2022年賀州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)專項(xiàng)招聘事業(yè)單位工作人員面試公告
來源:賀州市人民政府門戶網(wǎng)站 閱讀:2700 次 日期:2023-04-11 11:08:47
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賀州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)

2022年度專項(xiàng)公開招聘事業(yè)單位工作人員面試公告

按照《賀州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)2022年度專項(xiàng)公開招聘事業(yè)單位工作人員公告》(以下簡稱《公告》)的要求,賀州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)2022年度專項(xiàng)公開招聘事業(yè)單位工作人員擬進(jìn)入面試環(huán)節(jié),現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、確定面試入選名單

(一)根據(jù)劃定的筆試合格分?jǐn)?shù)線和計(jì)劃招聘人數(shù)與面試人選1∶3的比例,按照同一崗位報(bào)考人員的筆試總成績從高分到低分的順序,經(jīng)賀州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)對擬進(jìn)入面試人選進(jìn)行了資格審核,確定蔣任科等24名考生進(jìn)入面試。名單見附件。

二、面試人選資格復(fù)審

(一)面試資格復(fù)審核驗(yàn)單位及時(shí)間地點(diǎn)、聯(lián)系方式

面試資格復(fù)審核驗(yàn)單位:賀州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)。

面試資格復(fù)審核驗(yàn)時(shí)間:2023年4月12日-14日上午8:00-12:00;下午15:00-18:00。

面試資格復(fù)審核驗(yàn)地點(diǎn):賀州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)天賀大道1號210辦公室。聯(lián)系電話:0774-5225553。

(二)面試資格復(fù)審核驗(yàn)需要提供的材料

考生須提交以下有關(guān)證件、材料的原件進(jìn)行核驗(yàn),包括:

1.本人有效居民身份證;

2.國家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證、學(xué)位證。國外、境外的學(xué)歷學(xué)位證書, 須提供國家有關(guān)機(jī)構(gòu)認(rèn)證的有效證明;

3.《賀州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)2022年度專項(xiàng)公開招聘事業(yè)單位工作人員考試報(bào)名登記表》;

4.戶口簿(報(bào)考有戶籍要求崗位的人員及申請少數(shù)民族加分的人員須提供);

5.《主管單位同意報(bào)考證明》(國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在職在編人員報(bào)考須提供),面試資格復(fù)審時(shí)未提供主管單位同意報(bào)考證明的(主管單位蓋章),視為放棄聘用資格;

6.報(bào)考崗位所要求的其他相關(guān)材料。

三、面試

(一)面試組織形式

面試由賀州市人力資源和社會(huì)保障局、賀州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)共同組織實(shí)施。

(二)面試測試方式

面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。

面試成績滿分為100分,60分以上為合格。未達(dá)60分者不得進(jìn)入體檢、考核等程序。

面試結(jié)束當(dāng)天公布當(dāng)日的面試成績。

(三)面試時(shí)間、地點(diǎn)

面試時(shí)間:2023年4月15日(星期六),上午8︰30開始面試。具體的候考、面試時(shí)間及面試規(guī)則詳見《面試通知書》,考生務(wù)必認(rèn)真閱讀。

面試地點(diǎn):賀州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)育成中心(平桂區(qū)天賀大道與潤祥路交叉路口西南側(cè))。

四、確定體檢、考核人選

根據(jù)計(jì)劃招聘人數(shù)與體檢、考核人選1∶1的比例,按照同一崗位報(bào)考人員的綜合成績從高分到低分的順序確定體檢、考核人選。體檢、考核不合格或自愿放棄的,從同一崗位面試成績合格的報(bào)考人員中按照綜合成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

綜合成績相同時(shí),以面試成績高的確定為體檢、考核人選;綜合成績、面試成績都相同時(shí),以面試環(huán)節(jié)第一個(gè)測評要素得分高低排序確定。

綜合成績的計(jì)算方式:

綜合成績=筆試總成績(含照顧加分)+面試成績。

五、開展體檢、考核工作

(一)體檢工作由賀州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)組織實(shí)施。體檢工作原則上在面試結(jié)束后一周左右完成。體檢時(shí)間及要求詳見體檢通知書,按要求攜帶有關(guān)證件、材料原件等,不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢者,視為自動(dòng)放棄體檢資格。

(二)考核工作安排另行,各考生務(wù)必保持聯(lián)系方式的暢通。

六、注意事項(xiàng)

(一)考生必須按規(guī)定的時(shí)間及要求到指定地點(diǎn)進(jìn)行面試資格復(fù)審,經(jīng)核驗(yàn)合格的考生方可當(dāng)場領(lǐng)取面試通知書并參加面試,面試不收取任何費(fèi)用。

(二)考生持面試通知書、本人有效居民身份證原件(有效期內(nèi))參加面試。面試當(dāng)天7︰30到達(dá)育成中心二樓候考室報(bào)到、抽簽,考生按抽簽序號參加面試。面試當(dāng)天上午8︰00前沒有到達(dá)相應(yīng)候考室的,按自動(dòng)放棄面試處理。

(三)進(jìn)入體檢的考生,面試當(dāng)天17︰00前到育成中心一樓領(lǐng)取體檢通知書。

七、其他

(一)考生在面試資格復(fù)審期間未提供相關(guān)證件、材料,或提供的證件、材料不齊全或信息不實(shí)的,由面試資格審核單位取消其本次面試資格;考生出現(xiàn)偽造學(xué)歷證明及其他證件騙取考試資格等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的,按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)及《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)處理。

(二)本公告發(fā)布以后,不再遞補(bǔ)面試人選,按實(shí)有人員進(jìn)行面試。

(三)凡涉及本公告未盡事宜,根據(jù)事業(yè)單位公開招聘相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

特別提示:本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的任何以事業(yè)單位公開招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、輔導(dǎo)資料、上網(wǎng)卡等,均與本次考試主辦方無關(guān)。敬請廣大報(bào)考人員提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。

聯(lián)系電話:0774-5225553(賀州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)辦公室)

附件:附件:賀州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)2022年度專項(xiàng)公開招聘事業(yè)單位工作人員面試入圍人選名單.xls

來源:http://www.gxhz.gov.cn/xxgk/jcxxgk/rsxx/klzp/t16289604.shtml

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