2013年梧州市教育局直屬事業(yè)單位公開招聘財會工作人員簡章
來源:廣西梧州市人才網(wǎng) 閱讀:1197 次 日期:2013-01-23 16:01:07
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根據(jù)市政府《梧州市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細則》(梧政發(fā)[2012]52號)和市政府辦公室《關于依法配備財務會計人員的通知》(梧政辦發(fā)[2011]124號)文件精神,因工作需要,梧州市教育局直屬事業(yè)單位(財政全額撥款)面向社會公開招聘財會工作人員?,F(xiàn)將有關事項公告如下

一、招聘原則

堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,堅持任人唯賢、德才兼?zhèn)涞脑瓌t,堅持考試與考核相結合的原則。

二、招聘崗位、人數(shù)

面向社會公開招聘財會工作人員8名。具體招聘的單位、崗位、人數(shù)和條件詳見《梧州市教育局直屬事業(yè)單位公開招聘財會人員計劃表》(以下簡稱《計劃表》)。

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)擁護中華人民共和國憲法,遵紀守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德;

(三)熱愛教育事業(yè),有較強事業(yè)心和責任感,團結協(xié)作好。

(四)身體健康,能適應工作崗位的需要;

(五)具有應聘崗位所需要的其他聘用條件;

(六)資格條件:

1.年齡為18周歲以上、35周歲以下(1978年1月28日至1995年1月28日期間出生),具有中級以上專業(yè)技術職務資格或碩士以上學位的人員,年齡可放寬到40周歲以下(1973年1月28日以后出生);

2.具有下列情形之一者,不得報名:現(xiàn)役軍人;在讀的非應屆畢業(yè)生;曾因犯罪受過刑事處罰的人員;曾被開除公職的人員;在各級公務員和事業(yè)單位工作人員招考中被認定有作弊行為且被給予不得報考處理期限內(nèi)的人員;依法被辭退公職未滿五年的人員;以及具有法律規(guī)定不得錄(聘)用的其他情形的人員;

3.報考人員與招聘單位的領導有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親關系以及近姻親關系的,不得報考財務工作崗位;

(七)相關年限計算截止日期為:2013年1月28日。

四、報名和資格審查

報考者在報名表上提供的各項信息與提供的證件材料原件必須相符,證件及材料原件必須真實可靠。報考者的證件及材料不真實的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),報考的筆試成績作廢,所有責任由報考者自負。

(一)報名方式

采用現(xiàn)場報名的方式。凡符合招聘條件的報考者,在規(guī)定的時間內(nèi)到梧州市教育局人事科報名。

(二)報名地點

梧州市文瀾路98號,市教育局人事科聯(lián)系電話3824791

(三)報名時間

2013年1月28日至2月5日,每天上午8:30-11:30,下午15:00-17:00。

(四)報名手續(xù)

1.報考人員需提供如下材料:本人有效居民身份證、戶口簿、畢業(yè)證、學位證、招聘崗位所要求的專業(yè)技術資格證書、會計資格從業(yè)證書等有效材料,以上所提供的證件均為原件,同時提供復印件各二份、近期同底1吋免冠彩色照片3張(在照片后面寫上姓名);

2.在職人員持所在工作單位同意報考的證明;

3.通過資格初審后,由報考人員填寫《報名登記表》,并交納報名費10元及《綜合能力測試》考試費50元,共60元;

5.對畢業(yè)證書未能確認真?zhèn)蔚男柽M行學歷認證,費用自理;

(五)開考條件

招聘崗位與報名人數(shù)的開考比例原則上不能低于1:3。達不到規(guī)定比例需要開考的,由招聘單位在報名結束后3天內(nèi)報梧州市人力資源和社會保障局批準,經(jīng)批準后可適當調(diào)整開考比例。確實不能開考的,招聘單位應及時通知報考者,以便報考者及時調(diào)整報考崗位。

(六)領取《準考證》

報考人員持身份證、繳費收據(jù)于2013年2月27日至28日到報名地點領取《準考證》。

五、考試

考試包括筆試和面試。

(一)筆試

1.考試內(nèi)容和方式:

(1)《綜合能力測試》主要范圍包括財經(jīng)法規(guī)、財務人員職業(yè)道德修養(yǎng)、會計基礎知識、時事熱點等;考試時限為120分鐘;分值100分。

(2)考試采用閉卷方式。

2.考試時間:2013年3月9日(星期六)

上午9:00-11:00

3.考試地點:梧州市區(qū),具體地點見《準考證》。

(二)照顧加分

1.服務期滿或服務時間滿一年以上的“選聘高校畢業(yè)生到村任職工作”、“三支一扶”計劃、“大學生志愿服務西部計劃”、“特崗教師”(以下簡稱“四項目人員”)的高校畢業(yè)生加5分(報名時提供縣以上組織、人社、團委、教育等相關部門的書面證明),服務期計算時間為:服務基層項目人員開始報到之日起至2013年1月28日;

2.加分計入筆試成績。加分依據(jù)材料須在2013年2月7日前提供,過期提供材料無效。

筆試成績在《梧州人才網(wǎng)》和《梧州教育信息網(wǎng)》公布。

(三)面試

1.面試人員確定:按招聘崗位數(shù)與筆試總成績從高分到低分以1:3的比例確定。達不到規(guī)定比例,必須經(jīng)招聘單位的主管部門同意,報梧州市人力資源和社會保障局批準后才能進入面試程序。

2.面試由市教育局組織實施。

3.面試時間和地點另行通知。

4.面試方式:結構化面試。

5.面試分值滿分為100分,面試成績60分為合格,面試成績未達60分者,不得確定為考核人選

面試成績在《梧州人才網(wǎng)》和《梧州教育信息網(wǎng)》公布。

六、考核

招聘單位根據(jù)招聘崗位人數(shù),按照筆試、面試合成總成績,從高分到低分按1:1的比例確定考核人選。

七、體檢

(一)根據(jù)考試、考核結果按招聘崗位數(shù)1:1的比例確定體檢人選。

(二)參照現(xiàn)行國家公務員錄用的體檢標準執(zhí)行

(三)體檢出現(xiàn)不合格的,從報考同一崗位的面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補。

八、公示

通過筆試、面試,體檢合格者確定為擬聘用人員名單,同時在《梧州人才網(wǎng)》、《梧州教育信息網(wǎng)》進行公示,公示期為7天。經(jīng)公示無異議后,按管理權限辦理審批和聘用手續(xù)。

九、辦理入編和聘用手續(xù)

經(jīng)公示無異議的人員,由梧州市人力資源和社會保障局辦理審批手續(xù),由招聘單位辦理入編手續(xù)和聘用手續(xù);擬聘用人員被投訴不符合聘用條件并查有實據(jù)的,不予聘用。

十、試用期

對已辦理聘用手續(xù)的人員,由用人單位按規(guī)定與其簽訂聘用合同,并實行一年的試用期。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期結束,考核合格的,予以繼續(xù)聘用,考核不合格的,按規(guī)定辦理解聘手續(xù)。

附件:1.梧州市教育局直屬事業(yè)單位公開招聘財會人員計劃表

2.2013年梧州市教育局直屬事業(yè)單位公開招聘財會人員報名表

《2013年梧州市教育局直屬事業(yè)單位公開招聘財會人員報名表.doc》來源于廣西梧州市人才網(wǎng),最近更新2013年1月23日。

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梧州市教育局

二〇一三年一月二十二日

更多信息請查看廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位招聘網(wǎng)

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