為認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八大精神，進(jìn)一步深化干部人事制度改革，廣泛吸引聚集優(yōu)秀人才，加快建設(shè)幸福美好泰興，中共泰興市委決定，面向社會(huì)公開(kāi)選拔10名副鄉(xiāng)局級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部。

一、公開(kāi)選拔的范圍、職位方向及人數(shù)

1、面向全省范圍內(nèi)選拔專業(yè)型領(lǐng)導(dǎo)干部6名，擬任泰興市市級(jí)機(jī)關(guān)部門或經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)園區(qū)副科職領(lǐng)導(dǎo)干部。其中：

職位方向1：選拔化工類或醫(yī)藥化工類專業(yè)干部1名；

職位方向2：選拔材料學(xué)類專業(yè)干部1名；

職位方向3：選拔環(huán)境科學(xué)類或環(huán)境監(jiān)察類專業(yè)干部1名；

職位方向4：選拔規(guī)劃類專業(yè)干部1名；

職位方向5：選拔港口類或物流類專業(yè)干部1名；

職位方向6：選拔食品工程類專業(yè)干部1名。

2、面向泰州市范圍內(nèi)的省委組織部選調(diào)生，選拔年輕干部4名（職位方向7），擬任泰興市鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）副鄉(xiāng)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部。

二、公開(kāi)選拔的報(bào)考條件

1、基本條件

報(bào)考人員應(yīng)具備《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》規(guī)定的基本條件。

2、資格條件

職位方向1—6： 40周歲以下（1972年1月1日以后出生）；全日制普通高校大學(xué)及以上化工類、醫(yī)藥化工類、材料學(xué)類、環(huán)境科學(xué)類、環(huán)境監(jiān)察類、規(guī)劃類、港口類、物流類、食品工程類專業(yè)畢業(yè)（專業(yè)類別根據(jù)《泰州市公務(wù)員、事業(yè)單位招錄考試專業(yè)參考目錄<試行6>》確定）；有相關(guān)工作經(jīng)歷；在各級(jí)黨政機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體、高等院校、事業(yè)單位、國(guó)有和國(guó)有控股企業(yè)擔(dān)任正股職及以上職務(wù)滿2年或任副股職及以上職務(wù)滿4年，或在泰興市2011年度工業(yè)30強(qiáng)企業(yè)擔(dān)任廠級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)滿2年。

職位方向7： 28周歲以下（1984年1月1日以后出生）；全日制普通高校大學(xué)及以上學(xué)歷；中共正式黨員；具有一定的政策理論水平、組織協(xié)調(diào)能力和實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)；工作滿2年。

工作時(shí)間、任職時(shí)間計(jì)算到2012年12月31日。

具有全日制碩士研究生及以上學(xué)歷或高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱的人員，工作滿1年的，可不受職務(wù)和任職年限的限制。

三、公開(kāi)選拔的方法及程序

公開(kāi)選拔領(lǐng)導(dǎo)干部工作，按以下方法和程序進(jìn)行。

1、宣傳發(fā)動(dòng)。發(fā)布公告，通過(guò)有關(guān)媒體公布公開(kāi)選拔的職位、條件、程序和方法。

2、報(bào)名和資格初審。由報(bào)考人員對(duì)照條件和要求自行選擇報(bào)名，填寫《泰興市公開(kāi)選拔領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)名登記表》（從相關(guān)網(wǎng)頁(yè)下載）。每人只能選報(bào)1個(gè)職位方向。報(bào)名和資格初審由泰興市委組織部統(tǒng)一組織實(shí)施。

報(bào)名時(shí)間:12月10日—12月20日。

報(bào)名方式分為兩種：

一是現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)考人員攜帶填寫好的《報(bào)名登記表》和3張個(gè)人近期2寸免冠彩照，在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)（每天上午：8︰00—11︰30，下午2︰30—5︰30），直接到泰興市委組織部（泰興市行政辦公中心10樓）進(jìn)行報(bào)名。

二是網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。報(bào)考人員可以發(fā)送電子郵件方式進(jìn)行報(bào)名，在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)，將填寫好的《報(bào)名登記表》和個(gè)人近期2寸免冠電子彩照發(fā)送至泰興公開(kāi)選拔郵箱（txgkxb@163.com ）。

經(jīng)資格初審，每個(gè)職位方向初審合格的人數(shù)與選拔人數(shù)比例一般不低于10︰1。如某一職位方向不足8︰1，則適當(dāng)減少選拔人數(shù)或取消選拔職位方向。被取消選拔職位方向的報(bào)名人員，可另行改報(bào)符合條件的職位。報(bào)名時(shí)進(jìn)行資格初審，資格初審以報(bào)考人員填報(bào)的《泰興市公開(kāi)選拔領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)名登記表》為依據(jù)，報(bào)考人員應(yīng)對(duì)自己的選擇及填表內(nèi)容的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如因所填內(nèi)容不真實(shí)、不準(zhǔn)確、不全面而影響本人參加公開(kāi)選拔的，責(zé)任自負(fù)。

3、筆試。筆試由泰興市委組織部統(tǒng)一組織實(shí)施。筆試依據(jù)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部公開(kāi)選拔和競(jìng)爭(zhēng)上崗考試大綱》命題，主要測(cè)試應(yīng)試者對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)具備的基本理論、基本知識(shí)、基本方法和專業(yè)知識(shí)的掌握程度，特別是運(yùn)用理論、知識(shí)和方法分析解決領(lǐng)導(dǎo)工作中實(shí)際問(wèn)題的能力。根據(jù)筆試成績(jī)，從高分到低分確定面試人選。每個(gè)職位方向按面試人數(shù)與選拔人數(shù)5︰1的比例確定面試人選。筆試時(shí)間：12月30日。

全日制碩士研究生及以上學(xué)歷的，不參加筆試，不受上述確定面試人選比例的限制，資格審查通過(guò)后直接進(jìn)入面試。

4、面試和資格復(fù)審。面試由泰興市委組織部統(tǒng)一組織實(shí)施。面試依據(jù)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部公開(kāi)選拔和競(jìng)爭(zhēng)上崗考試大綱》命題，主要測(cè)試應(yīng)試者在領(lǐng)導(dǎo)能力素質(zhì)、個(gè)性特征等方面對(duì)選拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職位的適應(yīng)程度。

對(duì)參加面試的人員，由泰興市委組織部在發(fā)放面試通知書時(shí)進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)，面試人員須提供單位同意報(bào)考的證明、有關(guān)資格條件和要求的證明材料(身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、任職證明、職稱證書、有關(guān)資格證書)原件(審核后退還本人)和復(fù)印件各一份。對(duì)不能按上述規(guī)定提供有效證件或資格復(fù)審不合格的人員，取消其面試資格，并在報(bào)考的人員中按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，確定面試人員。

5、履歷分析評(píng)價(jià)。主要包括：崗位關(guān)聯(lián)度與學(xué)習(xí)專業(yè)背景、基層任職經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、工作業(yè)績(jī)、年度考核、立功受獎(jiǎng)、學(xué)術(shù)研究和創(chuàng)新創(chuàng)造成果等，報(bào)考人員在面試前如實(shí)提供與上述內(nèi)容相關(guān)的證明原件和復(fù)印件，由泰興市委組織部組織考核組綜合評(píng)價(jià)量化積分。

6、體檢。按照面試成績(jī)占70%、履歷分析評(píng)價(jià)得分占30%的比例計(jì)算綜合得分。從高分到低分按體驗(yàn)人數(shù)與選拔人數(shù)2︰1的比例分別確定職位方向1至6的體檢人員，按1.5︰1的比例確定職位方向7的體檢人員。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》組織進(jìn)行。體檢合格者確定為考察對(duì)象。因體檢不合格而出現(xiàn)缺額的，根據(jù)該職位方向綜合得分，從高分到低分依次遞補(bǔ)。

7、組織考察。考察主要采取召開(kāi)民主推薦會(huì)、個(gè)別談話、實(shí)地考察等方法進(jìn)行。重點(diǎn)考察德能勤績(jī)廉等方面的情況，以及群眾公認(rèn)度，綜合分析考察對(duì)象的任職經(jīng)歷、教育培訓(xùn)和工作實(shí)績(jī)等情況，評(píng)估與崗位需求的相適度。對(duì)進(jìn)入考察程序的人選按姓氏筆劃為序向社會(huì)公告。民主推薦會(huì)上，組織考察對(duì)象自薦演說(shuō)3分鐘。

8、差額票決。泰興市委常委會(huì)進(jìn)行差額票決，確定擬任用人選。

9、公示。對(duì)擬任用人選進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7天。

10、任用。對(duì)公示結(jié)果不影響使用的，市委將根據(jù)其德才表現(xiàn)和工作需要，研究安排到具體崗位，并按照有關(guān)規(guī)定辦理任用手續(xù)。

四、組織領(lǐng)導(dǎo)

本次公開(kāi)選拔工作在泰興市公開(kāi)選拔領(lǐng)導(dǎo)干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，具體負(fù)責(zé)公開(kāi)選拔工作。市紀(jì)委（監(jiān)察局）對(duì)公開(kāi)選拔領(lǐng)導(dǎo)干部工作進(jìn)行全程監(jiān)督。

咨詢電話：0523-87652502

監(jiān)督電話：0523-87632563、0523-87766058

網(wǎng) 址：泰興網(wǎng)(www.taixing.cn）

泰興黨建網(wǎng)（www.txdj.cn）

泰興人才網(wǎng)（www.txjob.com.cn）

本公告未盡事宜，由泰興市公開(kāi)選拔領(lǐng)導(dǎo)干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

泰興市公開(kāi)選拔領(lǐng)導(dǎo)干部工作

領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2012年12月8日

泰興市公開(kāi)選拔領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)名登記表

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《泰興市公開(kāi)選拔領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)名登記表.doc》來(lái)源于江蘇省人事考試網(wǎng)，最近更新2012年12月8日。

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