貴州茅臺(tái)酒廠（集團(tuán)）保健酒業(yè)有限公司、

貴州省仁懷市仁帥酒業(yè)有限公司2022年第三次社會(huì)招聘公告

貴州茅臺(tái)酒廠（集團(tuán)）保健酒業(yè)有限公司（下稱(chēng)“保健酒業(yè)公司”）成立于1984年，注冊(cè)資本26.43億元，是中國(guó)貴州茅臺(tái)酒廠（集團(tuán)）有限責(zé)任公司全資子公司，主營(yíng)醬香酒、配制酒的生產(chǎn)和銷(xiāo)售，主要辦公地點(diǎn)位于貴州省仁懷市壇廠工業(yè)園。

根據(jù)戰(zhàn)略發(fā)展需要，保健酒業(yè)公司聯(lián)合下屬子公司貴州省仁懷市仁帥酒業(yè)有限公司（下稱(chēng)“仁帥酒業(yè)”）決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘18人?，F(xiàn)就有關(guān)事宜公告如下。

一、招聘崗位

本次招聘方為保健酒業(yè)公司、仁帥酒業(yè)，共計(jì)招聘18人;保健酒業(yè)公司招聘4人，仁帥酒業(yè)招聘14人。保健酒業(yè)公司工作地點(diǎn)在貴州省仁懷市壇廠鎮(zhèn)，仁帥酒業(yè)工作地點(diǎn)在貴州省仁懷市茅臺(tái)鎮(zhèn)。具體招聘崗位及條件詳見(jiàn)附件《貴州茅臺(tái)酒廠（集團(tuán)）保健酒業(yè)有限公司、貴州省仁懷市仁帥酒業(yè)有限公司2022年第三次社會(huì)招聘崗位信息表》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“崗位表”）。

二、招聘條件

應(yīng)聘者應(yīng)具備以下條件：

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律法規(guī)；

（二）具有良好的思想政治品德，有事業(yè)心和責(zé)任感；

（三）符合招聘崗位所要求的資格條件；

（四）具有適應(yīng)崗位要求的身體條件、心理素質(zhì)及崗位所需要的其他條件。

凡有下列情況之一者，不得報(bào)考：

（一）受過(guò)刑事處罰、被開(kāi)除公職、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的；

（二）曾違法違紀(jì)或涉嫌違法違紀(jì)正在接受調(diào)查的；

（三）受到黨內(nèi)嚴(yán)重警告、行政記大過(guò)等處分在處分期或影響期內(nèi)的；

（四）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

（五）在此前國(guó)家各級(jí)各類(lèi)招考或茅臺(tái)集團(tuán)及各成員單位組織的招聘中被認(rèn)定有舞弊、擾亂考試秩序等行為的；

（六）有吸毒史的；

（七）現(xiàn)役軍人、在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生、國(guó)家定向招錄培養(yǎng)人員、與國(guó)家簽訂服務(wù)協(xié)議且未滿(mǎn)服務(wù)期限的；

（八）在保健酒業(yè)公司及下屬子公司招聘活動(dòng)中進(jìn)入體檢程序或經(jīng)公示聘用后，因個(gè)人原因放棄聘用機(jī)會(huì)的，不得參加本次招聘方的招聘活動(dòng)；

（九）與招聘崗位直接領(lǐng)導(dǎo)或招聘崗位部門(mén)主要領(lǐng)導(dǎo)有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的；

（十）法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。

三、招聘程序

本次招聘工作按照網(wǎng)上報(bào)名、資格初審、筆試、面試、資格復(fù)審、體檢、公示、聘用等程序進(jìn)行。

（一）網(wǎng)上報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2022年12月14日9:00—12月21日17:00

報(bào)名方式：符合招聘條件者，登錄“民望人力網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)”（http://zymwrl.pzhl.net）進(jìn)行注冊(cè)報(bào)名，逾期不予受理，每人限報(bào)一個(gè)崗位。應(yīng)聘者登錄招聘系統(tǒng)后，按要求完整填寫(xiě)個(gè)人報(bào)名信息并上傳本人近期證件照（jpg格式，20KB以下）。

1.本次網(wǎng)上報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信報(bào)考制度，應(yīng)聘者須仔細(xì)閱讀《招聘公告》并簽署網(wǎng)上報(bào)名《誠(chéng)信報(bào)考承諾書(shū)》。應(yīng)聘者填報(bào)信息必須與本人實(shí)際情況一致，且符合應(yīng)聘崗位條件和要求。若存在弄虛作假或隱瞞信息，一經(jīng)查實(shí)，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

2.應(yīng)聘者需在報(bào)名時(shí)上傳身份證照片、相應(yīng)的證書(shū)和加蓋印章的證明材料掃描件（PDF格式）；上傳畢業(yè)證掃描件時(shí)需將學(xué)信網(wǎng)查詢(xún)的學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表或?qū)W籍在線認(rèn)證報(bào)告（PDF格式，須在有效期內(nèi)的）同步上傳。持港澳臺(tái)或海外院校學(xué)歷、學(xué)位的應(yīng)聘者需上傳教育部留學(xué)服務(wù)中心頒發(fā)的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)。

備注：應(yīng)聘者請(qǐng)將“身份證照片、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、學(xué)信網(wǎng)查詢(xún)的學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表或?qū)W籍在線認(rèn)證報(bào)告”合并成1個(gè)PDF文件上傳；其他材料、證書(shū)等合并成1個(gè)PDF文件上傳。

3.應(yīng)聘者在報(bào)名系統(tǒng)上按要求提交真實(shí)完整的個(gè)人信息并上傳相關(guān)證件、材料后視為完成報(bào)名程序。因應(yīng)聘者填報(bào)失誤、上傳圖片資料不清晰、填報(bào)信息不一致或故意填報(bào)虛假信息造成的后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

4.應(yīng)聘者用于報(bào)考的畢業(yè)證、學(xué)位證的專(zhuān)業(yè)和學(xué)歷信息要求一致，崗位表中專(zhuān)業(yè)要求為應(yīng)聘者報(bào)考學(xué)歷對(duì)應(yīng)的專(zhuān)業(yè)要求；

5.招聘崗位有職業(yè)資格或職稱(chēng)要求的，應(yīng)聘者應(yīng)具備相應(yīng)的職業(yè)資格或職稱(chēng)。相關(guān)證書(shū)須為國(guó)家人社部或各地人社廳組織頒發(fā)或認(rèn)證。職業(yè)資格或職稱(chēng)獲取證書(shū)截止時(shí)間為2022年12月13日。

（二）資格初審

網(wǎng)上資格初審時(shí)間為：2022年12月15日9:00至12月22日17:00。

1.工作人員對(duì)照崗位所需的資格條件，對(duì)已提交報(bào)名申請(qǐng)的應(yīng)聘者進(jìn)行網(wǎng)上資格初審，審核確認(rèn)是否具有報(bào)考資格。對(duì)網(wǎng)上資格初審不合格的，審核人員需一次性說(shuō)明理由；對(duì)照片和其他上傳資料不符合要求的，提示應(yīng)聘者重新上傳。

2.資格初審期間，應(yīng)聘者應(yīng)隨時(shí)關(guān)注報(bào)名審核情況，由于報(bào)名信息不完整、錯(cuò)漏、照片及相關(guān)資料不符合要求等原因?qū)е鲁鯇徫赐ㄟ^(guò)的，可及時(shí)修改報(bào)名信息并重新提交報(bào)名申請(qǐng)。

3.網(wǎng)上資格初審?fù)ㄟ^(guò)后，不得再修改任何報(bào)名信息。網(wǎng)上資格初審結(jié)束后，審核仍未通過(guò)的，視為報(bào)名失敗。招聘方將依據(jù)應(yīng)聘者提交報(bào)名申請(qǐng)時(shí)所留聯(lián)系電話進(jìn)行聯(lián)系和通知，請(qǐng)隨時(shí)保持通訊暢通。

4.經(jīng)網(wǎng)上資格初審合格的應(yīng)聘者，需交納考試費(fèi)120元/人，于2022年12月23日9:00至12月28日17:00在“民望人力網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)”（http://zymwrl.pzhl.net）相應(yīng)界面進(jìn)行交費(fèi)，交費(fèi)成功后視為報(bào)名成功，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)交費(fèi)者視為主動(dòng)放棄。報(bào)名成功的應(yīng)聘者，后期資格復(fù)審不合格或應(yīng)聘者因個(gè)人原因不能參加后續(xù)招聘環(huán)節(jié)的不予退費(fèi)。

5.報(bào)名結(jié)束后，崗位報(bào)名成功人數(shù)與崗位計(jì)劃招聘人數(shù)未達(dá)3:1時(shí)，計(jì)劃招聘人數(shù)遞減為報(bào)名成功人數(shù)的1/3（向下取整），直至取消該崗位招聘。崗位招聘計(jì)劃被調(diào)減的，報(bào)考該崗位的應(yīng)聘者不得改報(bào)其它崗位。崗位招聘計(jì)劃被取消的，報(bào)考該崗位的應(yīng)聘者可申請(qǐng)改報(bào)或退費(fèi)。已報(bào)名成功的應(yīng)聘者或招聘計(jì)劃被取消后申請(qǐng)改報(bào)崗位成功的應(yīng)聘者，不予退費(fèi)。

（三）筆試

通過(guò)資格初審及交費(fèi)成功的應(yīng)聘者入圍筆試環(huán)節(jié)，筆試時(shí)間地點(diǎn)有關(guān)事項(xiàng)將通過(guò)“貴州茅臺(tái)酒廠(集團(tuán))保健酒業(yè)有限公司官網(wǎng)”（https://bjj.moutai.com.cn）和短信通知。

筆試總分100分，考察內(nèi)容為行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)和崗位相關(guān)知識(shí)。同一崗位實(shí)際參加筆試人數(shù)與該崗位計(jì)劃招聘人數(shù)比例低于3:1時(shí)，計(jì)劃招聘人數(shù)遞減為實(shí)際參加筆試人數(shù)的1/3（向下取整），直至取消該崗位招聘。筆試成績(jī)將在“貴州茅臺(tái)酒廠(集團(tuán))保健酒業(yè)有限公司官網(wǎng)”公布。

（四）面試

根據(jù)崗位筆試成績(jī)由高到低排序，各崗位按計(jì)劃招聘人數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例確定面試對(duì)象，末位筆試成績(jī)相同者同時(shí)入圍面試。面試成績(jī)按百分制計(jì)算，按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。

各崗位實(shí)際參加面試人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)比例未達(dá)到3:1的，實(shí)際參加面試人員的面試成績(jī)需達(dá)到70分及以上方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。除上述情況，其他所有應(yīng)聘者面試成績(jī)低于60分的取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

面試時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)事項(xiàng)將通過(guò)電話或短信通知，未入圍面試環(huán)節(jié)的人員將不再通知。

特別說(shuō)明：消防員崗位面試環(huán)節(jié)考核實(shí)際操作，相關(guān)要求與上述面試環(huán)節(jié)要求一致。

（五）資格復(fù)審及體檢

根據(jù)崗位總成績(jī)（總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%）從高到低排序，按照崗位計(jì)劃招聘人數(shù)等額確定資格復(fù)審和體檢對(duì)象。崗位總成績(jī)并列的，以面試成績(jī)高者作為資格復(fù)審和體檢對(duì)象，若面試成績(jī)也相同，則重新組織面試，以面試成績(jī)高者作為資格復(fù)審和體檢對(duì)象。

1.資格復(fù)審主要審查應(yīng)聘者報(bào)名信息真實(shí)性、有無(wú)吸毒史、是否為失信聯(lián)合懲戒人員、是否有違法犯罪記錄等事項(xiàng)。不配合資格復(fù)審的視為放棄應(yīng)聘資格。

2.體檢參照《中國(guó)貴州茅臺(tái)酒廠（集團(tuán)）有限責(zé)任公司用工體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，體檢費(fèi)由參檢人員自行承擔(dān)，體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢前參檢人員需提交《體檢申請(qǐng)書(shū)》，血檢、尿檢以當(dāng)次采集樣本檢驗(yàn)結(jié)果為準(zhǔn)，不重復(fù)采集樣本，不復(fù)查檢驗(yàn)結(jié)果，其他項(xiàng)目參檢人員在體檢過(guò)程中對(duì)體檢結(jié)果有異議的，可以當(dāng)場(chǎng)要求復(fù)查一次，體檢結(jié)束后一律不安排復(fù)查。如有應(yīng)聘者因資格復(fù)審或體檢不符合聘用要求的，按照崗位總成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)對(duì)象總成績(jī)并列的，以面試成績(jī)高者作為遞補(bǔ)對(duì)象，若面試成績(jī)也相同，則重新組織面試，以面試成績(jī)高者作為遞補(bǔ)對(duì)象。

（六）公示與聘用

根據(jù)筆試、面試、資格復(fù)審和體檢結(jié)果確定擬聘用人員名單，在“貴州茅臺(tái)酒廠(集團(tuán))保健酒業(yè)有限公司官網(wǎng)” （https://bjj.moutai.com.cn）公示3個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)無(wú)異議或反映問(wèn)題不影響聘用的，根據(jù)招聘方通知辦理聘用手續(xù)，簽訂3年固定期限勞動(dòng)合同，執(zhí)行不超過(guò)6個(gè)月的試用期，工資待遇按招聘方規(guī)定執(zhí)行。試用期內(nèi)不參加招聘方組織的崗前培訓(xùn)或被證明不符合聘用條件的，解除勞動(dòng)合同。已與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系的擬聘用人員，應(yīng)在接到招聘方入職通知后30天內(nèi)辦理完成解除勞動(dòng)關(guān)系手續(xù)。入職通知通過(guò)手機(jī)短信或電話通知。

四、注意事項(xiàng)

（一）應(yīng)聘者應(yīng)確認(rèn)本人完全符合應(yīng)聘崗位的資格條件，提交報(bào)名資料即視為知悉本公告及附件所述流程和規(guī)則。

（二）資格審核工作貫穿招聘全程，招聘期間及聘用后如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者存在偽造學(xué)歷或其他騙取考試、聘用資格行為的，招聘方有權(quán)終止或取消其考試、聘用資格，且該應(yīng)聘者今后不得參加招聘方及關(guān)聯(lián)單位組織的任何招聘。

（三）應(yīng)聘者如進(jìn)入體檢程序或經(jīng)公示聘用后，因個(gè)人原因放棄聘用機(jī)會(huì)的，3年內(nèi)不得參加招聘方及關(guān)聯(lián)單位組織的任何招聘活動(dòng)。

（四）在擬聘用人員公示屆滿(mǎn)之日起6個(gè)月內(nèi)，如所聘用人員出現(xiàn)流失的，招聘方可在此次符合條件的原應(yīng)聘人員名冊(cè)內(nèi)，根據(jù)本公告規(guī)則按總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。

（五）本次招聘不指定任何參考書(shū)目，不舉辦也不委托任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開(kāi)展培訓(xùn)服務(wù)。

（六）應(yīng)聘者應(yīng)保證所留的聯(lián)系信息準(zhǔn)確有效，并保持通訊工具暢通，因電話、手機(jī)短信等聯(lián)系不暢造成無(wú)法聯(lián)系本人的，后果由應(yīng)聘者負(fù)責(zé)。

（七）本次招聘相關(guān)信息及公示在“貴州茅臺(tái)酒廠(集團(tuán))保健酒業(yè)有限公司官網(wǎng)”（https://bjj.moutai.com.cn） 或“民望人力網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)”（http://zymwrl.pzhl.net）發(fā)布。因應(yīng)聘者個(gè)人原因未及時(shí)查看相關(guān)通知，或查看非正規(guī)渠道轉(zhuǎn)載信息造成的一切失誤，由應(yīng)聘者負(fù)責(zé)。

（八）新冠肺炎疫情防控工作的有關(guān)要求處于動(dòng)態(tài)調(diào)整之中，應(yīng)聘者要主動(dòng)關(guān)注并嚴(yán)格遵守考試所在地疫情防控政策要求。招聘方或?qū)凑招鹿诜窝滓咔榉揽赜嘘P(guān)要求，適當(dāng)調(diào)整招聘工作安排，請(qǐng)應(yīng)聘者理解、支持和配合。

（九）本公告由招聘方負(fù)責(zé)解釋。招聘方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整、取消或終止本次招聘計(jì)劃。

（十）招聘咨詢(xún)電話

報(bào)名系統(tǒng)問(wèn)題請(qǐng)咨詢(xún)：0851-27917678

其他問(wèn)題請(qǐng)咨詢(xún)：0851-22316831

咨詢(xún)時(shí)間：工作日9:00-12:00，14:00-17:00。

附件：貴州茅臺(tái)酒廠（集團(tuán)）保健酒業(yè)有限公司、貴州省仁懷市仁帥酒業(yè)有限公司2022年第三次社會(huì)招聘崗位信息表.xlsx

貴州茅臺(tái)酒廠（集團(tuán)）保健酒業(yè)有限公司

貴州省仁懷市仁帥酒業(yè)有限公司

2022年12月13日

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