麻栗坡縣總工會(huì)面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外職工醫(yī)療互助代辦員的公告

為進(jìn)一步充實(shí)工會(huì)工作力量，保障職工醫(yī)療互助工作順利開(kāi)展，更好地履行竭誠(chéng)服務(wù)職工群眾的職責(zé)?？h總工會(huì)根據(jù)工作需要面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外職工醫(yī)療互助代辦員1 名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則及程序

遵循“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、公示、簽訂勞動(dòng)合同等程序組織開(kāi)展招聘工作。

二、招聘條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法和中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，具有良好的思想政治素質(zhì)和道德品質(zhì)；

2.能安心在所報(bào)崗位工作，熱愛(ài)工會(huì)事業(yè)，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，有較好的語(yǔ)言表達(dá)、文字寫作和計(jì)算機(jī)操作能力；

3.具有?？萍耙陨蠒?huì)計(jì)、審計(jì)、財(cái)務(wù)管理等專業(yè)學(xué)歷，取得會(huì)計(jì)、審計(jì)等中級(jí)及以上職稱或有從事相關(guān)工作經(jīng)歷的可適當(dāng)放寬年齡條件；

4.麻栗坡縣戶籍，年齡在35周歲以下（即1988年10月1日以后出生）；

5.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

有下列情形之一的人員，不得參加公開(kāi)招聘工作：

1.被辭退未滿5年的原國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員；

2.在國(guó)家法定考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的人員；

3.受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚未解除處分的，曾因違紀(jì)違法受過(guò)刑事處罰的，有違法違紀(jì)嫌疑正在接受審查的，其他按法律法規(guī)規(guī)定不符合應(yīng)聘條件的人員；

4.曾參加過(guò)邪教組織的；

5.有過(guò)吸毒史的；

6.列為失信人員的；

7.其他法律法規(guī)規(guī)定不能報(bào)考情形的。

三、報(bào)考程序

（一）報(bào)名方式

本次招聘采取線下報(bào)名的方式進(jìn)行。

（二）報(bào)名時(shí)間

2023年11月1日—11月3日（上午8:00—11:30，下午2:30—5:30）。

（三）報(bào)名地點(diǎn)

麻栗坡縣總工會(huì)綜合辦公室（麻栗坡縣國(guó)門文化交流中心辦公樓二樓）；聯(lián)系電話：3054092。

（四）報(bào)名需提供材料

1.報(bào)名登記表（見(jiàn)附件，自行打?。?；

2.身份證原件及復(fù)印件一份；

3.畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件一份；

4.技術(shù)專長(zhǎng)資格或職業(yè)證書原件及復(fù)印件一份；

5.戶口冊(cè)或戶籍證明原件及復(fù)印件各一份；

6.近期一寸免冠白底彩色照片。

以上證件原件審核后退還，復(fù)印件留存。

（五）資格審查

報(bào)名結(jié)束后，縣總工會(huì)根據(jù)招聘條件和報(bào)名人員提供的材料，對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。報(bào)名人員應(yīng)確保提交材料的真實(shí)性，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)名資格。

（六）開(kāi)考比例

開(kāi)考比例為1：3，如達(dá)不到開(kāi)考比例的，由縣總工會(huì)黨組研究作出決定。

四、考試

考試以筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，筆試、面試滿分各100分。先根據(jù)筆試成績(jī)，從高分到低分按1:2比例確定進(jìn)入面試的人員?？偝煽?jī)計(jì)算公式：總成績(jī)=筆試成績(jī)×50% +面試成績(jī)×50%。如總成績(jī)并列，以面試成績(jī)高的為先。

（一）筆試

1.方式：采取閉卷方式進(jìn)行。

2.時(shí)間：2023年11月8日09:00—11:00。

3.地點(diǎn)：麻栗坡縣總工會(huì)會(huì)議室。

4.考試范圍：主要測(cè)試報(bào)考人員的公共基礎(chǔ)知識(shí)，與工會(huì)工作相關(guān)的法律法規(guī)、政策及財(cái)務(wù)知識(shí)，文字綜合能力等。

5.分值計(jì)算：滿分為100分，筆試成績(jī)折算成百分制后按50%計(jì)入總成績(jī)。未完成筆試科目或未取得有效成績(jī)的考生，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。

6.考生須攜帶準(zhǔn)考證和有效居民身份證原件方能參加筆試。

7.考試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績(jī)，按照成績(jī)從高到低的順序，以1:2的比例確定面試人員，若達(dá)到面試成績(jī)最后一名成績(jī)并例的，則一并進(jìn)入面試。考生筆試成績(jī)和面試人員名單通過(guò)麻栗坡縣政務(wù)網(wǎng)公布。

（二）面試

1.方式：采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。主要測(cè)試報(bào)考人員的綜合分析能力、計(jì)劃組織能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力及舉止儀表等。

2.時(shí)間及地點(diǎn)：面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

3.分值計(jì)算：滿分為100分，筆試成績(jī)折算成百分制后按50%計(jì)入總成績(jī)。

4.考生須攜帶準(zhǔn)考證、有效居民身份證原件和依據(jù)筆試成績(jī)發(fā)放的面試通知方能參加面試。自愿放棄面試資格的，需提交本人親筆簽名的放棄申請(qǐng)，空缺名額按筆試成績(jī)，從高分到低分依次遞補(bǔ)。

五、體檢和考察

面試結(jié)束后，根據(jù)總成績(jī)分?jǐn)?shù)按招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢和考察對(duì)象。體檢、考察參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。因考生自愿放棄體檢或考察對(duì)象出現(xiàn)不合格導(dǎo)致人選出現(xiàn)缺額的，按照總成績(jī)從高到低依次等額遞補(bǔ)。

六、公示與聘用

體檢和考察合格的，在麻栗坡縣政務(wù)網(wǎng)對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響聘用的，按照總成績(jī)排名錄用并簽訂勞動(dòng)合同。對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，取消聘用資格。

七、薪酬待遇與崗位安排

（一）聘用人員試用期為2個(gè)月，試用期工資薪酬為 3000元/月，試用期結(jié)束，經(jīng)考核不合格的，解除勞動(dòng)合同。

（二）試用期結(jié)束，經(jīng)考核合格的，聘用期工資薪酬為 3500元/月。聘用人員在崗工作每滿一年的，月工資在原工資基礎(chǔ)上增資100元，實(shí)行限額封頂，最高上限為10年。

（三）聘用期內(nèi)，單位按照云南省社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)繳納“五險(xiǎn)”（城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)），個(gè)人繳費(fèi)部分從個(gè)人工資中扣除。

（四）聘用人員工作崗位為職工醫(yī)療互助代辦員，工作地點(diǎn)在麻栗坡縣總工會(huì)職工服務(wù)中心。

八、其他事項(xiàng)

（一）對(duì)體檢不合格所出現(xiàn)崗位空缺的，可根據(jù)總成績(jī)高低依次遞補(bǔ)；出現(xiàn)應(yīng)聘人員試用期間自行辭職的，根據(jù)該崗位總成績(jī)高低依次補(bǔ)充錄用。

（二）對(duì)于本次招聘的編外醫(yī)療互助代辦員，如上級(jí)工會(huì)統(tǒng)一招聘或過(guò)渡同等條件下優(yōu)先錄取。

（三）未盡事宜由麻栗坡縣總工會(huì)負(fù)責(zé)解釋。

附件：麻栗坡縣總工會(huì)招聘編外人員報(bào)名登記表.doc

來(lái)源：http://www.ynmlp.gov.cn/index/wgjyxxgk/44721.html?true_menu_id=490