麗江市檢察機(jī)關(guān)2024年公開招聘聘用制書記員公告
根據(jù)工作需要,麗江市人民檢察院、華坪縣人民檢察院委托麗江員匯人力資源服務(wù)有限公司公開招聘聘用制書記員3名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘計(jì)劃
麗江市人民檢察院、華坪縣人民檢察院計(jì)劃招聘聘用制書記員3名,其中麗江市人民檢察院2名、華坪縣人民檢察院1名,招聘計(jì)劃詳見一《麗江市檢察機(jī)關(guān)2024年公開招聘聘用制書記員崗位設(shè)置表》(以下簡稱《崗位設(shè)置表》)。
二、招聘條件
(一)報(bào)名參加考試招聘的人員,應(yīng)當(dāng)符合以下基本資格和條件:
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護(hù)黨的理論和路線方針政策,具有良好的政治素養(yǎng)、專業(yè)能力和職業(yè)操守;
3.具備大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷(各崗位具體學(xué)歷要求詳見《崗位設(shè)置表》);
4.年齡在18周歲以上(2006年3月1日以前出生,具體年齡要求詳見《崗位設(shè)置表》);
5.掌握崗位必需的業(yè)務(wù)技能;
6.具有正常履行職責(zé)的身體條件;
7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
除上述條件外,報(bào)考人員還應(yīng)當(dāng)符合《崗位設(shè)置表》中各招聘崗位設(shè)置的其他招錄條件。
(二)有下列情形之一的,不得招聘為聘用制書記員:
1.曾因犯罪受過刑事處罰或治安處罰以及紀(jì)律處分的;
2.曾被開除公職或者被機(jī)關(guān)事業(yè)單位、國有企業(yè)等單位辭退的;
3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未得出結(jié)論的;
4.違反社會(huì)公德、職業(yè)道德,造成不良影響的;
5.有其他不適宜擔(dān)任聘用制書記員情形的。
三、報(bào)名與資格審查
報(bào)名不收取費(fèi)用,采取現(xiàn)場報(bào)名及資格審核的方式進(jìn)行,報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。
(一)報(bào)名時(shí)間
2024年3月4日—3月8日(上午8:30-12:00,下午14:00-17:30法定節(jié)假日除外)。
(二)報(bào)名地點(diǎn)
玉龍縣黃山鎮(zhèn)白馬社區(qū)白華路29號(hào)(麗江員匯人力資源服務(wù)有限公司)
聯(lián)系電話:0888-5393626
13769007753(和老師)18788105700(和老師)
(三)報(bào)名所需材料
1.《麗江市人民檢察院、華坪縣人民檢察院2024年公開招聘聘用制書記員報(bào)名登記表》(詳見附件二)紙質(zhì)版一式二份自行粘貼正裝彩色照片;JPG格式電子版照片一份(必須和手寫表一致,名稱填寫為“姓名+身份證號(hào)碼”);
2.有效身份證、報(bào)考崗位要求的畢業(yè)證等證書原件及證書復(fù)印件;
3.在職人員須提交單位同意報(bào)考證明;
4.招聘崗位要求的生源地或戶籍證明(身份證或戶口薄);
5.與報(bào)名條件相關(guān)的其他材料。
(四)資格審查
按照招聘崗位條件,對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查,經(jīng)審查符合報(bào)名資格條件的人員予以報(bào)名,報(bào)名和資格審查結(jié)束后,等待筆試通知和領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
(五)注意事項(xiàng)
1.本人或委托他人報(bào)名的,當(dāng)場提供報(bào)名所需材料。但委托他人報(bào)名的,須提交委托人親筆簽名的《委托書》;
2.報(bào)考人員提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,提供虛假報(bào)考材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格;
3.資格審核不合格的報(bào)考人員可在報(bào)名期間內(nèi)改報(bào)其他崗位并重新參加改報(bào)崗位的資格審核;
4.報(bào)名人員需提供所有資料原件及復(fù)印件一式兩份,原件當(dāng)場審驗(yàn)后退回本人;
5.通過報(bào)名資格審查的人員,報(bào)名信息不允許作任何修改。
四、考試
(一)筆試
筆試開考比例原則上不低于1:3(崗位計(jì)劃招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)之比),崗位達(dá)不到開考比例的,經(jīng)麗江市人民檢察院研究同意后,可適當(dāng)放寬開考比例。
筆試成績按百分制計(jì),占綜合成績的30%,采取閉卷測試方式,內(nèi)容包括法律常識(shí)、時(shí)事政治和公文寫作等內(nèi)容。筆試閱卷結(jié)束后,由麗江市人民檢察院研究確定最低合格分?jǐn)?shù)線。筆試的時(shí)間地點(diǎn)以準(zhǔn)考證上的注明時(shí)間地點(diǎn)為準(zhǔn)。
(二)崗位技能測試
根據(jù)筆試成績由高分到低分,按照招聘崗位人數(shù)與進(jìn)入技能測試人數(shù)1:3的比例確定參加崗位技能測試人員,因人員自愿放棄而導(dǎo)致未達(dá)到崗位技能測試開考比例的,按筆試分?jǐn)?shù)從高到低順序遞補(bǔ),直至遞補(bǔ)滿足技能測試開考比例,如遞補(bǔ)人員出現(xiàn)低于筆試最低分?jǐn)?shù)線的,不再遞補(bǔ),按實(shí)際人數(shù)開考。
崗位技能測試成績按百分制計(jì),占綜合成績的30%,測試方式為上機(jī)測試,主要內(nèi)容為計(jì)算機(jī)看打和聽打。崗位技能測試閱卷結(jié)束后,由麗江市人民檢察院研究確定最低合格分?jǐn)?shù)線。崗位技能測試的時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
(三)面試
崗位技能測試結(jié)束后,根據(jù)筆試成績+崗位技能測試成績之和,按照崗位招聘計(jì)劃數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1:2的比例從高分到低分順序依次確定進(jìn)入面試人員(含末位并列人員)。因人員自愿放棄面試的,空缺的名額按筆試和崗位技能測試成績之和,從高分到低分順序進(jìn)行遞補(bǔ)。如出現(xiàn)該崗位無人遞補(bǔ)或人數(shù)不足上述比例的,可進(jìn)行等額面試。
面試滿分100分,占綜合成績的40%。面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。參加面試人數(shù)與招錄人數(shù)比達(dá)到或高于2:1的職位最低合格分?jǐn)?shù)線為60分,低于2:1的職位最低合格分?jǐn)?shù)線為70分。面試的時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
(四)綜合成績計(jì)算
報(bào)考人員的綜合成績按百分制計(jì)算:即考試綜合成績=筆試成績×30%+崗位技能測試成績×30%+面試成績×40%,按照四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位計(jì)算。如出現(xiàn)綜合成績相同情況,依照面試成績從高分到低分的順序確定排名先后,如再出現(xiàn)相同成績,依照崗位技能測試成績從高分到低分的順序確定排名先后。
報(bào)考人員綜合成績排名從高分到低分順序,按照崗位計(jì)劃招聘人數(shù)和報(bào)考人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)。
五、體檢和考察
(一)體檢
體檢由招錄單位組織,體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及操作手冊執(zhí)行。首次體檢不合格的可以申請一次復(fù)檢,以復(fù)檢結(jié)果為最終結(jié)論;如報(bào)考人員自愿放棄體檢或體檢不合格的,按綜合成績崗位排名依次遞補(bǔ)。體檢須開展吸毒人員的排查檢查,吸毒人員一經(jīng)確認(rèn),不予聘用。體檢、復(fù)檢等費(fèi)用由考生個(gè)人承擔(dān)。
(二)考察
考察由麗江市人民檢察院、華坪縣人民檢察院組織實(shí)施??疾烊媪私饪疾鞂?duì)象的道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、法紀(jì)意識(shí)、自律意識(shí)、學(xué)習(xí)或工作表現(xiàn)等情況,對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行審核,同時(shí)核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件、提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等情況。
考察階段如出現(xiàn)不滿足聘用條件或考生自愿放棄的,可按照考生綜合成績排名從高分到低分順序依次遞補(bǔ)進(jìn)行體檢和考察。
六、公示和聘用
(一)根據(jù)崗位需要,綜合考試、體檢和考察情況,擇優(yōu)確定擬聘用人選,并進(jìn)行公示,同時(shí)公布舉報(bào)電話,接受社會(huì)監(jiān)督,公示期為5個(gè)工作日。
(二)公示期滿后,對(duì)沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的,依法簽訂勞動(dòng)合同;對(duì)反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的,不予簽訂勞動(dòng)合同;對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用。為保護(hù)個(gè)人權(quán)益,反映問題時(shí)須實(shí)名反映。
(三)招聘單位可根據(jù)當(dāng)次招聘考試綜合成績排名,按照招聘崗位將進(jìn)入面試未被聘用且面試成績在合格分?jǐn)?shù)線以上的人員確定為該崗位的遞補(bǔ)候選人,在一年內(nèi)從當(dāng)次招聘的遞補(bǔ)候選人中按考試綜合成績排名順序遞補(bǔ),再通過體檢、考察、公示程序,經(jīng)麗江市人民檢察院審批后聘用,遞補(bǔ)候選人只能在本院本崗位進(jìn)行遞補(bǔ)。
七、待遇和保障
待遇和保障按照《云南省各級(jí)人民法院、檢察院聘用制書記員經(jīng)費(fèi)保障辦法(試行)》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
八、注意事項(xiàng)
(一)報(bào)考人員參加本次招聘考試各環(huán)節(jié)時(shí)需持有效身份證件和準(zhǔn)考證,按準(zhǔn)考證標(biāo)明的考點(diǎn)提前30分鐘進(jìn)入考場,開考30分鐘后遲到的不得進(jìn)入考場,并取消其考試資格。
(二)本次招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。
(三)在招聘過程中對(duì)申報(bào)材料信息填報(bào)不真實(shí)或出現(xiàn)弄虛作假的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消資格;在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考資格條件時(shí),均可取消招聘資格。發(fā)現(xiàn)以上兩種情形,已簽訂勞動(dòng)合同的,按相關(guān)法律規(guī)定解除勞動(dòng)合同。以上產(chǎn)生的一切后果,由考生本人承擔(dān)。
(四)擬聘用人員如有未解除勞動(dòng)關(guān)系情形的,須在規(guī)定時(shí)間前,提供解除勞動(dòng)關(guān)系證明;無法提供的,取消聘用。
(五)招聘工作期間,報(bào)考人員應(yīng)及時(shí)關(guān)注招聘工作信息,保持聯(lián)絡(luò)電話暢通,因通訊不暢導(dǎo)致相關(guān)后果由報(bào)考人員本人承擔(dān)。
(六)麗江市人民檢察院、華坪縣人民檢察院微信公眾號(hào)、麗江員匯人力資源服務(wù)有限公司微信公眾號(hào)為此次招聘考試招考信息發(fā)布的網(wǎng)站,請考生留意相關(guān)通知。
(七)本公告如有變動(dòng),以發(fā)布的后續(xù)公告為準(zhǔn)。
(八)為保證本次招聘工作公開、公平、公正,麗江市人民檢察院、華坪縣人民檢察院對(duì)招聘工作全程監(jiān)督。
(九)本公告由麗江員匯人力資源服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系電話:
麗江員匯人力資源服務(wù)有限公司:
0888-5393626
13769007753(和老師)
18788105700(和老師)
麗江市人民檢察院政治部:
0888-5396060
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1、麗江市人民檢察院、華坪縣人民檢察院2024年公開招聘聘用制書記員崗位設(shè)置表;
2、麗江市人民檢察院、華坪縣人民檢察院2024年公開招聘聘用制書記員報(bào)名登記表。
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2024年3月4日
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