2024年天津中德應用技術(shù)大學招聘輔導員、其他專業(yè)技術(shù)崗位人員實施方案
來源:天津市工業(yè)和信息化局網(wǎng)站 閱讀:2250 次 日期:2024-02-01 15:23:06
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天津中德應用技術(shù)大學2024年公開招聘輔導員、

其他專業(yè)技術(shù)崗位工作人員實施方案

根據(jù)《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》等有關文件要求,結(jié)合本單位人員需求實際情況,擬面向社會公開招聘工作人員19名,現(xiàn)將有關事項公告如下:

一、招聘單位基本情況

天津中德應用技術(shù)大學是教育部批準成立的國內(nèi)第一所公辦本科層次應用技術(shù)大學,是市委市政府確立的一流應用技術(shù)大學建設單位。學校秉承“崇實 求精 致良知”的校訓和“海納百川 敬業(yè)樂群”的中德精神,全力推進世界一流應用技術(shù)大學建設。學校坐落在渤海之濱的天津海河教育園區(qū),隸屬于天津市工業(yè)和信息化局,占地面積1000畝,聚焦服務工業(yè),科技創(chuàng)新與技術(shù)服務成效顯著。學校擁有天津市工程技術(shù)中心等省部級科研平臺4個,共建國家地方聯(lián)合工程研究中心、企業(yè)重點實驗室等科研平臺15個,擁有教學做一體化的實驗實訓場所301個,教學科研儀器設備總值5億余元、2萬余臺套。學校學歷教育聚焦制造業(yè)和制造類服務業(yè),涵蓋先進制造技術(shù)、自動化技術(shù)、航空航天技術(shù)與服務等9大專業(yè)組群,現(xiàn)有22個本科專業(yè),19個高職專業(yè)。2020年,學校獲批碩士學位授予單位,圍繞機械領域?qū)I(yè)碩士學位授權(quán)點開展研究生培養(yǎng)。

二、招聘方案發(fā)布及崗位

公開招聘方案于2024年1月31日在天津市工業(yè)和信息化局網(wǎng)站通知公告專欄(https://gyxxh.tj.gov.cn/ZWXX5652/TZGG644/2024n/)、天津中德應用技術(shù)大學網(wǎng)站招聘公告專欄(http://www.tsguas.edu.cn/rczp/zpgg.htm)、天津市人才服務中心網(wǎng)(http://www.tjtalents.com.cn)、北方人才網(wǎng)(http://www.tjrc.com.cn)發(fā)布。筆試、面試等具體時間安排詳見天津市人才服務中心網(wǎng)(http://www.tjtalents.com.cn)。

具體招聘崗位詳見《天津中德應用技術(shù)大學2024年公開招聘輔導員、其他專業(yè)技術(shù)崗位工作人員計劃表》(附件)。

三、招聘人員條件

(一)應聘人員應具備以下條件:

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.具有崗位所需要的專業(yè)或技能,參照教育部發(fā)布的專業(yè)指導目錄執(zhí)行(應聘人員所學專業(yè)以本人畢業(yè)證書標注的專業(yè)為準,各崗位均不得以輔修專業(yè)報名);

5.具有適應崗位要求的身體條件;

6.具備擬報考崗位所需要的資格條件;

7.非津生源應屆畢業(yè)生需符合天津市落戶條件;外省市人員需符合天津市引進人才的相關政策;

8.應聘人員所學國內(nèi)外高等院校自主設置的專業(yè),注重專業(yè)內(nèi)容實質(zhì),其專業(yè)方向與招聘專業(yè)方向要求一致的視為符合專業(yè)條件;

9.應屆畢業(yè)生是指2024屆高校畢業(yè)生,以及2022年、2023年畢業(yè)后未就業(yè)的高校畢業(yè)生。對于在報名時尚未取得畢業(yè)證、學位證的2024屆高校畢業(yè)生,在其滿足應聘崗位其他條件的前提下,將核查畢業(yè)證、學位證的時間推遲到報到,屆時,如應聘人員不能提供相應證件,取消其應聘資格;

10.專職輔導員五崗和文秘崗須提供工作經(jīng)歷證明材料(包括:勞動合同或聘用合同以及與之相對應的社會保險繳費記錄);

11.招聘崗位規(guī)定的其他條件。

(二)凡有下列情況之一者,不得報考:

1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;

2.正在接受立案審查的人員;

3.曾受過黨紀、政紀、校紀處分的人員;

4.在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認定有作弊行為,在禁考期限內(nèi)的人員;

5.在讀的非應屆畢業(yè)生;

6.現(xiàn)役軍人;

7.定向及委托培養(yǎng)的高校畢業(yè)生,經(jīng)委培單位同意應聘的人員除外;

8.列為失信聯(lián)合懲戒對象,被依法限制招聘為事業(yè)單位工作人員的人員;

9.聘用后即構(gòu)成回避關系的招聘崗位;

10.法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

四、公開招聘程序

按照《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》等文件規(guī)定的程序開展招聘工作。

(一)報名

本次招聘報名、資格審查、考試繳費及準考證下載均在天津市人才服務中心網(wǎng)(www.tjtalents.com.cn)上進行。非報名時間或通過其他方式報名無效,每人限報一崗。招聘方案發(fā)布時間不少于7個工作日,報名時間不少于5天。報名時間:2024年2月4日9:00—2月18日14:00(由于春節(jié)放假,2月9日12:00-2月18日9:00暫停考生登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng))。

崗位招聘計劃數(shù)與實際通過資格初審人數(shù)之比低于1:3,相應調(diào)減招聘崗位計劃或取消該崗位招聘。報考不能開考崗位的考生可在相應時間進行網(wǎng)上改報,具體改報通知在天津市人才服務中心網(wǎng)(www.tjtalents.com.cn)發(fā)布。

(二)資格初審

學校根據(jù)報名及崗位需求情況,對應聘人員進行資格初審。資格審核時間:2月4日9:00—2月18日16:00(由于春節(jié)放假,2月9日12:00-2月18日9:00暫??忌卿浘W(wǎng)上報名系統(tǒng))。繳費時間2月4日9:00—2月19日16:00(由于春節(jié)放假,2月9日12:00-2月18日9:00暫停考生登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng))。通過資格初審的考生進行網(wǎng)上繳費,繳費網(wǎng)址與報名網(wǎng)址相同。繳納筆試服務費45元/科。根據(jù)國家和天津市的有關政策,對享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村特困家庭的報考人員可以辦理考務費減免手續(xù),須于2024年2月19日9:00-11:00,14:00-16:00到天津市人才服務中心(地址:天津市西青區(qū)興華一支路5號301室)辦理,咨詢電話:022-28013603。

崗位招聘計劃數(shù)與實際通過資格初審人數(shù)之比低于1:3,相應調(diào)減招聘崗位計劃或取消該崗位招聘。

(三)考試

1.筆試

筆試準考證下載時間:2024年2月23日9:00至2月25日9:00。筆試時間:2024年2月25日(詳見準考證),資格初審合格并完成繳費的應聘人員,按照規(guī)定的時間、地點參加筆試。

筆試包含公共知識能力和專業(yè)知識能力,公共知識能力主要測試應聘人員的基本素質(zhì)和綜合能力,專業(yè)知識能力主要測試與崗位工作相關的知識、能力和素質(zhì),筆試成績滿分為100分,保留一位小數(shù)。筆試成績由高分到低分排序,根據(jù)各崗位招聘計劃數(shù)與參加面試人選數(shù)1:3的比例確定各崗位進入面試的人員;招聘崗位進入面試人員人數(shù)比例達不到1:3時,按照該崗位進入面試的實際人數(shù)進行;若報考人員筆試成績出現(xiàn)并列,造成進入面試人數(shù)超出1:3比例的,則一同確定為進入面試人員。

2.準入查詢

按照《市教委關于開展教職工準入查詢工作的通知》(津教人函〔2023〕19號)文件要求在資格復審前對進入面試環(huán)節(jié)人員進行準入查詢工作,主要查詢內(nèi)容包括:擬聘用或擬使用教師已納入教師資格限制庫的喪失、撤銷教師資格信息以及性侵違法犯罪信息。

3.資格復審

進入面試的人員需持相關材料到指定地點進行資格復審(按照《市委組織部市人社局關于做好事業(yè)單位公開招聘工作助力高校畢業(yè)生就業(yè)的通知》(津人社辦發(fā)〔2022〕99號)要求,實施應屆畢業(yè)生學歷證、學位證“容缺后補”機制,將核查上述證件時間推遲到報到環(huán)節(jié)。屆時,如擬聘人員不能提供相關證件,取消其應聘資格)。具體時間、地點及材料要求等將在天津中德應用技術(shù)大學網(wǎng)站招聘公告專欄(http://www.tsguas.edu.cn/rczp/zpgg.htm)、天津市人才服務中心網(wǎng)(www.tjtalents.com.cn)另行通知。未通過資格復審人員無資格進入下一環(huán)節(jié);未按照規(guī)定時間、地點參加資格復審的,視為自動放棄面試資格。因不能提供證件被取消應聘資格的、未通過資格復審的和自動放棄面試資格的,按同崗位筆試成績由高分到低分依次遞補。

4.心理素質(zhì)測評

通過資格復審人員需參加心理素質(zhì)測評,具體安排另行通知。測試結(jié)果提供給面試評委作為參考,不計入考試總成績。

5.面試

(1)輔導員崗位

面試為結(jié)構(gòu)化面談,主要考核應聘人員的整體素質(zhì)和綜合能力。面試時間、地點及要求等將在天津中德應用技術(shù)大學網(wǎng)站招聘公告專欄(http://www.tsguas.edu.cn/rczp/zpgg.htm)、天津市人才服務中心網(wǎng)(www.tjtalents.com.cn)另行通知。面試成績滿分為100分,及格線為80分,保留一位小數(shù)。面試成績低于及格線的不能進入下一環(huán)節(jié)。

(2)其他專業(yè)技術(shù)崗

面試主要考核應聘人員的整體素質(zhì)和綜合能力。面試時間、地點及要求等將在天津中德應用技術(shù)大學網(wǎng)站招聘公告專欄(http://www.tsguas.edu.cn/rczp/zpgg.htm)、天津市人才服務中心網(wǎng)(www.tjtalents.com.cn)另行通知。面試成績滿分為100分,及格線為80分,保留一位小數(shù)。面試成績低于及格線的不能進入下一環(huán)節(jié)。

6.成績核算及公布

考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%,考試總成績滿分100分,及格線為60分,保留兩位小數(shù),考試總成績在面試環(huán)節(jié)現(xiàn)場公布??荚嚳偝煽冇诿嬖嚱Y(jié)束后7個工作日內(nèi)在天津中德應用技術(shù)大學網(wǎng)站招聘公告專欄(http://www.tsguas.edu.cn/rczp/zpgg.htm)、天津市人才服務中心網(wǎng)(www.tjtalents.com.cn)發(fā)布??荚嚳偝煽冇筛叻值降头峙判?,按照招聘崗位1:1的比例,確定參加體檢人員名單。若應聘人員總成績出現(xiàn)并列,造成進入體檢環(huán)節(jié)人數(shù)超出崗位聘用計劃數(shù)的情況,按照筆試成績高者優(yōu)先的原則確定進入體檢環(huán)節(jié)人員。如筆試成績?nèi)猿霈F(xiàn)并列情況,則按照面試成績高者優(yōu)先的原則確定進入體檢環(huán)節(jié)人員。

(四)體檢

進入體檢環(huán)節(jié)的人員須按照學校統(tǒng)一要求進行體檢,費用自理。體檢項目、標準,在事業(yè)單位公開招聘人員體檢標準出臺之前,參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務員錄用體檢標準和規(guī)程執(zhí)行。

體檢不合格、復檢仍不合格人員,取消應聘資格。凡未按規(guī)定時間、地點、方式和要求參加體檢、復檢的應聘人員,視為自動放棄應聘資格。

(五)考察

體檢合格者進入考察環(huán)節(jié)??疾靸?nèi)容由兩部分組成:一是背景審查,由學校對其思想政治表現(xiàn)等進行審查;二是工作考察,由學校用人部門對其進行師德師風和工作能力考察。考察期滿,由用人部門出具考察鑒定,考察鑒定不合格者無資格進入下一環(huán)節(jié)。未按規(guī)定時間、地點、方式和要求參加考察或辦理手續(xù)的應聘人員,視為自動放棄應聘資格。

(六)公示與聘用

學校將根據(jù)考核、體檢和考察的結(jié)果,經(jīng)校長辦公會研究,擇優(yōu)確定擬聘人員。擬聘人員信息公示的范圍與招聘公告發(fā)布的范圍一致,公示時間為7個工作日。

公示期滿,對沒有異議或者反映的問題不影響聘用的,學校按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);對有嚴重問題并查有實據(jù)的,不予聘用;對反映有嚴重問題,但一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并作出結(jié)論后再決定是否聘用。

擬聘人員需在公示后3個月內(nèi)辦理完畢入職手續(xù),除特殊情況經(jīng)學校同意可適當延長報到時限外,其他均視為自動放棄。對于未能按期取得畢業(yè)證和學位證者或未能在規(guī)定時限內(nèi)報到者,學校將取消其聘用資格。

學校實行事業(yè)單位聘用制,聘用人員為學校正式員工,學校與之簽訂事業(yè)單位聘用合同,職務晉升、獎懲、各類保險和工資待遇等按照國家、天津市和學校相關政策執(zhí)行。

公開招聘各環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格、自動放棄等情況時,根據(jù)《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法(試行)》(津人社局發(fā)〔2011〕10號)文件進行遞補。

(七)其他

如遇不可抗力因素需對招聘工作進行調(diào)整的,將在天津市工業(yè)和信息化局網(wǎng)站通知公告專欄(https://gyxxh.tj.gov.cn/ZWXX5652/TZGG644/2024n/)、天津中德應用技術(shù)大學網(wǎng)站招聘公告專欄(http://www.tsguas.edu.cn/rczp/zpgg.htm)、天津市人才服務中心網(wǎng)(www.tjtalents.com.cn)發(fā)布調(diào)整信息并通過短信方式將相關安排發(fā)送至應聘人員預留手機號,請密切關注。

五、紀律與監(jiān)督

1.學校公開招聘工作實行回避制度。不接收本校職工親屬來校工作。負責招聘工作人員在辦理人員聘用事項時,涉及可能影響招聘公正的,應主動回避。

2.招聘工作堅持信息公開、過程公開、結(jié)果公開,接受社會及有關部門的監(jiān)督。在招聘過程中若發(fā)現(xiàn)應聘人員任何違規(guī)、違紀、隱瞞病史、隱瞞特殊情況影響錄用或其他不誠信行為,一經(jīng)查實后立即取消應聘、錄用資格。

3.嚴守招聘紀律,公開招聘過程中發(fā)現(xiàn)的違規(guī)人員按照相關規(guī)定嚴肅處理。

咨詢電話(黨委教師工作部(人事處)):022-28771001,18202629709  紀老師

監(jiān)督電話(紀委辦公室):022-28771113

網(wǎng)站技術(shù)服務電話:022-28013603、022-28013570、022-28014067

網(wǎng)站技術(shù)咨詢時間:工作日8:30—11:30,14:00—17:00

附件:天津中德應用技術(shù)大學2024年公開招聘輔導員、其他專業(yè)技術(shù)崗位工作人員計劃表                 

2024年1月31日

附件:

天津中德應用技術(shù)大學2024年公開招聘輔導員、其他專業(yè)技術(shù)崗位工作人員計劃表.pdf

來源:https://gyxxh.tj.gov.cn/ZWXX5652/TZGG644/2024n/202401/t20240131_6525889.html

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