2013年應屆全日制普通高等院校本科及以上學歷畢業(yè)生（不含通過成人教育、函授、業(yè)余大學、自考或網(wǎng)絡遠程教育等方式取得學歷的畢業(yè)生）和初次就業(yè)的海外院校留學歸國人員。海外院校留學歸國人員應當在報到時取得國家教育部的學歷（學位）認證。
專業(yè)及人員需求
| 招聘類別 | 工作地點 | 招聘人數(shù) | 條件及培養(yǎng)方向 |
| 微小貸客戶經(jīng)理 | 北京、南寧 | 50人 | （1）應屆全日制大學本科（含）以上學歷,僅限金融、會計、財務類專業(yè)；（2）強烈的自我激勵和上進心，思想開闊，有創(chuàng)新意識，較易接受新思想、新理念，具有良好的團隊精神、溝通能力和較強的責任心，紀律意識。（3）對小微企業(yè)金融服務有濃厚的興趣,有較強的營銷意識和市場開拓能力。培養(yǎng)方向本類人員將培養(yǎng)為微小貸客戶經(jīng)理，開展北京及南寧的微小貸款業(yè)務，晉升方向為初、中、高級微小貸客戶經(jīng)理，微小貸團隊長、微小貸條線管理人員，高級管理人員。 |
| 柜員 | 各分支機構（南寧市、北海市、欽州市、防城港市、崇左市、玉林市、貴港市、柳州市、梧州市） | 50人 | （1）2013年應屆全日制本科學歷且取得學位人員，不含通過成人教育、函授、業(yè)余大學、自考或網(wǎng)絡遠程教育等方式取得學歷的畢業(yè)生，不含二級學院、獨立學院等畢業(yè)生；（2）金融、經(jīng)濟、國貿(mào)、計算機、法律、會計、財務、審計、中文等相關專業(yè)及文體特長生，通過大學英語四級考試（425分及以上）。培養(yǎng)方向本類人員將培養(yǎng)為各網(wǎng)點的柜員，晉升方向為初、中、高級柜員，會計主管，二級支行行長，運營條線管理人員，高級管理人員。 |
| 銀行培訓生 | 總行及各分支機構（南寧市、北海市、欽州市、防城港市、崇左市、玉林市、貴港市、柳州市、梧州市） | 50人 | （1）2013年應屆全日制普通高等院校本科（不含三本）及以上學歷畢業(yè)且取得學位人員，初次就業(yè)的博士、碩士及海外院校留學歸國人員。不含通過成人教育、函授、業(yè)余大學、自考或網(wǎng)絡遠程教育等方式取得學歷的畢業(yè)生，不含二級學院、獨立學院等畢業(yè)生。（2）最高學歷所學專業(yè)為金融、經(jīng)濟、國貿(mào)、計算機、法律、會計、財務、審計、中文等相關專業(yè)及文體特長生，通過大學英語四級考試（425分及以上）；（3）海外院校留學歸國人員的學歷（學位）、年齡、專業(yè)等條件要求與國內(nèi)全日制普通高等院校畢業(yè)生相同。培養(yǎng)方向本類人員需從基層開始鍛煉、輪崗，培養(yǎng)方向為初、中、高級客戶經(jīng)理，信貸審查員，各條線管理人員，高級管理人員。 |
其他情況說明
1. 本科畢業(yè)生年齡不超過24周歲（1989年1月1日后出生）；碩士研究生年齡不超過27周歲（1986年1月1日后出生）；博士研究生年齡不超過30周歲（1983年1月1日后出生）。2.所有類別的應聘人員須在報到前取得畢業(yè)證、學位證和報到證；海外院校留學歸國人員應當在報到時取得國家教育部的學歷（學位）認證。3.無受處分、考試作弊等不良記錄；4.應聘人員截止2012年7月的成績單中必修課平均成績在70分以上，無補考或重修科目（成績單原件將在面試前進行核實）。5.柜員和銀行培訓生兩個崗位只能選擇其中一個，不接受同時報名。
報名時間
2012年10月8日至10月25日（2012年10月25日24：00簡歷投遞截止）
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