廣發(fā)銀行烏魯木齊分行成立于2012年8月，為了更好的服務新疆經濟建設，滿足業(yè)務發(fā)展需要，經中國銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會新疆監(jiān)管局批準，將在喀什地區(qū)設立二級分行，現(xiàn)面向社會誠聘英才。

一、應聘基本要求

1、身體健康，品行端正，具有良好的職業(yè)操守，無不良嗜好，無不良行為記錄；

2、大學本科及以上學歷，金融、財會、市場營銷、管理、法律、計算機等相關專業(yè)；

3、不屬于我行規(guī)定的親屬回避對象。

二、招聘崗位及條件

（一）分行副行長（前臺1名，中后臺1名）

1、45周歲以下，5年以上銀行及相關金融機構管理崗位工作經驗；

2、具有較強的市場開拓、組織協(xié)調、團隊管理和風險控制能力。

（二）公司銀行部負責人，1名

1、40周歲以下，5年以上商業(yè)銀行公司業(yè)務營銷團隊工作經驗；

2、具備較強營銷策劃能力和組織實施能力?？蛻糍Y源豐富者優(yōu)先考慮。

（三）個人銀行部負責人，1名

1、40周歲以下，5年以上商業(yè)銀行個人業(yè)務營銷團隊工作經驗；

2、具備較強營銷策劃能力和組織實施能力。客戶資源豐富者優(yōu)先考慮。

（四）信貸管理部負責人，1名

1、40周歲以下，5年以上商業(yè)銀行信貸管理、信貸審查、風險控制相關工作經驗；

2、熟悉金融法律、法規(guī)和信貸政策，具有較強的風險控制能力。

（五）運營部負責人，1名

1、40周歲以下；5年以上銀行支付結算、內控管理等運營條線工作經驗；

2.、熟悉銀行運營業(yè)務流程，精通金融法律法規(guī)和內控制度。2年以上運營部門負責人工作經歷者優(yōu)先考慮。

（六）辦公室負責人，1名

1、40周歲以下；有5年以上銀行行政相關從業(yè)經驗；

2、具有較強的文字寫作能力和組織協(xié)調能力。

（七）公司業(yè)務客戶經理，若干名

1、35周歲以下，2年以上商業(yè)銀行公司業(yè)務營銷、信貸相關工作經歷；

2、掌握一定企業(yè)財務知識，具備較強的市場開拓、溝通協(xié)調能力。

（八）個人業(yè)務客戶經理（含個貸、儲蓄、理財），若干名

1、35周歲以下；2年以上商業(yè)銀行個人銀行業(yè)務相關工作經歷；

2、熟悉個人業(yè)務相關知識，具有較好的營銷能力和服務意識，具有AFP或CFP等理財師資格或客戶資源豐富者優(yōu)先考慮。

（九）大堂經理，1名

1、30周歲以下；2年以上銀行個人業(yè)務或綜合柜員工作經歷；

2、熟悉銀行業(yè)務流程和產品種類；有良好的形象氣質、服務意識和溝通表達能力。

（十）運營部業(yè)務經理，若干（含支付結算崗、檢查監(jiān)督崗、業(yè)務管理崗、網絡系統(tǒng)管理崗）

1、35周歲以下，2年以上銀行支付結算、內控管理等運營條線工作經歷（網絡系統(tǒng)管理崗需有2年以上銀行計算機管理及網絡運行相關工作經驗）；

2、熟悉運營條線相關金融法律法規(guī)，熟悉銀行支付結算、各項基本會計業(yè)務。

（十一）營業(yè)部一線柜員，若干名

1、30周歲以下，1年以上銀行柜面業(yè)務工作經歷；

2、掌握銀行基本服務禮儀和服務規(guī)范，業(yè)務技能較好，形象氣質佳，持有會計從業(yè)資格證書者優(yōu)先考慮。

三、報名方式及注意事項

（一）報名方式：請選擇以下任一方式報名：

1、網上注冊報名：報名應聘者請登陸廣發(fā)銀行網站（www.cgbchina.com.cn）首頁“人才招聘”在線注冊、選擇職位報名（填寫“社會招聘人才簡歷”）。

2、遞送或郵寄應聘資料：報名應聘者可登陸我行網站www.gdb.com.cn，點擊首頁右上角“人才招聘”欄下載填寫《廣發(fā)銀行應聘人員申請表》，附身份證、學歷學位證書、專業(yè)技術資格證書及相關任職證明復印件及一寸免冠照、近期生活照各一張，將上述簡歷資料送達或郵寄至喀什市西域大道167號新晨光花園內辦公樓三樓（塔縣辦事處對面）.郵寄請注明“應聘”字樣。聯(lián)系人：周先生，聯(lián)系電話：18509981007，郵編844000。（烏魯木齊分行聯(lián)系人：黃瑋、聯(lián)系電話：0991-2953321）

（二）簡歷投遞截止時間：2013年3月25日。網上報名后，無需再郵寄應聘資料。

經初審合格者，我行將另行電話通知面試時間。我們將為您的應聘材料嚴格保密，相關應聘材料恕不退還。

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