福建省煙草專賣局（公司）2024年非管理崗位招聘公告

根據(jù)工作需要和基層一線崗位空缺情況，福建省煙草專賣局（公司）面向2024年應(yīng)屆畢業(yè)生開展非管理崗位員工公開招聘工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘需求

本批次非管理崗位共計(jì)招聘62人，具體崗位、用人單位、學(xué)歷要求、專業(yè)需求、需求人數(shù)等詳見《福建省煙草專賣局（公司）2024年非管理崗位招聘計(jì)劃表》（附件1）。

二、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

5.2024年全國(guó)普通高等院校統(tǒng)分統(tǒng)招應(yīng)屆畢業(yè)生，且在2024年1月1日至2024年12月31日期間取得學(xué)歷學(xué)位證書；2024年1月1日至2024年12月31日期間取得國(guó)（境）外學(xué)位、完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證后初次就業(yè)的留學(xué)回國(guó)人員；

6.學(xué)歷及專業(yè)必須與招聘需求一致，崗位要求的專業(yè)需求均為報(bào)考者獲得的最高學(xué)歷所對(duì)應(yīng)專業(yè)；

7.年齡不得超過30周歲（年齡計(jì)算截止時(shí)間為2024年7月31日）；

8.品行端正，無違規(guī)違紀(jì)、違法犯罪等不良記錄；

9.身體健康，達(dá)到國(guó)家公務(wù)員錄用一般體檢要求；

10.符合煙草行業(yè)招聘工作回避制度規(guī)定，報(bào)考人員不得報(bào)考錄用后即構(gòu)成干部任職回避情形的崗位，也不得報(bào)考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的崗位。

第1至8項(xiàng)以個(gè)人人事檔案所記載事項(xiàng)為準(zhǔn)；第9項(xiàng)體檢結(jié)果以三級(jí)甲等醫(yī)院檢查結(jié)論為準(zhǔn)，體檢由省局（公司）委托具體用人單位統(tǒng)一組織，隨機(jī)抽取一家當(dāng)?shù)厝?jí)甲等醫(yī)院進(jìn)行體檢。

（二）崗位條件

1.專賣管理員崗位：吃苦耐勞，有較好體能，能適應(yīng)戶外工作，能出長(zhǎng)差，不定期參加外駐統(tǒng)一行動(dòng)。

2.煙技員崗位：吃苦耐勞，有較好體能，能適應(yīng)長(zhǎng)期駐點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層煙草站及駐村工作。

3.報(bào)考福建省三明金葉復(fù)烤有限公司、福建武夷煙葉有限公司崗位的：應(yīng)能滿足復(fù)烤企業(yè)體力勞動(dòng)強(qiáng)度較大，生產(chǎn)期間上夜班（或三班二運(yùn)轉(zhuǎn)的工作方式）的崗位需要。

4.報(bào)名其它崗位的應(yīng)具有符合崗位要求的工作能力。

三、招聘流程

（一）報(bào)名

1.有意報(bào)名的應(yīng)聘人員請(qǐng)于2024年7月19日至2024年7月28日，登錄福建省煙草專賣局（公司）招聘平臺(tái)進(jìn)行注冊(cè)及報(bào)名。具體操作方法見《福建省煙草專賣局（公司）招聘平臺(tái)操作手冊(cè)》（附件2）。招聘平臺(tái)系統(tǒng)維護(hù)電話：0591-87069230。

2.應(yīng)聘材料必須包括以下內(nèi)容：

（1）個(gè)人簡(jiǎn)歷（必須注明姓名、性別、民族、籍貫、出生年月、政治面貌、畢業(yè)院校、專業(yè)、學(xué)歷、聯(lián)系電話等）；

（2）本人身份證正反面掃描件；

（3）學(xué)歷、學(xué)位證書掃描件；

（4）國(guó)（境）內(nèi)普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生上傳學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告；國(guó)（境）外院校留學(xué)回國(guó)人員上傳教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)外學(xué)歷認(rèn)證書，尚未取得的請(qǐng)?zhí)峁╀浫⊥ㄖ獣?、成?jī)單等其它證明材料；

（5）《福建省煙草專賣局（公司）2024年非管理崗位招聘報(bào)名人員登記表》（附件3）。

3.注意事項(xiàng)：

（1）如有其他材料，如榮譽(yù)證書等，請(qǐng)酌情上傳，上傳的文件大小不得超過20M；

（2）請(qǐng)將上述應(yīng)聘材料存放在一個(gè)文件夾內(nèi)，并制成壓縮包后上傳到我單位的招聘平臺(tái)。

（二）資格審查

我單位將對(duì)應(yīng)聘人員提交的個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證、學(xué)歷及學(xué)位證書等材料進(jìn)行審查，經(jīng)資格審查符合招聘條件的，擇優(yōu)篩選后通知進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。

資格審查貫穿招聘工作的全過程。在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有報(bào)考信息不實(shí)、條件不符等情形的，一律取消應(yīng)聘資格，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)；已經(jīng)錄用的，我單位有權(quán)解除勞動(dòng)關(guān)系，由此發(fā)生的個(gè)人損失由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

（三）組織考試

結(jié)合崗位要求和工作實(shí)際，考試采取筆試、面試的方式，報(bào)考專賣管理員、煙技員崗位的增加體能測(cè)試。

筆試成績(jī)滿分為100分，考試科目為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》，考試內(nèi)容包含政治和經(jīng)濟(jì)基本理論、公共管理、法律基礎(chǔ)、職業(yè)能力、職業(yè)道德、科技和人文常識(shí)、福建省情等，考試時(shí)間為2個(gè)小時(shí)。

面試成績(jī)滿分為100分，采取結(jié)構(gòu)化面試。面試成績(jī)合格分為60分，不合格的不列入考察、體檢對(duì)象。

體能測(cè)試成績(jī)滿分為100分，測(cè)試項(xiàng)目包括：“50米跑”（占30分）、“立定跳遠(yuǎn)”（占30分）、“引體向上（男）/1分鐘仰臥起坐（女）”（占40分）三個(gè)項(xiàng)目。合格標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)（2014年修訂）》中“大三、大四”等級(jí)執(zhí)行。

筆試開考比例為3:1。若某個(gè)崗位實(shí)際參加考試人數(shù)未達(dá)到開考比例的，則該崗位的招聘需求數(shù)應(yīng)調(diào)減至符合3:1的比例；若某個(gè)崗位實(shí)際參加考試人數(shù)不足3人，無法通過調(diào)減招聘需求數(shù)達(dá)到3:1的比例，則取消該崗位的招聘。

專賣管理員、煙技員崗位根據(jù)筆試成績(jī)與體能測(cè)試成績(jī)相加的總分由高到低進(jìn)行排名，按照招聘需求1:3的比例確定面試人員，同一崗位進(jìn)入面試最后一名若出現(xiàn)總分相同的，均進(jìn)入面試；其它崗位根據(jù)筆試成績(jī)由高到低進(jìn)行排名，按照招聘需求1:3的比例確定面試人員，同一崗位進(jìn)入面試最后一名若出現(xiàn)筆試成績(jī)相同的，均進(jìn)入面試。

考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（四）成績(jī)計(jì)算

分崗位按照總成績(jī)由高到低錄取上線人員，總成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，如果總成績(jī)完全相同，則按照面試成績(jī)排序。

總成績(jī)計(jì)算方法如下：

（1）專賣管理員、煙技員崗位：總成績(jī)=筆試成績(jī)×30%+體能測(cè)試成績(jī)×30%+面試成績(jī)×40％。

（2）客戶經(jīng)理、維修工（電氣維修）、維修工（機(jī)械維修）、煙葉分級(jí)員、計(jì)量分析員、倉管員、信息技術(shù)維護(hù)員崗位：總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。

（五）組織考察、體檢

根據(jù)各招聘崗位考生總成績(jī)從高到低等額確定考察、體檢人員名單。

1.考察：以向擬錄用人員所在院校、單位（沒有學(xué)?；騿挝坏南蚱渚幼〉氐纳鐓^(qū)居委會(huì)）函詢的方式，組織對(duì)擬錄用人員進(jìn)行考察?？疾旃ぷ魍怀稣螛?biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)考察人選是否符合深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，熱愛中國(guó)共產(chǎn)黨、熱愛祖國(guó)、熱愛人民等政治要求?？疾靸?nèi)容主要包括人選的政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配度以及是否需要回避等方面的情況。

2.體檢：由福建省煙草專賣局（公司）統(tǒng)一組織，委托具體用人單位負(fù)責(zé)實(shí)施，隨機(jī)抽取一家當(dāng)?shù)厝?jí)甲等醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）規(guī)定的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

在擬錄用人員公示前，出現(xiàn)應(yīng)聘人員放棄應(yīng)聘資格、考察體檢不合格或被取消應(yīng)聘資格等情形的，可在相同崗位按照應(yīng)聘人員的總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。總成績(jī)相同的，面試成績(jī)高者優(yōu)先。公示之后再出現(xiàn)上述情形，不再補(bǔ)錄。

（六）公示擬錄用人員名單

招聘結(jié)果將在中國(guó)煙草人才招聘平臺(tái)（http://www.tobacco.gov.cn）和福建省煙草專賣局官網(wǎng)（http://fj.tobacco.gov.cn）公示。

（七）辦理錄用手續(xù)

公示期滿無異議的，用人單位與錄用人員聯(lián)系辦理黨團(tuán)關(guān)系轉(zhuǎn)接、人事檔案轉(zhuǎn)接、勞動(dòng)合同簽訂等相關(guān)入職手續(xù)。

（八）注意事項(xiàng)

1.應(yīng)聘人員須確保提供的信息真實(shí)準(zhǔn)確，不符合應(yīng)聘資格條件的請(qǐng)勿報(bào)名。若發(fā)現(xiàn)所提供的信息存在隱瞞或欺詐情形，一律視為不符合本批次招聘的錄用條件。

2.各類招聘信息以福建省煙草專賣局官網(wǎng)發(fā)布為準(zhǔn)。應(yīng)聘報(bào)名提供的聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤，電話應(yīng)保持暢通，在應(yīng)聘過程中若聯(lián)系不到本人，則視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘。

3.應(yīng)聘人員參加招聘過程中產(chǎn)生的交通、食宿等費(fèi)用自理，安全責(zé)任自負(fù)。

4.本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不委托或授權(quán)任何機(jī)構(gòu)組織輔導(dǎo)培訓(xùn)，不收取任何費(fèi)用，應(yīng)聘人員謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。

（九）宣傳解釋

本公告由福建省煙草專賣局（公司）保留最終解釋權(quán)。

1.福州市煙草專賣局（公司）咨詢電話:0591-87575021。

2.廈門市煙草專賣局（公司）咨詢電話:0592-5838777。

3.漳州市煙草專賣局（公司）咨詢電話:0596-2939170。

4.龍巖市煙草專賣局（公司）咨詢電話:0597-2999838。

5.三明市煙草專賣局（公司）咨詢電話:0598-8566619。

6.南平市煙草專賣局（公司）咨詢電話:0599-8876090。

7.三明金葉復(fù)烤有限公司咨詢電話:0598-5180707。

8.福建武夷煙葉有限公司咨詢電話:0599-6210829。

咨詢電話僅在報(bào)名考試期間受理應(yīng)聘者本人咨詢，接聽時(shí)間為工作日8:30-11:30、15:30-17:30。

附件1 ：福建省煙草專賣局（公司）2024年非管理崗位招聘計(jì)劃表

附件2：福建省煙草專賣局（公司）招聘平臺(tái)操作手冊(cè)

附件3：福建省煙草專賣局（公司）2024年非管理崗位招聘報(bào)名人員登記表

來源：http://www.tobacco.gov.cn/gjyc/zpxx/202407/32b65fd6e04f441aa225875843948989.shtml