內江市市中區(qū)投資促進服務中心

關于面向全市公開考調工作人員的公告

為拓寬選人視野，廣納優(yōu)秀人才，優(yōu)化干部隊伍結構，內江市市中區(qū)投資促進服務中心（以下簡稱區(qū)投促中心）擬面向內江市公開考調工作人員，現將有關事項公告如下：

一、單位簡介

內江市市中區(qū)投資促進服務中心是參照公務員法管理事業(yè)單位。

二、職位及名額

三級主任科員及以下工作人員2名（詳見附件1）。

三、考調對象

全市范圍內符合報名條件的已進行公務員（參照公務員法管理單位工作人員）登記且在編在職的人員。

四、考調條件

（一）基本條件

1.具有良好的政治、業(yè)務素質，勤奮敬業(yè)、實績突出，品行端正、群眾公認，具有較強的學習能力、語言文字表達能力和綜合協調能力。

2.具有全日制教育大學本科及以上學歷和學士及以上學位，或具有研究生學歷和碩士學位。

3.年齡40周歲及以下。

4.近3年年度考核均為稱職及以上等次（新錄用公務員試用期當年年度考核除外）。

5.具有正常履行職責的身體條件和心理素質。

6.符合法律、法規(guī)規(guī)定和職位要求的其他資格條件。

年齡計算時間截至報名開始的第一日（2022年12月5日）。工作經歷、任職經歷的年限等計算時間均截至當月（2022年12月）。

（二）具有下列情形之一的，不得參加考調：

1.被開除中國共產黨黨籍的。

2.被依法列為失信聯合懲戒對象的。

3.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的。

4.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。

5.按照國家、省有關規(guī)定，到定向單位工作未滿服務年限或對轉任有其他限制性規(guī)定的。

6.尚在新錄用公務員試用期內的、任職試用期或提拔擔任領導職務未滿1年的。

7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

可能形成《公務員回避規(guī)定》中任職回避情形的人員，不得報考。

五、程序

本次公開考調按照發(fā)布公告、公開報名、資格初審、筆試、資格復審、面試、考察、體檢、頂崗試用、公示等程序進行。

（一）發(fā)布公告

公告發(fā)布在內江市市中區(qū)人民政府門戶網站（http://www.neijiangshizhongqu.gov.cn/）、內江市人事考試網站（http://www.njpta.org.cn/）。

報名和資格初審

1.報名及資格初審時間：2022年12月5日至12月14日(上午8：30—12：00，下午14：30—18：00)。

2.報名及資格初審地點：內江市市中區(qū)上南街132號內江市市中區(qū)投資促進服務中心綜合股（內江市市中區(qū)委大院內），聯系電話：0832-6100063。

3.報名及資格初審所需資料：①身份證、學歷學位證書的原件及復印件1份；②公務員（參照公務員法管理單位工作人員）登記表復印件1份（A4紙復印并加蓋單位鮮章）；③單位同意報考并加蓋公章的《內江市市中區(qū)投資促進服務中心面向全市公開考調工作人員報名登記表》（附件2）。

4.報名要求：報考人員對提交材料的真實性負責，凡弄虛作假者，一經查實立即取消考調資格。資格審查工作貫穿考調全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現報考者有不符合職位要求情形的，均可取消其考調資格，所產生的后果由報考者本人承擔。

資格初審后，電話通知報考人員領取準考證，并于考試當天持本人準考證和有效居民身份證到指定考點參加筆試。因考生原因無法取得聯系所造成的后果，由考生自行負責。

五、筆試

筆試由區(qū)投促中心組織，筆試開考比例為5:1。若達不到開考比例，則據實際調減考調名額，調減考調名額后仍達不到開考比例的，取消考調計劃。筆試主要測試應試者的政策理論水平，分析和解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質。筆試成績滿分為100分，設最低合格分數線60分，低于60分不得進入下一環(huán)節(jié)。

如因疫情防控等原因，需調整筆試時間、地點等事項的，將通過電話通知，請報名者保持電話暢通。

（五）資格復審和面試

資格復審所需資料：

1.身份證原件及復印件。

2.《內江市市中區(qū)投資促進服務中心面向全市公開考調工作人員資格復審表》（附件3），需具有干部管理權限的主管部門同意考調并蓋章。

資格復審合格者，方可取得面試資格并領取面試通知書。因資格復審不合格或因考生放棄等原因導致的缺額，按筆試成績從高分到低分的順序依次遞補。

面試由區(qū)投促中心組織。根據筆試成績從高分到低分順序，按3:1的比例確定進入面試人選，擬進入面試人選的最后一名為筆試成績并列的，并列人員均進入面試。面試采取結構化面試方式進行，重點考察人員的政治素質、專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務能力、考調動機和崗位匹配程度等，滿分100分，設最低合格分數線60分，低于60分不得進入下一環(huán)節(jié)。

考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

（六）考察

根據考試總成績從高分到低分按照1:1的比例確定考察對象。總成績并列的，以面試成績高低排列名次。由2名及以上人員組成考察組，采取個別談話、查閱人事檔案、實地調查、同考察對象面談等方式進行，對考察對象的德、能、勤、績、廉情況及其政治業(yè)務素質與考調職位的適合程度進行全面考察。因考察不合格或考生放棄等原因導致的缺額，按考試總成績從高分到低分依次遞補。

（七）體檢

考察合格人員進入體檢。體檢由區(qū)投促中心組織，在內江市確定的公務員錄用體檢醫(yī)療機構進行。體檢的項目和標準參照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局《關于修訂＜公務員錄用體檢通用標準（試行）＞及＜公務員錄用體檢操作手冊（試行）＞有關內容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次公開考調實施體檢時，如國家出臺體檢新規(guī)定的，按照新規(guī)定執(zhí)行。考生對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問的，可在接到體檢結論通知之日起7日內書面提出復檢申請。復檢只進行一次，只復檢對體檢結論有影響的項目，體檢結論以復檢結果為準。未按規(guī)定時間或地點及未在規(guī)定期限內完成體檢項目的，視為自動放棄。因體檢不合格或考生放棄等原因形成的缺額，由區(qū)投促中心考調工作領導小組研究決定是否依次遞補。

（八）頂崗試用

體檢合格人員進入區(qū)投促中心頂崗試用1個月，主要考核應試者的崗位適應能力，確保人崗相適。

（九）公示和轉任

頂崗試用合格后，在區(qū)投促中心、調出單位分別對擬轉任人員進行公示，公示期為5個工作日。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響轉任的，按照公務員轉任有關規(guī)定辦理正式轉任手續(xù)；對反映有嚴重問題并查有實據的，取消轉任資格；對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩轉任，待查實并做出結論后再決定是否轉任。

六、其他事項

1.本次公開考調嚴格按照干部人事工作有關規(guī)定進行。如發(fā)現違反干部人事紀律的現象，可向內江市市中區(qū)紀委監(jiān)委駐市中區(qū)經濟和信息化局紀檢監(jiān)察組舉報。

2.本次公開考調由內江市市中區(qū)紀委監(jiān)委駐市中區(qū)經濟和信息化局紀檢監(jiān)察組全程監(jiān)督。

3.本次考調工作及未盡事宜由內江市市中區(qū)投資促進服務中心負責解釋。

咨詢電話：0832-6100063，17780710334

監(jiān)督舉報電話：0832-2055277（內江市市中區(qū)紀委監(jiān)委駐市中區(qū)經濟和信息化局紀檢監(jiān)察組）

附件：1.內江市市中區(qū)投資促進服務中心職位表

2.內江市市中區(qū)投資促進服務中心面向全市公開考調工作人員報名登記表

3.內江市市中區(qū)投資促進服務中心面向全市公開考調工作人員資格復審表

內江市市中區(qū)投資促進服務中心

2022年11月29日

來源：http://www.njpta.org.cn/newsDetail/12866.html