2013年中信銀行信用卡鄭州營銷服務中心招聘洛陽客戶主管信息
來源:中信銀行信用卡中心官網(wǎng) 閱讀:672 次 日期:2013-01-18 11:51:35
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客戶主管(洛陽) 鄭州

洛陽作業(yè)中心

職位性質(zhì): 全職 工作經(jīng)驗: 3 招聘人數(shù): 若干 薪資待遇: 面議

工作地點: 洛陽 學歷要求: 大專 語言要求: 不限 簡歷要求: 中文

職位關鍵字:

職位描述:

崗位職責:

1、組織本小組營銷經(jīng)理開展當?shù)匦庞每ㄤN售推廣,承擔分中心下達的各項銷售指標。

2、負責本小組信用卡推廣的銷售管理,包括但不限于信用卡推廣計劃的制定,本組銷售目標的達成、業(yè)績分析。

3、負責對本小組營銷經(jīng)理作業(yè)情況進行實時監(jiān)督、業(yè)務指導和培訓,牽頭組織重要客戶的營銷、作業(yè)場所的開拓等。

4、負責及時收集、審核本組人員進件,開展電話抽訪等進件管理工作,及時指導隊員調(diào)整作業(yè)方向。

5、上級主管交辦的其他工作。

任職資格:

1、25周歲以上,大專學歷(本科優(yōu)先錄用),具備良好的個人品質(zhì)和職業(yè)道德,遵紀守法,無不良行為和不良業(yè)務記錄;

2、深刻理解以銷售業(yè)績?yōu)閷虻膱F隊作業(yè)特點,不遺余力完成銷售指標,能承擔較大的工作壓力;

3、性格開朗、充滿熱情、誠懇踏實、能夠自我激勵并激勵他人;

4、具備豐富的銷售實戰(zhàn)經(jīng)驗,良好的風險防控意識和客戶服務意識;

5、具有信用卡或營銷管理經(jīng)驗者優(yōu)先;

6、熟悉當?shù)厥袌銮闆r,有較強的組織協(xié)調(diào)及團隊管理能力;

7、一年以上團隊管理經(jīng)理經(jīng)理;

8、無不良信用記錄。

薪酬福利:

1、一經(jīng)錄用,待遇從優(yōu)(享受當?shù)匚咫U一金)

2、薪資=基本工資+崗位績效工資+傭金+福利

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