2012年貴州廣進(jìn)機(jī)械設(shè)備有限公司招聘信息
來源:貴陽人力資源網(wǎng) 閱讀:726 次 日期:2012-12-27 10:37:12
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單位簡介: 貴州廣進(jìn)機(jī)械設(shè)備有限公司是貴州空氣動(dòng)力及工程掘進(jìn)行業(yè)領(lǐng)先的服務(wù)商,公司自2008年4月成立以來積極響應(yīng)國家西部大開發(fā)的發(fā)展戰(zhàn)略,整合本行業(yè)價(jià)值鏈資源,采用“整機(jī)銷售、配件銷售、維修服務(wù)、租賃服務(wù)、二機(jī)機(jī)置換、技術(shù)信息咨詢”六位一體的創(chuàng)新型商業(yè)服務(wù)模式,是專注于“空氣動(dòng)力、工程掘進(jìn)”兩大領(lǐng)域的專業(yè)化機(jī)械服務(wù)公司。

公司目前擁有八大系列300多種產(chǎn)品,設(shè)有2000多平方米的貨物儲(chǔ)備場地,300多平方米的產(chǎn)品展示廳,30人的專業(yè)銷售團(tuán)隊(duì)20人的專業(yè)技術(shù)咨詢、服務(wù)團(tuán)隊(duì),10部專業(yè)技術(shù)服務(wù)專用車,目前公司在貴州全省已建立120多家營銷網(wǎng)點(diǎn)。

我們將持續(xù)為貴州生產(chǎn)建設(shè)提供一流產(chǎn)品和一流的技術(shù)服務(wù),公司堅(jiān)持“客戶第一,至誠服務(wù)”的服務(wù)理念,立志成為西南地區(qū)一流的空氣動(dòng)力和工程掘進(jìn)系統(tǒng)解決方案提供商。

“廣結(jié)良緣、進(jìn)德修業(yè)”期待有識(shí)之志的加盟,共創(chuàng)“廣進(jìn)”輝煌篇章

截止日期: 2013年1月22日

招聘職位: 1、行政人事助理(急聘):1名,女,

職位描述:

①考勤管理、檔案管理、辦公用品管理;

②協(xié)助部門經(jīng)理進(jìn)行員工績效考核的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析及具體實(shí)施;

③協(xié)助部經(jīng)理進(jìn)行員工招聘、培訓(xùn)工作;

④員工社會(huì)福利保險(xiǎn)的辦理;

⑤日常文字處理,協(xié)助部門經(jīng)理開展日常工作。

職位要求:

①大專以上學(xué)歷,有相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn);

②工作積極主動(dòng),認(rèn)真負(fù)責(zé);

③具有較好的溝通與表達(dá)能力;

④熟練掌握辦公系列軟件及熟悉操作現(xiàn)代辦公設(shè)備;

⑤具有一定的文字功底。

待遇:2000-2500 按國家規(guī)定辦理社會(huì)福利保險(xiǎn)。。

2、物流駕駛員:2名,男,50歲以下,25歲以上,

職位描述:

①C1駕照,有1年以上實(shí)際駕齡;

②三年內(nèi)無重大交通事故;

③工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、積積極主動(dòng)、能吃苦耐勞;

④負(fù)責(zé)把公司貨品運(yùn)送到貴陽周邊的物流部;

⑤公司免費(fèi)提供食宿。

職位要求:待遇:2500-2800+提成。

3、門店銷售:1名,性別不限,45歲以下,25歲以上,

職位描述:

①門市接待客戶,為客戶介紹產(chǎn)品,促成交易;

②根據(jù)客戶確定的購買貨品,開具銷售單據(jù);

③門市現(xiàn)金貨款的管理;

④門市經(jīng)理安排的其他工作。

職位要求:

①工作認(rèn)真負(fù)責(zé),動(dòng)作麻利,思維敏捷;

②掌握電腦的基本操作;

③良好的溝通與表達(dá)能力;

④有門店銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。

待遇:1800-2500+業(yè)績提成 按國家規(guī)定購買社保。

4、會(huì)計(jì)(銅仁分公司)急聘?。?名,女,45歲以下,25歲以上,財(cái)務(wù)專業(yè)專業(yè),大專以上學(xué)歷,

職位要求:

①持會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書,有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

②具有高度的原則性,責(zé)任心;

③熟悉財(cái)務(wù)相關(guān)法律法規(guī);

④熟悉財(cái)務(wù)相關(guān)軟件;

⑤工作地點(diǎn):銅仁 。

待遇:2500-3500元/以上 按國家規(guī)定購買保險(xiǎn)。

5、會(huì)計(jì)(急聘):1名,女,55歲以下,22歲以上,

職位描述:

①日常財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)憑證、出納工作的審核;

②審核公司財(cái)務(wù)報(bào)表、核對(duì)關(guān)聯(lián)往來,進(jìn)行財(cái)務(wù)分析;

③依據(jù)費(fèi)用管理規(guī)定,合理控制費(fèi)用支出。

職位要求:

①良好的溝通與表達(dá)能力,良好的組織協(xié)調(diào)能力和承壓能力;

②熟悉財(cái)務(wù)核算流程,具有斷學(xué)習(xí)的意愿和能力;

③。

待遇:2500-3000元以上/月。

6、銷售專員:5名,性別不限,55歲以下,25歲以上,

職位描述:

①客戶信息的收集;

②客戶的跟蹤拜訪和服務(wù)并促成交易。

職位要求:

①良好的溝通和表達(dá)能力,喜歡學(xué)習(xí)具有良好的學(xué)習(xí)心態(tài);

②熱愛銷售工作,能承受壓力,不斷挑戰(zhàn)自我;

③具有終端銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

待遇:底薪(1500-2000)+高提成+出差補(bǔ)助100元/天 年收入6萬元以上。

7、客服/售后經(jīng)理:1名,性別不限,50歲以下,24歲以上,

職位描述:

①客服/售后服務(wù)操作規(guī)范的建立并組織實(shí)施,客戶信息檔案的建立和維護(hù);

②服務(wù)體系及操作規(guī)范的培訓(xùn)及服務(wù)人員的服務(wù)質(zhì)量的監(jiān)控。

職位要求:

①需大專以上學(xué)歷,性別不限;

②有客服/售后服管理工作經(jīng)驗(yàn);

③有親和力,表達(dá)清晰,思維敏捷,有較好的溝通能力。

待遇:2500-4000元/月,按國家規(guī)定購買保險(xiǎn)。。

8、客服/售后總監(jiān):1名,性別不限,50歲以下,25歲以上,

職位描述:

①全面負(fù)責(zé)企業(yè)科學(xué)、規(guī)范的客戶服務(wù)體系建設(shè)并組織實(shí)施;

②企業(yè)客戶信息檔案的建立、對(duì)客戶信息進(jìn)行分析、分類并有針對(duì)性組織維護(hù);

③全面負(fù)責(zé)企業(yè)客戶服務(wù)的統(tǒng)籌、安排及調(diào)度管理工作。

職位要求:

①大專以上學(xué)歷,性別不限;

②一年以上客戶服務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn);

③良好的溝通和表達(dá)能力,優(yōu)秀的工作計(jì)劃和統(tǒng)籌能力。

待遇:4000元以上,年收入6-8萬元;按國家規(guī)定購買社會(huì)福利保險(xiǎn)。。

9、售后服務(wù)人員:5名,男,40歲以下,25歲以上,

職位描述:

①從事空壓機(jī)的維修、保養(yǎng)等工作;

②所有設(shè)備的售前,售中,售后工作,與客戶間建立良好的合作關(guān)系。

職位要求:

①機(jī)電類等理工科專業(yè),有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

②動(dòng)手能力強(qiáng),吃苦耐勞,認(rèn)真負(fù)責(zé);

③公司提供專用售后服務(wù)車輛,根據(jù)派工單到達(dá)指定地點(diǎn)完成工作;

④可接收應(yīng)屆畢業(yè)生,師付包教會(huì),公司免費(fèi)提供食宿。

待遇:2000以上+提成+福利+補(bǔ)貼。

聯(lián) 系 人: 段小姐

聯(lián)系電話: 0851-4756786

地址: 金陽世紀(jì)金源國際商務(wù)中心3號(hào)樓3-1(金源大酒店旁)

電子信箱: 120695068@qq.com;

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