貴州興園工業(yè)發(fā)展有限公司所屬子公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘27名合同制員工簡(jiǎn)章
為滿(mǎn)足貴州興園工業(yè)發(fā)展有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“興園公司”)下屬子公司持續(xù)、快速發(fā)展需要,加快子公司人才隊(duì)伍建設(shè),結(jié)合各子公司實(shí)際情況,決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘27名員工,具體招聘事宜如下:
一、用人單位基本情況介紹
1.貴州創(chuàng)園城市更新發(fā)展有限公司為(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“創(chuàng)園公司”)興園公司下屬全資一級(jí)子公司,主營(yíng)業(yè)務(wù)為房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)運(yùn)營(yíng)。
2.貴州興晟農(nóng)業(yè)有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“興晟公司”)為興園公司下屬全資一級(jí)子公司,主營(yíng)業(yè)務(wù)為農(nóng)特產(chǎn)品的銷(xiāo)售和農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化相關(guān)的工程項(xiàng)目建設(shè)。
3.貴州興馳交運(yùn)有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“興馳公司”)為興園公司下屬全資一級(jí)子公司,主營(yíng)業(yè)務(wù)為交通客運(yùn)、貨運(yùn)物流、新能源等產(chǎn)業(yè)的運(yùn)營(yíng)。
4.貴州興岳商貿(mào)發(fā)展有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“興岳公司”)為興園公司下屬全資一級(jí)子公司,主營(yíng)業(yè)務(wù)為建材產(chǎn)品經(jīng)營(yíng)、包括銷(xiāo)售、運(yùn)輸;水泥、混凝土、瀝青、熟料等物資的加工、銷(xiāo)售、運(yùn)輸?shù)葮I(yè)務(wù)。
5.貴州興拓文化科技有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“興拓公司”)為興園公司合資公司,主營(yíng)業(yè)務(wù)為辦公設(shè)備銷(xiāo)售;辦公設(shè)備耗材銷(xiāo)售;辦公用品銷(xiāo)售;廣播影視設(shè)備銷(xiāo)售;計(jì)算機(jī)軟硬件及輔助設(shè)備零售;五金產(chǎn)品零售。
6.貴州興鄴建設(shè)工程有限責(zé)任公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“興鄴公司”)為興園公司下屬全資一級(jí)子公司,主營(yíng)業(yè)務(wù)為勞務(wù)輸出、勞務(wù)派遣、就業(yè)培訓(xùn)等。
二、招聘崗位及具體要求
本次招聘共涉及興園公司下屬6家子公司,13個(gè)崗位,共計(jì)27人,具體詳見(jiàn)《貴州興園工業(yè)發(fā)展有限公司下屬子公司公開(kāi)招聘崗位一覽表》(附件1)。
三、招聘原則
(一)堅(jiān)持黨管干部、黨管人才的原則;
(二)堅(jiān)持公開(kāi)平等與競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)相組合的原則;
(三)堅(jiān)持個(gè)人意愿與公司需要相結(jié)合的原則;
(四)堅(jiān)持人崗相適、人事相宜的原則;
(五)堅(jiān)持雙向選擇的原則。
(六)本次招聘按照《貴州興園工業(yè)發(fā)展有限公司下屬子公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘方案》程序進(jìn)行。
四、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)社會(huì)主義;
2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品質(zhì),遵紀(jì)守法;
3.具有符合崗位要求的學(xué)歷、年齡、工作能力和資格條件;
4.有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),有勝任工作計(jì)劃組織能力和專(zhuān)業(yè)素養(yǎng);善于溝通協(xié)調(diào)、推動(dòng)落實(shí),有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和改革創(chuàng)新精神,工作實(shí)績(jī)突出;
5.身體健康,具有正常履行工作崗位職責(zé)的身體條件。
6.應(yīng)聘者年齡應(yīng)在20周歲及以上,35周歲及以下(計(jì)算時(shí)間以2022年8月12日止)。具體以崗位實(shí)際要求為準(zhǔn)。
(二)不得報(bào)考情形:
1.不能堅(jiān)持黨的基本路線(xiàn),在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致;
2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或受過(guò)勞動(dòng)教養(yǎng)的人員;
3.曾被開(kāi)除公職、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的或因違紀(jì)行為被辭退的人員;
4.任職(工作)或服役期間發(fā)生重大責(zé)任事件的;曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密等原因受到過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在年度考核中曾被確定為不稱(chēng)職(不合格)的;
5.在各級(jí)公務(wù)員招考、企事業(yè)單位招考考試中被認(rèn)定為有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為的;
6.涉嫌違法違紀(jì)被調(diào)查尚未結(jié)束(結(jié)案)的;
7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
8.有吸毒史的;
9.現(xiàn)役軍人、在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生,國(guó)家定向招聘培養(yǎng)人員、與國(guó)家簽訂服務(wù)協(xié)議且未滿(mǎn)服務(wù)期限的;
10.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的;
11.其他不符合報(bào)考條件的。
五、招聘程序
公開(kāi)面向社會(huì)發(fā)布招聘信息,本次招聘信息在龍里縣人民政府網(wǎng)、貴州經(jīng)開(kāi)勞務(wù)有限責(zé)任公司微信公眾號(hào)面向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布。應(yīng)聘人員所提交的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確,如有不符合事實(shí)或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格或不予聘用。如聘用后經(jīng)查實(shí)弄虛作假的,將取消聘用資格和辦理相關(guān)解聘手續(xù)。
(一)報(bào)名時(shí)間
2022年8月12日9:00—2022年8月18日17:00,逾期報(bào)名無(wú)效?!?/p>
(二)報(bào)名方式
報(bào)名人員在報(bào)名時(shí)限內(nèi)將下列材料發(fā)送至指定郵箱:
1.《貴州興園工業(yè)發(fā)展有限公司下屬子公司公開(kāi)招聘報(bào)名表》(附件2),報(bào)名表請(qǐng)用A4紙打印后,在“應(yīng)聘人員簽名”處親筆簽名,請(qǐng)?jiān)趫?bào)名表相應(yīng)位置張貼本人近期1寸彩色證件照(需發(fā)送電子掃描件);
2.個(gè)人簡(jiǎn)歷(格式不限、需發(fā)送電子掃描件);
3.《貴州興園工業(yè)發(fā)展有限公司下屬子公司應(yīng)聘人員信息統(tǒng)計(jì)表》(附件3)(需發(fā)送電子表格);
4.本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格和職(執(zhí))業(yè)資格證等(需發(fā)送電子掃描件),通知面試時(shí)提供原件查驗(yàn),掃描件一經(jīng)收取,不再退還。應(yīng)聘人員報(bào)考崗位時(shí)需結(jié)合實(shí)際情況慎重考慮后在進(jìn)行報(bào)名,每人只能報(bào)一個(gè)崗位,多報(bào)視為無(wú)效,經(jīng)提交報(bào)考崗位后將不能進(jìn)行修改。
報(bào)名郵箱:xygsrlzy2022@163.com,投遞簡(jiǎn)歷的報(bào)名郵件請(qǐng)統(tǒng)一按照“姓名+崗位名稱(chēng)+崗位代碼”格式編輯郵件名稱(chēng)。不按要求上報(bào)視為無(wú)效。
(三)資格審查
招考領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)報(bào)名人員資格審查和擇優(yōu)甄選。入圍筆試人員名單經(jīng)招考領(lǐng)導(dǎo)小組確認(rèn)后,在上述網(wǎng)站上進(jìn)行公告。考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。通過(guò)資格審查的應(yīng)聘人員如因本人未閱讀公告或錯(cuò)填個(gè)人電子郵箱和聯(lián)系電話(huà)等原因?qū)е挛磪⒓庸P試的,責(zé)任自負(fù)。
(四)筆試
1.實(shí)行閉卷考試,內(nèi)容為職業(yè)道德和專(zhuān)業(yè)能力測(cè)試。筆試成績(jī)滿(mǎn)分100分,按百分制折算后占綜合成績(jī)的40%。筆試自行攜帶藍(lán)色或黑色簽字筆,不得自行攜帶草稿紙。
2.應(yīng)聘人員須持有效居民身份證參加筆試。其他證件不能替代,證件不齊全的不能參加筆試。
3.筆試結(jié)束后,將按筆試成績(jī)由高到低進(jìn)行排序,并按照1:3比例確定進(jìn)入面試人員名單,在上述網(wǎng)站進(jìn)行公告,公告內(nèi)容包括考生考號(hào)、性別等基本信息和筆試成績(jī),同時(shí)公布監(jiān)督電話(huà),接受社會(huì)監(jiān)督。若發(fā)現(xiàn)作弊違規(guī)等情況,一經(jīng)查實(shí),取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
4.筆試成績(jī)末位并列的,均同時(shí)進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
(六)面試
1.面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
2.應(yīng)聘人員須持有效“居民身份證”參加面試。面試人員主要圍繞介紹個(gè)人基本情況、工作業(yè)績(jī)、任職優(yōu)勢(shì)、招聘崗位的理解認(rèn)識(shí)、總體工作思路和工作計(jì)劃等進(jìn)行陳述??脊賹?duì)應(yīng)聘者提出問(wèn)題,要求應(yīng)聘者答辯。面試成績(jī)滿(mǎn)分100分,按百分制折算后占綜合成績(jī)的60%。
3.面試結(jié)束后,按百分制計(jì)算總成績(jī)(筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%),總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60,根據(jù)排名從高到低確定進(jìn)入體檢人員名單,并在上述網(wǎng)站進(jìn)行公告。同一崗位考生總成績(jī)名次出現(xiàn)末位并列的,由面試成績(jī)高的考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。考試總成績(jī)以60分劃定為合格線(xiàn),低于60分的不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
(七)體檢與政審
1.體檢:在指定的醫(yī)院進(jìn)行(所需費(fèi)用自理),體檢工作程序、項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)參照貴州省公務(wù)員考試錄用體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。放棄體檢或體檢不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
2.政審:體檢合格人員確定為政審對(duì)象,政審內(nèi)容主要包括應(yīng)聘者有否違法犯罪前科或記錄,有否受過(guò)行政處分或黨內(nèi)紀(jì)律處分等。應(yīng)聘人員須持本人身份證、用人單位(各子公司)開(kāi)具的公函(若需)到戶(hù)籍地派出所辦理政審材料。
3.因體檢、政審不合格或考生自愿棄權(quán)等原因出現(xiàn)崗位空缺的,由用人單位決定是否依次遞補(bǔ)或放棄該崗位招聘。
(八)公示
經(jīng)筆試、面試、體檢、政審合格的人員,確定為擬聘用人選,將在上述網(wǎng)站進(jìn)行不少于5個(gè)工作日的公示,接受社會(huì)監(jiān)督。公示期間有異議經(jīng)查實(shí)影響聘用的,取消聘用資格,一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待反映問(wèn)題查實(shí)并形成結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。
(九)聘用
公示結(jié)束后,由各用人單位向擬聘用人員發(fā)出錄用通知,并辦理入職手續(xù)。員工入職后,各用人單位按照試用期相關(guān)規(guī)定將擬聘用人員分別安排到相應(yīng)崗位。人員到崗時(shí)需同步提供原單位離職相關(guān)手續(xù),未能按時(shí)提供的不予錄用。
六、薪酬福利待遇
人員薪酬福利待遇按照貴州興園工業(yè)發(fā)展有限公司子公司有關(guān)薪酬管理規(guī)定執(zhí)行,主要包括基本工資、五險(xiǎn)一金、享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日休息、帶薪年休假、工會(huì)福利待遇等。薪酬待遇、試用期限以勞動(dòng)合同約定為準(zhǔn)。
七、紀(jì)律監(jiān)督
本次招聘工作全程接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)監(jiān)督。紀(jì)檢監(jiān)察監(jiān)督電話(huà)0854-5633274(貴州興園工業(yè)發(fā)展有限公司),此電話(huà)不接受招聘咨詢(xún)。
八、疫情防控
本次招聘工作組織實(shí)施過(guò)程中,嚴(yán)格按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求落實(shí)防疫措施,必要時(shí)將對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。
九、其他注意事項(xiàng)
(一)本次社會(huì)招聘過(guò)程中,應(yīng)聘者無(wú)需交納任何形式的推薦費(fèi)、中介費(fèi)、介紹費(fèi)、保證金。
(二)關(guān)于本次社會(huì)招聘的所有信息均以龍里縣人民政府網(wǎng)、貴州經(jīng)開(kāi)勞務(wù)有限責(zé)任公司微信公眾號(hào)公布的信息為準(zhǔn)。
(三)資格審查貫穿招聘全過(guò)程,擬錄用人員應(yīng)提供真實(shí)有效的相關(guān)信息和材料,發(fā)現(xiàn)弄虛作假者,將取消錄用資格。
(四)本次招聘由貴州興園工業(yè)發(fā)展有限責(zé)任公司負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜由貴州興園工業(yè)發(fā)展有限公司黨委研究決定。
本次招聘咨詢(xún)電話(huà):18785115578
聯(lián)系人:朱女士
附件1:貴州興園工業(yè)發(fā)展有限公司下屬子公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘崗位一覽表.xlsx8.10.xlsx
附件2:貴州興園工業(yè)發(fā)展有限公司下屬子公司公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員報(bào)名表.docx
附件3:貴州興園工業(yè)發(fā)展有限公司下屬子公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員信息統(tǒng)計(jì)表.xls
來(lái)源:http://www.longli.gov.cn/xwdt/tzgg/202208/t20220812_76074458.html