廣西壯族自治區(qū)人民政府駐北京辦事處

2023年度公開(kāi)招聘機(jī)關(guān)后勤服務(wù)聘用人員公告

根據(jù)有關(guān)規(guī)定和文件精神，結(jié)合實(shí)際工作需要，現(xiàn)本單位2023年度公開(kāi)招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、單位簡(jiǎn)介

廣西壯族自治區(qū)人民政府駐北京辦事處為自治區(qū)人民政府駐外辦事機(jī)構(gòu)，工作地點(diǎn)在北京，主要負(fù)責(zé)在京開(kāi)展政務(wù)聯(lián)絡(luò)、信息服務(wù)、經(jīng)濟(jì)協(xié)作、公務(wù)接待、文化交流、招商引資、宣傳推進(jìn)、人才引進(jìn)等工作。

二、招聘崗位

本次公開(kāi)招聘后勤服務(wù)聘用人員控制數(shù)2名，具體崗位要求詳見(jiàn)附件1。

三、報(bào)名基本條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，常住戶口所在地為廣西。

（二）遵守憲法和法律；

（三）具有良好的品行；

（四）崗位所需的專業(yè)或技能條件；

（五）適應(yīng)崗位要求的身體條件；

（六）崗位所需要的其他條件。

招聘崗位中有年齡、工作經(jīng)歷及年限等要求的，時(shí)間計(jì)算到報(bào)名截止日，全日制或脫產(chǎn)就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。非普通高等學(xué)歷教育的其他國(guó)民教育形式（包括自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育）畢業(yè)生必須已取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書。

（七）有下列情形之一者不得應(yīng)聘：

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的；

2.在各級(jí)公務(wù)員和事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的；

3.現(xiàn)役軍人；

4.在讀的普通高校生；

5.公務(wù)員被辭退未滿5年的；

6.法律規(guī)定不得招聘的其他情形。

四、信息發(fā)布地址

本次公開(kāi)招聘公告、擬聘人員公示，以及招聘核減或取消招聘計(jì)劃、開(kāi)考比例調(diào)整、成績(jī)公布、進(jìn)入各招聘環(huán)節(jié)名單等具體事宜在廣西人事考試網(wǎng)（www.gxpta.com.cn）發(fā)布。

五、招聘流程

（一）考生報(bào)名

1.報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和電子郵件報(bào)名兩種方式。電子郵件報(bào)名時(shí)，請(qǐng)將郵件主題及報(bào)名文檔按“自治區(qū)政府駐京辦2023年度應(yīng)聘材料+姓名”格式命名。

報(bào)名時(shí)間：2023年2月6日—12日

招聘單位報(bào)名地點(diǎn)：廣西壯族自治區(qū)人民政府駐北京辦事處綜合處（北京市朝陽(yáng)區(qū)東三環(huán)中路雙花園南里6號(hào)）

聯(lián)系人、聯(lián)系電話：金翎，17807710009

電子郵箱：gxzjbzhc@163.com

2.報(bào)考者需提交以下材料：《廣西壯族自治區(qū)人民政府駐北京辦事處2023年度公開(kāi)招聘機(jī)關(guān)后勤服務(wù)聘用人員報(bào)名登記表》（附件2）及相關(guān)證明材料，包括身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱證、各種能力資格證、工作經(jīng)歷證明等材料復(fù)印件或掃描件。電子郵件報(bào)名的請(qǐng)將全部報(bào)名材料掃描并壓縮后發(fā)送至指定報(bào)名郵箱。

報(bào)名材料應(yīng)如實(shí)提供，表格內(nèi)容須按要求填寫，如發(fā)現(xiàn)報(bào)考者條件不符合招聘崗位條件或報(bào)名登記表填寫不實(shí)的，招聘單位有權(quán)取消其考試資格。

（二）資格審查

招聘單位依據(jù)招聘崗位的資格條件對(duì)報(bào)考人員的信息進(jìn)行資格審查，審查結(jié)果于報(bào)名結(jié)束后5個(gè)工作日反饋報(bào)考人員。

筆試前1天，招聘單位組織開(kāi)展資格復(fù)審工作。資格復(fù)審時(shí)，要求報(bào)考人員提供報(bào)名材料的原件。

（三）筆試

1.筆試地點(diǎn)在北京，考生往返交通費(fèi)、食宿費(fèi)自理。

進(jìn)入筆試人員名單于2月17日前公布。招聘單位電話通知報(bào)考人員；無(wú)法通知到本人的，應(yīng)做好相關(guān)記錄，并有2名工作人員簽字確認(rèn)。筆試前3天在廣西人事考試網(wǎng)公布開(kāi)考崗位、考試時(shí)間、地點(diǎn)和注意事項(xiàng)。

2.筆試方式、內(nèi)容和分值：筆試采取閉卷考試的方式進(jìn)行，筆試分值滿分為100分，60分為合格，主要測(cè)試應(yīng)聘者政策理論水平、職業(yè)道德、專業(yè)知識(shí)、文字表達(dá)能力等。

3.筆試開(kāi)考比例：原則上計(jì)劃招聘人數(shù)與通過(guò)報(bào)考資格審查的比例達(dá)到1∶3的職位方可開(kāi)考。如因招聘崗位數(shù)與崗位資格審查合格人數(shù)達(dá)不到1∶3的開(kāi)考比例，需減少或取消崗位招聘計(jì)劃，或因特殊情況需降低開(kāi)考比例的，將在廣西人事考試網(wǎng)發(fā)布變更公告，并告知通過(guò)資格審查的應(yīng)聘人員后開(kāi)考。

4.筆試當(dāng)天下午公布成績(jī)。

（四）面試及實(shí)際操作能力測(cè)試

1.面試安排在筆試次日進(jìn)行。

2.面試人選確定

根據(jù)計(jì)劃招聘人數(shù)與面試人選1∶3的比例，按照同一職位報(bào)考人員的筆試成績(jī)從高分到低分的順序，確定入圍人選。比例內(nèi)末位報(bào)考人員出現(xiàn)筆試成績(jī)并列時(shí)，同時(shí)確定為面試人選。因考生缺考等原因造成人選達(dá)不到1∶3比例的職位，可直接進(jìn)入面試程序。

3.面試方式、內(nèi)容和分值

面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式。面試滿分100分，60分為合格。

結(jié)構(gòu)化面試主要測(cè)試應(yīng)聘者綜合分析、言語(yǔ)表達(dá)、計(jì)劃組織、人際關(guān)系、應(yīng)變能力、自我認(rèn)知程度等。

4.面試成績(jī)公布：面試結(jié)束后，當(dāng)場(chǎng)公布考生面試成績(jī)，考生確認(rèn)本人面試成績(jī)并簽名。

（五）考核

1.總成績(jī)計(jì)算方式為：總成績(jī)=筆試成績(jī)×30%+面試成績(jī)×70%。

2.根據(jù)總成績(jī)從高分到低分的順序，按照招聘崗位人數(shù)與考核人選1∶1的比例，確定考核對(duì)象。比例內(nèi)末位報(bào)考人員出現(xiàn)總成績(jī)并列時(shí)，全部進(jìn)入考核環(huán)節(jié)。

3.考核的重點(diǎn)是了解考核對(duì)象的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、崗位匹配度等方面情況，以及學(xué)習(xí)工作表現(xiàn)和報(bào)考期間的表現(xiàn)，并對(duì)考核對(duì)象資格條件進(jìn)行復(fù)核。凡是重要檔案材料不全、不真實(shí)，以及個(gè)人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清，無(wú)法進(jìn)行有效考核的，不得確定為擬聘用人選。

4.考核對(duì)象經(jīng)考核不合格的，應(yīng)及時(shí)將考核結(jié)果反饋其本人?？己藢?duì)象對(duì)考核結(jié)果有異議時(shí)，招聘單位應(yīng)當(dāng)進(jìn)行復(fù)核，并作出復(fù)核結(jié)論。

5.考核合格人數(shù)達(dá)不到招聘崗位人數(shù)的，從同職位考試人員中根據(jù)綜合成績(jī)按高分到低分依次遞補(bǔ)。沒(méi)有遞補(bǔ)人選的，取消該崗位招聘計(jì)劃。

（六）體檢

按招聘崗位數(shù)1∶1確定體檢對(duì)象，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣西公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作有關(guān)問(wèn)題的通知》（桂人社規(guī)〔2019〕11號(hào)）要求，體檢由招聘單位統(tǒng)一組織到有資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用自理。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄體檢資格。如體檢不合格則在同職位考試人員中按綜合成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。沒(méi)有遞補(bǔ)人選的，取消該崗位招聘計(jì)劃。

（七）公示

1.根據(jù)考核情況，由廣西壯族自治區(qū)人民政府駐北京辦事處黨組研究確定擬聘人員。

2.研究確定的擬聘人員名單在廣西人事考試網(wǎng)進(jìn)行公示。公示內(nèi)容包括人員姓名、性別、專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、擬聘崗位等，公示期為7個(gè)工作日。若出現(xiàn)因考核、體檢無(wú)合格人選或報(bào)考人員本人自愿放棄等情況，需要取消招聘計(jì)劃的職位，將在公示中加以注明。

（八）聘用

經(jīng)公示無(wú)異議人員，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，簽訂聘用合同。按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行試用期制度。對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，可暫緩審批，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

六、紀(jì)律與監(jiān)督

（一）本次招聘考試應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀(jì)違規(guī)的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)處理。

（二）本次招聘工作嚴(yán)格按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界監(jiān)督。

監(jiān)督舉報(bào)電話：010—67757536

監(jiān)督舉報(bào)郵箱：gxzbjbsc@163.com

附件：1.廣西壯族自治區(qū)人民政府駐北京辦事處2023年度公開(kāi)招聘機(jī)關(guān)后勤服務(wù)聘用人員崗位信息表

2.廣西壯族自治區(qū)人民政府駐北京辦事處2023年度公開(kāi)招聘機(jī)關(guān)后勤服務(wù)聘用人員報(bào)名登記表

廣西壯族自治區(qū)人民政府駐北京辦事處

2023年2月3日

附件1廣西壯族自治區(qū)人民政府駐北京辦事處2023年度公開(kāi)招聘機(jī)關(guān)后勤服務(wù)聘用人員崗位信息表.doc

附件2廣西壯族自治區(qū)人民政府駐北京辦事處2023年度公開(kāi)招聘機(jī)關(guān)后勤服務(wù)聘用人員報(bào)名登記表.doc

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