黔西南州生態(tài)移民局面向社會(huì)公開(kāi)招聘公益性崗位公告
因工作需要,按照“面向社會(huì)、自愿報(bào)名、雙向選擇、擇優(yōu)錄用”的原則,黔西南州生態(tài)移民局根據(jù)《黔西南州公益性崗位開(kāi)發(fā)管理暫行辦法》現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘公益性崗位工作人員,主要從事生態(tài)移民業(yè)務(wù)工作,現(xiàn)將相關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘原則
按照“面向社會(huì)、自愿報(bào)名、雙向選擇、擇優(yōu)錄用”的原則,公開(kāi)招聘符合崗位條件的人員。
二、招聘人數(shù)
公益性崗位工作人員4名。
三、資格要求
(一)黔西南州戶籍,性別不限,年齡30周歲以下(含30歲,1993年1月1日后出生),大專及以上學(xué)歷(以下簡(jiǎn)稱高校畢業(yè)生)。能熟練應(yīng)用Word、Excel等辦公軟件,具有一定的文字寫作能力和溝通協(xié)調(diào)能力,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
(二)須持有人社部門頒發(fā)的《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》,且第6頁(yè)登記為“失業(yè)”、第7頁(yè)“就業(yè)援助對(duì)象認(rèn)定情況”認(rèn)定為“就業(yè)困難人員”。
(三)高校畢業(yè)生同時(shí)須具備以下條件其中一項(xiàng),具體如下:
1.持有人社部門頒發(fā)的就業(yè)創(chuàng)業(yè)證,且登記失業(yè)1年以上仍未就業(yè)的高校畢業(yè)生;
2.城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭(村、社區(qū)證明)或享受最低生活保障家庭(民政部門相關(guān)證明)的高校畢業(yè)生;
3.在校期間申請(qǐng)并獲得助學(xué)貸款的高校畢業(yè)生;
4.本人持殘疾證的高校畢業(yè)生;
5.在校期間家庭發(fā)生重大變故或?yàn)?zāi)難,經(jīng)民政部門認(rèn)定屬于社會(huì)扶持對(duì)象的高校畢業(yè)生。
(四)身體健康、能承受一定的工作壓力;
(五)遵守國(guó)家憲法和法律法規(guī),工作責(zé)任心強(qiáng),具有奉獻(xiàn)精神、協(xié)作精神,服務(wù)意識(shí)強(qiáng)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、無(wú)任何違紀(jì)違法記錄。
四、報(bào)名登記
(一)報(bào)名時(shí)間:2022年12月27日-30日
(二)報(bào)名方式:網(wǎng)絡(luò)報(bào)名,將個(gè)人簡(jiǎn)歷及相關(guān)材料以本人名字為文件名打包投至郵箱:ymjqxn@126.com。
(三)報(bào)名材料:
1.畢業(yè)證書(shū)原件掃描。
2.有效《居民身份證》原件正反面掃描。
3.近期一寸免冠白底彩色照片電子版。
4.《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》原件掃描。
5.《黔西南州生態(tài)移民局2022年公開(kāi)招聘公益性崗位報(bào)名表》。
6.其他個(gè)人申請(qǐng)、簡(jiǎn)歷及自薦材料。
7.戶籍所在地出具的無(wú)違紀(jì)違法證明。
報(bào)名人員按要求填寫《黔西南州生態(tài)移民局2022年公開(kāi)招聘公益性崗位報(bào)名表》(見(jiàn)附件),《報(bào)名表》填寫信息不真實(shí)、不完整或者填寫錯(cuò)誤,一律取消招聘資格。委托他人報(bào)名,視同應(yīng)聘人員本人填寫,出現(xiàn)報(bào)名信息錯(cuò)誤或在面試時(shí)提交的證件不一致而影響招聘的,責(zé)任自負(fù)。凡是弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),取消相關(guān)資格。
報(bào)名咨詢電話:0859-3116296。
五、招聘程序
(一)資格審查。黔西南州生態(tài)移民局對(duì)報(bào)名人員提交的報(bào)名材料進(jìn)行審查,資格審查貫穿整個(gè)招聘工作環(huán)節(jié),對(duì)發(fā)現(xiàn)偽造或提供虛假信息以騙取資格的,以及其他不符合資格條件的,一經(jīng)查實(shí),取消其資格。
(二)面試。根據(jù)資格審查情況,組織對(duì)符合條件的人選進(jìn)行面試。面試時(shí)間以通知時(shí)間為準(zhǔn)。
(三)聘用人選確定及公示。根據(jù)資格審查、面試等情況,黔西南州生態(tài)移民局研究確定擬聘用人選,并公示7個(gè)工作日。
(四)體檢。
1.體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
2.參加體檢的人員,根據(jù)應(yīng)聘人員面試成績(jī)由高到低按計(jì)劃招聘數(shù)1:1的比例確定。如參加體檢人員體檢不合格或不按規(guī)定時(shí)間體檢的,按照該職位面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)體檢。
3.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢費(fèi)用應(yīng)聘人員自理。
六、管理方式
應(yīng)聘人員經(jīng)資格審核、面試被確定聘用后,按公益性崗位聘用程序用人單位與擬聘人員簽訂《勞動(dòng)聘用合同》報(bào)黔西南州就業(yè)局錄用。本次聘用人員為公益性崗位人員,工資待遇按公益性崗位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,實(shí)行合同一年一簽制,服務(wù)期從簽訂聘用合同起計(jì)算。工資待遇按公益性崗位相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,繳納五險(xiǎn)。
黔西南州生態(tài)移民局
2022年12月20日
附件:黔西南州生態(tài)移民局2022年公開(kāi)招聘公益性崗位報(bào)名表.doc
來(lái)源:http://www.qxn.gov.cn/zwgk/zfjg/zstymj_5135388/bmxxgkml_5135391/bmgg_5135397/202212/t20221220_77634121.html