根據(jù)大英縣農(nóng)業(yè)局下屬事業(yè)單位工作需要，經(jīng)研究決定，大英縣農(nóng)業(yè)局下屬事業(yè)單位按照《遂寧市事業(yè)單位公開考核招聘高層次人才及管理暫行辦法》（遂人社辦發(fā)〔2011〕45號(hào)）的有關(guān)規(guī)定，面向社會(huì)公開考核招聘高層次人才3名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下（本公告同時(shí)在遂寧人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)以及大英縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)發(fā)布）：

一、招聘單位及名額（詳見附件1）。

二、招聘對(duì)象、范圍及報(bào)考條件

（一）招聘對(duì)象：2013年普通高等院校全日制應(yīng)屆畢業(yè)生和符合職位條件要求的社會(huì)在職、非在職人員。其中，2013年高校應(yīng)屆畢業(yè)生必須在2013年7月31日前取得崗位條件要求的畢業(yè)證書、學(xué)位證書等證書，并憑證書辦理錄用手續(xù)；其他人員必須在報(bào)名時(shí)提供職位條件要求的國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證書、學(xué)位證書等證書。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得或提供有關(guān)證書的，不予聘用或不予進(jìn)入下一步招聘環(huán)節(jié)，責(zé)任由本人自負(fù)。

（二）招聘范圍：全國(guó)。

（三）報(bào)考條件：具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法；具有良好的品行；具備招聘單位崗位要求的文化程度、專業(yè)知識(shí)和工作能力；具有正常履行工作職責(zé)的身體條件；符合《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》第二十九條有關(guān)回避的規(guī)定；符合本次招聘崗位要求的具體對(duì)象、范圍及條件（詳見附件1）。

三、報(bào)名及資格審查

（一）報(bào)名組織方式

本次招聘實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，報(bào)名及招聘工作由大英縣人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織實(shí)施，用人單位協(xié)助配合。考生的資格審查貫穿本次招聘工作的全過程，在任何一個(gè)招聘環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生有不符合招聘條件、弄虛作假等情形都將取消其資格。

（二）報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

1.報(bào)名時(shí)間：2012年11月26日—2012年11月27日（上班時(shí)間）。

2.報(bào)名地點(diǎn)：花園大道88號(hào)（縣人社局人才交流中心）。

（三）報(bào)名手續(xù)

報(bào)考者持本人有效身份證、畢業(yè)證（暫未取得畢業(yè)證等證書的2013年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供現(xiàn)就讀學(xué)校出具寫明其姓名、性別、出生年月、身份證號(hào)碼及就讀的學(xué)院、專業(yè)、畢業(yè)時(shí)間等內(nèi)容的證明）、報(bào)考崗位要求的其他證明材料原件和復(fù)印件報(bào)名。資格審查符合招聘條件者提交近期1寸彩色證件照片3張，填寫《大英縣事業(yè)單位招聘工作人員報(bào)名資格審查表》（詳見附件2），按規(guī)定繳納相關(guān)費(fèi)用，確認(rèn)報(bào)名。

（四）報(bào)名要求

1．報(bào)考者報(bào)名前應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告，并按照本公告公布的招聘條件和規(guī)定的報(bào)考程序報(bào)名。

2．報(bào)考者提供的個(gè)人信息材料必須真實(shí)完整，若隱瞞有關(guān)情況或提供虛假材料，所造成的后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。填寫資格審查表字跡應(yīng)工整清晰，嚴(yán)禁涂改，資格審查表中凡有字跡改動(dòng)痕跡的，報(bào)名資格審查表一律按作廢處理，責(zé)任由本人自負(fù)。

3．每名報(bào)考者只能填報(bào)一個(gè)招聘單位的一個(gè)專業(yè)崗位。

（五）領(lǐng)取《考核通知書》

資格審查合格，確認(rèn)了報(bào)名的考生，于2012年11月29日上午上班時(shí)間（8:30-12:00），持本人有效身份證到報(bào)名處領(lǐng)取《考核通知書》。代領(lǐng)者憑代領(lǐng)人有效身份證、報(bào)考人員有效身份證復(fù)印件領(lǐng)取，逾期未領(lǐng)取者按自動(dòng)放棄處理。

（六）繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)

根據(jù)川價(jià)費(fèi)〔2003〕237號(hào)文件規(guī)定，資格審查合格的考生每人交考務(wù)費(fèi)80元。

具有下列情形之一者，可全部減免考核考務(wù)費(fèi)：

1.根據(jù)《國(guó)務(wù)院關(guān)于在全國(guó)建立農(nóng)村最低生活保障制度的通知》（國(guó)發(fā)〔2007〕19號(hào)）、《中共四川省委、四川省人民政府關(guān)于推進(jìn)城鄉(xiāng)社會(huì)救助體系建設(shè)的意見》（川委發(fā)〔2005〕9號(hào)）和《四川省城市居民最低生活保障實(shí)施辦法》規(guī)定的享受國(guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)、農(nóng)村家庭考生；

2.《中共四川省委、四川省人民政府關(guān)于印發(fā)<四川省農(nóng)村扶貧開發(fā)規(guī)劃（2001-2010年）的通知>》確定的農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭考生；

3.父母雙亡、父母一方為烈士或一級(jí)傷殘軍人，且生活十分困難家庭考生；

4.因疾病、意外災(zāi)難等導(dǎo)致一時(shí)不能維持基本生活的特殊困難家庭考生。

符合上述情形1的特困考生憑民政部門發(fā)放的享受最低生活保障證明、特殊困難證明；符合上述情形2和4的特困考生憑鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府、街道辦事處和學(xué)校學(xué)生處出具的農(nóng)村特困家庭證明、特殊困難證明；符合上述情形3的特困考生憑民政部門出具的父親或母親烈士證明、父親或母親一級(jí)傷殘軍人證明，當(dāng)?shù)嘏沙鏊鼍叩母改鸽p亡證明等有效證件，可直接減免考務(wù)費(fèi)?？忌Y格審查時(shí)須提供以上困難情況之一證明材料，否則視為自動(dòng)放棄減免考務(wù)費(fèi)。

四、考核

（一）考核內(nèi)容

考核采取結(jié)構(gòu)化面試的辦法進(jìn)行，主要測(cè)試考生的相關(guān)專業(yè)知識(shí)、語言表達(dá)能力、思維能力、應(yīng)變能力、綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、自我情緒控制能力及舉止儀表和相關(guān)專業(yè)知識(shí)等。

（二）考核時(shí)間、地點(diǎn)

具體考核時(shí)間及地點(diǎn)以《考核通知書》為準(zhǔn)。

（三）注意事項(xiàng)

考生應(yīng)持《考核通知書》和有效身份證，按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加考核?？己诉t到者按自動(dòng)放棄處理，責(zé)任由本人自負(fù)。

（四）考核成績(jī)

考核成績(jī)實(shí)行百分制計(jì)分?？忌鷤€(gè)人的成績(jī)根據(jù)考核情況及時(shí)通知考生，并在本公告發(fā)布網(wǎng)站公布。

五、體檢及政審

考核結(jié)束后，根據(jù)各招聘崗位計(jì)劃，依據(jù)考生專業(yè)科目考核成績(jī),在考核成績(jī)?yōu)?0分及以上的考生中，從高分到低分等額確定進(jìn)入體檢和政審人員。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照原國(guó)家人事部、衛(wèi)生部頒發(fā)的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》執(zhí)行。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。用人單位和考生對(duì)體檢結(jié)論有疑問的，須在接到體檢結(jié)果通知3日內(nèi)到縣人社局人才交流中心書面申請(qǐng)復(fù)查，復(fù)查只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)查結(jié)果為準(zhǔn)。

體檢工作結(jié)束后，由縣人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同用人單位組織人員對(duì)體檢合格人員的政治思想、工作能力、學(xué)習(xí)（實(shí)踐）或工作成績(jī)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)以及是否需要回避等情況進(jìn)行嚴(yán)格政審。

因體檢和政審不合格出現(xiàn)的人員缺額，由縣人力資源和社會(huì)保障局在報(bào)考該崗位考生成績(jī)?cè)?0分及以上的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。

六、公示

體檢和政審合格的考生為擬聘用人員，擬聘用人員在本公告發(fā)布網(wǎng)站公示7天。公示期間接受社會(huì)監(jiān)督（舉報(bào)電話：遂寧市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理科0825-5866013，大英縣人力資源和社會(huì)保障局人才交流中心0825-7823013）。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的不予受理。

公示期滿無異議的人員，按相關(guān)程序辦理聘用手續(xù)；對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查證落實(shí)了的人員，不予聘用；對(duì)反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的人員，暫緩聘用，待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。不符合報(bào)考條件的，取消其資格。由此出現(xiàn)的人員缺額按第（五）項(xiàng)規(guī)定依次遞補(bǔ)，并按本條規(guī)定進(jìn)行公示，接受社會(huì)監(jiān)督。

七、聘用及待遇

經(jīng)公示無異議的擬聘用人員與招聘單位簽訂不低于三年服務(wù)期的《聘用合同》（服務(wù)期內(nèi)不得辦理流動(dòng)手續(xù)），填寫《大英縣事業(yè)單位招聘工作人員登記表》，提取個(gè)人人事檔案，并將《聘用合同書》、《大英縣事業(yè)單位招聘工作人員登記表》，個(gè)人人事檔案一并送縣人社局人才交流中心辦理相關(guān)聘用手續(xù)。完善并辦理了相關(guān)聘用手續(xù)，到聘用單位上班的人員占用該聘用單位事業(yè)編制，并按國(guó)家現(xiàn)行政策的有關(guān)規(guī)定兌現(xiàn)工資福利等待遇。

聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期。受聘人員為再次參加工作的，其試用期為3個(gè)月；受聘人員為首次參加工作的，其試用期為12個(gè)月。試用期內(nèi)嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)或試用期滿考核不合格的，取消聘用資格。

八、紀(jì)律與監(jiān)督

(一)考核招聘工作應(yīng)做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界的監(jiān)督。

(二)考核招聘工作實(shí)行回避制度。從事此次考核招聘工作的所有人員，凡涉及與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及姻親關(guān)系或其他有可能影響考核招聘工作公正的，必須一律實(shí)行回避。

(三)按照人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理的有關(guān)規(guī)定，對(duì)違反考核或體檢工作紀(jì)律或弄虛作假的應(yīng)聘人員，取消其考核或體檢資格，已被聘用的取消其聘用資格，并對(duì)相關(guān)工作人員視情依紀(jì)依法嚴(yán)肅查處。

(四)本公告由大英縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0825—7823103

附件：2012年大英縣農(nóng)業(yè)局下屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開考核招聘高層次人才崗位情況表

大英縣人力資源和社會(huì)保障局

2012年11月7日

附件：大英縣事業(yè)單位招聘工作人員報(bào)考資格審查表.doc

附件下載易賢網(wǎng)溫馨提示：

《大英縣事業(yè)單位招聘工作人員報(bào)考資格審查表.doc》來源于遂寧市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)，最近更新2012年11月8日。

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