人力資源管理

工作地點：朝陽

發(fā)布日期：2012-09-25

招聘人數(shù)：1

職位類別：人力資源專員/助理

職位描述

用人單位：朝陽市電信分公司人力資源部

工作地點：遼寧省朝陽市

學歷要求：二本及以上院校全日制學士本科及以上

專業(yè)要求：人力資源管理專業(yè)

崗位職責

1、根據(jù)員工績效考核結(jié)果、崗位調(diào)整、考勤等核算市分公司在職員工月度工資并下發(fā)；

2、辦理市分公司員工四險轉(zhuǎn)移、申報、費用上繳；

3、在規(guī)定時限完成SAP系統(tǒng)中本公司員工薪酬保險工資項維護；

4、在薪酬福利手冊中維護市分公司員工信息；

5、協(xié)助開展本單位員工招聘工作；

6、負責辦理員工錄用、調(diào)配和離職手續(xù)；

7、收集整理員工人事信息，對人事數(shù)據(jù)進行匯總、統(tǒng)計和分析，定期完善員工名冊；

8、依照年度或階段培訓計劃，組織員工進行系統(tǒng)培訓；

9、按月度、年度組織員工完成績效考核工作；

10、負責部門綜合事物管理。

應聘資格要求

身體健康，愛崗敬業(yè)；為人正直，積極向上，道德品質(zhì)優(yōu)秀；能夠熟練應用計算機日常辦公軟件；具有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新能力及自我改善能力，具有良好的職業(yè)道德，有良好的服務意識。

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