重慶建工第三建設有限責任公司招聘啟事

重慶建工三建公司始建于1965年，系市屬國有大型建筑施工企業(yè)，重慶市骨干施工企業(yè)、重慶建工集團旗下核心企業(yè)。公司現(xiàn)有資產總額80億元，具有年實現(xiàn)營業(yè)收入100億元，年竣工工程1000萬平方米的生產經營能力;公司下設3個專業(yè)化分公司和1個控股子公司，各類管理和技術人員1500余人，具備中高級專業(yè)技術職稱440余人，國家一級注冊建造師200余人。公司擁有房建、市政、機電安裝、裝飾裝修等多項國家一級資質和地質災害防治工程施工甲級以及公路和隧道等多項二級資質，設百余個工程項目部，業(yè)務遍及重慶、四川、貴州、云南、海南等省市。公司承建工程獲國家魯班獎、國家優(yōu)質獎、中國土木工程詹天佑獎等國家級獎項以及百余項省部級工程獎，先后榮獲“全國文明單位”“全國五一勞動獎狀”“國家級守合同重信用企業(yè)”“全國安全生產先進集體”“全國優(yōu)秀施工企業(yè)”等一大批國家級和省部級榮譽。

根據(jù)工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘管理人員，現(xiàn)將有關事宜公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

財務管理崗1名

綜合管理崗1名

項目工程師(安全)2名

會務崗(工人)2名

二、崗位職責

財務管理

1.負責對外銀行支票及其他票據(jù)的傳遞、交換工作。

2.負責公司在各個銀行的開戶、銷戶工作。

3.負責辦理銀行需要的工程投標、履約、質量等保函工作。

4.負責當日憑證的錄入，并結算出銀行存款、內部單位存款。

5.完成上級領導交辦的其他工作。

綜合管理

1.負責起草公司行政板塊的各類公文、工作簡報及工作報告;

2.參與或列席公司有關會議，做好會議記錄，整理會議紀要;

3.負責信息收集、審核及報送工作;

4.負責指導、督促和檢查各部門、單位、分公司的文件管理和保密工作，發(fā)現(xiàn)問題及時向領導匯報;

5.負責審核并發(fā)布以公司名義對外的各類文件和文書;

6.負責公司文件的日常管理、文書檔案管理和章程管理。負責公司日常文電、信函的處理，及時催辦公司重要事項;

7.完成上級領導交辦的其他工作。

項目工程師(安全)

1.貫徹執(zhí)行國家有關技術標準、規(guī)范、條例及制度，依據(jù)公司質量方針和質量目標，負責項目的現(xiàn)場管理工作;

2.收集編制工程進度、質量、安全等計劃和保障措施資料，做好事故的預防工作;

3.負責做好班組安全技術教育及交底記錄工作，貫徹執(zhí)行安全規(guī)章制度和技術措施;

4.做好安全文明施工工作，加強班組成本意識,杜絕施工過程中材料浪費行為,對造成損失的班組和個人,追究其經濟責任;

5.負責施工作業(yè)安全及消防安全的檢查和危險源的識別，對違章作業(yè)和安全隱患進行處置;

6.完成上級領導交辦的其他工作。

會務崗(工人)

1.嚴格遵守工作要求和服務程序，工作中保持良好的儀容儀表和精神面貌;

2.根據(jù)會議預訂單，詳細了解會議名稱、性質、開會時間、與會人數(shù)、會場布置要求以及其它特殊要求，配合做好會場布置計劃工作;

3.嚴格按照會議確認單中列明的各項會議要求做好會場布置工作，保證會議所需各項設備設施的正常運轉;

4.按時完成庫存盤點工作，物料不足時及時申請補充;

5.負責各會議室之間的工作協(xié)調配合以及完成上級交辦的其它工作。

三、任職要求

(一)財務管理崗

1.本科及以上學歷，財務管理、會計學等相關專業(yè);

2.30歲以下，具有2年及以上財務管理崗位工作經驗;能夠熟練使用UFIDA NC財務系統(tǒng);

3.具有較強的財務核算、會計管理能力，具有較強的獨立學習和工作的能力，具有良好的溝通能力、學習能力、團隊合作能力和進取心;

4.認同企業(yè)文化，愛崗敬業(yè);工作認真負責，責任心強，執(zhí)行力強;工作作風踏實嚴謹，具備良好的思想素質和職業(yè)操守，無違法違紀行為;身體健康。

(二)綜合管理崗

1.本科及以上學歷，人力資源管理、工商管理，新聞學等相關專業(yè);

2.30歲以下，具有2年及以上相關崗位工作經驗;能夠熟練使用OFFICE、PS、PR等軟件，具有較強的寫作能力，有微信公眾號或者自媒體運營經驗優(yōu)先;

3.具有較強的獨立學習和工作的能力，具有良好的溝通能力、學習能力、團隊合作能力和進取心;

4.認同企業(yè)文化，愛崗敬業(yè);工作認真負責，責任心強，執(zhí)行力強;工作作風踏實嚴謹，具備良好的思想素質和職業(yè)操守，無違法違紀行為;身體健康。

(三)項目工程師(安全)

1.大專及以上學歷，安全工程、房屋建筑學等相關專業(yè);

2.40歲以下，有在國有建筑施工企業(yè)現(xiàn)場工作經歷，且具備3年及以上相關崗位工作經驗;持有崗位對應建筑施工行業(yè)上崗證;

3.具有較強的獨立學習和工作的能力，具有良好的溝通能力、團隊合作能力和進取心，具有較強的適應能力，能吃苦耐勞;

4.認同企業(yè)文化，愛崗敬業(yè);工作認真負責，責任心強，執(zhí)行力強;工作作風踏實嚴謹，具備良好的思想素質和職業(yè)操守，無違法違紀行為;身體健康。

(四)會務崗(工人)

1.大專及以上學歷，專業(yè)不限;

2.25歲以下，具有2年及以上會務崗位工作經驗，能夠熟練使用會議相關音頻器件;

3.具有良好的溝通能力、學習能力、團隊合作能力;

4.認同企業(yè)文化，愛崗敬業(yè);工作認真踏實，執(zhí)行力強;無違法違紀行為，身體健康。

四、招聘程序

（二）報名

1.報名時間：2022年7月8日至2022年7月14日下午17:30，逾期不予受理。

2.報名方式：應聘資料可采取現(xiàn)場投遞、郵寄或電子郵件投遞三種方式之一，請勿重復投遞。

3.應聘資料：個人詳細簡歷及學歷、學位、職稱、從業(yè)資格證書等相關資料復印件。

4.通過電子郵件報名的請將個人簡歷及相關證件掃描件電子版壓縮包發(fā)送至451878033@qq.com，郵件主題注明“崗位名稱+姓名”?，F(xiàn)場投遞或者郵遞地址：重慶市渝中區(qū)袁家崗1號。

(二)筆試

公司對通過資格審查的應聘人員將電話通知筆試，筆試內容主要包括崗位所需的專業(yè)知識、業(yè)務能力和工作技能等。

(三)面試

公司根據(jù)筆試成績，擇優(yōu)甄選面試人員并以電話形式通知。

(四)錄用

公司根據(jù)筆試、面試綜合成績擇優(yōu)確定擬錄用人員，經公示、體檢合格后簽訂正式勞動合同，按照國家及公司相關規(guī)章制度規(guī)定發(fā)放薪酬福利待遇。

(五)應聘注意事項

1.應聘人員所遞交資料須真實、完整、有效，錄用后，如發(fā)現(xiàn)應聘時遞交資料不真實或者隱瞞重要信息等，公司有權取消其錄用資格并解除合同，應聘者自行承擔由此導致的一切后果。

2.在招聘各個環(huán)節(jié)，公司將通過電話或者短信方式通知應聘者，應聘者請保持通訊暢通，未進入下一招聘環(huán)節(jié)的應聘者不再另行通知。

(六)聯(lián)系方式

聯(lián)系人: 張老師 電話: 023-63843647

重慶建工第三建設有限責任公司

2022年7月8日

文章來源：https://www.ccegc.cn/news/zpdt/2022-07-08/10696.html