2013年杭州市人力資源和社會保障局咨詢服務(wù)中心編外人員招聘公告
來源:杭州人力資源與社會保障網(wǎng) 閱讀:1196 次 日期:2013-03-09 15:04:26
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杭州市人力資源和社會保障局咨詢服務(wù)中心系財政補助事業(yè)單位,隸屬于杭州市人力資源和社會保障局?,F(xiàn)因工作開展需要,面向社會公開招聘勞動保障咨詢?nèi)藛T10名。

一、招聘職位條件

1、思想作風(fēng)正派,廉潔奉公,工作責(zé)任心強,有良好的團隊意識和吃苦耐勞的精神;

2、有較強的語言文字表達能力和溝通協(xié)調(diào)能力;

3、具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

4、年齡35周歲以下;

5、全日制普通高校本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

6、二年及以上工作經(jīng)驗。

二、工作內(nèi)容

按照工作規(guī)范和流程,提供勞動保障政策法規(guī)咨詢、辦事指南、信息查詢等服務(wù),受理電話投訴舉報及收集意見、建議等。

三、合同簽訂及工資待遇如下

1、按照杭州市機關(guān)事業(yè)單位編外用工的有關(guān)規(guī)定,編外合同制用工采取勞務(wù)派遣形式,首次合同簽訂3年;

2、錄取后,需進行2-6個月的培訓(xùn)。培訓(xùn)期間,每月發(fā)放培訓(xùn)補貼2000元;

3、培訓(xùn)期滿經(jīng)考核合格,正式上崗后,待遇為月收入4000元左右,年終獎及其他獎勵福利另行計發(fā)。待遇按本人實際出勤、工作績效、崗位系數(shù)等掛鉤計發(fā)。

4、編外咨詢員職級晉升通道為:咨詢員、咨詢師、組長(監(jiān)理)、業(yè)務(wù)副主管(業(yè)務(wù)副總監(jiān))、業(yè)務(wù)主管(業(yè)務(wù)總監(jiān))。

四、招聘程序、方法及時間安排

1、報名時間。工作日上午9:00—11:00,下午14:00-16:00;

2、報名地點。杭州市人力資源和社會保障局咨詢服務(wù)中心(解放路89號星河商務(wù)大廈12樓);

聯(lián)系電話:87256011,87256012。

3、資格審核。請在規(guī)定時間內(nèi)持報名表1份(見附件1)、本人身份證、學(xué)歷證書的原件和復(fù)印件,本人近期免冠1寸彩照1張及相關(guān)證明材料到現(xiàn)場報名;

4、面試。報考人員需進行兩輪面試:

(1)初試:資格審查符合條件的應(yīng)聘者,現(xiàn)場進行初次面試,面試內(nèi)容為咨詢員必須具備的基本素質(zhì):普通話標準、口齒清晰等;

(2)復(fù)試:筆試合格人員,參加復(fù)試。復(fù)試為結(jié)構(gòu)化面試,面試內(nèi)容為考察面試人員的語言表達、溝通、邏輯思維和歸納分析能力等。復(fù)試時間和地點另行通知。

5、筆試。筆試分為兩輪:

(1)公共基礎(chǔ)考試。初次面試合格人員,當(dāng)天參加公共基礎(chǔ)考試,考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識,滿分100分,合格60分,考試時間60分鐘;

(2)業(yè)務(wù)考試。公共基礎(chǔ)考試成績合格人員,可以在每月規(guī)定時間參加業(yè)務(wù)考試,業(yè)務(wù)考試內(nèi)容見附件2。

6、體檢。復(fù)試通過人員參加體檢。體檢在指定醫(yī)院進行,標準及項目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》。體檢時間和地點另行通知。

五、招聘錄用

體檢合格人員,根據(jù)杭州市機關(guān)事業(yè)單位編外用工的相關(guān)規(guī)定辦理招工錄用手續(xù)。

附件1: 報名表

附件2:勞動保障業(yè)務(wù)資料

杭州市人力資源和社會保障局咨詢服務(wù)中心

2013年3月8日

業(yè)務(wù)考試預(yù)約http://www.hzsrsj.gov.cn/html/12333zl/ksyy.html?24235253772291

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《報名表》《勞動保障業(yè)務(wù)資料》來源于杭州人力資源和社會保障局網(wǎng),最近更新2013年3月8日。

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