn)品資源優(yōu)先；

④有強烈的工作責任心，能承受一定的工作壓力；

⑤具備較強的計劃組織能力、溝通協(xié)調能力、團隊合作能力，具有較強的開拓創(chuàng)新精神和團隊大局意識。

（2）崗位職責

①負責云倉管理中心日常工作的全面管理，對標學習行業(yè)物流前沿發(fā)展趨勢；

②搭建和升級調整公司物流體系，制定滿足各階段、各渠道、各類型業(yè)務需要的物流方案；

③負責倉儲物流管理，根據(jù)農副產(chǎn)品上市時令，合理布局產(chǎn)品線倉儲物流等；負責庫存管理，統(tǒng)籌對產(chǎn)品的庫存情況的統(tǒng)計、跟蹤、分析、確保滿足產(chǎn)品銷售；

④建立物流商資源池，探尋更先進更科學的合作模式，不斷控制、優(yōu)化物流成本；

⑤負責供應鏈管理，農副產(chǎn)品供應鏈渠道的建立與開拓、商務對接與供應鏈規(guī)劃工作，完成供應鏈商務合作伙伴指標；

⑥制定并實施物流相關業(yè)務流程規(guī)范、各環(huán)節(jié)作業(yè)標準、現(xiàn)場管理制度、獎懲制度等；

⑦負責ERP系統(tǒng)實施和優(yōu)化，確保業(yè)務、采購、倉儲、財務等各業(yè)務環(huán)節(jié)緊密銜接配合；

⑧評估總結部門各項工作，培訓部門員工業(yè)務技能和素質，提升工作效率；

⑨協(xié)助其他部門工作，完成領導安排的其他事宜。

2.四川港投濱水農業(yè)研究院有限公司科技研發(fā)中心副經(jīng)理

（1）崗位資格條件

①年齡40周歲及以下（特別優(yōu)秀者可放寬至43周歲），農學、管理類、金融等相關專業(yè)，大學本科及以上學歷；

②5年及以上農業(yè)產(chǎn)業(yè)政策研究、農旅項目策劃、教育培訓等相關工作經(jīng)驗；

③熟悉國家、地方鄉(xiāng)村振興等戰(zhàn)略實施相關要求，具備農業(yè)農村發(fā)展現(xiàn)狀、國家宏觀戰(zhàn)略規(guī)劃、政策等基本知識；

④能夠熟練使用辦公軟件，同時具有較強的口頭表達能力、報告編寫能力、分析判斷能力；

⑤具備較強的計劃組織能力、溝通協(xié)調能力、團隊合作能力，具有較強的開拓創(chuàng)新精神和團隊大局意識。

（2）崗位職責

①負責研究鄉(xiāng)村振興教學與培訓業(yè)務的前期拓展工作；

②負責鄉(xiāng)村振興在線教學系統(tǒng)前期開發(fā)研究、系統(tǒng)開發(fā)合作及督導等工作；

③負責教學專業(yè)設置、課程資源整合、統(tǒng)籌協(xié)調鄉(xiāng)村振興在線教學業(yè)務及相關活動的開展；

④統(tǒng)籌開展成都市品牌農業(yè)促進會、鄉(xiāng)村振興工作站等平臺的相關培訓工作；

⑤負責研究高新技術企業(yè)、科技型中小企業(yè)等資質認定、申報、管理和維護工作；

⑥負責農業(yè)農村規(guī)劃、項目評估論證、品牌標準制定、品牌價值評估、品牌策劃及運營服務等；

⑦負責項目建議書、可行性研究報告的編制工作；

⑧評估總結部門各項工作，培訓部門員工業(yè)務技能和素質，提升工作效率；

⑨協(xié)助其他部門工作，完成領導安排的其他事宜。

3.四川濱水百丈湖農業(yè)發(fā)展有限責任公司建設管理部經(jīng)理

（1）崗位資格條件

①年齡40周歲及以下（特別優(yōu)秀者可放寬至43周歲），土木工程或安裝相關專業(yè)，大學本科及以上學歷；

②具有5年以上工作經(jīng)歷，熟練使用常見的電腦軟件（如office、CAD等），熟悉旅游地產(chǎn)項目、企業(yè)管理方法，熟悉行業(yè)發(fā)展動態(tài)及相關政策法規(guī)，具備良好的心理素質和身體素質；

③具備一定的分析判斷能力、執(zhí)行能力、應變能力、技術創(chuàng)新能力、綜合使用各種知識和技能靈活處理問題的能力；

④具備較強的溝通協(xié)調能力、團隊建設能力、項目管理能力和領導能力，具有較強的開拓創(chuàng)新精神和團隊大局意識。

（2）崗位職責

①執(zhí)行國家法律法規(guī)、政策、技術規(guī)范以及相應的技術標準；按照公司制度以及部門制度，進行各項工程建設管理；

②負責整個項目開發(fā)建設中的安全文明、質量、進度、技術、檔案、創(chuàng)優(yōu)、投資目標的實現(xiàn)；

③負責各方案優(yōu)化工作審核，配合設計進行施工圖的優(yōu)化，配合設計進行“四新”技術的應用；

④配合設計進行施工圖設計交底，負責組織圖紙會審，負責相關變更簽證管理以及審核；

⑤負責組織相關質量驗收及評定，并跟蹤問題的處理落實；

⑥負責審核各單位報送年、月、周計劃等各種報表，審核施工組織、各專項方案、進度計劃。

4.四川濱水百丈湖農業(yè)發(fā)展有限責任公司運營管理部經(jīng)理

（1）崗位資格條件

①年齡40周歲及以下（特別優(yōu)秀者可放寬至43周歲），管理類、房地產(chǎn)開發(fā)相關專業(yè)，大學本科及以上學歷；

②具有5年以上大型企業(yè)相關工作經(jīng)驗，熟悉旅游地產(chǎn)項目運營管理方法，熟悉行業(yè)發(fā)展動態(tài)及相關政策法規(guī)，具備良好的心理素質和身體素質；

③具有豐富的旅游地產(chǎn)營運/經(jīng)營管理經(jīng)驗（親子樂園、水上游樂、運動休閑、特色商業(yè)、酒店等）；

④有廣泛的旅游客戶與旅游產(chǎn)品提供商資源；

⑤具備較強的溝通協(xié)調能力、團隊建設能力、項目管理能力和領導能力，具有較強的開拓創(chuàng)新精神和團隊大局意識。

（2）崗位職責

①負責統(tǒng)籌開展項目土地及資源獲取及開發(fā)報審工作；

②負責統(tǒng)籌開展項目策劃、規(guī)劃、設計成果編制工作；

③負責統(tǒng)籌開展項目定位、營銷、銷售工作；

④負責統(tǒng)籌開展項目產(chǎn)業(yè)招商、景區(qū)運營工作；

⑤負責統(tǒng)籌開展項目品牌建設、宣傳推廣工作；

⑥負責組織項目運營管理團隊搭建及培訓工作。

（三）不受理報名的情況

1.受過刑事處罰的；

2.處于黨紀、政紀處分所規(guī)定的提任使用限制期內的；

3.涉嫌違紀違法正在接受組織調查，或被相關主管部門、行業(yè)協(xié)會作出處罰的；

4.有《中華人民共和國公司法》第一百四十六條所列情形之一的；

5.配偶已移居國（境）外；或者沒有配偶，子女均已移居國（境）外的；

6.不具有中華人民共和國國籍的；

7.其他不宜報名的。

四、選聘程序

選聘工作按照發(fā)布公告、組織報名、資格審查、綜合測評、考察了解、決定聘用等程序進行。

（一）報名

起止時間：2022年6月30日至7月8日17:00。

報名方式：下載附件填寫報名表、個人承諾書，并將相關資料一并發(fā)送至郵箱：bscxdwzzb@126.com，郵件主題命名為“職位名稱+姓名”。

注意事項：

1.應聘者須準確完整填寫《報名表》、個人承諾書等資料。

2.應聘者需提供：①本人身份證、學歷、學位、《教育部學歷證書電子注冊備案表》、專業(yè)技術資格證書、職（執(zhí)）業(yè)資格證書；②近年來主要工作業(yè)績（成果）、獲獎材料；③所在企業(yè)及個人任職職位、時間符合要求的相關材料；④近期電子版2寸證件照；⑤《個人承諾書》簽字件（模板見附件）。以上所有材

料需提供掃描件或復印件，報名材料恕不退回。

3.應聘者應對提交材料的完整性和真實性負責，我們承諾對應聘者提交的資料信息嚴格保密。凡提供不實信息者，一經(jīng)查實，即取消聘用資格或解除相關協(xié)議。

（二）資格審查。根據(jù)基本條件、資格條件和崗位職責，對報名人員進行資格審查。符合條件者，經(jīng)公司選聘工作領導小組審議后，確定進入下一環(huán)節(jié)應聘者名單。

（三）綜合測試。根據(jù)職位需要，對符合條件的人員開展專業(yè)測試，重點考察應聘者的專業(yè)能力、工作經(jīng)驗、管理能力及應聘者與崗位、組織環(huán)境的匹配度等。

（四）考察與體檢。根據(jù)綜合測試結果，確定考察對象，對考察對象進行組織考察或背景調查，全面了解應聘者的綜合素質和現(xiàn)實表現(xiàn)，并對考察對象的學歷、履歷、任職資格等情況進一步核實。必要時，對人選征信、違法犯罪記錄等情況進行核查。根據(jù)考察結果綜合研究，確定擬聘用人選，進入體檢。應聘人員放棄考察或考察結論為不宜聘任、放棄體檢或體檢不合格的，視情況決定是否遞補。

（五）決定聘用。根據(jù)考察和體檢情況，按相關程序研究確定擬聘任人選，并進行任前公示，公示期為5個工作日。公示無異議，按程序辦理聘任手續(xù)。若經(jīng)審議研究后，認為該職位無合適人選，可取消此次選聘。

五、崗位管理與薪酬待遇

本次選聘人員屬于市場化管理。企業(yè)董事會依據(jù)有關法律法規(guī)與選聘人員協(xié)商后簽訂聘用合同，聘期三年（其中試用期一年）。任期屆滿經(jīng)董事會研究可續(xù)聘或不續(xù)聘，也可視工作需要安排合適崗位。

本次選聘人員薪酬由基本年薪、績效年薪及其他激勵獎勵組成，具體薪酬發(fā)放標準根據(jù)公司有關規(guī)定確定。選聘人員由董事會按照簽訂的目標責任書完成情況進行考核，考核結果將作為薪酬發(fā)放、崗位續(xù)聘及退出的重要依據(jù)。

六、其他

（一）本公告中涉及工作年限、任職年限、年齡等時間點，均以2022年6月29日為準。

（二）資格審查工作貫穿選聘全過程，任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有不符合選聘條件的，取消應聘者選聘資格。

（三）填報信息中不得涉及國家秘密和企業(yè)商業(yè)秘密。

（四）應聘者報名時，請準確填寫本人聯(lián)系方式，并保持通訊暢通；若因本人原因導致無法及時聯(lián)系的，后果自負。

（五）未入圍下一環(huán)節(jié)人員，不再另行通知。

附件：1.報名登記表

f91621c91f46cdde5d1d6f07354533f4.docx

2.個人承諾書

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文章來源：http://www.spsigroup.com.cn/job_news/7008.html