2023年貴州省生態(tài)環(huán)境廳所屬事業(yè)單位招聘工作人員方案
來(lái)源:貴州省人力資源社會(huì)保障網(wǎng) 閱讀:1785 次 日期:2023-03-29 15:36:42
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貴州省生態(tài)環(huán)境廳所屬事業(yè)單位2023年公開(kāi)招聘工作人員方案

根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))和《貴州省事業(yè)單位新增人員公開(kāi)招聘暫行辦法》(黔人發(fā)〔2006〕4號(hào))精神,結(jié)合實(shí)際,經(jīng)貴州省生態(tài)環(huán)境廳同意,特制定本公開(kāi)招聘工作人員方案。

一、招聘原則

(一)堅(jiān)持黨管干部、黨管人才的原則;

(二)堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先、五湖四海、任人唯賢的原則;

(三)堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘、人崗相適、人事相宜的原則;

(四)堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

二、招聘對(duì)象及人數(shù)

根據(jù)工作需要,公開(kāi)招聘工作人員9名(其中,管理人員2名,專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員7名)。

具體招聘崗位及要求詳見(jiàn)《貴州省生態(tài)環(huán)境廳所屬事業(yè)單位2023年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位及要求一覽表》(附件1)。

三、招聘條件

報(bào)名參加公開(kāi)招聘的人員應(yīng)具備下列基本條件:

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,具有良好的思想政治素質(zhì)和道德品行;

2.具有正確的政治立場(chǎng)、政治態(tài)度、理想信念和思想品德;

3.遵紀(jì)守法,誠(chéng)實(shí)守信,品行端正,人格健全;

4.能安心在所報(bào)考崗位工作,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;

5.年齡在18周歲以上(2005年4月6日以前出生),35周歲以下(1987年4月8日以后出生);碩士研究生年齡放寬到40周歲以下(1982年4月8日以后出生),具有博士學(xué)位或高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)的年齡放寬到45周歲以下(1977年4月8日以后出生),以上日期均含當(dāng)日;

6.具有勝任報(bào)考崗位需要的相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)(含科學(xué)素質(zhì))和能力素質(zhì);

7.身心健康,具有正常履行職責(zé)的身體條件;

8.符合所報(bào)崗位要求的其他具體資格和條件;

9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

四、招聘程序

(一)發(fā)布公告

在貴州省人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(http://rst.guizhou.gov.cn)、貴州省生態(tài)環(huán)境廳網(wǎng)站(http://sthj.guizhou.gov.cn)發(fā)布公開(kāi)招聘公告。公告時(shí)間從2023年3月27日到2023年4月4日。

(二)報(bào)名

報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式,按以下程序進(jìn)行:

1.報(bào)名時(shí)間及要求

報(bào)考人員須在2023年4月6日9:00至4月8日17:00期間進(jìn)入“貴州人事考試信息網(wǎng)”(pta.guizhou.gov.cn或219.151.4.99),通過(guò)“貴州省2023年5月7日事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員專(zhuān)題網(wǎng)頁(yè)”鏈接登錄報(bào)名系統(tǒng),按專(zhuān)題網(wǎng)頁(yè)提示的報(bào)名程序注冊(cè)、填寫(xiě)并確認(rèn)報(bào)名信息。

報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀《貴州省生態(tài)環(huán)境廳所屬事業(yè)單位2023年公開(kāi)招聘工作人員方案》并在網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)中簽署報(bào)名誠(chéng)信報(bào)考承諾書(shū)。

報(bào)考人員根據(jù)所報(bào)崗位要求,選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名并如實(shí)填寫(xiě)《貴州省2023年5月7日事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試報(bào)名信息表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報(bào)名信息表》,附件2)。所填信息及照片核對(duì)無(wú)誤后,必須點(diǎn)擊“報(bào)名信息確認(rèn)”提交報(bào)名信息。提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。報(bào)考人員因身份證過(guò)期、信息填寫(xiě)失誤、照片模糊變形、未按時(shí)提交報(bào)名信息等原因,導(dǎo)致網(wǎng)上資格審核未通過(guò)或后續(xù)考試過(guò)程中出現(xiàn)無(wú)法通過(guò)資格審查等問(wèn)題的,后果由報(bào)考人員本人承擔(dān)。

提交報(bào)名申請(qǐng)后應(yīng)及時(shí)登錄查看網(wǎng)上審核結(jié)果。通過(guò)資格審核的報(bào)考人員,不得再報(bào)考其他崗位。報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真核對(duì)是否符合所選崗位要求的資格條件,事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)在職在崗人員必須如實(shí)填寫(xiě)個(gè)人工作單位信息,否則視為故意隱瞞個(gè)人重要信息。

報(bào)考人員故意隱瞞本人重要信息或提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的,一經(jīng)查實(shí),立即取消進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)的資格。

特別提示:報(bào)名應(yīng)聘人員填報(bào)的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)必須與畢業(yè)證和學(xué)位證完全一致,如專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)后面帶括號(hào)或其他說(shuō)明的也必須如實(shí)填報(bào)。

2.網(wǎng)上資格初審

資格初審時(shí)間為2023年4月6日9:00至4月9日17:00。報(bào)考人員須在資格初審期間內(nèi)進(jìn)入“貴州人事考試信息網(wǎng)”(pta.guizhou.gov.cn或219.151.4.99),通過(guò)“貴州省2023年5月7日事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員專(zhuān)題網(wǎng)頁(yè)”鏈接登錄報(bào)名系統(tǒng),查詢(xún)是否通過(guò)資格初審。

資格初審由貴州省生態(tài)環(huán)境廳負(fù)責(zé)組織實(shí)施。對(duì)已經(jīng)提交報(bào)名申請(qǐng)的必須在24小時(shí)內(nèi)審核確認(rèn)報(bào)考人員是否具有報(bào)考資格。

對(duì)符合報(bào)名條件的,不得拒絕報(bào)名;對(duì)審查不合格的,應(yīng)說(shuō)明理由。資格初審不合格人員,在報(bào)名期間(2023年4月8日17:00前)可修改報(bào)名信息并重新確認(rèn)。2023年4月8日17:00至4月9日17:00期間,報(bào)考申請(qǐng)未審核的,不得再修改任何報(bào)名信息,審核未通過(guò)的,視為報(bào)名失敗。

3.網(wǎng)上繳費(fèi)

資格初審合格的報(bào)考人員于2023年4月6日9:00至4月10日17:00期間進(jìn)入“貴州人事考試信息網(wǎng)”(pta.guizhou.gov.cn或219.151.4.99),通過(guò)“貴州省2023年5月7日事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員專(zhuān)題網(wǎng)頁(yè)”鏈接登錄報(bào)名系統(tǒng)繳納考試費(fèi)100元/人。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)者視為自動(dòng)放棄考試。

單個(gè)崗位的報(bào)名人數(shù)(指最終進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)并繳費(fèi)的人數(shù))與該崗位計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到3:1比例,該崗位招聘計(jì)劃減少或取消,減少或取消的崗位在貴州省生態(tài)環(huán)境廳網(wǎng)站公布。

脫貧人口和防止返貧監(jiān)測(cè)對(duì)象、城鄉(xiāng)低保對(duì)象和家庭經(jīng)濟(jì)困難的2023屆畢業(yè)生可免收考試費(fèi)。符合免收考試費(fèi)條件的報(bào)考人員須先在網(wǎng)上繳納考試費(fèi),并按照“貴州省2023年5月7日事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員免收考試費(fèi)申請(qǐng)?zhí)峤涣鞒?rdquo;在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交申請(qǐng)和有關(guān)資料,經(jīng)審核符合條件的予以退費(fèi)。如未按規(guī)定提交申請(qǐng)和有關(guān)資料不屬實(shí)等導(dǎo)致免收考試費(fèi)申請(qǐng)失敗的,責(zé)任由報(bào)考人員本人承擔(dān)。

4.網(wǎng)上打印筆試準(zhǔn)考證

網(wǎng)上繳費(fèi)結(jié)束后,報(bào)考人員應(yīng)于2023年4月28日9:00至5月5日17:00期間進(jìn)入“貴州人事考試信息網(wǎng)”(pta.guizhou.gov.cn或219.151.4.99),通過(guò)“貴州省2023年5月7日事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員專(zhuān)題網(wǎng)頁(yè)”鏈接登錄報(bào)名系統(tǒng)打印筆試準(zhǔn)考證。

5.網(wǎng)上資格初審咨詢(xún)電話(huà)

貴州省生態(tài)環(huán)境廳人事處0851-85570600

貴州省生態(tài)環(huán)境監(jiān)測(cè)中心0851-85571779

貴州省環(huán)境宣傳教育中心0851-85565959

貴州省環(huán)境保護(hù)廳電子政務(wù)中心0851-85868973

畢節(jié)生態(tài)環(huán)境監(jiān)測(cè)中心0857-8223572

黔南生態(tài)環(huán)境監(jiān)測(cè)中心0854-8224628

黔西南生態(tài)環(huán)境監(jiān)測(cè)中心0859-3223301

6.考務(wù)及網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢(xún)電話(huà):0851—12333

(轉(zhuǎn)0<省本級(jí)>再轉(zhuǎn)0<人工服務(wù)>)。

(三)筆試

筆試由貴州省生態(tài)環(huán)境廳組織實(shí)施。

1.筆試類(lèi)別:綜合管理類(lèi)(A類(lèi))

2.筆試時(shí)間:2023年5月7日(星期日)上午

3.筆試科目:08:30-10:00《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》

10:00-12:00《綜合應(yīng)用能力》

考試方式為分類(lèi)考試 ,考試大綱詳見(jiàn)“貴州人事考試信息網(wǎng)”-《事業(yè)單位公開(kāi)招聘分類(lèi)考試公共科目筆試考試大綱(2022年版)》,所有考生均須參加相應(yīng)類(lèi)別的《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》兩科考試。兩科連續(xù)進(jìn)行考試,中間不間斷,兩個(gè)科目題本為合訂本,考生不得提前交卷、退場(chǎng)。未參加筆試或未取得有效筆試成績(jī)的考生,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

若因不可抗力需調(diào)整筆試考試時(shí)間,則另行通知。

4.筆試地點(diǎn):詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證

5.筆試方式:筆試采取閉卷考試

6.筆試成績(jī)計(jì)算:兩個(gè)科目滿(mǎn)分均為150分,筆試總成績(jī)滿(mǎn)分為300分,折算成百分制后按50%計(jì)入總成績(jī)。筆試環(huán)節(jié)成績(jī)按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。筆試成績(jī)?cè)谫F州省生態(tài)環(huán)境廳網(wǎng)站上公布。

報(bào)考人員須同時(shí)持本人有效居民身份證(或社會(huì)保障卡)和筆試準(zhǔn)考證參加考試。

(四)資格復(fù)審

由貴州省生態(tài)環(huán)境廳組織相關(guān)直屬事業(yè)單位根據(jù)招聘條件及崗位要求,對(duì)報(bào)名應(yīng)聘人員的基本信息、所提供的材料、應(yīng)聘資格和條件等進(jìn)行審查。資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)等事宜另行通知。

1.筆試成績(jī)須達(dá)到180分及以上(滿(mǎn)分300分)才能進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。根據(jù)同一崗位報(bào)考人員筆試成績(jī)由高到低按該崗位招聘計(jì)劃數(shù)與該崗位參加資格復(fù)審人員數(shù)1:3的比例確定資格復(fù)審對(duì)象。單個(gè)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與該崗位參加資格復(fù)審人員數(shù)未達(dá)到1:3比例的,以筆試成績(jī)?nèi)〉?80分及以上人員確定為參加資格復(fù)審人員。

2.同一崗位報(bào)考人員筆試成績(jī)末位并列的同時(shí)確定為資格復(fù)審對(duì)象。資格復(fù)審對(duì)象名單在貴州省生態(tài)環(huán)境廳網(wǎng)站公布。

3.經(jīng)資格復(fù)審不符合招聘條件或未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審的應(yīng)聘人員,取消其面試資格。該崗位空缺人數(shù)按筆試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。

4.資格復(fù)審需提交的材料:

(1)貴州人事考試信息網(wǎng)在線打印的報(bào)名信息表、本人免冠標(biāo)準(zhǔn)彩色證件1寸照片3張(背面寫(xiě)個(gè)人名字);

(2)有效《居民身份證》或戶(hù)籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶(hù)籍、身份證明;

(3)畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)。應(yīng)屆畢業(yè)生可提交畢業(yè)生就業(yè)推薦表(在進(jìn)入考察環(huán)節(jié),公布考察對(duì)象名單后,應(yīng)屆畢業(yè)生考生也必須按要求提供相應(yīng)的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū))。國(guó)外、香港、澳門(mén)學(xué)歷須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的“國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)”或“香港、澳門(mén)特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)”;

(4)具有專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格者需提交專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書(shū)和聘任證書(shū);

(5)在職人員還需在報(bào)名表原單位意見(jiàn)欄目中填寫(xiě)原單位意見(jiàn)并加蓋單位公章以及提供有人事管理權(quán)的所在單位及主管部門(mén)同意報(bào)名的證明(中小學(xué)及幼兒園在職在編人員須經(jīng)縣級(jí)以上教育行政主管部門(mén)同意,醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)在職在編人員須經(jīng)縣級(jí)以上衛(wèi)生行政主管部門(mén)同意);

(6)西部志愿者、一村(社區(qū))一名大學(xué)生、三支一扶人員等需提供服務(wù)協(xié)議(合同)及簽定單位同意報(bào)考證明,有多個(gè)單位簽定服務(wù)協(xié)議(合同)的,需提供多個(gè)單位同意報(bào)考的證明;

(7)應(yīng)聘崗位所需的其他相關(guān)材料按《貴州省生態(tài)環(huán)境廳所屬事業(yè)單位2023年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位及要求一覽表》中的要求提供;

(8)委托他人進(jìn)行資格復(fù)審的,需持委托人親筆書(shū)寫(xiě)的委托書(shū)(需注明受委托人姓名、身份證號(hào))、資格復(fù)審所需材料、委托人及被委托人的身份證原件和復(fù)印件。

以上材料除報(bào)名表、同意報(bào)考證明提交原件外,其他材料均同時(shí)提供原件及復(fù)印件1份(審核原件、提交復(fù)印件)。以上材料用A4紙印制,用檔案袋按順序準(zhǔn)備好,以便查驗(yàn)。

(五)面試及總成績(jī)計(jì)算

1.面試

通過(guò)資格復(fù)審的人員確定為參加面試對(duì)象,參加面試人員名單在貴州省生態(tài)環(huán)境廳網(wǎng)站公布。面試時(shí)間、地點(diǎn)等事宜另行通知。

(1)面試由貴州省生態(tài)環(huán)境廳組織實(shí)施,面試成績(jī)?cè)谫F州省生態(tài)環(huán)境廳網(wǎng)站公布。

(2)面試成績(jī)要求70分及以上,方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié),空缺崗位不予遞補(bǔ)。

(3)面試主要考察應(yīng)聘崗位專(zhuān)業(yè)知識(shí)、綜合素質(zhì)與能力。

(4)面試采取現(xiàn)場(chǎng)打分方式,滿(mǎn)分100分,面試成績(jī)按50%計(jì)入總成績(jī)。

2.總成績(jī)計(jì)算

(1)總成績(jī)按筆試成績(jī)折算為百分制后占50%,面試成績(jī)占50%計(jì)算總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字;

(2)同一崗位應(yīng)聘人員總成績(jī)末位并列的,按實(shí)際成績(jī)計(jì)算,如仍并列的,面試成績(jī)高的進(jìn)入下一環(huán)節(jié);

(3)面試成績(jī)、總成績(jī)及進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員名單在貴州省生態(tài)環(huán)境廳網(wǎng)站公布。

(六)體檢

面試結(jié)束后,根據(jù)應(yīng)聘人員總成績(jī)由高到低按單個(gè)崗位招聘計(jì)劃人數(shù)與該崗位參加體檢人數(shù)1:1的比例確定體檢對(duì)象。放棄體檢或體檢不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,空缺崗位不予遞補(bǔ)。

體檢在縣級(jí)及以上醫(yī)院進(jìn)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照貴州省公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢的具體事宜在貴州省生態(tài)環(huán)境廳網(wǎng)站通知,未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢的,視為自動(dòng)放棄。

(七)考察

體檢合格的應(yīng)聘人員確定為考察對(duì)象,對(duì)其進(jìn)行考察。考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等。按照“凡進(jìn)必審”的原則,貫徹黨管人才原則,堅(jiān)持政治標(biāo)準(zhǔn)和學(xué)術(shù)標(biāo)準(zhǔn)相統(tǒng)一,將思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法情況、道德品行等作為事業(yè)單位新進(jìn)人員的重點(diǎn)考察內(nèi)容??疾鞎r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件,確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者,考察不合格,取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格,空缺崗位不予遞補(bǔ):

1.不能堅(jiān)持黨的基本路線,在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致的人員;

2.定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生;

3.在讀的非2023年應(yīng)屆大中專(zhuān)及以上畢業(yè)生;

4.現(xiàn)役軍人;

5.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或受過(guò)勞動(dòng)教養(yǎng)的人員;

6.被開(kāi)除公職的人員;

7.曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密等原因受到過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱(chēng)職”、“不合格”的人員;

8.截止考察環(huán)節(jié)仍未能按時(shí)提交招聘崗位所需資格條件的相關(guān)證明材料的人員;

9.不符合招聘崗位所需資格或條件的人員;

10.在事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為的人員;

11.人民法院認(rèn)定為失信被執(zhí)行人的或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門(mén)認(rèn)定存在嚴(yán)重違法失信行為的人員;

12.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。

(八)公示招聘結(jié)果

經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的應(yīng)聘人員,確定為擬聘用人員,由貴州省生態(tài)環(huán)境廳在貴州省生態(tài)環(huán)境廳網(wǎng)站和貴州人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公示。公示時(shí)間不少于七個(gè)工作日,接受社會(huì)監(jiān)督。

公示期間有反映經(jīng)查實(shí)影響聘用的,取消聘用資格,一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待反映問(wèn)題查實(shí)并形成結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用,擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。

(九)辦理聘用手續(xù)

公示結(jié)果不影響聘用的,按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù),考生按要求提供檔案同意轉(zhuǎn)出證明等,并在規(guī)定時(shí)間到招聘單位報(bào)到。拒不按規(guī)定時(shí)間提交所需材料和拒不報(bào)到的,解除聘用關(guān)系。

五、有關(guān)說(shuō)明

(一)此次公開(kāi)招聘工作在貴州省生態(tài)環(huán)境廳黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,成立公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

(二)貴州省生態(tài)環(huán)境廳直屬機(jī)關(guān)紀(jì)委全程參與公開(kāi)招聘工作,加強(qiáng)對(duì)公開(kāi)招聘工作的監(jiān)督;應(yīng)聘人員和相關(guān)工作人員應(yīng)自覺(jué)遵守回避制度,確保招聘工作公正、公平。如出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)情況,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),將嚴(yán)肅處理。

(三)資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程,如在招聘過(guò)程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應(yīng)聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的,隨時(shí)取消應(yīng)聘資格。

(四)聯(lián)系電話(huà):0851-85570632(省生態(tài)環(huán)境廳人事處)

監(jiān)督電話(huà):0851-85827063(省生態(tài)環(huán)境廳直屬機(jī)關(guān)紀(jì)委)

六、未定事宜,由貴州省生態(tài)環(huán)境廳商貴州省人力資源和社會(huì)保障廳研究確定。

本方案由貴州省生態(tài)環(huán)境廳負(fù)責(zé)解釋。

附件:1.貴州省生態(tài)環(huán)境廳所屬事業(yè)單位2023年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位及要求一覽表.xlsx

2.貴州省2023年5月7日事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試報(bào)名信息表.doc

貴州省生態(tài)環(huán)境廳

2023年3月27日

來(lái)源:https://rst.guizhou.gov.cn/zwgk/zdlyxx/sydwgkzp/202303/t20230327_78776609.html

更多信息請(qǐng)查看貴州省事業(yè)單位招聘考試
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