中央社會工作部所屬事業(yè)單位2025年度公開招聘工作人員公告

根據(jù)工作需要，按照《事業(yè)單位人事管理條例》和事業(yè)單位公開招聘有關政策規(guī)定，中央社會工作部所屬事業(yè)單位綜合服務保障中心（公益一類）、信息宣傳中心（公益二類）和志愿服務促進中心（公益一類）2025年度擬公開招聘11名工作人員。招聘具體事項公告如下。

一、應聘人員基本資格條件

（一）具有中華人民共和國國籍。

（二）擁護中華人民共和國憲法和法律法規(guī)，擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度，品行端正，遵紀守法。

（三）中共黨員（含預備黨員）。政治素質(zhì)好，宗旨意識強，品行端正，無違紀違法記錄。

（四）有志于黨的社會工作事業(yè)。

（五）應屆高校畢業(yè)生年齡要求：年滿18周歲，大學本科不超過26周歲（1998年2月1日以后出生），碩士研究生不超過30周歲（1994年2月1日以后出生），博士研究生不超過35周歲（1989年2月1日以后出生）。社會人員年齡要求：不超過35周歲（1989年2月1日以后出生）。

（六）具備崗位所需的專業(yè)或者技能條件。

（七）具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)。

（八）具備崗位所需的其他條件。

（九）具有下列情形之一的，不得報考：

1. 因犯罪受過刑事處罰的、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的或被開除公職的。

2. 涉嫌違紀違法正接受有關機關審查調(diào)查尚未有結(jié)論的。

3. 受過學?；蛟合堤幏值?。

4. 被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

5. 在各級公職人員招考中被認定有舞弊等嚴重違反考試錄（聘）用紀律行為的，或有學術(shù)不端行為的。

6. 法律、法規(guī)規(guī)定的其他禁止性情形。

報名應聘人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關系的招聘崗位。

二、招聘范圍

（一）招聘應屆畢業(yè)生崗位：招聘對象須為2025年度全國普通高等學校非定向應屆畢業(yè)生（不含委培、部隊院校,一般應在2025年7月底前取得相關學歷、學位）。報考人員在校期間所修課程全部合格，畢業(yè)時須取得與最高學歷對應的學歷學位證書；崗位要求的專業(yè)條件為報考者即將獲得的最高學歷所對應專業(yè)。其中，京內(nèi)生源指入讀高校前為北京市常住人口戶籍（不含北京高校集體戶口）、不需要進京落戶的學生；京外生源應屆生應當符合在京就業(yè)落戶的有關條件。

京內(nèi)生源考生可以報考符合條件的不限生源崗位。

（二）招聘社會人員崗位：報考人員在校期間所修課程全部合格，畢業(yè)時已取得與最高學歷對應的學歷學位證書；崗位要求的專業(yè)條件為報考者已獲得的最高學歷所對應專業(yè)。社會人員需具有北京市常住人口戶籍。

三、招聘崗位及資格條件

此次招聘涉及11個崗位、計劃招聘11人，具體崗位及資格條件詳見《中央社會工作部所屬事業(yè)單位2025年度公開招聘崗位信息表》。其中，有關崗位專業(yè)條件參考教育部公布的專業(yè)目錄（《普通高等學校本科專業(yè)目錄》和《授予博士、碩士學位和培養(yǎng)研究生的學科、專業(yè)目錄》）。所學學科專業(yè)不在選定的參考目錄中，但與崗位所要求的學科專業(yè)類同的應聘人員，可以主動聯(lián)系招聘單位確認報名資格。

四、招聘程序

（一）發(fā)布公告。在中央社會工作部官網(wǎng)和微信公眾號、人力資源和社會保障部“中央和國家機關所屬事業(yè)單位公開招聘服務平臺”等刊登公開招聘公告。

（二）公開報名。

1. 報名時間：即日起至2025年3月16日，逾期不予受理。

2. 報名方式：登錄中央社會工作部官網(wǎng)下載并準確填寫《中央社會工作部2025年度公開招聘工作人員報名表》（以下簡稱《報名表》），將填寫好的電子版《報名表》和個人簡歷，以“招聘崗位+姓名”為郵件主題及附件名，發(fā)到互聯(lián)網(wǎng)郵箱zsbgbj@163.com。每人限報1個崗位。

（三）資格審查。根據(jù)本公告規(guī)定的報名資格條件和招聘崗位要求，對報名申請進行審查，做到客觀、公正、及時，對所有報名應聘人員一視同仁。通過初審的人員，將以電子郵件方式通知。待收到初審通過的郵件回復后，將打印好已簽字的紙質(zhì)《報名表》，與本人身份證、戶口簿（首頁、戶主頁及本人頁）、個人簡歷、已取得的學歷學位證書、加蓋教務部門公章的成績單、就業(yè)推薦表、獎勵證明材料等，合并掃描為一個PDF電子文檔，于報名截止時間之前，以“招聘崗位+姓名+資格審查材料”為郵件主題及附件名，發(fā)到互聯(lián)網(wǎng)郵箱zsbgbj@163.com。

未通過資格審查者不再另行通知。同一崗位通過資格審查的人數(shù)與該崗位計劃招聘數(shù)的比例至少達到3:1方可開考；不足3：1的，取消該崗位招聘計劃，并在中央社會工作部網(wǎng)站上公布。

資格審查貫穿整個招聘工作，在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘者不符合報考資格條件的，均可取消其考試或聘用資格。

（四）筆試和復試。通過資格審查的人員參加筆試。筆試成績按百分制計算，具體時間、地點和有關事項另行通知。根據(jù)筆試情況，按得分從高到低的排序，以5:1的比例差額確定參加復試人選。筆試成績在全體參考人員成績前60%的合格，筆試成績不合格的，不進入復試。復試包括綜合能力測試和面試兩個環(huán)節(jié)。復試前，復試人員應攜帶報名時提交的材料原件以供資格復審。凡有關材料主要信息不實、影響資格審查結(jié)果的，招聘單位有權(quán)取消其參加復試的資格。

（五）確定人選。按照筆試成績占40%、專業(yè)能力測試占20%、面試成績占40%的比例合并計算綜合成績，等額確定體檢和考察人選。其中，實際參加面試人數(shù)與該崗位計劃招聘數(shù)的比例低于3:1的，報名應聘人員面試成績應當達到其所在面試考官組使用同一面試題本面試的所有人員的平均分，方可確定為體檢和考察人選。

（六）體檢和考察。體檢參照現(xiàn)行公務員錄用標準進行，費用由中央社會工作部承擔。體檢考察不合格、自愿放棄或其他原因不符合聘用條件的，取消其聘用資格。

按照新時代好干部標準及相關政策規(guī)定，根據(jù)招聘崗位的資格條件和要求開展聘用前考察工作?？疾旖M應當深入考察對象所在學?；蛘邌挝唬扇€別談話、審核人事檔案、查詢社會信用記錄、同考察人選面談等方式進行，根據(jù)需要也可以進行延伸考察。

因考生自愿放棄、人選體檢或者考察不合格的，經(jīng)研究，可根據(jù)考試綜合成績從高到低的順序進行遞補，也可不遞補。

（七）公示。根據(jù)報名應聘人員的考試綜合成績、體檢結(jié)果和考察情況等，擇優(yōu)確定擬聘用人員，并在中央社會工作部官網(wǎng)及人力資源和社會保障部“中央和國家機關所屬事業(yè)單位公開招聘服務平臺”進行公示，公示期為7個工作日。

（八）確定招聘人選。公示期滿后，沒有問題或者反映的問題不影響聘用的，經(jīng)報有關部門備案同意后，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)；對反映有影響聘用的問題并查實的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，可暫緩聘用，待查清后再決定是否辦理聘用手續(xù)。

新聘用人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

五、福利待遇

聘用人員享受國家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員工資福利待遇。

六、其他事項

（一）本次招聘所涉及各類考試，均不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦輔導培訓班。

（二）進入面試、體檢、考察等環(huán)節(jié)的應聘人員名單及相關事宜，將采取電話或郵件形式通知，請務必保持通訊暢通（需特別注意接聽“未知號碼”來電），公開招聘有關信息將及時發(fā)布在中央社會工作部官網(wǎng)；未進入相應環(huán)節(jié)的，不再逐一通知。如因考生原因無法取得聯(lián)系的，后果由考生承擔。

（三）公開招聘期間，應聘人員嚴格遵守統(tǒng)一規(guī)定的招聘程序，服從相關工作安排，遇有疑問本人可郵件咨詢。咨詢郵箱：zsbgbj@163.com。

七、紀律要求

（一）嚴格按照公開招聘規(guī)定的要求和程序開展工作，堅持公開、公平、公正。工作人員要嚴格遵守干部人事工作紀律，對違規(guī)者嚴肅處理。

（二）報名應聘人員提交的報名材料及信息應當真實、準確、完整，對于偽造、涂改證件、證明等報名材料，或者以其他不正當手段獲取應聘資格的，在考試體檢考察過程中作弊的，或者有其他違反公開招聘紀律行為的，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》進行處理。

（三）公開招聘工作由部機關紀委全程監(jiān)督。監(jiān)督郵箱：zsbjgjw@163.com。

本公告由中央社會工作部干部局負責解釋。

中央社會工作部干部局

2025年2月26日

附件下載:

中央社會工作部所屬事業(yè)單位2025年度公開招聘崗位信息表.xls

中央社會工作部所屬事業(yè)單位2025年度公開招聘工作人員報名表.doc

來源：https://www.mohrss.gov.cn/SYrlzyhshbzb/fwyd/SYkaoshizhaopin/zyhgjjgsydwgkzp/zpgg/202502/t20250226_537295.html