根據(jù)《寧波市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局同意，浙江大學(xué)軟件學(xué)院（寧波）管理中心(寧波軟件教育中心)決定面向?qū)幉ㄊ泄_(kāi)招聘事業(yè)編制實(shí)驗(yàn)教師2名?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：一、招聘單位簡(jiǎn)介

浙江大學(xué)軟件學(xué)院（寧波）管理中心(寧波軟件教育中心)是浙江大學(xué)軟件學(xué)院下屬自收自支事業(yè)單位，主要承擔(dān)軟件教育方面的辦學(xué)、培訓(xùn)、科研、科技服務(wù)，為浙江大學(xué)軟件學(xué)院提供師資、管理和后勤服務(wù)。浙江大學(xué)軟件學(xué)院是國(guó)家教育部和國(guó)家發(fā)展計(jì)劃委員會(huì)批準(zhǔn)的首批國(guó)家示范性軟件學(xué)院之一，致力于培養(yǎng)高層次的應(yīng)用型、復(fù)合型、國(guó)際化的軟件工程技術(shù)和軟件工程管理人才。學(xué)院在寧波的辦學(xué)以軟件工程專業(yè)學(xué)位研究生教育為主。

二、招聘原則和辦法

招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取公開(kāi)報(bào)名、統(tǒng)一考試和擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行，通過(guò)筆試、面試、體檢和考核等程序面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)編制工作人員。

三、招聘對(duì)象基本條件

（一）遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律和法規(guī)；

（二）遵守紀(jì)律、品行端正，具備良好的職業(yè)素質(zhì)；

（三）具有招聘崗位所需的學(xué)歷、資歷、專業(yè)、任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及技能要求；

（四）具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；

（五）具備崗位所需的其他條件。

四、招聘崗位、人數(shù)、專業(yè)、學(xué)歷和范圍及資格條件

注：年齡計(jì)算的截止時(shí)間為公告發(fā)布之日。

五、招聘辦法和步驟

（一）報(bào)名與資格初審

1、報(bào)名時(shí)間：2012年10月22日--2012年10月31日

2、報(bào)名辦法

1）應(yīng)聘者請(qǐng)將《浙江大學(xué)軟件學(xué)院（寧波）管理中心公開(kāi)招聘實(shí)驗(yàn)教師報(bào)名表》（詳見(jiàn)附件）、本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證復(fù)印件（應(yīng)屆畢業(yè)生提供身份證、學(xué)生證和高校核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學(xué)生司制發(fā)的《全國(guó)普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》掃描件；海外留學(xué)生必須持有國(guó)家教育部承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位），個(gè)人簡(jiǎn)歷、自薦材料等發(fā)送至E-mail：bangs@cst.zju.edu.cn

2）以上材料復(fù)印件郵寄至：寧波市江南路1689號(hào)浙江大學(xué)軟件學(xué)院教學(xué)樓E208室（郵編315048）

3、資格初審

浙江大學(xué)軟件學(xué)院黨政辦對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格初審，符合招聘條件的，方可獲得考試資格。

4、報(bào)考崗位的應(yīng)聘人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比不能低于3：1，在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)，應(yīng)聘人數(shù)和招聘計(jì)劃數(shù)比例不足3：1的，將核減該崗位擬招聘人數(shù)或取消該崗位招聘（符合條件的報(bào)考人數(shù)少于3人的將取消該崗位招聘，在3人至5人之間的將核減1個(gè)招聘指標(biāo)）。

5、報(bào)名資格初審?fù)ㄟ^(guò)的人員將于11月8日在浙江大學(xué)軟件學(xué)院網(wǎng)站（www.cst.zju.edu）上公布，請(qǐng)通過(guò)資格初審的考生按照通知規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

（二）考試

公開(kāi)招聘考試采取筆試和面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行。

1、采取郵件報(bào)名方式的考生，在筆試時(shí)攜帶資格初審時(shí)要求的材料原件，于筆試前提交給招聘單位，招聘單位須對(duì)采取郵件形式報(bào)名的考生進(jìn)行資格復(fù)審，凡與報(bào)名表格不一致的，一律取消報(bào)名資格。

筆試內(nèi)容為招聘崗位應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)或必須具備的專業(yè)知識(shí)。具體考試科目由浙江大學(xué)軟件學(xué)院（寧波）管理中心(寧波軟件教育中心)委托具有考試命題資質(zhì)的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)命題，筆試卷面總分為100分。筆試時(shí)間定于2012年12月24日上午9時(shí)，筆試地點(diǎn)和具體考試事項(xiàng)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證，考生憑身份證和準(zhǔn)考證參加筆試。

筆試后，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按1：3比例確定面試對(duì)象（不足比例的按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試）。筆試成績(jī)和進(jìn)入面試人員名單于筆試結(jié)束后20個(gè)工作日在浙江大學(xué)軟件學(xué)院網(wǎng)站（www.cst.zju.edu）上公布，進(jìn)入面試考生憑身份證和準(zhǔn)考證，按照《面試通知》上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試。

2、面試

面試主要測(cè)試報(bào)考者所報(bào)崗位的專業(yè)知識(shí)水平、教學(xué)輔助、研發(fā)等教學(xué)、科研及管理能力。面試總分為100分，不足60分者淘汰。

3、成績(jī)

考試總成績(jī)?yōu)楣P試成績(jī)的40%和面試成績(jī)的60%之和，滿分100分。在面試合格人員中，按總成績(jī)從高分到低分按1：1的比例確定體檢、考核對(duì)象，總成績(jī)相同，按面試成績(jī)排序?？偝煽?jī)和面試成績(jī)相同的，增加考試課目。面試和考試總成績(jī)以及參加體檢與考核人員名單于面試結(jié)束3個(gè)工作日內(nèi)在浙江大學(xué)軟件學(xué)院網(wǎng)站（www.cst.zju.edu）上公布。

（三）體檢與考核

參加體檢人員接到通知后，按要求時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)符合《浙江省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程》要求。

體檢結(jié)束后，招聘單位將對(duì)體檢合格者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行詳細(xì)考核。考核不合格者淘汰。

因體檢或考核不合格出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，在面試合格人員中，按面試情況排序從高到低依次遞補(bǔ)。

（四）公示與聘用

擬聘用人員名單由主管部門報(bào)經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)后，同時(shí)在寧波人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站及浙江大學(xué)軟件學(xué)院網(wǎng)站上公示七個(gè)工作日。公示期滿后無(wú)異議，辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)并簽訂聘用合同。擬聘用人員不按時(shí)辦理手續(xù)的視作自動(dòng)放棄。擬錄用人員凡屬農(nóng)業(yè)家庭戶的，須在辦理錄用手續(xù)的同時(shí)辦理農(nóng)轉(zhuǎn)非遷戶手續(xù)。沒(méi)有辦理的，在試用期（見(jiàn)習(xí)期）或執(zhí)行初期工資期滿時(shí)，解除聘用合同。在辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)時(shí)仍將審核檔案資料，若發(fā)現(xiàn)招聘人員檔案資料有不符合報(bào)考條件的，將取消聘用資格。

（五）聯(lián)系地址和聯(lián)系方式:

浙江大學(xué)軟件學(xué)院教學(xué)樓E208辦公室，寧波市江南路1689號(hào)，聯(lián)系人：邵老師，聯(lián)系電話：0574-27830608

公開(kāi)招聘監(jiān)督電話：0574-27830815

浙江大學(xué)軟件學(xué)院（寧波）管理中心（寧波軟件教育中心）

2012年10月19日

2012年浙江大學(xué)軟件學(xué)院（寧波）管理中心公開(kāi)招聘實(shí)驗(yàn)教師報(bào)名表

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