麗江市永勝縣在全縣范圍內(nèi)公開(kāi)選調(diào)縣人民政府公共資源交易中心工作人員公告
來(lái)源:永勝人事人才網(wǎng) 閱讀:1880 次 日期:2012-11-01 16:26:18
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永勝縣人力資源和社會(huì)保障局

關(guān)于在全縣范圍內(nèi)公開(kāi)選調(diào)縣人民政府公共資源交易中心工作人員的公告

根據(jù)工作需要,報(bào)經(jīng)縣委、縣人民政府研究同意,在全縣范圍內(nèi)公開(kāi)選調(diào)5名事業(yè)人員充實(shí)到縣政務(wù)管理局下屬公益性事業(yè)單位公共資源交易中心工作。現(xiàn)將有關(guān)選調(diào)事宜公告如下:

一、選調(diào)原則

按照個(gè)人自愿、組織推薦、筆試面試考察、注重崗位需要,“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則組織實(shí)施。

二、選調(diào)職位及人數(shù)

(一)工程投資與管理、建筑工程預(yù)決算、建筑工程與項(xiàng)目管理、法學(xué)、環(huán)境與資源保護(hù)法學(xué)、經(jīng)濟(jì)法、經(jīng)濟(jì)法學(xué)及相關(guān)專業(yè)人員4人;

(二)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理及相關(guān)專業(yè)人員1人;

三、選調(diào)范圍

在全縣范圍縣直各部門、各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、省市屬駐永各事業(yè)單位人員中選調(diào)。

四、選調(diào)條件和資格

(一)條件

1、堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策,遵守國(guó)家法律法規(guī),自覺(jué)維護(hù)國(guó)家和人民群眾的利益,思想政治素質(zhì)良好;

2、解放思想,與時(shí)俱進(jìn),認(rèn)真踐行科學(xué)發(fā)展觀,能夠把學(xué)習(xí)貫徹黨的方針政策與工作實(shí)際相結(jié)合,富有成效地開(kāi)展工作,講實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效;

3、具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感,恪盡職守、樂(lè)于奉獻(xiàn)的敬業(yè)精神,認(rèn)真負(fù)責(zé)、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),嚴(yán)守紀(jì)律、公道正派、清正廉潔的高尚品質(zhì);

(二)資格

1、年齡在36周歲以下(1976年11月1日以后出生);

2、全日制國(guó)民教育大專及以上學(xué)歷;

3、工作滿3年以上或從事符合選調(diào)職位所需專業(yè)實(shí)際工作經(jīng)歷滿1年以上人員且年度考核均為稱職(合格)以上等次。

(三)有下列情形之一的人員,不能參加公開(kāi)選調(diào)

1、受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

2、涉嫌違紀(jì)違法,正在接受有關(guān)部門審查處理的;

3、其他不宜辦理選調(diào)情形的。

(四)選調(diào)崗位的報(bào)名條件和資格由永勝縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)審核及解釋。

五、報(bào)名辦法

(一)報(bào)名采取個(gè)人自愿報(bào)名和組織推薦相結(jié)合,采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。

(二)報(bào)名時(shí)須提交《永勝縣公共資源交易中心公開(kāi)選調(diào)事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》和單位同意報(bào)名的相關(guān)證明,并交驗(yàn)身份證、畢業(yè)證及資格證書(shū)原件和復(fù)印件各1份,相關(guān)工作經(jīng)歷證明1份,須注明“與原件相符合”并加蓋單位公章。近期免冠半寸彩色照片3張。

報(bào)名時(shí)間:2012年11月7日至11月9日。上午8:30—11:30,下午3:00—5:30。

報(bào)名地點(diǎn):永勝縣人力資源和社會(huì)保障局辦公室(婦幼保健院斜對(duì)面),聯(lián)系電話:0888-6526015。

(三)筆試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

六、選調(diào)程序

對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查后,符合條件者進(jìn)入下列程序:

(一)筆試。報(bào)考人員經(jīng)永勝縣人力資源和社會(huì)保障局審查合格者方可進(jìn)入筆試。筆試采取閉卷方式進(jìn)行,主要測(cè)試報(bào)名者履職所必備的基本素質(zhì)和能力。選調(diào)崗位與符合報(bào)考人數(shù)比例原則上不低于1:5。

(二)面試。按照1︰3的比例組織面試,個(gè)別緊缺急需選調(diào)崗位,經(jīng)用人單位申請(qǐng)、主管部門同意后報(bào)永勝縣人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn),可按不足比例進(jìn)行面試。主要測(cè)試應(yīng)試者的實(shí)際工作能力和應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合分析能力、邏輯思維能力等。

(三)考察。面試結(jié)束后,按成績(jī)從高分到低分順序和選調(diào)崗位1︰2比例確定進(jìn)入考察人選,由永勝縣人力資源和社會(huì)保障局抽調(diào)相關(guān)人員組成考察組進(jìn)行考察。個(gè)別緊缺急需選調(diào)崗位,經(jīng)用人單位申請(qǐng)、主管部門同意后報(bào)永勝縣人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn),可按1︰1比例進(jìn)行考察。

(四)根據(jù)面試、考察情況和具體崗位要求,由永勝縣人力資源和社會(huì)保障局研究決定擬選調(diào)人員,經(jīng)體檢合格(體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行)并在永勝人事人才網(wǎng)站上進(jìn)行公示,公示期為7天。公示期滿后,由永勝縣人力資源和社會(huì)保障局審批并下發(fā)調(diào)動(dòng)通知。

(五)監(jiān)督。整個(gè)選調(diào)過(guò)程及紀(jì)律由永勝縣紀(jì)委監(jiān)察局第四紀(jì)工委進(jìn)行監(jiān)督。

六、其他事項(xiàng)

永勝縣公共資源交易中心公開(kāi)選調(diào)事業(yè)人員的有關(guān)信息在永勝縣廣播電視臺(tái)播出一周及在永勝縣人事人才網(wǎng)(http://www.ysrs.cn)發(fā)布,請(qǐng)報(bào)名人員注意查看。

附件:永勝縣公共資源交易中心公開(kāi)選調(diào)事業(yè)單位工作人員報(bào)名表

永勝縣人力資源和社會(huì)保障局

2012年10月31日

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