為了更好發(fā)揮實(shí)驗(yàn)區(qū)行政服務(wù)中心服務(wù)前臺(tái)和窗口示范的優(yōu)勢(shì)，更好承擔(dān)起平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)各類企業(yè)的商務(wù)代理工作，提高商務(wù)運(yùn)營(yíng)的整體水平，經(jīng)研究擬向全國(guó)公開(kāi)招聘實(shí)驗(yàn)區(qū)行政服務(wù)中心商務(wù)代理人員，具體工作方案如下：

一、招聘崗位

區(qū)行政服務(wù)中心商務(wù)代理崗位6名。

二、招聘條件和資格

招聘條件及職位要求：報(bào)考人員應(yīng)有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，品行端正，誠(chéng)信廉潔，遵紀(jì)守法，具有較高的思想政治素質(zhì)和良好的職業(yè)道德，身體健康，體貌端莊，并具有較高的人文情商和較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，以及具有一定的業(yè)務(wù)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力，適應(yīng)招聘崗位要求的相應(yīng)條件。

1、本科及以上學(xué)歷（含黨校畢業(yè)），學(xué)位和專業(yè)不限；

2、年齡要求在28周歲以下（含28周歲，1985年1月1日以后出生）；

3、具有全國(guó)計(jì)算機(jī)一級(jí)或以上水平，學(xué)歷、學(xué)位及相關(guān)證書(shū)的獲得時(shí)間以證書(shū)落款時(shí)間為準(zhǔn)，需于報(bào)名結(jié)束前取得。

4、薪酬待遇：擬聘人員與實(shí)驗(yàn)區(qū)人才公共服務(wù)中心簽訂聘用合同，聘用合同聘期3年（含試用期6個(gè)月，試用期內(nèi)每月工資2600元），試用期滿后享受實(shí)驗(yàn)區(qū)同職級(jí)事業(yè)單位工作人員工資福利待遇。

三、招聘程序及方法

（一）發(fā)布公告

在海峽都市報(bào)、平潭時(shí)報(bào)、中國(guó)海峽人才網(wǎng)、中華英才網(wǎng)、中國(guó)--平潭網(wǎng)（http://www.pingtan.gov.cn/xxgk/index.aspx）、福州市人事人才公共服務(wù)網(wǎng)上發(fā)布招聘信息，招聘公告時(shí)間截止到2013年3月31日。

（二）組織報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間：2013年4月1日8點(diǎn)至4月16日24點(diǎn)。

2、報(bào)名方法：采取網(wǎng)上報(bào)名的方式，符合條件的報(bào)考人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，從中國(guó)--平潭網(wǎng)（http://www.pingtan.gov.cn/xxgk/index.aspx）上下載“報(bào)名登記表”，認(rèn)真填寫(xiě)相關(guān)信息，上傳本人近期1寸同版彩色免冠正面照片，發(fā)送郵箱：330789297@qq.com。未按規(guī)定時(shí)間（以郵件接收時(shí)間為準(zhǔn)）發(fā)送完整的報(bào)名登記表的考生視為無(wú)效報(bào)名。

（三）資格審查

報(bào)名者應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)持身份證、畢業(yè)證書(shū)、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書(shū)等報(bào)名條件所規(guī)定材料原件及本人近期1寸同版彩色免冠正面照片1張（與上傳“報(bào)名登記表”的照片同底），到指定地點(diǎn)接受資格初審。經(jīng)資格初審后，符合條件的人員名單將在中國(guó)--平潭網(wǎng)（http://www.pingtan.gov.cn/xxgk/index.aspx）公示。

筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績(jī)，從高分到低分按1:3比例確定資格復(fù)審人選。由招聘單位負(fù)責(zé)通知資格復(fù)審人選在面試前一周持相關(guān)有效證件、證書(shū)原件等，到指定地點(diǎn)接受資格復(fù)審。資格復(fù)審人選由于未參加、未通過(guò)有名額出缺的，按該職位筆試成績(jī)排名依次遞補(bǔ)。經(jīng)資格復(fù)審符合報(bào)名條件者進(jìn)入面試。

（四）統(tǒng)一考試

考試分為筆試和面試，筆試（面試、體檢）時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。試卷委托省里有關(guān)部門(mén)擬制。

1、筆試。筆試采取閉卷方式進(jìn)行，主要測(cè)試工商管理、行政許可法和行政審批的相關(guān)政策、經(jīng)濟(jì)貿(mào)易、文秘公文寫(xiě)作等，以及與崗位相關(guān)的專業(yè)知識(shí)、能力、素養(yǎng)，筆試時(shí)間為1.5個(gè)小時(shí)，測(cè)試筆試卷面總分100分。

2、面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式。面試內(nèi)容包括業(yè)務(wù)能力和個(gè)人素質(zhì)、語(yǔ)言表達(dá)能力等?？忌嬖嚂r(shí)間為每人15分鐘，面試成績(jī)采取百分制。

綜合成績(jī)由筆試、面試成績(jī)按照40:60比例合成，按綜合成績(jī)從高分到低分1:1確定擬聘對(duì)象。綜合成績(jī)相同時(shí)，以面試成績(jī)排列先后排名。筆試、面試時(shí)間另行通知。

（五）體檢

擬聘人員需攜帶相關(guān)材料參加體檢，體檢事項(xiàng)由招聘單位負(fù)責(zé)通知。體檢選擇縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院，體檢項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。不按時(shí)參檢的視同放棄資格，體檢不合格或自動(dòng)放棄的，將在面試合格者中按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

（六）公示與聘用

根據(jù)崗位要求以及考試、體檢和考核結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘人選，并將擬聘人選連同考試成績(jī)?cè)趯?shí)驗(yàn)區(qū)網(wǎng)站上和政務(wù)公示欄進(jìn)行7個(gè)工作日的公示。公示結(jié)果無(wú)異議的，辦理聘用手續(xù)，人事檔案委托區(qū)人才服務(wù)中心進(jìn)行人事代理。

四、監(jiān)督檢查

由紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)對(duì)招聘工作實(shí)行全程監(jiān)督，確保招聘工作的公平公正。

嚴(yán)肅招聘紀(jì)律，對(duì)招聘人員資格審查將貫穿工作全過(guò)程，任何階段發(fā)現(xiàn)有弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消其考試資格或聘用資格。

嚴(yán)格遵守考務(wù)回避、保密安全等各項(xiàng)工作紀(jì)律，對(duì)違反規(guī)定程序操作，泄密、徇私、舞弊等違法違紀(jì)問(wèn)題，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅查處，并追究有關(guān)人員的責(zé)任。

五、組織領(lǐng)導(dǎo)

此次招聘工作在區(qū)黨工委、管委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行。堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。由實(shí)驗(yàn)區(qū)管委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)、區(qū)黨群工作部、區(qū)行政服務(wù)中心組成招聘領(lǐng)導(dǎo)小組，由區(qū)黨群工作部具體負(fù)責(zé)招聘考務(wù)工作。

區(qū)行政服務(wù)中心招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

二0一三年二月十七日

1、招聘職位報(bào)名表

2、招聘崗位信息表

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《招聘職位報(bào)名表.doc》《招聘崗位信息表.doc》來(lái)源于福州市人才儲(chǔ)備中心網(wǎng)，最近更新2013年3月8日。

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