昆明市紅云醫(yī)院公共衛(wèi)生醫(yī)師招聘公告

昆明市紅云醫(yī)院成立于1988年，位于昆明市北郊龍泉路上莊，屬于非營利性二級醫(yī)院。醫(yī)院占地面積1414.07 m2，總建筑面積9088.29m2。設有內(nèi)科、外科、口腔科、康復理療科、醫(yī)學檢驗科、醫(yī)學影像科等十余個科室及社區(qū)衛(wèi)生服務中心、健康管理中心。醫(yī)院現(xiàn)有飛利浦16排螺旋CT、彩超、DDR-X機、全自動生化分析儀、化學發(fā)光儀、動態(tài)心電血壓檢測儀等先進的醫(yī)療設備。

醫(yī)院努力為員工創(chuàng)造施展才華的空間和自我提升的機會。根據(jù)工作需要，昆明市紅云醫(yī)院委托云南潤邦人力資源服務有限公司面向社會公開招聘工作人員，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘崗位、人數(shù)：

社區(qū)衛(wèi)生服務中心公共衛(wèi)生醫(yī)師一名。

二、用工方式：

本次招聘由昆明市紅云醫(yī)院依法與聘用人員簽訂勞動合同并建立勞動關系。

三、招聘方式：

公開招聘、擇優(yōu)錄用。

四、資格條件

（一）基本條件

1、具有中華人民共和國國籍；

2、遵守憲法和法律；

3、具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

4、符合所需崗位的學歷、專業(yè)資格（以畢業(yè)證專業(yè)為準）和技能，具備與招聘崗位相匹配的能力和素質(zhì)；

5、具備適應崗位要求的身體條件；

6、報名資格初步審查不合格的，不收取報名表，不進入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)；

7、不得報考錄用后即構(gòu)成任職回避情形的崗位，也不得報考與本人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親關系以及近姻親關系的人員擔任領導班子成員的崗位；

8、擬錄用時未與其他單位建立勞動關系及無任何勞動關系糾紛。

9、有下列情形之一者不得報考：

（1）受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員，受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

（2）各級公務員招考和事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考錄及招聘紀律行為的人員;

（3）法律規(guī)定不得聘用的其他情形人員。

（二）基本資格

?？萍耙陨蠈W歷，具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證，專業(yè)預防醫(yī)學、婦幼保健醫(yī)學，有工作經(jīng)驗一年以上優(yōu)先，良好的服務意識和職業(yè)道德、良好的溝通表達能力。

五、薪酬待遇（含五險一金）及福利

1、薪資構(gòu)成：崗位工資1200元起（與職稱相關）+基獎1000元+績效工資（依據(jù)科室效益及考核結(jié)果計發(fā)）+年終獎（依據(jù)醫(yī)院經(jīng)營狀況及年度考核結(jié)果計發(fā)）；

2、福利：三大節(jié)日福利、生日福利

3、試用期：試用期為1個月。試用期工資不低于當?shù)刈畹凸べY水平，試用期結(jié)束，經(jīng)考核合格的辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)，工資及福利待遇按轉(zhuǎn)正工資計發(fā)；

4、執(zhí)行標準工時制，值班、加班根據(jù)國家相關規(guī)定及醫(yī)院規(guī)章制度實行調(diào)休和計發(fā)加班工資，執(zhí)行帶薪年休假制度。

六、招聘程序

招聘程序由網(wǎng)絡報名、資格審查、考試、面試、體檢等環(huán)節(jié)組成。

（一）報名

1、報名時間：自發(fā)布公告之日起至2024年6月25日止，逾期不再受理。

2、報名地址：云南省昆明市鼓樓路84號附6號，云南潤邦人力資源服務有限公司。

3、報名方式：現(xiàn)場報名，到報名地點提交報名相關資料。

4、報名咨詢電話：0871-65036668  0871-65356785

5、報名時需提供材料：

（1）報名登記表（原文下方附件進行下載）；

（2）本人第二代身份證原件及復印件（現(xiàn)場提供原件審核）；

（3）畢業(yè)證書、學位證書原件及復印件一份（現(xiàn)場提供原件審核）；

（4）近期大一寸免冠彩色照片一張;

（5）相關資格證書、工作經(jīng)歷或工作技能證明資料原件及復印件一份；

（6）應聘人員所填報、提交的所有信息應當真實、準確、完整，未按要求填報信息的視為不具備報考資格。不符合應聘條件的請勿報名，報名資料概不退還。

（二）資格審查 

1、按照報名人員提交報名資料的學歷、專業(yè)、履職條件、崗位匹配度等條件進行資格預審，并擇優(yōu)確定進入筆試人員。各招聘崗位進入筆試人數(shù)與招聘人數(shù)比例不低于1：3。

2、根據(jù)招聘要求、報考資格條件對應聘人員報考信息進行資格審查、回避關系審查和篩選，確定進入考試環(huán)節(jié)人選。資格審查將貫穿招聘全過程。

（三）招聘考試   

1、筆試：采取閉卷考試的方式進行，時間90分鐘，分值100分，占總成績40%，參加筆試人數(shù)與招聘人數(shù)比例不低于1:3，具體筆試時間、筆試地點等事項另行公示。

2、面試：按照筆試成績從高到低的順序擇優(yōu)確定進入面試人員。原則上參加面試人數(shù)與招聘人數(shù)比例不低于1:2。面試分值100分，占總成績的60%，具體面試時間、面試地點等事項另行公示。

（四）資格復審、考察

1、資格復審：主要核實應聘人員是否符合規(guī)定的報考資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確、完整。資格復審時，應聘人員應根據(jù)要求提交全部應聘材料，資格復審不合格或未按規(guī)定時間提交資格復審材料的，取消錄用資格。

2、考察：著重了解應聘人員的政治素質(zhì)、道德品行、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況?？疾烊诉x不符合報考崗位要求的，考察不合格。

（五）體檢

組織擬聘用人選在昆明市紅云醫(yī)院進行體檢，體檢標準參照公務員錄用標準。體檢費用由報考人員承擔。體檢不合格未被錄用而空缺名額時，按考試成績依次遞補。

（六）公示與錄用

1、公示：通過體檢和考察的應聘人員確定為擬錄用人選，并通過相關渠道進行公示，公示5個工作日。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響錄用的，按照規(guī)定程序辦理錄用手續(xù)；對有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予錄用；對反映有嚴重問題但一時難以查清的，暫緩錄用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否錄用；

2、錄用：擬錄用人員須在規(guī)定時間內(nèi)與公司簽訂勞動合同，逾期不能簽訂者，視為自動放棄錄用資格。

七、注意事項

1、應聘者需現(xiàn)場簽署保證材料，對所提交的應聘材料真實性、完整性負責，如發(fā)現(xiàn)與事實不符，招聘方有權(quán)取消聘用資格；若已被錄用，一律解除勞動合同；構(gòu)成犯罪的,移交司法機關處理。

2、應聘者提供的聯(lián)系方式需有效、準確，如因應聘者原因造成無法及時通知應聘者相關考試和審核結(jié)果，責任由應聘者自行承擔；

3、應聘人員如與招聘公司員工有直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親或近姻親關系的，填寫報名信息時須如實說明，公司將按相關規(guī)定在組織招聘工作時安排工作回避。如故意隱瞞不報的，一經(jīng)查實，取消應聘人員考試或錄用資格。

4、本次招聘不收取任何報名費、也不組織任何形式的培訓，應聘人員請勿向任何個人或中介交納推薦費用。

 八、相關說明

1、應聘者需現(xiàn)場簽署保證材料，對所提交的應聘材料真實性、完整性負責，如發(fā)現(xiàn)與事實不符，招聘方有權(quán)取消聘用資格； 

2、應聘者提供的報名材料收取后不予退還；

3、應聘者提供的聯(lián)系方式需有效、準確，如因應聘者原因造成無法及時通知應聘者相關考試和審核結(jié)果，責任由應聘者自行承擔。

4、本次公開招聘所有解釋權(quán)歸云南潤邦人力資源服務有限公司。

本次公開招聘考試不指定輔導用書，未委托任何培訓機構(gòu)開展考前培訓，對于社會上有關考試培訓、網(wǎng)站或出版物等，請廣大報考者提高警惕、理性對待，防止權(quán)益受損。請社會各界加強監(jiān)督，如發(fā)現(xiàn)以上情況，請向相關部門舉報，依法依規(guī)嚴肅查處。共同維護良好的招聘考試秩序，營造公平、公正、安全有序的招聘考試環(huán)境。

如本次招聘崗位未達到開考比例要求時，即對本崗位重新評估，采取合理性措施進行調(diào)整招聘。

昆明市紅云醫(yī)院

云南潤邦人力資源服務有限公司

2024年6月19日

來源：https://mp.weixin.qq.com/s/APjNgnEGQ9iV_zzeAInSLQ