2024年中國(guó)專(zhuān)利信息中心第一批招聘公告
來(lái)源:中央和國(guó)家機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)招聘服務(wù)平臺(tái) 閱讀:788 次 日期:2024-05-14 18:09:58
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中國(guó)專(zhuān)利信息中心2024年度第一批公開(kāi)招聘公告

中國(guó)專(zhuān)利信息中心成立于1989年,是國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)局直屬公益二類(lèi)事業(yè)單位,國(guó)家級(jí)大型知識(shí)產(chǎn)權(quán)信息服務(wù)機(jī)構(gòu)。主要職責(zé)包括開(kāi)展專(zhuān)利信息自動(dòng)化系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)和相關(guān)業(yè)務(wù);進(jìn)行專(zhuān)利信息的加工、傳播和咨詢(xún)等服務(wù)工作?,F(xiàn)因工作需要,面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員3名。有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則

本次公開(kāi)招聘堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹“公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,實(shí)行公開(kāi)招聘。

二、招聘崗位及人數(shù)

本次公開(kāi)招聘工作人員3名,具體崗位說(shuō)明和人數(shù)詳見(jiàn)《中國(guó)專(zhuān)利信息中心公開(kāi)招聘崗位信息表》(附件1)。

三、招聘人員范圍

面向符合招聘基本條件和崗位信息表資質(zhì)能力要求的具有工作經(jīng)歷的社會(huì)在職人員進(jìn)行公開(kāi)招聘。

年齡一般不超過(guò)35周歲(1989年1月1日及以后出生),并具有北京市常住戶(hù)口。其中,博士研究生或者具有中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)的,年齡放寬到40周歲(1984年1月1日及以后出生);具有副高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)的,年齡放寬到45周歲(1979年1月1日及以后出生);具有正高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)的,年齡放寬到50周歲(1974年1月1日及以后出生)。

四、招聘基本條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)并遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

(二)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

(三)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

(四)具有崗位所需要的專(zhuān)業(yè)或技能;

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(六)崗位要求的其他條件。

因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員,曾被開(kāi)除黨籍、公職的人員,曾在各級(jí)公職人員招考中被認(rèn)定有作弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為、還在禁考期的人員,被依法列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象名單的人員,以及存在法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位公職人員的其他情形的人員,不得報(bào)考。

五、招聘程序

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:2024年5月15日至2024年5月28日17點(diǎn)

(報(bào)名周期10個(gè)工作日)。

2.報(bào)名方式:本次報(bào)名采取電子郵件報(bào)名方式,應(yīng)聘人員需將《中國(guó)專(zhuān)利信息中心應(yīng)聘人員信息登記表》(詳見(jiàn)附件2)、個(gè)人簡(jiǎn)歷,身份證(雙面)、學(xué)位學(xué)歷證書(shū)、職稱(chēng)證書(shū)、獲獎(jiǎng)證書(shū)、英語(yǔ)水平證書(shū)掃描件等應(yīng)聘材料電子版發(fā)至我單位公開(kāi)招聘指定郵箱:hr@cnpat.com.cn。

3.注意事項(xiàng):僅接收電子郵件報(bào)名,請(qǐng)勿重復(fù)提交。請(qǐng)?jiān)谝?guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)名,過(guò)期作廢。請(qǐng)將郵件主題及簡(jiǎn)歷命名為:姓名+專(zhuān)業(yè)代碼+最高學(xué)歷。

(二)資格審查

收到報(bào)名材料后,對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,通過(guò)資格審查的人員將收到參加考試通知。未獲得考試資格者不發(fā)通知。面試階段將進(jìn)行資格復(fù)審,核驗(yàn)相關(guān)證明材料原件。

發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員的信息填寫(xiě)不真實(shí)、不完整、錯(cuò)漏、資料上傳不全、模糊不清、不符合招聘公告要求的,視作資格審查不通過(guò)。應(yīng)聘人員提供的聯(lián)系方式無(wú)效以致無(wú)法及時(shí)取得聯(lián)系的,視作自動(dòng)放棄應(yīng)聘。

資格審查貫穿招聘工作和聘用全過(guò)程,在招聘各環(huán)節(jié)和聘用后發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合報(bào)名條件或者提供虛假材料、個(gè)人檔案不真實(shí)的,取消其應(yīng)聘資格或解除聘用合同。

(三)考試

考試分為筆試和面試,由我單位統(tǒng)一組織實(shí)施,考試不指定教材、輔導(dǎo)用書(shū)等。原則上按照通過(guò)資格審查人數(shù)與招聘崗位數(shù)比例達(dá)到5:1的開(kāi)考比例組織考試,如未達(dá)到開(kāi)考比例,經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究決定是否按照實(shí)際通過(guò)資格審查的人數(shù)組織考試。

應(yīng)聘人員收到考試通知后,應(yīng)當(dāng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)回復(fù)參加筆試確認(rèn)郵件。無(wú)法按報(bào)名時(shí)提供的郵箱取得聯(lián)系的,或者未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)回復(fù)確認(rèn)的,視為自動(dòng)放棄考試資格。本次招聘考試不指定教材、輔導(dǎo)用書(shū)等資料。

1.筆試。

筆試采取閉卷方式進(jìn)行,筆試內(nèi)容主要為相應(yīng)崗位專(zhuān)業(yè)知識(shí)和相關(guān)能力。筆試總分為100分,合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分,筆試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)方可具備面試資格。

2.面試。

根據(jù)筆試成績(jī)從高到低確定面試人員名單,原則上按照不低于5:1的比例確定面試名單,如比例不能滿(mǎn)足5:1,則符合分?jǐn)?shù)線(xiàn)的實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。如有應(yīng)聘人員放棄面試資格,則按筆試名次等額遞補(bǔ)(筆試成績(jī)不低于60分)。

面試采用結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,主要測(cè)試應(yīng)聘者的專(zhuān)業(yè)背景、職業(yè)背景、崗位能力等綜合素質(zhì)。面試滿(mǎn)分為100分,合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分。

3.參加筆試、面試時(shí),均須攜帶本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、外語(yǔ)等級(jí)證書(shū)等原件。面試時(shí),可附上科研成果、公開(kāi)發(fā)表的學(xué)術(shù)文章或其他需要提交的材料。

4.綜合成績(jī)?cè)u(píng)定。

綜合成績(jī)滿(mǎn)分100分,按照筆試、面試成績(jī)各占50%,計(jì)算綜合成績(jī),合格成績(jī)應(yīng)達(dá)到60分及以上。

(四)體檢和考察

根據(jù)應(yīng)聘人員的綜合成績(jī)由高到低,按照1:1的比例確定體檢考察人選。綜合成績(jī)相同的,按面試成績(jī)從高到低確定人選;綜合成績(jī)、面試成績(jī)均相同的,增設(shè)考試環(huán)節(jié)。對(duì)人選思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作能力等情況進(jìn)行考察,重點(diǎn)考察是否符合增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”,熱愛(ài)中國(guó)共產(chǎn)黨、熱愛(ài)祖國(guó)、熱愛(ài)人民等政治要求。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,由中國(guó)專(zhuān)利信息中心統(tǒng)一組織到定點(diǎn)醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢不合格或自愿放棄應(yīng)聘的,將研究決定是否依次遞補(bǔ)或取消該崗位招聘。

(五)公示和聘用

根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果,研究確定擬聘用人員。擬聘用人員信息在中央和國(guó)家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘服務(wù)平臺(tái)、國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)局、中國(guó)專(zhuān)利信息中心等網(wǎng)站公布。公示期為7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)無(wú)異議的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù);公示期間有異議的,經(jīng)調(diào)查后視情況決定是否聘用。

六、人員待遇

工資福利待遇按我單位有關(guān)政策執(zhí)行。

七、注意事項(xiàng)

(一)本次公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)參考《普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄(2020年)》和《研究生教育學(xué)科專(zhuān)業(yè)目錄(2022年)》,對(duì)于所學(xué)專(zhuān)業(yè)接近但不在上述目錄中的,考生可與招聘單位聯(lián)系,確認(rèn)報(bào)名資格。

(二)應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)填寫(xiě)個(gè)人信息并提供相關(guān)證明材料。招聘過(guò)程中有弄虛作假、徇私舞弊等行為的,取消考試、聘用資格。

(三)招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正原則,嚴(yán)格按照規(guī)定的要求和程序進(jìn)行,接受社會(huì)監(jiān)督。

八、聯(lián)系方式

簡(jiǎn)歷投遞郵箱:hr@cnpat.com.cn

聯(lián)系電話(huà):61073654

地址:北京市昌平區(qū)朱辛莊中路國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)局科學(xué)城辦公區(qū)

郵編:102206

中國(guó)專(zhuān)利信息中心

2024年5月14日

附件下載:

附件1 中國(guó)專(zhuān)利信息中心2024年度社會(huì)在職人員公開(kāi)招聘崗位信息表.doc

附件2 中國(guó)專(zhuān)利信息中心應(yīng)聘人員信息登記表.docx

來(lái)源:http://www.mohrss.gov.cn/SYrlzyhshbzb/fwyd/SYkaoshizhaopin/zyhgjjgsydwgkzp/zpgg/202405/t20240514_518399.html

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