紅河州發(fā)展和改革委員會2023年事業(yè)單位公開招聘急需緊缺人才公告

為進一步加強州發(fā)展改革委人才隊伍建設，改善人才隊伍結構，提高公共服務能力，全面促進發(fā)展改革事業(yè)可持續(xù)發(fā)展，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》等有關規(guī)定，經(jīng)紅河州人力資源和社會保障局批準，紅河州發(fā)展和改革委員會2023年事業(yè)單位公開招聘急需緊缺人才5名?，F(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘原則

公開招聘工作遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，面向社會，公開報名，統(tǒng)一考試，綜合評定，擇優(yōu)聘用。

二、招聘的崗位和條件

具體招聘崗位和條件詳見《紅河州發(fā)展和改革委員會2023年事業(yè)單位急需緊缺人才招聘崗位信息表》（附件1）。

三、招聘的基本條件

（一）報考人員應具備的條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.擁護中國共產(chǎn)黨領導，遵守憲法和法律；

3.具有應聘崗位所需的學歷、專業(yè)和技能；

4.適應崗位要求的身體條件；

5.具有崗位所需要的其他條件；

6.具有碩士研究生及以上學歷、學位；

7.符合公開招聘崗位規(guī)定的年齡要求，年齡計算時間截至2023年7月（30周歲以下為1992年7月1日以后出生）；

8.2023年7月31日前取得畢業(yè)證、學位證。

（二）不符合報名條件的情形

1.受到黨紀政務處分，其影響期或處分期限未滿的；

2.正在接受紀律審查或監(jiān)察調(diào)查的人員；

3.受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結論的人員；

4.五年內(nèi)因違紀被所在單位取消錄用（招聘）資格、開除、辭退、解除聘用合同的人員；

5.五年內(nèi)在機關事業(yè)單位招錄（招聘）考試、體檢或考察中存在違紀違規(guī)行為的人員；

6.紅河州機關事業(yè)單位在職在編人員（含試用期人員）；

7.聘用后即與相關人員構成回避關系的人員；

8.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他人員。

四、招聘程序

（一）報名及資格審查

1.報名方式及時間：本次招聘采取電子信件報名方式。報名時間為2023年7月28日上午8:00至2023年8月10日下午17:00。以指定郵箱收到信件截止時間為準。到報名截止日期未完成報名步驟和提供相應材料的，視為放棄報名資格。

2.電子郵箱及聯(lián)系電話：

電子郵箱：hhzfgwrsk@126.com，郵件標題固定格式為：“崗位代碼+姓名”；聯(lián)系電話:0873-3736279。

3.報名時需提交以下材料：

（1）《紅河州發(fā)展和改革委員會2023年事業(yè)單位公開招聘急需緊缺人才報名表》（附件3）（簽字按手印，掃描成PDF格式）。

（2）《紅河州發(fā)展和改革委員會2023年事業(yè)單位公開招聘急需緊缺人才報名登記表》（附件4，提交可復制電子版）。

（3）本人身份證、畢業(yè)證、學位證、所報考崗位條件要求的相關證書原件掃描件。

（4）國（境）外畢業(yè)生還須提供經(jīng)教育部留學服務中心認證的《教育部國（境）外學歷學位認證書》原件掃描件，《教育部國（境）外學歷學位認證書》應載明專業(yè)或?qū)I(yè)領域或?qū)I(yè)方向。

（5）與報名資格條件相關的其他證明材料掃描件。

4.資格審查：由紅河州發(fā)展和改革委員會按照招聘公告和崗位條件對報名考生進行資格審查?？忌鷮λ峤坏牟牧虾吞顚懶畔⒌恼鎸嵭载撠煟舸嬖谂撟骷傩袨?，一經(jīng)查實，取消聘用資格，造成的后果由考生本人承擔。

（二）資格復審

面試前進行資格復審，由紅河州發(fā)展和改革委員會負責。資格復審時考生必須提供身份證、畢業(yè)證、學位證、崗位要求的相關證書、證明材料原件。以上材料在資格復審時須本人持原件提交審核單位進行審驗，同時提交復印件各一份。

（三）組織考試

1.考試方式：本次招聘設開考比例為1:3，對未達到開考比例的崗位，將予以取消。本次招聘采取免筆試需面試的方式，資格復審通過人員全部進入面試。面試內(nèi)容側重知識儲備和知識結構、公共基礎知識、專業(yè)能力、分析判斷能力、邏輯思維能力、語言表達能力、應變能力、舉止儀表等。

面試具體安排在“紅河人才網(wǎng)”上另行公告。因考生個人原因未及時查看公告，造成的后果由考生本人承擔。

2.成績計算：

面試總成績?yōu)?00分，按考官的評分求出平均分即為該考生面試成績，成績按四舍五入保留兩位小數(shù)進行計算。如出現(xiàn)成績并列時，需進行加試，以加試后的成績確定排名先后。最低合格分數(shù)線為60分，考生面試成績低于60分的，不得進入下一個招聘環(huán)節(jié)。

（四）面試成績公示

面試工作結束后，面試成績在“紅河人才網(wǎng)”進行公示。

（五）體檢

按面試成績由高分到低分的順序（面試成績須達到面試最低合格分數(shù)線以上），結合招聘崗位人數(shù)等額確定進入體檢人選。體檢由紅河州發(fā)展和改革委員會統(tǒng)一組織到縣級以上綜合公立醫(yī)院進行體檢。

體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、體檢操作手冊和《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）、《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）等規(guī)定執(zhí)行。體檢須開展吸毒人員的排查檢查，吸毒人員一經(jīng)確認，不予聘用。

對體檢結論有疑義的，可在接到體檢結論通知之日起七天內(nèi)申請復檢。復檢只進行一次，體檢結果以復檢結論為準。

體檢時，體檢醫(yī)生與體檢者有回避關系的，應予回避。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的報考人員，按有關規(guī)定處理。

（六）考察

考察由招聘單位和主管部門按有關規(guī)定進行，重點了解考察對象的道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、自律意識、學習和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況，對考察對象的檔案進行審核，同時核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件、提供的報考信息和相關材料是否真實準確等情況。

（七）遞補

對體檢、考察不合格的，自愿放棄體檢、考察的，以及因擬聘用人員未在規(guī)定的報到時間內(nèi)報到，或其他情形導致招聘崗位出現(xiàn)空缺的，或在公示期間放棄的，在面試合格分數(shù)線上，按照面試成績從高分到低分依次遞補，遞補最多可進行兩次。

（八）公示和聘用

1.確定擬聘用人員及公示

根據(jù)考試成績、體檢、考察情況確定擬聘人員。擬聘人員名單在“紅河人才網(wǎng)”網(wǎng)站進行公示，公示期為7個工作日。

公示期間因出現(xiàn)問題或個人放棄有崗位空缺的，如該崗位在體檢、考察環(huán)節(jié)未出現(xiàn)過遞補或只遞補過一次的，可再進行一次遞補；如該崗位在體檢、考察環(huán)節(jié)已經(jīng)遞補過兩次的，不再進行遞補。

2.辦理審批手續(xù)

公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的，報紅河州人力資源和社會保障局辦理聘用審批手續(xù)，下發(fā)聘用通知；對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用；公示期內(nèi)有反映且相關部門對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用。為保護個人權益，反映問題時須實名反映。

辦理審批手續(xù)時必須提供畢業(yè)證、學位證、崗位要求的相關證書原件等，否則不予辦理。

已簽署用工合同且仍在合同期內(nèi)的擬聘用人員，必須在招聘單位考察結束后、報批聘用手續(xù)前將解除合同協(xié)議原件交招聘單位。否則，取消聘用資格。

3.簽訂聘用合同

聘用通知下發(fā)后，聘用人員必須在規(guī)定時間內(nèi)持有關材料報到，并與用人單位簽訂聘用合同。逾期不報到者，取消其聘用資格。

試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用，解除聘用合同，并報紅河州人力資源和社會保障部門備案。

4.崗位待遇

本次招聘的工作人員，正式聘用后納入事業(yè)單位編制內(nèi)管理，其管理和待遇按照國家和我省事業(yè)單位相關規(guī)定執(zhí)行。

五、紀律

（一）對違反招聘紀律的考生，依照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）進行處理。

（二）嚴格遵守《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》，凡與應聘人員有下列情形之一的面試考官、工作人員、監(jiān)督人員，應當回避：

1.涉及本人利害關系的；

2.涉及與本人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親關系、近姻親關系以及其他親屬關系人員的利害關系的；

3.其他可能影響公正履行職責的。

（三）遵守考試紀律，保守工作秘密，接受社會和有關部門的監(jiān)督。

六、重要提示

（一）公告及有關通知或安排發(fā)布的官方網(wǎng)站為“紅河人才網(wǎng)”（網(wǎng)址為：www.hhzrc.cn），請各位報考人員主動及時關注“紅河人才網(wǎng)”發(fā)布的相關通知、公告，同時務必保持報名時所留電話的暢通，如因報考者本人不及時上網(wǎng)查閱或電話聯(lián)絡不上造成的后果，均由報考者本人負責。

（二）本公告所附相關文件與公告具備同等效力，請報考人員仔細閱讀。因不遵守規(guī)定或個人疏忽造成的報考失誤所帶來的一切后果由本人自行承擔。對違反考試紀律的報考人員，按有關規(guī)定處理，觸犯刑律的，交由司法機關依法處理。

（三）報考人員對自己報名時填寫的信息負責。如果報名填寫信息與報考人員所持證明材料兩者不一致，由此帶來的后果均由報考人員自行承擔。

（四）資格審查將貫穿整個招聘過程，對在任何一個環(huán)節(jié)查明不符合公告要求的考生，一律取消考試或聘用資格。

（五）本次考試專業(yè)目錄參照《2023年紅河州事業(yè)單位公開招聘考試專業(yè)指導目錄》（附件2），如所學專業(yè)未列入該目錄或分類不一致，但按國家教育部門下發(fā)的專業(yè)目錄，屬于該崗位所要求的學科專業(yè)的應聘人員，可主動聯(lián)系紅河州發(fā)展和改革委員會確認報名資格，紅河州發(fā)展和改革委員會將根據(jù)應聘人員所學課程與所要求的學科專業(yè)的相似情況進行資格審核。

（六）凡人社部門、用人單位和主管部門以公告、電話、通知等形式通知考生進行考察、體檢及其他事項時，不按時到達指定地點者均視為自動放棄招聘資格，責任自負。

七、未盡事宜，另行公告。

八、本公告由紅河州發(fā)展和改革委員會負責解釋。

聯(lián)系方式：

紅河州發(fā)展和改革委員會人事科

0873-3736279

通訊地址：蒙自市州級行政中心州政府大樓A區(qū)509室

附件：

附件1：紅河州發(fā)展和改革委員會2023年事業(yè)單位公開招聘急需緊缺人才崗位信息表.xls

附件2：2023年紅河州事業(yè)單位公開招聘考試專業(yè)指導目錄.doc

附件3：紅河州發(fā)展和改革委員會2023年事業(yè)單位公開招聘急需緊缺人才報名表.xls

附件4：紅河州發(fā)展和改革委員會2023年事業(yè)單位公開招聘急需緊缺人才報名登記表.xlsx

紅河州發(fā)展和改革委員會

2023年7月18日

來源：https://www.hhzrc.cn/Article/Index/Index/show/id/12782