根據(jù)我市事業(yè)發(fā)展需要和事業(yè)單位公開(kāi)招聘的有關(guān)規(guī)定，市委、市政府研究決定，招聘部分高校畢業(yè)生到事業(yè)單位工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘數(shù)量

根據(jù)實(shí)際工作需要和編制空缺情況，此次招聘數(shù)量為200人，其中：教育系統(tǒng)中小學(xué)及幼兒園教師80人；衛(wèi)生系統(tǒng)醫(yī)務(wù)人員80人；其他事業(yè)單位工作人員40人。

二、招聘范圍和條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，敬業(yè)愛(ài)崗。

(二)國(guó)家計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)招的全日制普通高等院校應(yīng)往屆未在機(jī)關(guān)事業(yè)單位就業(yè)的畢業(yè)生；符合條件的海外留學(xué)回國(guó)人員。

(三)具有曲阜常住戶(hù)口或父母雙方、配偶具有曲阜常住戶(hù)口；在曲阜服務(wù)的“到村任職”服務(wù)基層項(xiàng)目人員不受戶(hù)口限制。

(四)年齡在35周歲以下（1977年11月1日以后出生）；在崗非公辦幼兒教師報(bào)考學(xué)前教育職位或研究生以上學(xué)歷的可放寬到40周歲（1972年11月1日以后出生）。

(五)符合崗位要求的其他資格條件。

(六)身體健康，符合有關(guān)體檢標(biāo)準(zhǔn)。

在職人員報(bào)考的，須征得單位同意；定向、委培人員報(bào)考的，須征得定向、委培單位同意。在讀全日制普通高等院校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人、曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員，不能報(bào)考。

三、報(bào)名和資格審查

（一）報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2012年11月26日—30日

其中：

教育類(lèi)職位報(bào)名時(shí)間為：11月26日—27日；

衛(wèi)生類(lèi)及綜合類(lèi)職位報(bào)名時(shí)間為：11月28日—30日。

上午：8：30—12：00 下午1：30—5：30

報(bào)名地點(diǎn)：曲阜市人力資源市場(chǎng)（春秋路13號(hào)，人力資源和社會(huì)保障局一樓西大廳）。

應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)，提交由本人簽名的《2012年曲阜市事業(yè)單位招聘工作人員報(bào)名登記表》（網(wǎng)上下載或現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)?。┖徒谡婷夤谝淮缤装娌噬掌?張。每人限報(bào)一個(gè)職位，定向職位僅限符合我市安置條件的大學(xué)生退役士兵報(bào)考。報(bào)名時(shí)繳納報(bào)名考務(wù)費(fèi)每人40元，特困家庭人員提供市民政部門(mén)出具的享受最低生活保障的證明和低保證或高校核發(fā)的特困家庭畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)卡（均需有效期內(nèi)）原件和復(fù)印件，免繳報(bào)名考務(wù)費(fèi)。

為體現(xiàn)公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，對(duì)報(bào)考人數(shù)低于招聘計(jì)劃2倍的職位，計(jì)劃招聘1人的，取消招聘計(jì)劃；計(jì)劃招聘2人以上的，按1：2的比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。報(bào)考取消招聘計(jì)劃職位的，如本人同意，可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)符合條件的其他職位。

（二）資格審查

筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試總成績(jī)，綜合類(lèi)、教育類(lèi)按招聘計(jì)劃1：2、衛(wèi)生類(lèi)按招聘計(jì)劃1：1的比例對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查，現(xiàn)場(chǎng)資格審查需提供如下資料：

1、身份證、戶(hù)口簿原件及復(fù)印件；2、畢業(yè)證、就業(yè)報(bào)到證（在職人員提供單位同意報(bào)考的證明）原件和復(fù)印件。教育類(lèi)考生還需提供教師資格證原件和復(fù)印件。

有專(zhuān)業(yè)要求的職位，提交的畢業(yè)證書(shū)專(zhuān)業(yè)須與所報(bào)職位要求專(zhuān)業(yè)（學(xué)科）相同或相近。

非曲阜常住戶(hù)口人員應(yīng)聘的，還需提供父母戶(hù)口簿原件和復(fù)印件、單位（村居）的證明，或配偶戶(hù)口簿、結(jié)婚證原件和復(fù)印件；在曲阜服務(wù)的“到村任職”服務(wù)基層項(xiàng)目人員還需提供鎮(zhèn)（街道）的考核證明材料；在崗非公辦幼兒教師應(yīng)聘的還需提供所在幼兒園和市教育部門(mén)的有關(guān)證明材料；定向、委培人員應(yīng)聘的還需提供單位同意報(bào)考的證明。

資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，發(fā)現(xiàn)弄虛作假及資料不真實(shí)者取消考試或聘用資格。

（三）其他

1、根據(jù)有關(guān)規(guī)定，由省及我市實(shí)施的到村任職大學(xué)生和國(guó)家、省選派參加大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃、由省“三支一扶”辦公室招募的“三支一扶”大學(xué)生，服務(wù)滿(mǎn)2年、考核合格，3年內(nèi)（指2008年、2009年、2010年招募和選派的服務(wù)基層項(xiàng)目人員）報(bào)名應(yīng)聘的，筆試成績(jī)加10分。符合加分條件的服務(wù)基層項(xiàng)目人員報(bào)名時(shí)，同時(shí)提供如下證明材料：選聘到村任職的高校畢業(yè)生，在曲阜市服務(wù)的，出具鎮(zhèn)（街道）的考核證明材料，在曲阜市外服務(wù)的，出具縣級(jí)以上主管機(jī)構(gòu)認(rèn)定的證明材料；“三支一扶”大學(xué)生應(yīng)出具“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書(shū)》和縣級(jí)以上組織、人力資源和社會(huì)保障部門(mén)的考核材料；參加大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃畢業(yè)生應(yīng)出具團(tuán)省委考核認(rèn)定的證明材料。

2、根據(jù)省、濟(jì)寧及我市有關(guān)文件規(guī)定，大學(xué)生退役士兵符合我市安置條件參加考試的，可報(bào)考定向職位，也可報(bào)考其他職位。報(bào)考其他職位的，在筆試成績(jī)基礎(chǔ)上增加10%。以上應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)，同時(shí)提供身份證、戶(hù)口簿、畢業(yè)證、就業(yè)報(bào)到證（在職人員提供單位同意報(bào)考的證明）、入伍通知書(shū)、退伍證原件和復(fù)印件及市民政部門(mén)出具的有關(guān)證明材料。

符合定向及加分條件的應(yīng)聘人員，初審合格的，經(jīng)公示無(wú)議異后實(shí)施。

報(bào)名結(jié)束后，于12月12日—13日，持本人身份證和“筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)取憑證”到曲阜市人力資源市場(chǎng)領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》。

四、考試內(nèi)容和方法

考試分筆試和面試（說(shuō)課），綜合類(lèi)為筆試和面試；教育類(lèi)為筆試和說(shuō)課；衛(wèi)生類(lèi)只進(jìn)行筆試。

（一）筆試。筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行，筆試時(shí)限120分鐘，滿(mǎn)分100分。綜合類(lèi)筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)；教育、衛(wèi)生類(lèi)筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，公共基礎(chǔ)知識(shí)占30%，專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)占70%。教育類(lèi)專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)為教育學(xué)、教育心理學(xué)、教師職業(yè)道德及教育法律法規(guī)等；衛(wèi)生類(lèi)專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)為人體解剖學(xué)、生理學(xué)、病理學(xué)、醫(yī)務(wù)人員職業(yè)道德及衛(wèi)生法律法規(guī)等。

筆試時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)《筆試準(zhǔn)考證》。

（二）面試（說(shuō)課）。筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試總成績(jī)按招聘計(jì)劃1：2的比例進(jìn)行，按招聘計(jì)劃最后一名筆試總成績(jī)相同者全部參加面試（說(shuō)課）。每個(gè)考生的面試（說(shuō)課）時(shí)間一般不超過(guò)15分鐘，滿(mǎn)分100分。

綜合類(lèi)面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式，主要測(cè)試考生的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、反應(yīng)應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力和舉止儀表等；教育類(lèi)說(shuō)課參照《山東省中等職業(yè)學(xué)校中小學(xué)幼兒園教師資格認(rèn)定教育教學(xué)能力測(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行，說(shuō)課范圍為所報(bào)考學(xué)段本學(xué)科內(nèi)容。主要測(cè)試考生綜合運(yùn)用教育學(xué)、心理學(xué)知識(shí)，組織課程實(shí)施、掌握課程內(nèi)容、運(yùn)用教學(xué)語(yǔ)言、教學(xué)資源的基本素質(zhì)和能力。

面試（說(shuō)課）成績(jī)由考官當(dāng)場(chǎng)評(píng)判，采取去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后綜合計(jì)算平均成績(jī)的辦法，確定應(yīng)聘人員面試（說(shuō)課）成績(jī)。面試（說(shuō)課）成績(jī)?cè)诒緢?chǎng)面試（說(shuō)課）結(jié)束后統(tǒng)一向考生宣布。

面試（說(shuō)課）結(jié)束后，按筆試總成績(jī)、面試（說(shuō)課）成績(jī)各占50%的比例計(jì)算應(yīng)聘人員的考試總成績(jī)（衛(wèi)生類(lèi)考生除外）。筆試總成績(jī)、面試（說(shuō)課）成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

進(jìn)入面試（說(shuō)課）人員需繳納面試考務(wù)費(fèi)70元。

五、考察和體檢

根據(jù)考試總成績(jī)由高分到低分等額確定進(jìn)入考察體檢范圍人選，出現(xiàn)成績(jī)并列的，綜合類(lèi)、教育類(lèi)考生按筆試總成績(jī)由高分到低分確定，其次按特困家庭和低保人員優(yōu)先、學(xué)歷高者優(yōu)先、畢業(yè)早者優(yōu)先的順序確定。衛(wèi)生類(lèi)考生按特困家庭和低保人員優(yōu)先、學(xué)歷高者優(yōu)先、畢業(yè)早者優(yōu)先的順序確定。

根據(jù)招聘崗位要求，采取多種形式對(duì)應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等方面的情況進(jìn)行綜合考察。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)》，在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢費(fèi)用由參加體檢人員承擔(dān)。

在資格審查、面試（說(shuō)課）、體檢、考察過(guò)程中因不合格或棄權(quán)造成的空缺，按考試成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)，體檢考察結(jié)束后產(chǎn)生的空缺不再遞補(bǔ)。

六、選崗和聘用

考察體檢合格的考生，根據(jù)考試總成績(jī)，按報(bào)考職位從高分到低分的順序由應(yīng)聘人員選擇工作單位（崗位）。同一職位考試總成績(jī)相同的，仍按筆試總成績(jī)由高分到低分確定，其次按特困家庭和低保人員優(yōu)先、學(xué)歷高者優(yōu)先、畢業(yè)早者優(yōu)先的順序確定。

選崗結(jié)束后對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期為7天。公示期滿(mǎn)后辦理派遣聘用手續(xù)。聘用單位和被聘人員簽訂聘用合同，被聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期間待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿(mǎn)合格的正式聘用，享受?chē)?guó)家政策規(guī)定的有關(guān)待遇，試用期不合格的解除聘用合同。

七、招聘紀(jì)律

事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，在市招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下組織實(shí)施，市紀(jì)委（監(jiān)察局）全程監(jiān)督。工作人員要嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格程序、秉公辦事，杜絕各種不正之風(fēng)。應(yīng)聘人員要認(rèn)真閱讀招聘簡(jiǎn)章，遵守招聘紀(jì)律，誠(chéng)信應(yīng)聘，嚴(yán)禁弄虛作假，違者取消應(yīng)聘資格，情節(jié)嚴(yán)重的，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

八、其他

本次招聘考試不指定輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。

有關(guān)信息將在“曲阜市人力資源和社會(huì)保障信息網(wǎng)（http://qfrsj.gov.cn/）”發(fā)布。

咨詢(xún)電話(huà)：4498402 4498339

本簡(jiǎn)章由曲阜市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

附件：

1.2012 年曲阜市招聘教師（教育類(lèi)）計(jì)劃與崗位分布

2.2012年曲阜市招聘衛(wèi)生醫(yī)務(wù)人員（衛(wèi)生類(lèi)）計(jì)劃與崗位分布

3.2012年曲阜市招聘其他事業(yè)單位工作人員（綜合類(lèi)）計(jì)劃與崗位分布

4.2012年曲阜市事業(yè)單位招聘工作人員報(bào)名登記表

（此表為正反兩面，用16k紙打?。?/P>

曲阜市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

二0一二年十一月十六日

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《2012年曲阜市事業(yè)單位招聘工作人員報(bào)名登記表》來(lái)源于山東省人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)，最近更新2012年11月16日。

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