云南楊善洲干部學(xué)院

2024年公開招聘編外聘用人員工作公告

為加強(qiáng)學(xué)院人才隊(duì)伍建設(shè)，滿足學(xué)院承接培訓(xùn)班的工作需要，經(jīng)研究，擬招聘編外聘用人員2名，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、學(xué)院簡(jiǎn)介

云南楊善洲干部學(xué)院成立于2014年12月，為市委直屬的正處級(jí)公益一類全額撥款事業(yè)單位，是中組部備案的全國(guó)72家?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）黨性教育干部學(xué)院目錄之一，先后被中組部確定為地方黨性教育特色基地，被國(guó)家公務(wù)員局確定為公務(wù)員特色實(shí)踐教育基地等。學(xué)院現(xiàn)有編制24人，在編干部職工22人。學(xué)院從露天辦學(xué)起步，先后投入1.4億元，占地面積131畝，建筑面積2.01萬(wàn)平方米，能同時(shí)容納330人學(xué)習(xí)培訓(xùn)。學(xué)院坐落在楊善洲同志退休后艱苦創(chuàng)業(yè)22年的善洲林場(chǎng)林海綠濤之中，距保山市府所在地104公里，距省城昆明580公里，周邊可以依托保山機(jī)場(chǎng)、騰沖機(jī)場(chǎng)、芒市機(jī)場(chǎng)、大理機(jī)場(chǎng)與全國(guó)大多數(shù)城市通航。

二、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，采取報(bào)名資料審核、面試、試用期綜合評(píng)價(jià)考核相結(jié)合的方法，面向社會(huì)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員。

三、招聘崗位

本次招聘崗位為教學(xué)輔助崗位2名，工作地點(diǎn)：云南楊善洲干部學(xué)院善洲林場(chǎng)教學(xué)基地。

四、招聘范圍和對(duì)象

具有全日制普通招生計(jì)劃本科及以上學(xué)歷人員，專業(yè)要求：教育學(xué)類、旅游管理類、馬克思主義理論類及與招聘專業(yè)相關(guān)專業(yè)（有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先），年齡在30周歲及以下，年齡計(jì)算截止到報(bào)名當(dāng)天，性別不限。

五、招聘條件

（一）報(bào)考者應(yīng)具備以下條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律；

2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，具有良好的品行；

3.具有招聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及技能要求；

4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。

（二）有下列情形之一的人員不得報(bào)考

1.受到黨紀(jì)、政務(wù)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員；

2.受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

3.受到禁考處罰期限未滿的人員；

4.法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的其他情形。

六、招聘程序

（一）發(fā)布公告

在保山市人力資源市場(chǎng)網(wǎng)頁(yè)、云南楊善洲干部學(xué)院網(wǎng)頁(yè)及微信公眾號(hào)發(fā)布招聘公告。

（二）報(bào)名方式及時(shí)間、地點(diǎn)。報(bào)名方式為現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名時(shí)間為2024年8月21日至2024年8月29日（上午8:00－11:30，下午14:30－17:30，周末除外）。報(bào)名地點(diǎn)：云南楊善洲干部學(xué)院（隆陽(yáng)區(qū)龍泉路西段市委黨校新校區(qū)求是樓6樓財(cái)務(wù)室）。聯(lián)系人：楊老師，聯(lián)系電話：0875—2165502。

（三）報(bào)名需提供材料。報(bào)名時(shí)攜帶本人近期藍(lán)底免冠一寸照片3張、畢業(yè)證、身份證、本人戶口本、就業(yè)推薦表原件及復(fù)印件和《云南楊善洲干部學(xué)院2024年公開招聘編外聘用人員報(bào)名表》（見(jiàn)附件）。應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)反映個(gè)人信息，凡提交報(bào)名信息不準(zhǔn)確、不真實(shí)的，按弄虛作假處理，取消應(yīng)聘資格。

（四）資格審查。報(bào)名結(jié)束后，學(xué)院對(duì)應(yīng)聘對(duì)象報(bào)名資料進(jìn)行報(bào)名資格審查。資格審查合格者，方可參與后續(xù)面試環(huán)節(jié)，資格審查貫穿招聘活動(dòng)全過(guò)程，在任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)名者有不符合崗位要求情形及弄虛作假的情形，均取消聘用資格。

（五）確定面試人員。根據(jù)報(bào)名情況，招聘領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)報(bào)名人員的身份、年齡、學(xué)歷等信息進(jìn)行審查，按不低于1：2的比例擇優(yōu)確定進(jìn)入面試人員，達(dá)不到比例的經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)，按實(shí)際報(bào)名人數(shù)進(jìn)行面試。

（六）面試時(shí)間和地點(diǎn)。屆時(shí)另行通知，無(wú)法聯(lián)系或未要求按時(shí)到場(chǎng)的考生，視為自動(dòng)放棄面試。

（七）面試。面試采用情景模擬講解方式進(jìn)行。每個(gè)人面試時(shí)間為25分鐘（含準(zhǔn)備時(shí)間）。主要考察應(yīng)聘者適應(yīng)崗位要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)與工作能力等。面試試題由專家封閉完成。面試考官由5位評(píng)委組成。此次招聘的崗位使用同一套題，實(shí)行量化打分。5位面試考官的打分，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，計(jì)算剩下3位面試考官的平均分。面試滿分100分，面試成績(jī)75分及以上為合格，面試成績(jī)未達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的人員不得參與后續(xù)的招聘環(huán)節(jié)。

（八）確定擬聘對(duì)象。面試成績(jī)?cè)?5分及以上者，按照面試成績(jī)從高分到低分并按照招聘人數(shù)1：1的比例確定擬聘對(duì)象。

（九）體檢。組織體檢對(duì)象在縣級(jí)以上具有體檢資質(zhì)的指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用由參檢人員自行承擔(dān)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，除衛(wèi)生部核準(zhǔn)并予以公布的特殊職業(yè)外，不得要求進(jìn)行乙肝項(xiàng)目檢測(cè)。體檢對(duì)象對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，本人可申請(qǐng)復(fù)檢，并到指定醫(yī)院復(fù)檢一次，復(fù)檢結(jié)果為最終結(jié)果。體檢不合格者，不予聘用。

（十）考察。體檢合格的，確定為考察對(duì)象。主要對(duì)考察對(duì)象思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行全面考察，考察不合格者，不予聘用。

（十一）公示?？疾旌细袢藛T作為擬聘人員，擬聘人員名單將通過(guò)云南楊善洲干部學(xué)院網(wǎng)頁(yè)和微信公眾號(hào)進(jìn)行公示，公示期不少于7個(gè)工作日。

（十二）聘用及相關(guān)待遇。公示無(wú)異議的，按相關(guān)規(guī)定和程序辦理聘用手續(xù)，聘用為編外工作人員，按學(xué)院規(guī)定辦理入職手續(xù)。按照政策簽訂勞動(dòng)合同，待遇不低于3000元/月（含個(gè)人繳納的“五險(xiǎn)一金”），試用期為2個(gè)月，試用期工資待遇不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)（最低工資標(biāo)準(zhǔn)按上級(jí)部門通知標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行）。差旅費(fèi)按有關(guān)規(guī)定報(bào)銷，工作時(shí)間和休息休假按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

七、人員遞補(bǔ)

因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，由招聘單位提出申請(qǐng)，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)，按照面試成績(jī)?cè)诤细穹謹(jǐn)?shù)線以上人員從高到低順序依次遞補(bǔ)一次：

（一）應(yīng)聘人員體檢或者考察不符合要求的。

（二）擬聘人選公示的結(jié)果影響聘用的。

（三）擬聘人選放棄聘用的。

（四）未在規(guī)定的報(bào)到時(shí)間內(nèi)報(bào)到的。

（五）導(dǎo)致擬聘崗位空缺的其他情形。

八、紀(jì)律和要求

（一）對(duì)違反紀(jì)律和弄虛作假的人員，取消招聘資格。

（二）堅(jiān)持回避制度。工作人員與應(yīng)試人員有直系血親關(guān)系、夫妻關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的，實(shí)行回避。

（三）遵守考試面試紀(jì)律，保守工作秘密。

（四）招聘工作做到信息公開，過(guò)程公開，結(jié)果公開，自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界的監(jiān)督，監(jiān)督電話：市紀(jì)委市監(jiān)委派駐市人大常委會(huì)機(jī)關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察組監(jiān)督舉報(bào)電話0875−2136355。

（五）招聘中如遇其他未盡事宜，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組依法依規(guī)研究決定，并對(duì)考生提出的質(zhì)疑進(jìn)行解釋。

附：云南楊善洲干部學(xué)院2024年公開招聘編外聘用人員報(bào)名表.docx

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云南楊善洲干部學(xué)院

2024年8月20日

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