重慶銀行人力資源部招聘啟事

重慶銀行人力資源部因工作需要，擬公開招聘以下崗位工作人員，招聘具體事宜如下：

一、招聘崗位職責(zé)及應(yīng)聘條件

（一）干部管理崗

1、主要職責(zé)

（1）貫徹執(zhí)行上級黨組織各項(xiàng)干部管理政策制度，制定和完善本行各層級干部管理和監(jiān)督的規(guī)章制度。

（2）協(xié)助開展總行領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、總行黨委管理中干、總行部室及分支機(jī)構(gòu)基層管理人員管理工作。

（3）開展干部監(jiān)督工作。

（4）開展全行年輕干部選拔、培養(yǎng)、管理工作。

（5）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

2、應(yīng)聘要求

（1）基本要求：35周歲及以下，中共黨員（含中共預(yù)備黨員），思想素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，無違規(guī)違紀(jì)行為記錄，身體健康。具有高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神，具備良好的學(xué)習(xí)能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作意識。

（2）學(xué)歷及專業(yè)：碩士研究生及以上學(xué)歷或碩士及以上學(xué)位，經(jīng)濟(jì)類、管理類、法學(xué)類、哲學(xué)類等相關(guān)專業(yè)。

（3）從業(yè)經(jīng)驗(yàn)及資歷：具備3年及以上金融機(jī)構(gòu)、政府機(jī)關(guān)、事業(yè)單位及國有企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有人力資源、黨務(wù)工作經(jīng)歷者可優(yōu)先錄取。

（4）專業(yè)能力及資質(zhì)要求：

①熟悉國家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策，人行及其他監(jiān)管機(jī)構(gòu)對銀行業(yè)務(wù)的要求，熟悉人力資源管理相關(guān)知識，了解銀行業(yè)務(wù)與流程；

②政治忠誠、公道正派、廉潔自律，具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、分析判斷能力、文字和語言表達(dá)能力，具備較強(qiáng)的主動服務(wù)意識和執(zhí)行力，服從組織安排，能承受一定工作壓力。

（5）符合我行近親屬回避相關(guān)制度規(guī)定。

（6）特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬部分應(yīng)聘條件。

（二）重銀學(xué)堂規(guī)劃與建設(shè)崗

1、崗位職責(zé)

（1）制定并完善重銀學(xué)堂發(fā)展規(guī)劃，審核、指導(dǎo)各分中心培訓(xùn)計(jì)劃并提供相應(yīng)支持。

（2）負(fù)責(zé)重銀學(xué)堂運(yùn)營管理，對分中心培訓(xùn)預(yù)算進(jìn)行劃撥和管控，組織實(shí)施分中心考核評比，對分中心培訓(xùn)專員提供指導(dǎo)和支持。

（3）負(fù)責(zé)課程庫、講師庫、案例庫、考試題庫、供應(yīng)商庫等“五庫”建設(shè)及維護(hù)。

（4）建設(shè)和管理重銀學(xué)堂線上學(xué)習(xí)平臺，管理重銀學(xué)堂直播間，組織并管控重銀學(xué)堂直播培訓(xùn)。

（5）與內(nèi)外部做好對接，負(fù)責(zé)培訓(xùn)相關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)分析與報(bào)送工作。

（6）負(fù)責(zé)校招新員工培訓(xùn)、管培生跟蹤培養(yǎng)等專項(xiàng)工作。

（7）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

2、應(yīng)聘要求

（1）基本要求：35周歲及以下，中共黨員（含中共預(yù)備黨員），思想素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，無違規(guī)違紀(jì)行為記錄，身體健康。具有高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神，具備良好的學(xué)習(xí)能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作意識。

（2）學(xué)歷及專業(yè)：碩士研究生及以上學(xué)歷或碩士及以上學(xué)位，經(jīng)濟(jì)類、管理類、數(shù)理類等相關(guān)專業(yè)。

（3）從業(yè)經(jīng)驗(yàn)及資歷：2年及以上人力資源或金融相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有培訓(xùn)工作經(jīng)歷者可優(yōu)先考慮。

（4）專業(yè)能力及資質(zhì)要求：

①熟悉國家、本地勞動法律法規(guī)，熟悉人力資源管理相關(guān)知識，了解銀行業(yè)務(wù)和流程；

②具備較強(qiáng)的邏輯思維、溝通表達(dá)、公文寫作等能力，主動服務(wù)意識較強(qiáng)，服從組織安排，能承受一定工作壓力。

（5）符合我行近親屬回避相關(guān)制度規(guī)定。

（6）特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬部分應(yīng)聘條件。

二、報(bào)名時(shí)間及方式

請點(diǎn)擊登錄zhaopin.com，搜索重慶銀行在招崗位，根據(jù)提示投遞電子簡歷。

簡歷接收截止時(shí)間：2023年5月12日。

三、招聘流程

簡歷篩選→筆試面試→背景調(diào)查→體檢→入職

四、注意事項(xiàng)

1、應(yīng)聘者需對應(yīng)聘材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如有不符將取消其應(yīng)聘資格。

2、經(jīng)初審合格者，重慶銀行將以短信或電話方式通知筆試及面試時(shí)間，請及時(shí)關(guān)注，并保持通訊暢通。

重慶銀行股份有限公司

來源：http://www.cqcbank.com/cn/jrch/rczp/shzp/76527.html