成都市人力資源管理有限公司根據(jù)中國(guó)移動(dòng)四川宜賓分公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,決定面向社會(huì)公開(kāi)選拔工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、選拔崗位與名額
崗位一:市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)
選拔名額:6名(市場(chǎng)部2名數(shù)據(jù)部4名)
工作地:宜賓市
崗位二:數(shù)據(jù)維護(hù)(軟件方向)
選拔名額:2名(市場(chǎng)部2名)
工作地:宜賓市
崗位三:網(wǎng)絡(luò)維護(hù)
選拔名額:11名(網(wǎng)絡(luò)部11名)
工作地:宜賓市
二、選拔條件
(一)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)選拔條件
(1)全日制本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
(2)遵紀(jì)守法、品行端正、有良好的職業(yè)道德,能較快融入公司企業(yè)文化,愛(ài)崗敬業(yè);
(3)具有正常履行崗位職責(zé)的身體和心理健康條件,并能承受較強(qiáng)的工作壓力;
(4)具備市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)基本知識(shí)和一定的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn);
(5)具有較強(qiáng)的公關(guān)和營(yíng)銷(xiāo)能力,較好的口頭表達(dá)和文字表達(dá)能力;
(6)具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力和協(xié)調(diào)能力,富有創(chuàng)新精神,思維敏捷;
(7)宜賓籍或計(jì)劃在宜賓范圍內(nèi)長(zhǎng)期居住者優(yōu)先。
(二)、數(shù)據(jù)維護(hù)(軟件方向)選拔條件
(1)全日制本科及以上學(xué)歷,軟件工程、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)(軟件方向)及相關(guān)專(zhuān)業(yè);
(2)遵紀(jì)守法、品行端正、有良好的職業(yè)道德,能較快融入公司企業(yè)文化,愛(ài)崗敬業(yè);
(3)具有正常履行崗位職責(zé)的身體和心理健康條件,并能承受較強(qiáng)的工作壓力;
(4)具備軟件工程基本知識(shí),具有一定的軟件開(kāi)發(fā)與項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn);
(5)熟悉數(shù)據(jù)庫(kù)及中間件基本知識(shí),掌握SQL語(yǔ)言及一門(mén)常用編程語(yǔ)言;
(6)具有較好的口頭表達(dá)和文字表達(dá)能力,具有較強(qiáng)的溝通力、語(yǔ)言歸納能力;
(7)具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力和協(xié)調(diào)能力,富有創(chuàng)新精神,思維敏捷;
(8)宜賓籍或計(jì)劃在宜賓范圍內(nèi)長(zhǎng)期居住者優(yōu)先。
(三)、網(wǎng)絡(luò)維護(hù)選拔條件
(1)全日制本科及以上學(xué)歷,通信、電子、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)及相關(guān)專(zhuān)業(yè);
(2)思想素質(zhì)高,組織原則性強(qiáng),有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
(3)具有較強(qiáng)的溝通能力、動(dòng)手能力、執(zhí)行能力和問(wèn)題分析處理能力;
(4)心理素質(zhì)和適應(yīng)能力好,并能承受較強(qiáng)的工作壓力;
(5)宜賓籍或計(jì)劃在宜賓范圍內(nèi)長(zhǎng)期居住者及具有GSM網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化、通信設(shè)備維護(hù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
三、選拔程序
簡(jiǎn)歷接收(網(wǎng)上報(bào)名)——簡(jiǎn)歷篩選——筆試——面試——體檢——崗前培訓(xùn)(具體時(shí)間和地點(diǎn)將電話(huà)通知,請(qǐng)保持電話(huà)暢通)
四、報(bào)名及資格初審
報(bào)名方式
應(yīng)聘者認(rèn)真閱讀本次《公告》及崗位信息,了解選拔崗位所規(guī)定的范圍條件、報(bào)名程序、有關(guān)規(guī)定和注意事項(xiàng)等內(nèi)容,根據(jù)自身的實(shí)際,選擇完全符合報(bào)考條件的崗位進(jìn)行報(bào)名。
應(yīng)聘者下載《應(yīng)聘申請(qǐng)表》1和《應(yīng)聘申請(qǐng)表》2,按照《應(yīng)聘申請(qǐng)表》1和《應(yīng)聘申請(qǐng)表》2提示完整填寫(xiě)相關(guān)信息并上傳20k-30k之間的JPG格式近期標(biāo)準(zhǔn)免冠照片?!稇?yīng)聘申請(qǐng)表》1和《應(yīng)聘申請(qǐng)表》2填寫(xiě)后于2012年10月17日18:00點(diǎn)前發(fā)送郵件到y(tǒng)bmcchr@163.com(兩表均須提交,否則無(wú)效)。
應(yīng)聘者如隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假信息的,將取消應(yīng)聘者的聘用資格,所造成的一切后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。
資格初審
本次公招采用網(wǎng)絡(luò)方式報(bào)名。資格審查包括網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)的資格初審、筆試時(shí)資格審查及面試入圍前的資格復(fù)審。任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合崗位條件的,均可取消其資格,終止選拔進(jìn)程。
咨詢(xún)電話(huà):15284150006
《報(bào)名表1.doc》《報(bào)名表2.xls》來(lái)源于三江人才網(wǎng),最近更新2012年10月15日。
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