2023年宜賓市特種設(shè)備監(jiān)督檢驗(yàn)所招聘公告
來(lái)源:三江人才網(wǎng) 閱讀:6112 次 日期:2023-02-16 11:27:17
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宜賓市特種設(shè)備監(jiān)督檢驗(yàn)所

關(guān)于招聘檢驗(yàn)人員(臨聘人員)的公告

宜賓市特種設(shè)備監(jiān)督檢驗(yàn)所是宜賓市市場(chǎng)監(jiān)督管理局領(lǐng)導(dǎo)下從事特種設(shè)備檢驗(yàn)工作的為安全生產(chǎn)、生活服務(wù),不以營(yíng)利為目的的公益性事業(yè)單位。是國(guó)家市場(chǎng)監(jiān)督管理總局核準(zhǔn)的甲類特種設(shè)備綜合檢驗(yàn)機(jī)構(gòu),主要承擔(dān)宜賓全市范圍內(nèi)鍋爐、壓力容器、壓力管道、電梯、起重機(jī)械、(場(chǎng))廠內(nèi)專用機(jī)動(dòng)車輛等6大類38項(xiàng)特種設(shè)備的監(jiān)督檢驗(yàn)和定期檢驗(yàn)及特種設(shè)備作業(yè)人員的考試工作。

一、招聘名額及專業(yè)要求

1.名額:3名(其中機(jī)電類檢驗(yàn)員2名,總工程師辦公室檢驗(yàn)監(jiān)督員1名)

2.學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷;

3.專業(yè):機(jī)電類檢驗(yàn)員:機(jī)械工程、機(jī)械電子工程、電氣工程及其自動(dòng)化、機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化;總工程師辦公室檢驗(yàn)監(jiān)督員:持內(nèi)審員證,專業(yè)不限。

二、招聘范圍及條件

(一)報(bào)考人員需符合以下基本資格條件:

1.遵守國(guó)家法律、法規(guī);

2.身體健康;

3.熱愛(ài)特檢工作;

4.具有一定的公文寫作能力,服從組織安排,有良好的品行和道德修養(yǎng),能熟練操作計(jì)算機(jī)和Word、Excel 等辦公軟件,具備較強(qiáng)的語(yǔ)言組織和表達(dá)能力;

5.年齡在30周歲以下(有工程師職稱的可放寬至35歲),計(jì)算方式為此次公告報(bào)名的第一日(例:“年齡:30周歲及以下”,指截止此次報(bào)名的第一日未滿30周歲,以此類推);

(二)凡屬下列情形之一者不得報(bào)名:

1.受過(guò)司法機(jī)關(guān)刑事處罰,或正在受司法機(jī)關(guān)立案?jìng)刹?,或紀(jì)檢機(jī)關(guān)(監(jiān)察部門)立案審查的人員;

2.正在或受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;

3.曾被開(kāi)除公職人員;

4.未取得畢業(yè)證書的;

5.公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員被辭退未滿五年的;

6.有犯罪嫌疑尚未查清的;

7.按照國(guó)家、省、市有關(guān)規(guī)定,到鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)以及定向單位工作未滿最低服務(wù)年限,或者對(duì)其有其他限制性規(guī)定的。

8.法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。

三、報(bào)名、資格審查、開(kāi)考比例

1.報(bào)名時(shí)間:2023年2月13日9:00開(kāi)始至2023月2日24截止。

2.報(bào)名方式:有意向者請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證復(fù)印件、學(xué)歷證明復(fù)印件、2寸免冠近照(1張)交至宜賓市特種設(shè)備監(jiān)督檢驗(yàn)所辦公室(宜賓市敘州區(qū)南岸利民路24號(hào)宜賓市市場(chǎng)監(jiān)督管理局1號(hào)樓324)。有特殊情況的,請(qǐng)電話咨詢:0831-5103898。 

3.資格審查:報(bào)名結(jié)束后,特檢所將對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審核,審核合格的由辦公室通知領(lǐng)取準(zhǔn)考證并參加考試。

4.領(lǐng)取準(zhǔn)考證:參加考試的考生憑本人第二代居民身份證件,于 2023年2月27日至2月28日(上午9:30—11:30,)到宜賓市特檢所辦公室領(lǐng)取準(zhǔn)考證,并按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)領(lǐng)取準(zhǔn)考證的視為放棄參考資格。

5.本次考試開(kāi)考比例為1:3,如報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例,我所將會(huì)酌情減少招聘名額。

四、招聘程序

(一)筆試

筆試成績(jī)占綜合成績(jī)的60%。

1.筆試內(nèi)容:筆試含特種設(shè)備相關(guān)政策法規(guī)、機(jī)電類特種設(shè)備檢驗(yàn)檢測(cè)基礎(chǔ)知識(shí)和內(nèi)審、管理評(píng)審相關(guān)知識(shí)。滿分100分。

2.筆試時(shí)間和地點(diǎn):筆試時(shí)間和地點(diǎn)以本人準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

3.成績(jī)公布:考試成績(jī)?cè)诠P試結(jié)束5個(gè)工作日內(nèi)在宜賓市特種設(shè)備監(jiān)督檢驗(yàn)所網(wǎng)站公布。

(二)面試

面試成績(jī)占綜合成績(jī)的40%。

1.根據(jù)筆試成績(jī)排序,從高分到低分按3:1比例確定進(jìn)入面試人員。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式,測(cè)試報(bào)考者對(duì)機(jī)電類特種設(shè)備基礎(chǔ)知識(shí)認(rèn)識(shí)水平、應(yīng)變能力、邏輯思維能力、分析判斷能力、內(nèi)審和管理評(píng)審能力以及語(yǔ)言表達(dá)能力等,滿分100分。

2. 面試時(shí)間和地點(diǎn):時(shí)間和地點(diǎn)以宜賓市特種設(shè)備監(jiān)督檢驗(yàn)所網(wǎng)站公布為準(zhǔn)。

3.成績(jī)公布:當(dāng)場(chǎng)宣布。

(三)綜合成績(jī)及錄取人員名單在面試結(jié)束5個(gè)工作日內(nèi)在宜賓市特種設(shè)備監(jiān)督檢驗(yàn)所網(wǎng)站公布。

(四)體檢

根據(jù)綜合成績(jī)排序,從高分到低分確定進(jìn)入體檢人選。成績(jī)相同的,一并確定進(jìn)入體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢費(fèi)用由考生自理。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢以及未完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的考生,視為自動(dòng)放棄。

初次體檢不合格的,本人可在接到體檢結(jié)果通知的第二日申請(qǐng)復(fù)檢一次,逾期不申請(qǐng)復(fù)檢的視為自動(dòng)放棄。復(fù)檢只進(jìn)行一次,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

(五)政審

在體檢合格后,我所將按相關(guān)規(guī)定對(duì)擬錄用人員進(jìn)行政審。

在體檢、政審考察過(guò)程中,如因報(bào)考者自動(dòng)放棄或體檢不合格等原因出現(xiàn)缺額,可進(jìn)行遞補(bǔ),遞補(bǔ)人員按綜合成績(jī)排序確定。

五、待遇及管理

(一)待遇

試用期和試用期滿后工資待遇按我所制定的有關(guān)制度執(zhí)行,取證轉(zhuǎn)正后約5000-8000元/月,按照規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金。

(二)管理

此次招聘人員實(shí)行聘用制,并按相關(guān)規(guī)定進(jìn)行考核管理,聘用期限實(shí)行一年一簽,新受聘人員試用期3個(gè)月,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿,經(jīng)考核合格的,予以正式聘用;在試用期結(jié)束前,如聘用人員因不勝任崗位工作或本人意愿離崗或被解聘,我所可從綜合成績(jī)排名人員中依次替補(bǔ)聘用。

六、本公告由宜賓市特種設(shè)備監(jiān)督檢驗(yàn)所負(fù)責(zé)解釋。

來(lái)源:https://www.ybrc128.com/exam/20803/25328_1.html

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