中鐵六局集團北京鐵路建設有限公司招聘公告

根據中鐵六局集團北京鐵路建設有限公司發(fā)展需要，現面向社會公開招聘項目副經理、項目總工程師、項目商務經理各1名，共3名。有關事項公告如下：

一、企業(yè)簡介

公司隸屬于中國中鐵六局集團有限公司，公司現有員工2000余人，作為一家有著60年發(fā)展歷史的國有大型施工企業(yè)，在鐵路、公路、市政、城市軌道交通等領域具有豐富的施工經驗。近年來，公司在生產能力、市場開發(fā)能力、盈利水平等均處在集團公司的前列，在建筑施工行業(yè)也一直保持著良好的信譽和經營業(yè)績，先后四次獲得“中國中鐵三級施工企業(yè)20強”榮譽稱號。

年施工能力在50億元以上，市場開發(fā)能力在100億元以上。

二、招聘崗位

1.項目副經理1名，土木類及相關專業(yè)，具有從事房建類管理工作3年及以上工作經歷；

2.項目總工程師1名，土木類及相關專業(yè)，具有從事房建類技術管理工作3年及以上工作經歷；

2.項目商務經理1名，造價類及相關專業(yè)，具有從事房建類造價管理工作3年及以上工作經歷。

三、任職條件

1.政治素質好，品行端正，忠誠企業(yè)，誠實守信，工作責任心強，身體健康，具有良好的職業(yè)道德和較強的學習能力，服從工作崗位安排；

2.熟悉現代企業(yè)管理，有較強的改革創(chuàng)新精神和市場競爭意識，敢于負責，勇于承擔，在原崗位上表現優(yōu)秀；

3.年齡原則在45周歲以下，專業(yè)對口，業(yè)務水平滿足引進崗位要求，身體健康，且滿足以下條件之一：

（1）中級職稱及以上；

（2）全日制大本及以上學歷，具有3年以上相關工作經歷；

4.熟練使用辦公軟件及應聘崗位相關的應用軟件；

5.具有一級建造師證書者優(yōu)先。

四、招聘程序（報名→資格審查→面試→錄用）

招聘工作按照公開報名、資格審查、面試、考核聘用等程序進行。

（一）報名。符合招聘崗位任職條件的人員需填寫《應聘登記表》（附件），并連同身份證、學歷證、職稱證、執(zhí)（職）業(yè)資格證等相關證件電子版一并打包后以“姓名+應聘崗位+聯系電話”命名后發(fā)送至中鐵六局集團北京鐵路建設有限公司人力資源部郵箱：bjtjgszbzy@163.com。聯系人：甘旭玉，010-51823077。

（二）資格審查。根據公布的項目部崗位需求狀況，對報名人員資格進行審查。符合條件的人選，屆時將以電話件方式通知面試時間和地點，請務必保持手機暢通。

（三）面試。面試主要對應聘人員的舉止儀表、語言表達能力、邏輯分析能力、專業(yè)技術能力、以及應聘崗位匹配度等方面進行考察。

（四）錄用。根據考試結果按成績確定錄用人選，并按規(guī)定履行相關程序和辦理相關手續(xù)。

五、崗位待遇

按公司現行相關薪酬制度執(zhí)行。

六、其他事項

（一）應聘人員提供虛假材料或在應聘中有弄虛作假行為的，一經查實，取消資格，必要時追究相關人員責任；已錄用人員如發(fā)現有弄虛作假行為的，一經查實，取消錄用資格，解除勞動關系。

（二）工作地點：全國及國外中標工程施工和辦公地區(qū)。

（三）報名截止日期：2022年8月1日。

附件：應聘登記表.doc

中鐵六局集團北京鐵路建設有限公司

人力資源部

2022年7月27日

文章來源：http://www.crsg.com.cn/crsg/hr/talent/105533/index.html