行業(yè)介紹:
隨著西部大開發(fā)步伐的不斷推進,給貴州工程機械行業(yè)帶來了新的發(fā)展機遇,本行業(yè)已經成為當前及未來二十年最具發(fā)展?jié)摿Φ某栃袠I(yè)之一。
公司簡介:
貴州正宇機械有限公司是世界知名的工程機械制造商——日立建機株式會社在貴州省的總代理商,是日立建機生產的全系列挖掘機在貴州省的銷售、技術服務、零配件供應、產品培訓的4S店。公司成立于1996年,是貴州省最早從事工程機械的代理商之一,也是貴州省規(guī)模最大的工程機械代理商之一。經過十多年的發(fā)展,公司在全省每個地級市都成立了分公司,在部分縣城設立了辦事處,年銷售額4億元以上。
截止日期: 2013年10月10日
招聘職位: 1、風控部內勤:1名,女,30歲以下,20歲以上,大專以上學歷,
職位描述:
主要工作內容:車輛、GPS管理,GPS查詢以及相關檔案管理。
職位要求:
職務要求:熟悉使用辦公軟件,有良好溝通協(xié)調能力,工作認真踏實,能夠吃苦耐勞。
待遇:1200+績效+五險一金。
2、債權外勤:2名,男,40歲以下,25歲以上,法律專業(yè)優(yōu)先專業(yè),大專以上學歷,
職位描述:
主要工作內容:欠款催收。
職位要求:
職務要求:法律專業(yè)優(yōu)先,會駕駛,有較強的溝通能力與協(xié)調能力,責任心強,有一定的相關工作經驗。
待遇:1500+績效+五險一金。
3、六盤水分公司內勤:1名,女,30歲以下,23歲以上,市場營銷、會計專業(yè),大專以上學歷,
職位要求:
①日常配件銷售及辦理處配件管理;
② 上門客戶接待及要求信息傳遞;
③營業(yè)報表的整理;
④營業(yè)收入管理;
⑤應屆畢業(yè)生優(yōu)生,市場營銷專業(yè)、財會知識、工程機械制造專業(yè),統(tǒng)計知識,熟練計算機操作;
⑥受過數據統(tǒng)計,市場營銷方面的相關培訓;
⑦能吃苦耐勞,工作認真、踏實。
待遇:基本工資1000+崗位工資800+績效工資300+提成+五險一金。
4、遵義分公司內勤:1名,性別不限,30歲以下,23歲以上,市場營銷、會計專業(yè),大專以上學歷,
職位要求:
①日常配件銷售及辦理處配件管理;
②上門客戶接待及要求信息傳遞;
③營業(yè)報表的整理;
④營業(yè)收入管理;
⑤應屆畢業(yè)生優(yōu)生,市場營銷專業(yè)、財會知識、工程機械制造專業(yè),統(tǒng)計知識,熟練計算機操作;
⑥受過數據統(tǒng)計,市場營銷方面的相關培訓;
⑦能吃苦耐勞,工作認真、踏實。
待遇:基本工資1000+崗位工資800+績效工資300+提成+五險一金。
5、服務前臺:1名,女,45歲以下,35歲以上,工程機械專業(yè)專業(yè),大專以上學歷,
職位描述:
①工作內容:客戶報修信息受理;
② 建以系統(tǒng)運用;
③ 客戶回訪過程追蹤;
④ 負責服務人員報銷費用審核等工作;
⑤ 職務要求:工程機械相關基礎知識。
職位要求:
①熟練電腦運用;
② 性格開朗活潑,溝通能力強,穩(wěn)定性強;
③ 能吃苦耐勞,工作認真、踏實;
④ 。
待遇:轉正后工資1700+提成+五險一金。
6、維修工廠內勤:1名,女,45歲以下,25歲以上,工程機械專業(yè)專業(yè),大專以上學歷,
職位描述:
①工作內容:客戶報修信息受理;
② 建以系統(tǒng)運用;
③ 客戶回訪過程追蹤;
④ 負責服務人員報銷費用審核等工作;
⑤ 職務要求:工程機械相關基礎知識。
職位要求:
①熟練電腦運用;
② 性格開朗活潑,溝通能力強,穩(wěn)定性強;
③ 能吃苦耐勞,工作認真、踏實;
④ 。
待遇:1500+績效+五險一金。
7、水電工:1名,男,45歲以下,30歲以上,電力維修專業(yè),
職位描述:
1、負責公司水電、門窗等各項需維修的。
職位要求:
2、持有電工上崗證、會駕駛、工作積極、主動、踏實。
待遇:1500+績效,公司買五險一金。
8、合同內勤:2名,女,30歲以下,25歲以上,不限專業(yè),大專以上學歷,1、辦公軟件操作熟練,穩(wěn)定性強 2、具有良好的溝通、執(zhí)行、協(xié)作能力 3、有較強的工作原則性。
待遇:1500元/月+業(yè)績提成+五金+住房公積金。
9、營業(yè)內勤:2名,女,26歲以下,23歲以上,大專以上學歷,1、辦公軟件操作熟練,穩(wěn)定性強 2、具有良好的溝通、執(zhí)行、協(xié)作能力 3、有較強的工作原則性。
待遇:1500元/月+業(yè)績提成+五金+住房公積金。
10、二手機內勤:1名,性別不限,26歲以下,23歲以上,大專以上學歷,1、辦公軟件操作熟練,穩(wěn)定性強 2、具有良好的溝通、執(zhí)行、協(xié)作能力 3、有較強的工作原則性。
待遇:1500元/月+業(yè)績提成+五金+住房公積金。
11、法務專員:2名,男,30歲以下,25歲以上,法律專業(yè)專業(yè),大專以上學歷,
職位描述:
職務要求:1、具備大專以上法律相關專業(yè)知識,熟悉國家法律政策。
職位要求:
2、擅長法律規(guī)劃、分析、決策等相關方案。
待遇:五險一金,待遇另議。。
12、技術服務部長:1名,性別不限,45歲以下,30歲以上,機械類專業(yè),大專以上學歷,【招聘職位】技術服務部部長 【主要工作職責】 1、制定設備保養(yǎng)、定檢、維修計劃,使工作有序開展 2、快速處理客戶投訴,提高服務滿意度 3、對部下進行業(yè)務培訓、管理,打造優(yōu)秀團隊 4、完成各種報表【職位要求】 1、5年以上挖掘機維修經驗,熟悉挖掘機售后服務流程 2、2年以上部門管理經驗,具備良好的語言溝通能力 3、熟練掌握OFFICE辦公軟件,具備一定的文字表達能力 4、正直、誠實、有責任心 5、注重員工發(fā)展、具有良好的團隊精神 5、持駕照優(yōu)先。
待遇:6000.00元/月+通訊補助+獎金+五險+住房公積金。
13、技術服務人員:10名,男,40歲以下,22歲以上,中專以上學歷,
職位要求:
①職位名稱:技術服務工作要求: 1、身體健康,能吃苦;
② 2、適應長期省內出差、駐點;
③ 3、具備一定的讀寫能力;
④ 4、具備一定的語言溝通能力;
⑤ 5、持駕駛證;
⑥ 6、電路技術、電氣焊、涂裝等特殊工種視具體條件錄用;
⑦ 。
待遇:工資1500.00---3000.00/月+通訊補助+業(yè)績提成+五險+住房公積金+車輛補貼(自有車輛)。
14、分公司經理:3名,男,35歲以下,25歲以上,大專以上學歷,【招聘職位】分公司經理【主要工作職責】 1、計劃及執(zhí)行公司給予的銷售目標 2、不僅能獨立完成整個銷售過程,并能幫助無經驗銷售人員處理客戶關系、提高銷售技巧完成銷售 3、收集客戶與市場信息,能提交相關推廣報告并能協(xié)助執(zhí)行市場推廣計劃 4、協(xié)助服務人員處理客戶售后服務問題 5、協(xié)助債權人員收款 6、具有很好的團隊精神,注重員工發(fā)展【職位要求】 1、??埔陨蠈W歷 2、3年以上挖掘機銷售經驗,業(yè)績良好 2、會使用電腦處理文件,具備良好的文字表達能力 3、正直、誠實,樂于幫助部下成長 4、能承受工作壓力、具有良好銷售談判及溝通能力 4、有駕駛證。
待遇:3000.00-10000.00/月+通訊補助+銷售提成+五險+住房公積金+車輛補貼(自有車輛)。
15、銷售實習生:10名,男,25歲以下,中專以上學歷,
職位要求:
①【招聘職位】銷售實習生【主要工作職責】 1、開發(fā)客戶資源,尋找潛在客戶;
② 2、客戶日常拜訪,搜集客戶購買信息,對購買客戶進行跟蹤,促使成交;
③ 3、協(xié)助服務人員及債權人員做好售后服務和收款工作;
④ 4、完成各種報表;
⑤ 【職位要求】 1、應屆畢業(yè)生優(yōu)先;
⑥ 2、良好的語言表達能力以及思維能力;
⑦ 3、能吃苦耐勞,適應長期省內出差;
⑧ 4、持駕照優(yōu)先;
⑨ 。
待遇:1000元/月+電話補助+出差補貼+五險一金。
16、財務會計:1名,性別不限,40歲以下,25歲以上,財會、金融專業(yè)專業(yè),本科以上學歷,
職位描述:
職位描述: 1、負責制定公司利潤計劃、資本投資、財務規(guī)劃、銷售前景、開支預算或成本標準; 2、監(jiān)控公司各部門日常經營、費用情況,對異常情況及時匯報并提出改進、處理方案; 3、負責編制合并會計報表財務分析工作,并按時限提交至公司領導; 4、協(xié)調與稅務、銀行及其他對外職能部門的業(yè)務關系等。
職位要求:
職位要求: 1、全日制本科以上學歷,已婚,貴陽市戶口,在貴陽有固定居住地,家庭主要成員常住貴陽有3年以上從業(yè)行業(yè)相關經驗,有同行業(yè)工作經驗者優(yōu)先,有相關專業(yè)職稱者優(yōu)先。
待遇:3000元/月+五險一金。。
以上工作人員全部實行公司崗前培訓,考核合格后上崗,薪酬統(tǒng)一執(zhí)行公司薪酬體系制度及各部門獎勵制度。
聯(lián) 系 人: 駱小姐
聯(lián)系電話: 0851-3812663
地址: 貴陽市花溪大道中段579號
郵編: 550006
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