2024年昆明睿信城市運營管理有限公司招聘信息
來源:云南獵聘公眾號 閱讀:818 次 日期:2024-07-31 09:09:47
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昆明睿信城市運營管理有限公司招聘信息

昆明睿信城市運營管理有限公司于2018年由昆明空港投資開發(fā)集團(tuán)聯(lián)合業(yè)界一流企業(yè)成都信誼物業(yè)(世茂服務(wù))與成都思睿地產(chǎn)共同出資成立, 立足于滇中新區(qū)26平方公里,為數(shù)千萬方的城市物業(yè)提供綜合管理與運營,包括房地產(chǎn)營銷策劃、多類別物業(yè)管理服務(wù)、商業(yè)招商租賃等。

物業(yè)項目經(jīng)理(綜合薪資6000-9000元/月)

崗位職責(zé):

1.領(lǐng)導(dǎo)全體項目服務(wù)部員工完成公司下達(dá)的責(zé)任目標(biāo)。

2、對項目的收支情況負(fù)責(zé),業(yè)主住戶滿意率在95%以上。

3、對項目部的整體服務(wù)質(zhì)量安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。

4、對項目的內(nèi)部運作負(fù)責(zé)。

5、負(fù)責(zé)項目不合格服務(wù)的處理及糾正、預(yù)防措施和跟蹤。

6、每季度走訪各業(yè)主不少于1次,制定各月工作計劃和總結(jié)。

7、按要求收集業(yè)主相關(guān)需求信息,并拿出組織實施方案。

8、對項目員工進(jìn)行考核,并據(jù)實進(jìn)行獎罰。

9、根據(jù)公司的相關(guān)規(guī)定對有關(guān)合同及分供方進(jìn)行評審。

10、根據(jù)國家、市及公司的決定,制定并批準(zhǔn)本項目的管理運作制度,計劃周密安排得體。

11、每年組織項目對業(yè)主進(jìn)行書面回訪滿意度調(diào)查。

12、督導(dǎo)各部門做好相關(guān)體系資料的建立和存檔。

13、檢查和組織相關(guān)部門人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)并定期考核存檔。

14、組織管理人員做好日檢,周檢,月評工作并存檔。

任職資格:

1.大專及以上學(xué)歷

2.25-35歲,性別不限,專業(yè)不限

3.具有良好的協(xié)調(diào)、溝通能力和獨立工作能力;

4.能吃苦耐勞,具有團(tuán)隊協(xié)作精神,為人誠實可靠、責(zé)任心強、品行端正;

5.有較強的溝通能力,親和力、應(yīng)變處理能力及客戶服務(wù)意識,有能力組建團(tuán)隊并履行相關(guān)職責(zé),維持良好的內(nèi)外部關(guān)系,樹立優(yōu)質(zhì)的物業(yè)形象。

薪資待遇:薪資+年終獎金+年度體檢+節(jié)假日福利+六險一金+食堂補助。

工作時間:9:00-17:30,午休1.5小時,上五休二

物業(yè)客服 (綜合薪資3000-4900元/月)

崗位職責(zé)

完成保障性住房運營服務(wù)工作,包括但不限于配合住房城鄉(xiāng)建設(shè)部門完成保障性租賃住房項目各類備案審批、合同簽訂、租金收繳、日常投訴處理、房屋分配及退租,并建立相應(yīng)的工作臺賬等

任職資格:

1.大專及以上學(xué)歷

2.25-35歲,性別不限,專業(yè)不限

3.具有良好的協(xié)調(diào)、溝通能力和獨立工作能力;

薪資待遇:薪資+年終獎金+年度體檢+節(jié)假日福利+五險一金

工作時間:根據(jù)項目實際安排決定

聯(lián)系人:楊女士 聯(lián)系電話:15022362380 0871-67338881

來源:https://mp.weixin.qq.com/s/cEFR2OLANFaVKhbhslU5YQ

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