西南公司招聘公告

一、西南公司簡介

中國水利水電第六工程局有限公司（以下簡稱水電六局）西南公司于2009年12月成立，分公司總部位于四川省成都市，主營業(yè)務(wù)為水利水電建筑、風(fēng)光電新能源業(yè)務(wù)、水資源與水環(huán)境工程等。在建項目涉及水利水電工程施工、光伏和抽水蓄能建設(shè)、水環(huán)境治理工程等。在建項目主要分布在四川、云南、貴州、山東、湖北、湖南、安徽、河南等省份。截止2022年11月底，在冊員工522人，在建履約項目28個，合同存量超50億。分公司在大型地下工程開挖支護(hù)及特大規(guī)模地下廠房施工方面創(chuàng)造了多項具有國內(nèi)國際領(lǐng)先的技術(shù)和豐富的施工經(jīng)驗，具有較強(qiáng)的技術(shù)優(yōu)勢和完備的市場品牌體系。

二、招聘崗位及人數(shù)

分公司工程管理部：工程技術(shù)管理2人、質(zhì)量管理1人、經(jīng)營管理2人；

分公司項目部：項目副經(jīng)理5人；副總工程師5人；安全總監(jiān)5人；造價工程師5人；工程技術(shù)人員10人；物資管理人員5人；

三、基本條件

1.具有較高的政治素質(zhì)，遵法守紀(jì)，勤勉盡責(zé)，團(tuán)結(jié)合作，廉潔從業(yè)，過往無不良從業(yè)記錄。

2.具有強(qiáng)烈的事業(yè)心與責(zé)任感，愛崗敬業(yè)，誠信正直，勤勉盡責(zé)、肯于吃苦，敢于擔(dān)當(dāng)；具有較強(qiáng)的執(zhí)行力、組織協(xié)調(diào)能力和開拓創(chuàng)新意識；有全局觀念，服從分配，聽從指揮；有勝任崗位工作的專業(yè)知識、文化水平,在以往工作中具有較好的工作業(yè)績；具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和作風(fēng)形象；具有較好的語言文字表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力。

3.具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責(zé)的身體條件。

四、崗位描述

分公司工程管理部

（一）技術(shù)管理人員

1.協(xié)助分公司總工程師對工程技術(shù)、工程測量進(jìn)行管理；

2.參與制訂分公司技術(shù)管理的相關(guān)制度，參與制訂相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，并督導(dǎo)實施；

3.指導(dǎo)分公司所屬各項目的技術(shù)管理，審核各項目報批的技術(shù)方案，跟進(jìn)各重大方案的實施，協(xié)助解決各項目部出現(xiàn)的技術(shù)問題，協(xié)助組織專家對超危大工程的專項方案進(jìn)行論證；

4.指導(dǎo)并參與項目的前期技術(shù)策劃工作，對項目重點(diǎn)、難點(diǎn)進(jìn)行分析，并提出針對性的技術(shù)措施；

5.指導(dǎo)各項目進(jìn)行設(shè)計變更，論證設(shè)計變更的可行性，協(xié)助項目進(jìn)行必要的設(shè)計溝通；

6.定期對各項目技術(shù)方案實施情況進(jìn)行跟蹤，對存在偏差的技術(shù)方案進(jìn)行糾偏；

7.對項目測量儀器進(jìn)行清理形成臺賬，對儀器型號、精度建立檔案，對控制測量成果予以掌握；

8.與各項目技術(shù)干部進(jìn)行溝通聯(lián)絡(luò)，根據(jù)需要組織相關(guān)的技術(shù)培訓(xùn)，提高各項目的技術(shù)管理水平；

9.組織進(jìn)行投標(biāo)文件技術(shù)方案的編制、匯報、評審。

（二）質(zhì)量管理人員

1.協(xié)助分公司總工程師對工程質(zhì)量進(jìn)行管理；

2.參與制訂分公司質(zhì)量管理的相關(guān)制度，并督導(dǎo)實施；

3.跟進(jìn)并參與組織項目的重大節(jié)點(diǎn)驗收工作；

4.對項目質(zhì)量進(jìn)行階段性檢查，提出項目存在的質(zhì)量問題，并跟進(jìn)落實整改；

5.對業(yè)主、監(jiān)理提出質(zhì)量問題、缺陷進(jìn)行跟蹤整改情況；

6.參與對質(zhì)量事故的調(diào)查，進(jìn)駐項目完成對質(zhì)量事故進(jìn)行后續(xù)處理；

7.了解各項目質(zhì)量履約情況及業(yè)主滿意度，形成項目月質(zhì)量報表；

8.跟進(jìn)各項目質(zhì)檢資料的編制及報審情況，并與項目部落實資料編制責(zé)任，明確資料移交目標(biāo)；

9.掌握項目試驗檢測情況，跟蹤對不合格品的處理，了解試驗資料的齊備性和及時性；

10.組織進(jìn)行投標(biāo)文件技術(shù)方案的編制、匯報、評審。

（三）經(jīng)營管理人員

1.協(xié)助分公司總經(jīng)濟(jì)師對經(jīng)營工作進(jìn)行管理；

2.參與制訂分公司經(jīng)營管理的相關(guān)制度，并督導(dǎo)實施；

3.協(xié)助總經(jīng)濟(jì)師開展項目前期策劃編制工作，組織召開前期策劃評審會議；

4.參與變更索賠管理工作，跟蹤、統(tǒng)計項目變更索賠進(jìn)展情況，對各項目變更索賠工作進(jìn)行指導(dǎo)、協(xié)助；

5.跟進(jìn)重大經(jīng)營風(fēng)險項目，審核風(fēng)險項目處置專項方案，配合風(fēng)險項目開展相關(guān)工作。

6.參與審核項目與業(yè)主間簽訂的主合同及補(bǔ)充協(xié)議。

7.經(jīng)常深入項目進(jìn)行檢查，并對項目各項經(jīng)營指標(biāo)、成本管控情況進(jìn)行分析指導(dǎo)。

8、參與分公司投標(biāo)報價，投標(biāo)項目成本測算以及投標(biāo)項目風(fēng)險評估。。

崗位要求：工程管理部技術(shù)管理人員、質(zhì)量管理人員、經(jīng)營管理人員要求大學(xué)本科及以上學(xué)歷；工程技術(shù)、工程經(jīng)濟(jì)、工程管理專業(yè)；中級及以上職稱；工程項目相同或相近專業(yè) 5 年以上的工作經(jīng)歷；有公司機(jī)關(guān)部門主任工作經(jīng)歷的、持有一級建造師、造價工程師的擇優(yōu)選擇。

分公司項目部

（一）項目副經(jīng)理

1.協(xié)助項目經(jīng)理對項目工程進(jìn)行全面管理。經(jīng)項目經(jīng)理授權(quán)后，負(fù)責(zé)總施工計劃、安全、質(zhì)量、進(jìn)度、成本控制、文明施工的落實及對內(nèi)外部協(xié)調(diào)溝通工作，監(jiān)督設(shè)備物資招標(biāo)及采購工作；負(fù)責(zé)項目安全生產(chǎn)實施體系有效運(yùn)行，對現(xiàn)場安全工作負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

2.協(xié)助項目經(jīng)理對項目工程進(jìn)行管理。負(fù)責(zé)生產(chǎn)進(jìn)度、技術(shù)、安全、質(zhì)量、成本管理等綜合組織協(xié)調(diào)工作，具體執(zhí)行和處理項目經(jīng)理決定，保障項目工程各項管理活動的順利開展。

3.控制好作業(yè)隊或班組的資金使用，控制施工現(xiàn)場的質(zhì)量、安全、進(jìn)度、成本符合合同要求；在項目經(jīng)理授權(quán)下，組織協(xié)調(diào)項目部內(nèi)部各部門、協(xié)作隊伍完成施工生產(chǎn)任務(wù)；對直接下級的工作安排、監(jiān)督、考核和指導(dǎo)的權(quán)利。

崗位要求：大學(xué)本科及以上學(xué)歷；工程技術(shù)、工程經(jīng)濟(jì)、工程管理專業(yè)；中級及以上職稱；工程項目相同或相近專業(yè) 5 年以上的工作經(jīng)歷；一級建造師、安全管理 B 證擇優(yōu)選擇。

（二）項目副總工程師

1.協(xié)助項目總工程師負(fù)責(zé)項目工程技術(shù)、質(zhì)量、測量、試驗和工程檔案管理和工程信息化建設(shè)。

2.負(fù)責(zé)全面施工技術(shù)管理工作，組織編制工程項目施工組織設(shè)計，包括工程進(jìn)度計劃和技術(shù)方案、技術(shù)交底，制定安全生產(chǎn)技術(shù)措施，指導(dǎo)現(xiàn)場實施；解決施工中存在的重大安全、質(zhì)量技術(shù)問題；負(fù)責(zé)審查技術(shù)革新及新技術(shù)、新工藝的應(yīng)用和推廣工作，提高科技創(chuàng)新能力，組織國家專利、科技進(jìn)步、工法、QC 成果、論文等科技成果申報及轉(zhuǎn)化應(yīng)用；協(xié)助項目總工程師做好工程竣工結(jié)算，竣工圖、竣工計算書及竣工資料整理歸檔等工作；建立健全項目部的各項技術(shù)管理制度和崗位責(zé)任制，并認(rèn)真貫徹落實；負(fù)責(zé)組織對標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范等進(jìn)行宣貫落實執(zhí)行，確保施工方案等滿足標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范等要求。

3.負(fù)責(zé)質(zhì)量管理工作，組織編制各項施工質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化制度和現(xiàn)場作業(yè)指導(dǎo)書解決施工中存在的質(zhì)量頑疾；負(fù)責(zé)做好各項質(zhì)量管理工作，組織員工質(zhì)量培訓(xùn)工作，提高員工質(zhì)量意識，爭創(chuàng)樣板工程和優(yōu)質(zhì)履約；認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及各項規(guī)章制度，對項目的安全技術(shù)工作負(fù)責(zé)；建立健全各項質(zhì)量管理制度和崗位責(zé)任制，并認(rèn)真貫徹落實。

4.協(xié)助和配合項目總工程師的日常管理工作；完成領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)的其他工作。

崗位要求：大學(xué)本科及以上學(xué)歷；工程技術(shù)類專業(yè)；中級及以上職稱；具有較高的專業(yè)技術(shù)水平和較豐富的施工技術(shù)管理經(jīng)驗，熟悉專業(yè)施工的技術(shù)規(guī)程規(guī)范，能夠按照設(shè)計的要求和合同的決定組織施工；工程項目相同或相近專業(yè) 5 年以上工作經(jīng)歷，一級建造師擇優(yōu)選擇。

（三）安全總監(jiān)

1.項目安全總監(jiān)是項目安全監(jiān)督管理體系的第一責(zé)任人。協(xié)助行政管理體系第一責(zé)任人落實各項安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)；監(jiān)督項目建立健全項目部安全監(jiān)督管理體系，督促落實滿足安全生產(chǎn)要求的安全管理人員；負(fù)責(zé)建立健全安全生產(chǎn)規(guī)章制度體系；負(fù)責(zé)落實安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作；負(fù)責(zé)督促落實安全生產(chǎn)費(fèi)用投入；負(fù)責(zé)落實隱患排查治理和風(fēng)險分級管控工作；負(fù)責(zé)落實安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作；負(fù)責(zé)落實應(yīng)急能力建設(shè)及“職業(yè)健康、能源節(jié)約和環(huán)境保護(hù)”監(jiān)督管理工作。

2.監(jiān)督建立健全企業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)督體系；監(jiān)督檢查安全監(jiān)督管理體系的建設(shè)，并使之有效運(yùn)行；監(jiān)督全員安全生產(chǎn)責(zé)任制落實及考核工作，監(jiān)督安全生產(chǎn)及“職業(yè)健康、能源節(jié)約和環(huán)境保護(hù)”管理制度的落實；監(jiān)督落實安全及“職業(yè)健康、能源節(jié)約和環(huán)境保護(hù)”投入和資源保障的有效實施；負(fù)責(zé)組織項目部安全生產(chǎn)檢查與考核工作；負(fù)責(zé)組織上級部門的迎檢工作；負(fù)責(zé)組織安全專題會、安全月例會、季度安委會等

3.參加生產(chǎn)安全事故調(diào)查與處理工作；研究企業(yè)安全生產(chǎn)工作方法，推進(jìn)安全管理創(chuàng)新工作開展；參加指導(dǎo)相關(guān)安全管理活動，監(jiān)督安活動的有序開展，審簽活動相關(guān)文件、方案、總結(jié)報告。

崗位要求：大學(xué)本科及以上學(xué)歷；工程技術(shù)、工程管理、安全管理類專業(yè)；從事水利水電土建或軌道交通工程土建專業(yè) 5 年以上的工作經(jīng)歷；注冊安全工程師、水安C證或建安C證擇優(yōu)選擇。

（四）造價工程師

1.熟悉項目經(jīng)營管理工作，包括簽證結(jié)算、工程變更、索賠、分包管理、前期策劃、全壽命周期考核編制確定、施工成本分析與控制、收尾策劃及項目后評價等。

2.熟悉組織建立及完善項目部經(jīng)營管理制度。

3.熟悉對外、對內(nèi)結(jié)算；負(fù)責(zé)分包合同的簽訂及管理工作；負(fù)責(zé)工程項目的變更、索賠管理工作。

4.熟悉施工成本控制、建造合同管理。

崗位要求：大學(xué)本科及以上學(xué)歷；工程經(jīng)濟(jì)、工程管理、工程技術(shù)類專業(yè)；具有工程項目經(jīng)營管理規(guī)劃能力；工程項目管控能力；熟練運(yùn)用造價軟件；工程造價專業(yè)知識豐富；5 年以上工程造價相同或相近專業(yè)的工作經(jīng)歷；一級建造師、注冊造價工程師擇優(yōu)選擇。

（五）工程技術(shù)人員

1.參與編制項目部技術(shù)管理的相關(guān)制度。

2.熟悉圖紙會審內(nèi)容及編制技術(shù)交底，現(xiàn)場落實技術(shù)參數(shù)。3、能夠組織技術(shù)方案的討論與編寫。

3.能夠配合項目部其他部門完成相關(guān)變更、索賠、成本管理方面的相關(guān)工作。

4.能夠協(xié)調(diào)各部門之間的工作往來及對外單位的溝通，及時解決問題。

崗位要求：大學(xué)本科及以上學(xué)歷；工程技術(shù)類相關(guān)專業(yè)；5 年以上工程技術(shù)相同或相近專業(yè)的工作經(jīng)歷。

（六）物資管理人員

1.熟悉項目物資供應(yīng)與管理，能夠組織實施物資計劃、訂購、運(yùn)輸、驗收、倉儲、發(fā)放。

2.熟悉主要物資和常用施工設(shè)備用途和分類。

3.熟悉采購流程和合同訂立流程，能編寫采購文件、擬定采購合同。

4.熟悉物資核銷、設(shè)備核算流程，配合其他部門完成成本分析工作。

5.熟練使用辦公軟件。

崗位要求：大學(xué)本科及以上學(xué)歷；工程技術(shù)、工程經(jīng)濟(jì)、工程管理、物資管理、設(shè)備管理等相關(guān)專業(yè)；5 年以上物資設(shè)備相關(guān)專業(yè)的工作經(jīng)歷。

以上崗位，個人綜合素質(zhì)優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬學(xué)歷、年限、職業(yè)資格證書等要求。

五、招聘程序

招聘工作按照報名、資格審查、面試、聘用等程序進(jìn)行。

1.應(yīng)聘報名。符合條件者填寫《中國水利水電第六工程局有限公司公開招聘報名表》（詳見附件），通過指定電子郵箱報名。同時上傳身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、職（執(zhí)）業(yè)資格、專業(yè)技術(shù)資格證書、業(yè)績證明材料等PDF掃描件各1份。(報名表和掃描件請以壓縮包用郵件附件形式發(fā)送，郵件主題和附件名稱為“崗位名稱+姓名＋手機(jī)號”格式)。

2.資格審查和初選。公司人力資源部、分公司人力資源部和具體用人部門將對報名人員進(jìn)行資格審查及履歷分析，并通知入圍人員進(jìn)行初試及復(fù)試。

3.根據(jù)資格審查和面試結(jié)果，確定人選并聘用。

六、其他工作安排

1.報名郵箱：6j07lvcc@powerchina.cn電話：028-85924883

2.報名時間：2022年12月1日-2023年7月30日（以收到電子郵件為準(zhǔn)）

3.面試時間：另行通知。

4.特別提示：我們承諾對應(yīng)聘資料保密，未被錄用者資料恕不退還；應(yīng)聘者應(yīng)對提交材料的真實性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，即取消報名資格或聘用資格。

來源：http://6j.powerchina.cn/art/2022/12/9/art_4462_1570019.html