四川省退役軍人事務(wù)廳
關(guān)于下屬事業(yè)單位2024年上半年公開(kāi)招聘工作人員筆試總成績(jī)、崗位排名及面試資格審查公告
根據(jù)《四川省退役軍人事務(wù)廳關(guān)于下屬事業(yè)單位2024年上半年公開(kāi)招聘工作人員公告》規(guī)定,現(xiàn)將參加四川省退役軍人事務(wù)廳下屬事業(yè)單位2024年上半年公開(kāi)招聘工作人員筆試總成績(jī)、崗位排名(見(jiàn)附件)予以公告,并就面試資格審查相關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、審查時(shí)間
2024年5月17日(星期五上午9:00—12:00)。
二、審查地點(diǎn)
四川省退役軍人事務(wù)廳(成都市錦江區(qū)三槐樹(shù)路2號(hào))一樓會(huì)議室。
三、所需材料
進(jìn)入面試資格審查的人員請(qǐng)按照規(guī)定的時(shí)間帶上以下材料到指定地點(diǎn)辦理面試資格審查手續(xù):
(一)《報(bào)考信息表》2份(請(qǐng)?jiān)谒拇ㄊ∪肆Y源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)“人事考試”專(zhuān)欄自行打印并按要求張貼近期2寸免冠證件照片)。
(二)身份證原件和復(fù)印件1份。
(三)有效的畢業(yè)證、學(xué)位證原件(有學(xué)位要求的,下同)和復(fù)印件1份;教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表(學(xué)信網(wǎng)查詢(xún))復(fù)印件1份;其中,2024年應(yīng)屆畢業(yè)生參加面試資格審查時(shí),需提供學(xué)生證原件及復(fù)印件1份,學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門(mén)開(kāi)具的就讀院系及專(zhuān)業(yè)等情況的證明原件。留學(xué)人員應(yīng)持國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證學(xué)歷、學(xué)位參加資格審查。
(四)根據(jù)報(bào)考崗位的要求,須提供有效的資格證書(shū)原件和復(fù)印件1份,以及原單位出具的工作經(jīng)歷證明1份。
(五)考生為在編在職人員的,須提供原單位出具的同意報(bào)考的書(shū)面材料;為委培、定向畢業(yè)生的,須提供原委培、定向單位出具的同意報(bào)考書(shū)面材料。
(六)提供基層工作經(jīng)歷證明材料(含社保參保證明)原件和復(fù)印件1份。
不能按要求提供上述證件和證明以及未按時(shí)參加資格審查的,視為自動(dòng)放棄其面試資格。面試資格審查中因發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考條件取消面試資格以及因缺少面試資格審查公告要求的證件和沒(méi)按規(guī)定時(shí)間參加資格審查而產(chǎn)生的空額,按筆試總成績(jī)從高到低依次等額遞補(bǔ)人員參加面試資格審查。依次等額遞補(bǔ)進(jìn)入面試資格審查的人員,由四川省退役軍人事務(wù)廳根據(jù)報(bào)考者在《報(bào)考信息表》上所留聯(lián)系電話(huà)直接通知其在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行資格審查。因報(bào)考人員聯(lián)系電話(huà)留錯(cuò)或不暢通導(dǎo)致不能遞補(bǔ)參加面試資格審查的,視為自行放棄,責(zé)任自負(fù)。
通過(guò)面試資格審查的人員,由四川省退役軍人事務(wù)廳發(fā)給《面試通知書(shū)》。
四、注意事項(xiàng)
考生對(duì)所提供的審查材料和資料必須與《招聘公告》規(guī)定條件相符,并保證其提供材料和資料的真實(shí)性,一旦查出所提供材料和資料出現(xiàn)缺乏真實(shí)性或出現(xiàn)其他任何差錯(cuò),均取消面試及聘用資格。
咨詢(xún)電話(huà):
四川省退役軍人事務(wù)廳人事處:028—86701296;
四川省第一退役軍人醫(yī)院,聯(lián)系人:任老師,電話(huà):18081973207;
四川省第二退役軍人醫(yī)院,聯(lián)系人:張老師,電話(huà):15828319837;
四川省第三退役軍人醫(yī)院,聯(lián)系人:王老師,電話(huà):13350870260。
特此公告。
附件:《四川省退役軍人事務(wù)廳下屬事業(yè)單位2024年上半年公開(kāi)招聘工作人員筆試總成績(jī)、崗位排名及進(jìn)入面試資格審查人員名單》
四川省退役軍人事務(wù)廳
2024年5月13日
來(lái)源:https://www.scpta.com.cn/content-62-7AC237D32115E1F5