中國(guó)石油廣東銷(xiāo)售分公司2022屆高校畢業(yè)生夏季招聘啟事

企業(yè)介紹

中國(guó)石油廣東銷(xiāo)售分公司

中國(guó)石油廣東銷(xiāo)售公司是中國(guó)石油天然氣股份有限公司下屬的全資子公司，也是中國(guó)石油區(qū)外最大的銷(xiāo)售公司，主要負(fù)責(zé)中國(guó)石油在廣東地區(qū)的成品油銷(xiāo)售、網(wǎng)絡(luò)開(kāi)發(fā)和倉(cāng)儲(chǔ)物流等業(yè)務(wù)。中國(guó)石油廣東銷(xiāo)售公司成立于1998年，地處粵港澳大灣區(qū)，公司以“誠(chéng)信、創(chuàng)新、業(yè)績(jī)、和諧、安全”為企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念，以“建設(shè)國(guó)際知名、國(guó)內(nèi)領(lǐng)先的廣東地區(qū)最具價(jià)值‘油氣氫電非’綜合服務(wù)商”為發(fā)展目標(biāo)。經(jīng)過(guò)二十多年的發(fā)展，公司已成為廣東成品油市場(chǎng)的主要供應(yīng)商之一，具有較強(qiáng)的網(wǎng)絡(luò)規(guī)模和銷(xiāo)售實(shí)力，擁有一批優(yōu)秀的經(jīng)營(yíng)管理人才和高素質(zhì)的服務(wù)團(tuán)隊(duì)。目前公司資產(chǎn)總額超260億元，運(yùn)營(yíng)加油（氣）站1100余座，資產(chǎn)型油庫(kù)12座，年銷(xiāo)售汽柴油超過(guò)800萬(wàn)噸。公司下設(shè)9個(gè)部門(mén)、1個(gè)附屬機(jī)構(gòu)、2個(gè)直管專(zhuān)業(yè)公司，下轄21個(gè)地市分公司，公司現(xiàn)有員工9000多人。

投簡(jiǎn)歷時(shí)間：2022-07-04至2022-07-15

每人最多同時(shí)應(yīng)聘2個(gè)崗位，超過(guò)投簡(jiǎn)歷截止時(shí)間后不能撤銷(xiāo)。

資格要求：

按照國(guó)家有關(guān)要求，本次招聘應(yīng)屆畢業(yè)生范圍為2022屆高校畢業(yè)生，以及2021屆未落實(shí)工作單位，檔案、組織關(guān)系保留在原畢業(yè)院校的畢業(yè)生。已被集團(tuán)公司2021年秋季招聘和2022年春季招聘公示錄用的畢業(yè)生不可再報(bào)名，廣東銷(xiāo)售公司2021年秋季招聘列為遞補(bǔ)的優(yōu)先錄用。

招聘崗位：

儲(chǔ)備加油站經(jīng)理（22030543）

招聘人數(shù)：12人

最低學(xué)歷要求：大學(xué)本科

工作地點(diǎn)：廣東省

是否需專(zhuān)業(yè)測(cè)評(píng)：是

目前應(yīng)聘人數(shù)：10人

有效應(yīng)聘人數(shù)：10人

生源地要求：無(wú)

外語(yǔ)要求：本科生的國(guó)家四級(jí)英語(yǔ)水平考試成績(jī)以及研究生的國(guó)家六級(jí)英語(yǔ)水平考試成績(jī)均不少于425分

專(zhuān)業(yè)要求：

市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)，能源與環(huán)境系統(tǒng)工程，信息管理與信息系統(tǒng)，連鎖經(jīng)營(yíng)管理，市場(chǎng)開(kāi)發(fā)與營(yíng)銷(xiāo)，營(yíng)銷(xiāo)與策劃，供應(yīng)鏈管理，數(shù)字經(jīng)濟(jì)，數(shù)字媒體技術(shù)，電子商務(wù)，計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)，大數(shù)據(jù)管理與應(yīng)用，經(jīng)濟(jì)學(xué)，新能源科學(xué)與工程，數(shù)據(jù)科學(xué)與大數(shù)據(jù)技術(shù)，零售業(yè)管理，會(huì)計(jì)學(xué)，財(cái)務(wù)管理，工商管理

其它要求：

儲(chǔ)備加油站經(jīng)理（22030553）

招聘人數(shù)：4人

最低學(xué)歷要求：大學(xué)本科

工作地點(diǎn)：廣東省

是否需專(zhuān)業(yè)測(cè)評(píng)：是

目前應(yīng)聘人數(shù)：2人

有效應(yīng)聘人數(shù)：2人

生源地要求：無(wú)

外語(yǔ)要求：本科生的國(guó)家四級(jí)英語(yǔ)水平考試成績(jī)以及研究生的國(guó)家六級(jí)英語(yǔ)水平考試成績(jī)均不少于425分

專(zhuān)業(yè)要求：

企業(yè)管理，法學(xué)，法律，工商行政管理，檔案學(xué)，民商法學(xué)，國(guó)際政治，漢語(yǔ)言文學(xué)，商務(wù)管理，信用風(fēng)險(xiǎn)管理與法律防控，審計(jì)學(xué)，行政管理，知識(shí)產(chǎn)權(quán)，經(jīng)濟(jì)法學(xué)，漢語(yǔ)言文字學(xué)，思想政治教育，秘書(shū)學(xué)，馬克思主義理論，人力資源管理，應(yīng)用語(yǔ)言學(xué)

其它要求：

儲(chǔ)備加油站經(jīng)理（22030555）

招聘人數(shù)：4人

最低學(xué)歷要求：大學(xué)本科

工作地點(diǎn)：廣東省

是否需專(zhuān)業(yè)測(cè)評(píng)：是

目前應(yīng)聘人數(shù)：3人

有效應(yīng)聘人數(shù)：3人

生源地要求：無(wú)

外語(yǔ)要求：本科生的國(guó)家四級(jí)英語(yǔ)水平考試成績(jī)以及研究生的國(guó)家六級(jí)英語(yǔ)水平考試成績(jī)均不少于425分

專(zhuān)業(yè)要求：

土木工程，建筑工程技術(shù)，建筑設(shè)計(jì)及其理論，智慧建筑與建造，建筑經(jīng)濟(jì)管理，工程管理，網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)管理，應(yīng)急技術(shù)與管理，油氣儲(chǔ)運(yùn)工程，安全工程，分析化學(xué)，自動(dòng)化，應(yīng)用化學(xué)，建筑與土木工程，建筑工程管理，質(zhì)量管理工程，工程造價(jià)，項(xiàng)目管理，建筑學(xué)，工程審計(jì)

其它要求：

薪酬福利：

1.薪酬標(biāo)準(zhǔn)：執(zhí)行中國(guó)石油統(tǒng)一工資制度，根據(jù)崗位執(zhí)行相應(yīng)工資標(biāo)準(zhǔn)，易崗易薪。

2.福利標(biāo)準(zhǔn)：畢業(yè)生入職后，按照國(guó)家規(guī)定建立社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金和企業(yè)年金。

3.合同簽訂：一經(jīng)錄用，與中國(guó)石油天然氣股份有限公司廣東銷(xiāo)售分公司簽訂勞動(dòng)合同。

招聘程序：

（一）發(fā)布招聘信息。在招聘平臺(tái)上維護(hù)招聘公告、公司簡(jiǎn)介，公開(kāi)發(fā)布招聘計(jì)劃、崗位需求、應(yīng)聘程序和要求等信息。

（二）招聘平臺(tái)報(bào)名。畢業(yè)生通過(guò)招聘平臺(tái)投遞簡(jiǎn)歷。

（三）應(yīng)聘資格初審。對(duì)收集到的畢業(yè)生求職信息按招聘條件進(jìn)行初審，確定參加人才測(cè)評(píng)、專(zhuān)業(yè)測(cè)評(píng)人員名單。

（四）線(xiàn)上人才測(cè)評(píng)、專(zhuān)業(yè)測(cè)評(píng)。委托第三方服務(wù)機(jī)構(gòu)統(tǒng)一組織測(cè)評(píng)。

（五）確定入圍名單。按照1:8的比例確定入圍畢業(yè)生進(jìn)入面試階段，入圍人選按考生姓名音序排列，排名不分先后，具有同等資格。

（六）組織面試。組織開(kāi)展面試工作。

（七）確定擬錄用及遞補(bǔ)名單。根據(jù)人才測(cè)評(píng)、專(zhuān)業(yè)測(cè)評(píng)和面試結(jié)果，確定擬錄用及遞補(bǔ)人員名單。

（八）協(xié)議簽訂。擬錄取名單確定后，簽訂就業(yè)協(xié)議和信息真實(shí)性承諾書(shū)。每個(gè)招聘崗位以擬招聘人數(shù)為基準(zhǔn)，按1:3比例安排遞補(bǔ)人員。

（九）公示錄用及遞補(bǔ)名單。將擬錄用及遞補(bǔ)人員名單在招聘平臺(tái)發(fā)布，公示期5天。公示內(nèi)容包括應(yīng)聘單位名稱(chēng)及畢業(yè)生姓名、畢業(yè)院校、學(xué)歷。對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的擬錄用人選或遞補(bǔ)人選，取消錄用資格，并及時(shí)告知本人。

（十）辦理入職手續(xù)。2022年應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)到和入職注冊(cè)。

招聘標(biāo)準(zhǔn)：

1.錄用畢業(yè)生應(yīng)具備以下基本條件：

（1）遵紀(jì)守法，品行端正，熱愛(ài)石油事業(yè)，認(rèn)同中國(guó)石油企業(yè)文化。

（2）身心健康，能夠履行崗位職責(zé)。

（3）專(zhuān)業(yè)對(duì)口，符合企業(yè)實(shí)際需要。

（4）成績(jī)優(yōu)良，本科及以上畢業(yè)生取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)。

（5）外語(yǔ)水平達(dá)到招聘標(biāo)準(zhǔn)。

2.錄用留學(xué)回國(guó)人員應(yīng)同時(shí)具備以下條件：

（1）符合教育部留學(xué)服務(wù)中心（以下簡(jiǎn)稱(chēng)留服中心）留學(xué)回國(guó)人員辦理就業(yè)報(bào)到和落戶(hù)手續(xù)的相關(guān)規(guī)定。

（2）在國(guó)（境）外留學(xué)1年以上并獲得學(xué)士及以上學(xué)位。

3.畢業(yè)生的年齡要求：原則上本科畢業(yè)生不超過(guò)26歲、碩士研究生不超過(guò)30歲、博士研究生不超過(guò)35歲；特別優(yōu)秀人員經(jīng)報(bào)集團(tuán)公司總部批準(zhǔn)后，年齡可適當(dāng)放寬。

4.錄用畢業(yè)生的外語(yǔ)要求：

（1）國(guó)內(nèi)本科畢業(yè)生的大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)考試成績(jī)不少于425分，研究生的大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)考試成績(jī)不少于425分；本科畢業(yè)生和研究生第一外語(yǔ)為英語(yǔ)以外語(yǔ)種的，其外語(yǔ)水平應(yīng)分別達(dá)到相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)；外語(yǔ)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生應(yīng)具有專(zhuān)業(yè)最高等級(jí)水平。

（2）留學(xué)回國(guó)人員參加集團(tuán)公司考試中心舉辦的外語(yǔ)考試（可任選英語(yǔ)、俄語(yǔ)、法語(yǔ)、西語(yǔ)、日語(yǔ)5項(xiàng)之一），應(yīng)達(dá)到以下標(biāo)準(zhǔn)：集團(tuán)公司外語(yǔ)水平考試成績(jī)不低于500分，俄語(yǔ)、法語(yǔ)、西語(yǔ)、日語(yǔ)不低于80分；外語(yǔ)專(zhuān)業(yè)的留學(xué)生，集團(tuán)公司外語(yǔ)水平考試成績(jī)不低于600分，俄語(yǔ)、法語(yǔ)、西語(yǔ)、日語(yǔ)不低于105分。

（3）未具備上述要求的國(guó)內(nèi)畢業(yè)生和留學(xué)回國(guó)人員（非外語(yǔ)專(zhuān)業(yè)的），也可提供個(gè)人兩年內(nèi)取得的官方外語(yǔ)考試成績(jī)證明，英語(yǔ)成績(jī)新托福不低于70分、雅思不低于6.0分、領(lǐng)思不低于160分、托業(yè)不低于785分，小語(yǔ)種需提供相應(yīng)證明。

5.屬于下列情形之一的，不予錄用：

（1）結(jié)業(yè)生、肄業(yè)生。

（2）在個(gè)人檔案中記錄在校期間受過(guò)處分的。

（3）有弄虛作假等不誠(chéng)信行為的。

（4）其他不符合招聘要求的。

聯(lián)系方式及其它：

1.在投遞簡(jiǎn)歷時(shí)，各項(xiàng)信息一定要盡量填寫(xiě)完全，并上傳外語(yǔ)等級(jí)證書(shū)和成績(jī)單，以免影響資格審查；

2.畢業(yè)生應(yīng)如實(shí)提供個(gè)人信息，對(duì)于提供虛假信息的學(xué)生，取消應(yīng)聘資格，已辦理入職的，企業(yè)有權(quán)解除勞動(dòng)合同；

聯(lián)系人：王先生聯(lián)系電話(huà)：020-38291377

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