2024年西雙版納現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展集團有限公司(西雙版納農(nóng)墾集團有限公司)招聘公告
來源:西雙版納先鋒網(wǎng) 閱讀:1165 次 日期:2024-02-01 18:23:46
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西雙版納現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展集團有限公司

(西雙版納農(nóng)墾集團有限公司)

2024年上半年人員考核招聘公告

為加強西雙版納現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展集團有限公司(西雙版納農(nóng)墾集團有限公司)人才隊伍建設(shè),根據(jù)《西雙版納州人民政府國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會關(guān)于印發(fā)西雙版納州州屬企業(yè)勞動用工管理的指導(dǎo)意見的通知》文件精神,參照《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員面試測評暫行辦法》《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等文件規(guī)定,經(jīng)西雙版納州人民政府國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會核準(zhǔn),西雙版納現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展集團有限公司(西雙版納農(nóng)墾集團有限公司)2024年上半年計劃考核招聘10名工作人員?,F(xiàn)將招聘事項公告如下:

一、招聘單位簡介

西雙版納現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展集團有限公司(西雙版納農(nóng)墾集團有限公司)是西雙版納州屬企業(yè),定位為域內(nèi)實體化運行的大型農(nóng)業(yè)企業(yè),以整合農(nóng)、林、牧、漁等領(lǐng)域涉農(nóng)資源為依托,以農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化為發(fā)展目標(biāo),以現(xiàn)代種業(yè)、熱區(qū)特色農(nóng)業(yè)、農(nóng)產(chǎn)品加工、涉農(nóng)領(lǐng)域基礎(chǔ)設(shè)施、農(nóng)機裝備、跨境農(nóng)業(yè)合作等為主營業(yè)務(wù)板塊,著力構(gòu)建“產(chǎn)學(xué)研”協(xié)同、“產(chǎn)加銷”貫通、“育繁推”一體化的農(nóng)業(yè)經(jīng)營服務(wù)體系,成為涵蓋農(nóng)林牧漁、縱貫一二三產(chǎn)業(yè)的大型農(nóng)業(yè)企業(yè),在推動全州農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展的實踐中完成好州委、州政府確定的“三農(nóng)”戰(zhàn)略任務(wù)和重大專項建設(shè)任務(wù),助力鄉(xiāng)村振興,加快推進西雙版納高質(zhì)量發(fā)展步伐。

二、考核招聘原則

堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn),遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,采取面向社會,公開報名,統(tǒng)一測評,綜合評定,擇優(yōu)聘用的方式進行。

三、招聘崗位及條件

西雙版納現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展集團有限公司(西雙版納農(nóng)墾集團有限公司)考核招聘工作人員10名。崗位要求和條件詳見《西雙版納現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展集團有限公司(西雙版納農(nóng)墾集團有限公司)2024年上半年人員考核招聘計劃表》(附件1)。

招聘崗位專業(yè)設(shè)置參照教育部下發(fā)的《研究生、本科及高等職業(yè)教育(??疲I(yè)目錄》(詳見附件4)。

三、報名要求

(一)報名人員必須符合下列條件

1.具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;

2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

3.具備本公告招聘崗位要求的學(xué)歷、專業(yè)和其他條件(詳見附件1);

4.具備正常履行招聘崗位職責(zé)所需的身體條件和心理素質(zhì);

5.根據(jù)崗位需求年齡在40周歲(1984年1月1日以后出生)以下和35周歲(1989年1月1日以后出生)以下。

(二)凡有下列情形之一的人員不得報名

1.受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員;

2.受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

3.在以往招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員;

4.被機關(guān)事業(yè)單位開除公職5年以內(nèi)的人員;

5.吸毒人員;

6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

7.法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定不能報考的其他情形人員。

四、招聘程序

(一)報名

1.報名截止時間

2024年2月20日18:00。

2.報名方式

報名方式采取線上報名方式。應(yīng)聘人員須在規(guī)定時間內(nèi)將所需材料統(tǒng)一以PDF格式形式打包發(fā)送至指定郵箱:xdnfjtyxgs@163.com。郵件標(biāo)題須以“姓名+報考部門+崗位”為文件名(以文件收到的時間為準(zhǔn),逾期不再受理)。聯(lián)系電話:0691—2124270,13887902266  聯(lián)系人:蘇菁華。

3.報名所需材料

(1)《西雙版納現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展集團有限公司(西雙版納農(nóng)墾集團有限公司)2024年上半年人員考核招聘報名登記表》、《承諾書》(從網(wǎng)上下載附件2和附件3填寫,A4紙打印,并親筆簽名,無親筆簽名的,將不予認可所提交的報名材料。

(2)本人有效居民身份證;

(3)本人畢業(yè)證、學(xué)位證及學(xué)信網(wǎng)可查的學(xué)歷、學(xué)位證明;

(4)本人近期小1寸正面免冠彩色照片;

(5)本人獲得的各類獎?wù)隆⒆C書等材料。

以上材料先提供PDF掃描件,在現(xiàn)場資格復(fù)審時須提供原件。報名時所填專業(yè)須按照畢業(yè)證上的專業(yè)名稱填寫,報名人員對提交材料的真實性負責(zé)。

(二)資格初審

根據(jù)報名人員提交的信息資料,西雙版納現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展集團有限公司(西雙版納農(nóng)墾集團有限公司)對應(yīng)聘人員提交的報名材料認真進行審核,資格初審合格人員進入筆試環(huán)節(jié)。

(三)資格復(fù)審

由西雙版納現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展集團有限公司(西雙版納農(nóng)墾集團有限公司)于筆試前一天負責(zé)組織對應(yīng)聘人員資格條件、提交的報名材料現(xiàn)場認真進行復(fù)核。參加資格復(fù)審人員需提供線上報名時提交的材料原件和復(fù)印件各1份。資格復(fù)審合格的現(xiàn)場簽訂《資格復(fù)審確認單及考試承諾書》,發(fā)放準(zhǔn)考證。因個人原因無法取得聯(lián)系或未按要求按時到場進行資格復(fù)審的報名人員,視為自動放棄。

(四)筆試

根據(jù)報名人員提交的信息資料,西雙版納現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展集團有限公司(西雙版納農(nóng)墾集團有限公司)對報考人員資格條件進行初審、復(fù)審后進入筆試環(huán)節(jié)。筆試主要考核理論知識儲備、文字表達能力及專業(yè)能力等。筆試滿分為100分,按照筆試成績從高到低按1:3的比例進入面試環(huán)節(jié),筆試成績占總成績的50%。

(五)面試

由西雙版納現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展集團有限公司(西雙版納農(nóng)墾集團有限公司)負責(zé)組織,采用結(jié)構(gòu)化面試方式進行,面試滿分100分,最低合格分數(shù)線為70分,面試成績低于最低合格分數(shù)線的不得參與后續(xù)招聘環(huán)節(jié),面試成績占總成績50%。

(六)體檢

根據(jù)筆試、面試綜合成績,按照分數(shù)從高到低的順序,按照招聘崗位計劃招聘人數(shù)等額確定進入體檢環(huán)節(jié)人員。體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢費用由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。因體檢不合格或個人放棄等原因出現(xiàn)缺額的,按照面試考核成績從高到低進行遞補。

(七)考察

從西雙版納現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展集團有限公司(西雙版納農(nóng)墾集團有限公司)抽調(diào)人員組成考察組,對體檢合格人員進行考察。主要考察考生的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、遵紀守法、廉潔自律、社會關(guān)系、失信被執(zhí)行情況以及是否需要回避等方面情況,審核考察對象檔案,并復(fù)核考生是否符合報考資格條件,作出考察合格與否的結(jié)論。對考察發(fā)現(xiàn)不符合要求,反映較差以及有嚴重精神疾病的,取消聘用資格。考察不合格的,按照綜合考核成績從高到低進行遞補。

(八)確定擬聘用人員

體檢、考察合格的應(yīng)聘人員,經(jīng)西雙版納現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展集團有限公司(西雙版納農(nóng)墾集團有限公司)會議研究,確定為擬聘用人員。

(九)公示及聘用

擬聘用人員在西雙版納現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展集團有限公司(西雙版納農(nóng)墾集團有限公司)公眾號(西雙版納農(nóng)發(fā)集團)上進行公示,公示期時間不少于5個工作日。對公示期間有問題舉報并查有實據(jù)、不符合報考條件的,取消其擬聘資格。一經(jīng)公示后,因各種原因產(chǎn)生的空額,均不再遞補。公示無異議人員,由西雙版納現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展集團有限公司(西雙版納農(nóng)墾集團有限公司)按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。

五、其它有關(guān)要求

(一)報名時,報考人員按要求如實填報有關(guān)信息和材料,報名時所填專業(yè)須按照畢業(yè)證上的專業(yè)名稱填寫(含括號內(nèi)的專業(yè)方向)??忌顖笮畔⒉蝗蝈e誤而導(dǎo)致未通過資格初審的,后果由考生自行承擔(dān);考生填報信息不實的,按弄虛作假處理,取消本次應(yīng)聘資格。

(二)報考人員在招聘過程中,必須詳細填寫有效聯(lián)系地址及聯(lián)系電話,并保證電話暢通,及時登陸西雙版納現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展集團有限公司(西雙版納農(nóng)墾集團有限公司)公眾號(西雙版納農(nóng)發(fā)集團)了解招聘工作進程和有關(guān)事項的通告。報考人員報名時資格審查、復(fù)審、面試、體檢、考察等過程中若發(fā)生報考人員不及時上網(wǎng)關(guān)注本次招聘相關(guān)信息或聯(lián)系電話不暢通而造成的后果,由本人自負。

(三)資格復(fù)審工作將貫穿招聘工作全過程,在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員存在弄虛作假行為,或者以其他不正當(dāng)手段通過應(yīng)聘的,取消其聘用資格。

(四)按照相關(guān)規(guī)定,聘用單位與聘用人員協(xié)商一致,對其服務(wù)期限等問題進行約定,并在聘用合同中進行明確。簽訂聘用合同后,雙方必須履行聘用合同的條款。

(五)聘用人員無故未在規(guī)定時限內(nèi)到用人單位報到的,視為自動放棄聘用資格。

(六)招聘工作接受社會和相關(guān)部門的監(jiān)督。工作人員應(yīng)認真履行職責(zé),保守工作秘密,對違反招聘工作紀律的人員按照相關(guān)規(guī)定進行處理。堅持回避制度,涉及履職規(guī)避情形的工作人員,按規(guī)定進行回避。

六、未盡事宜由西雙版納現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展集團有限公司(西雙版納農(nóng)墾集團有限公司)負責(zé)解釋。

監(jiān)督電話:0691-2121526(西雙版納州國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會)

附件1:西雙版納現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展集團有限公司(西雙版納農(nóng)墾集團有限公司)2024年上半年人員考核招聘計劃.xlsx

附件2:西雙版納現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展集團有限公司(西雙版納農(nóng)墾集團有限公司)2024年上半年人員考核招聘報名登記表.xls

附件3:承諾書.docx

附件4:研究生、本科及高等職業(yè)教育(??疲I(yè)目錄.zip

西雙版納現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展集團有限公司

(西雙版納農(nóng)墾集團有限公司)

2024年上半年人員考核招聘計劃表

 
序號 招聘單位名稱 單位類別 招聘職位 崗位職責(zé) 招聘職位數(shù) 學(xué)歷 要求 學(xué)位要求 學(xué)歷性質(zhì)要求 專業(yè)
要求
年齡要求 性別要求 政治面貌 其他招聘資格條件 招聘單位地址及聯(lián)系電話 招聘單位公眾號 備注
1 西雙版納現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展集團有限公司 黨群工作部 部門負責(zé)人 負責(zé)公司黨的思想政治、組織人事、黨風(fēng)廉政建設(shè)、企業(yè)文化與精神文明建設(shè)、干部管理、工會組織建設(shè)、共青團建設(shè)、統(tǒng)一戰(zhàn)線等相關(guān)工作。管理人力資源業(yè)務(wù); 編制人力資源管理戰(zhàn)略規(guī)劃: 擬訂人力資源管理制度: 協(xié)調(diào)公司對外公共關(guān)系。 1 本科及以上 學(xué)士及以上 全日制教育 漢語言文學(xué)、政治學(xué)與行政學(xué)、行政管理、社會學(xué)、人力資源管理、思想政治教育、泰語、越南語、緬甸語等東南亞小語種相關(guān)專業(yè) 40周歲以下 不限 中共黨員 1.具有5年以上大型企業(yè)、黨政機關(guān)、新聞媒體等行業(yè)黨務(wù)、紀檢監(jiān)察、群團工作經(jīng)驗;
2.具有較高的政治素質(zhì),擁護黨的路線、方針、政策,具有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感;
3.具有較強的文字解讀能力、語言表達能力,文字功底扎實,能夠獨立承擔(dān)各項黨群工作;
4、具有較強的社交與組織協(xié)調(diào)能力以及整體控制能力。
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聯(lián)系電話:0691-2124270
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2 西雙版納現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展集團有限公司 職員 1.負責(zé)公司文化宣傳及精神文明建設(shè)工作;2.負責(zé)公司黨委工作并完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù);3.負責(zé)公司主要領(lǐng)導(dǎo)匯報材料的撰寫及呈報工作。 1 本科及以上   國民教育及以上 漢語言文學(xué)、秘書學(xué)、政治學(xué)與行政學(xué)、公共事業(yè)管理、行政管理、社會學(xué)、思想政治教育、泰語、越南語、緬甸語等東南亞小語種相關(guān)專業(yè) 35周歲以下 不限 中共黨員(含預(yù)備黨員) 1.能熟練操作wps辦公軟件;2.熟悉黨建工作或秘書工作;3.具有良好的溝通能力和獨立工作能力。 西雙版納現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展集團有限公司(景洪市勐遮路1號)
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3 西雙版納現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展集團有限公司 綜合管理部 部門負責(zé)人 負責(zé)公司綜合事務(wù)管理,完成董事會、總辦會日常事務(wù)工作,內(nèi)部行政管理和日常事務(wù)及外部聯(lián)系等。 1 本科及以上 學(xué)士及以上 全日制教育 漢語言文學(xué)、政治學(xué)與行政學(xué)、社會學(xué)、公共事業(yè)管理、行政管理、工商管理、公共關(guān)系學(xué)、泰語、越南語、緬甸語等東南亞小語種相關(guān)專業(yè) 40周歲以下 不限 不限 1.具有5年及以上辦公室管理工作經(jīng)驗;
2.掌握國家的政策與法令,掌握企業(yè)專業(yè)知識;
3.了解文秘學(xué)、社會學(xué)、經(jīng)營管理學(xué)等方面知識;
4.具有良好的文字功底,熟悉公文編輯撰寫能力;
5.具有較強的組織能力、協(xié)調(diào)能力和資源整合能力。
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4 西雙版納現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展集團有限公司 職員 組織起草公司行政文件、組織全公司文件檔案管理、檢查公司各部門辦公秩序及辦公室各項工作、負責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)部門間會議及其他重大會議活動的會務(wù)工作。 1 本科及以上   國民教育及以上 漢語言文學(xué)、政治學(xué)與行政學(xué)、社會學(xué)、公共事業(yè)管理、行政管理、工商管理、公共關(guān)系學(xué)、計算機科學(xué)與技術(shù)、泰語、越南語、緬甸語等東南亞小語種相關(guān)專業(yè) 35周歲以下 不限 不限 1.熟悉辦公室綜合管理工作;
2.具有良好的文字功底,熟悉公文編輯;
3.具有一定的語言文字能力、組織能力和協(xié)調(diào)能力。
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5 西雙版納現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展集團有限公司 財務(wù)管理部 部門負責(zé)人 1.負責(zé)完善公司會計核算和財務(wù)管理制度、公司財務(wù)信息化建設(shè);2.負責(zé)統(tǒng)籌公司財務(wù)預(yù)決算管理、編制年度財務(wù)預(yù)算及財務(wù)決算報告;3.負責(zé)公司資金統(tǒng)籌、稅務(wù)籌劃及管理;4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 1 本科及以上 學(xué)士及以上 全日制教育 國民經(jīng)濟管理、商務(wù)經(jīng)濟學(xué)、經(jīng)濟與金融、會計學(xué)、財務(wù)管理、資產(chǎn)評估 40周歲以下 不限 不限 1.持有中級以上會計、審計職稱證書;
2.具有5年以上財務(wù)會計、審計工作或相關(guān)專業(yè)從業(yè)經(jīng)驗;
3.具備全面的經(jīng)濟、金融學(xué)專業(yè)知識,了解相關(guān)的資產(chǎn)、財務(wù)、稅務(wù)等法律法規(guī),熟悉資產(chǎn)管理工作流程;
4.具有較強的寫作能力和良好的學(xué)習(xí)能力;
5.責(zé)任心強,有大局觀念,服從組織安排。
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6 西雙版納現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展集團有限公司 職員 1.負責(zé)公司日常賬務(wù)處理工作,保證會計核算正常運行;2.審核原始憑證并制作憑證;3.編制財務(wù)報表并申報各項稅費;4.負責(zé)工商、稅務(wù)年檢、審計等各項工作;5、會計檔案收集、整理、保存工作。 1 本科及以上   國民教育及以上 國民經(jīng)濟管理、商務(wù)經(jīng)濟學(xué)、經(jīng)濟與金融、會計學(xué)、財務(wù)管理、資產(chǎn)評估 35周歲以下 不限 不限 1.持有會計(初級)及以上證書;
2.熟悉財務(wù)、會計相關(guān)財稅法律政策,熟悉企業(yè)會計準(zhǔn)則及財務(wù)制度流程,熟練運用財務(wù)軟件;
3.具有良好的溝通能力和獨
立工作能力。
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7 西雙版納現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展集團有限公司 發(fā)展規(guī)劃部 部門負責(zé)人 負責(zé)制定公司發(fā)展目標(biāo)與戰(zhàn)略規(guī)劃,組織開展公司政策與產(chǎn)業(yè)、投資研究,并對投資計劃的實施進行科學(xué)、有效管理等工作。 1 本科及以上 學(xué)士及以上 全日制教育 經(jīng)濟法學(xué)、投資學(xué)、經(jīng)濟與金融、金融科技、國際經(jīng)濟與貿(mào)易、貿(mào)易經(jīng)濟 、市場營銷、信用風(fēng)險管理與法律防控 40周歲以下 不限 不限 1.具有5年以上決策咨詢、發(fā)展規(guī)劃、項目建設(shè)工作經(jīng)驗或類似從業(yè)經(jīng)歷;
2.有較強的項目投資分析研判能力;
3.具有較強組織能力、協(xié)調(diào)能力和資源整合能力。
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8 西雙版納現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展集團有限公司 職員 1.負責(zé)公司項目論證實施和投資經(jīng)營管理工作;
2.根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo),起草方案和制定工作計劃;
3.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。
1 本科及以上   國民教育及以上 經(jīng)濟法學(xué)、投資學(xué)、經(jīng)濟與金融、金融科技、國際經(jīng)濟與貿(mào)易、貿(mào)易經(jīng)濟 、市場營銷、信用風(fēng)險管理與法律防控 35周歲以下 不限 不限 1.具備獨立撰寫規(guī)劃方案的能力;
2.具備一定的語言文字能力、溝通協(xié)調(diào)能力。
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9 西雙版納現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展集團有限公司 生產(chǎn)經(jīng)營部 部門負責(zé)人 主要負責(zé)公司日常經(jīng)營管理、經(jīng)營分析與業(yè)績考核管理、經(jīng)營項目管理和資產(chǎn)管理等工作。 1 本科及以上 學(xué)士及以上 全日制教育 經(jīng)濟學(xué)、市場營銷、農(nóng)林經(jīng)濟管理、農(nóng)學(xué)、種子科學(xué)與工程、農(nóng)業(yè)資源與環(huán)境 、林學(xué) 、農(nóng)業(yè)水利工程 40周歲以下 不限 不限 1.具有5年以上項目規(guī)劃、項目管理和項目實施工作經(jīng)歷;
2.有較強的市場分析研判能力;
3.具有較強的組織能力、協(xié)調(diào)能力。
西雙版納現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展集團有限公司(景洪市勐遮路1號)
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10 西雙版納現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展集團有限公司 職員 1.完成公司下達的月、季度、年經(jīng)營指標(biāo);2.配合公司經(jīng)營項目現(xiàn)場管理,做好項目溝通協(xié)調(diào)工作。 1 本科及以上   國民教育及以上 經(jīng)濟學(xué)、市場營銷、農(nóng)林經(jīng)濟管理、農(nóng)學(xué)、種子科學(xué)與工程、食品科學(xué)與工程、農(nóng)業(yè)資源與環(huán)境 、林學(xué) 、農(nóng)業(yè)水利工程 35周歲以下 不限 不限 1.熟悉或了解農(nóng)林牧漁行業(yè)相關(guān)知識及經(jīng)營業(yè)務(wù);
2.具備良好的部門內(nèi)和跨部門的組織協(xié)調(diào)能力。
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